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每一轮面试，是在考察你这些技能大家知道，一般情况下，公司面试要分好几个回合：一面，二面，终面等等。曾经做过一次调查——你上一次面试失败，是倒在了第几面？ 20%的用户倒在了第一面，23%的用户倒在了第二面，25%的用户倒在了终面，...

裁员虽不好，但更糟糕的是“无薪休假” Carol在朋友圈了发了自己被裁员的“通告”，然后收到了一众好友和前同事的祝贺，怂恿着让她请客发红包。因为2019年11月她就过着有工作没收入的日子。已经快40岁的她非常苦恼，在公司工作5年多，主动离...

面试内情：公司考察的是这些能力！对工作不满，但又缺乏跳槽的勇气；想跳槽，但又迷茫于该如何定位选择……其实都可以用“排除法”。在对自己的方向不太明确、不能把握的前提下，用“排除法”是最快捷有效的。用排除法考察自己当觉得“下一份工作...

以下几招帮你提高面试的成功率！ 2020年，因为新冠肺炎疫情的影响，很多公司推迟了复工时间。同样的，大家更担心2020年要找一份好工作，可能要面临更为激烈的竞争。近日，人力资源社会保障部就业促进司司长张莹表示：对高校毕业生优化服务，...

六招帮你有效提升面试成功率！ 1.反复调研。首先要从各个渠道收集该公司的信息。或浏览他们的网页，或阅读有关的各类报道，对其企业文化、经营哲学、财务状况等做到心中有数，并知晓该公司最近有何热点话题。其次还要争取对面试官姓甚名谁、在公...

面试完让我等通知，是不是就没戏了？很多同学都会有疑惑，面试结束后，面试官总是来一句：请你回去等我们的通知。什么意思？是不是他们没看上我，找个借口让我走？其实不然，现在的招聘市场这句话其实就单纯的表示：今天的面试就先到这里了，有进一...

面试总打听家庭情况是为何？为何询问家庭情况——考察工作稳定性求职者的想法：网友“熊猫沐浴露”：面试时，HR问起“离职原因、现在的薪水、期望薪水”等这些问题我都能理解，因为这些跟我的工作息息相关。不过我很反感HR或直接或拐弯...

面试失败了，是我真的很差劲吗？ “面试失败了我真的很差劲吗？”千万别急着否定自己！面试失败的原因也许并非是你不够好，只是对公司来说你不是最合适的那个人。结合分析了上千案例，总结出了以下几类面试失败的原因，或许你可以从中找到一直困扰你...

成功面试的四条小贴士 1．要摸清交通线路。这是很多人都会忽略的一个问题，往往随便看地图，大致了解一下路线，面试的时候就匆匆地上路了。而这个往往会出现预估失误，而导致迟到的发生，而面试中迟到是一件非常不礼貌的事情，会给招聘单...

提高面试成功率，这些教育培训教师面试技巧值得一看近几年来，许多应届师范生已经不再执迷于竞争公立学校，转而前往教育培训机构就职，面对机构的面试官，怎样才能成功展示自己，获得相关职位呢？提高面试成功率，学习教育培训教师面试技巧非常重要，想要成功面试，主...

一键直达成功！呼叫中心服务人员面试技巧了解一下呼叫中心服务人员，也就是我们常说的客服。不管是物流、商品等需要有客服岗位，现在电商也很需要客服，该岗位主要负责进行客户咨询、投诉、服务需求反馈等方面的处理，并做好客户信息的捕捉、汇集、反馈工作，工作不...

面试原来这么多雷区，学会这些成功避雷！很多求职者在面试结束的时候往往都不知道自己为什么被pass。甚至有些很有实力、自我感觉很好的求职者，在面试失败后，也只是很简单地把原因归咎于“运气不好”。其实，面试不仅是实力和运气的结合，更需要注意的...

猎头是如何看简历的？其实也就这几点前两年胡歌主演的《猎场》，让无数普通人开始认识到猎头这一岗位，除了有些人也开始对猎头这一岗位蠢蠢欲动外，更多的人则是在准备跳槽找工作时，开始期望也能有猎头来联系自己。那么怎样的简历能够让猎头更加青睐，...

成功跳槽说好离职原因是关键跳槽是为个人职涯添彩什么样的离职理由可以让新老板接受？而什么样的理由又是新公司难以理解的呢？求职者需要掌握以下几点： 1.过去的已经过去。其实任何理由都应遵守一条原则，应聘者要使面试官相信，应聘者在过...

面试想成功，做到这3点！国庆假期结束，相信不少朋友又开始紧锣密鼓准备面试了。如何在面试中脱颖而出，拿到offer，一直是我们粉丝最常在后台询问的问题。其实每次面试就像现场表演，表演者众多，在大家基础水平相差不大的情况下，最...

如果把面试官反感的面试行为分等级，严重的是？不同面试官对候选人的偏好和取向不同，所以有时候，我们明明两场面试表现差不多，最后收到的结果却是截然不同的。但有些不妥当的行为，可能是面试官共同讨厌的。如果把面试官最反感的面试行为分等级，会是什么样呢...

储备干部面试技巧，这样才能成功储备干部顾名思义就是为了适应企业发展而通过面试选拔出一些备选管理人员，能成为储备干部，对你的职业生涯来说是很有帮助的一件事情。企业对储备干部的条件限制各有不同，但多数欢迎新人尝试。企业招聘储备干部的政...

印务设计：细致严谨是一贯的作风印务设计，是指在印刷前对印刷业务进行设计和排版的岗位。印刷产品的优劣在很大程度上都取决于印务设计是否专业。这个岗位可能很普通，但正是他的细致工作才让我们看到那么多精彩纷呈的印刷品。职位描述： 1.负...

成功是兴趣、能力和前景的交集刘立新在一家著名的民营企业做行政管理工作，他非常羡慕市场营销部门的工资待遇，拼命争取后，去了一个区域营销部做经理，但因为自己无法获得相应的业绩，待遇非但没有上升，反而落得被辞退的下场。计算机专业科班...

想跳槽成功？公司面试考察的是这些！ 2021年，除了四大一线城市，还有哪些城市发展快、环境好、薪资也高？除了最热的互联网、最有钱的金融业，还有哪些行业是“未来之星”、难以被取代和淘汰？是时候改换一下思路了，把“被动等待”改为“积极准...

注意：长时间找不到工作的真相是这样的当你裸辞后一直找工作，都三个月还没找到工作，那么你就摊上事了，摊上大事了，如果不调整一下，很可能6个月，1年的空窗期就来了，到时候就算看上你的企业也不敢要你了。造成你这么长的空窗期一般包括以下几点原因...

失业很可怕？不，更可怕的是重回老东家！临近年底，你还有跳槽的打算吗？如果你还能忍一忍，劝你忍到年后再行动。万一年前跳槽，失业到年后怎么办？今年大环境并不好，部分职场人被迫失业了，还有一些人担心自己随时会失业。失业之后要面临的问题更多，选择...

跳还是不跳？是个可以衡量的问题！在德国、日本等国家，员工在一个企业里工作一辈子，或者十几、二十几年内从未跳槽的非常多，而中国的HR要求职员每个企业呆的时间只要3、4年就可以了，是不是要求太低呢？而我们国内的员工跳槽太频繁，是令HR们...

猎头是这样看简历的所有的猎头都表示他们对清楚明了的简历青眼有加，对繁复冗长的简历送上白眼，尤其是一些空泛的修饰词众多却无实际内容的语句。上海咨询部的陈小姐表示若是割舍不下那些修饰词，可以把这些内容放到CV中去。林小姐...

面试：这个时候、这样谈薪成功率高！第一步：“几面”时谈薪最恰当？哪次面试谈薪比较合适？那要看这家公司的面试是由谁来拍板。通常情况下，正规公司的岗位都有对应的薪资范围，若要超出这个范围则有一定的难度。但人力资源说到底还是为用人部门服务...

钱是省出来的还是赚出来的？钱到底是省出来还是赚出来的？当这个调查结果出现了一边倒的状况。理智的人群占了大多数，看来古人留下的“开源节流”的训导至今还被传诵。仅有1%的人认为钱是省出来的，22%的人认为“钱是赚来的，省要省到什...

新结婚成本数据上线，看完还想结的是真爱！年底将至，准备回家的你，想好了今年怎么“接招”了吗？——“工作怎么样了啊？有对象了没？有了对象，打算什么时候结婚啊？买房了没啊？我看上次那女生就不错啊！你们……” 回想往年过节，总是逃不过七大姑八大姨...

HR是这样看简历的资深人力资源专家表示，HR们不可能一一面试所有申请职位的人。因此，如何客观地第一步筛选已收到的简历就成了一个不大不小的问题。如果筛选的标准不合适，可能将一些优秀的人才错过；但如果筛选面积过宽，又会增加...

简历中出现这些，没面试是正常的最近投递的简历都有回音了吗？如果一直没回音，别再拿运气不好当借口了，赶快检查自己的简历，看看是不是“踩雷”了！论坛近期做了一项名为“哪些内容简历中不能写，一些就死？”的调查，结果显示以下五种内容很有可...

HR是这样看简历的！ HR网友“做快乐王子”指出，“语言能力对于某些公司、某些岗位来说很重要，但我觉得更重要的是沟通能力。现代工作中，尤其是管理工作，很大一部分工作内容是沟通，事务性的工作很少，所以在简历时，我以工作经验为...

连续三次面试失败是怎样的一种体验 “面试没通过是不是我很差劲？”——先别急着否定自己，面试的失败也许并非是你不够好，只是不适合。以下是几类面试失败的常见原因。 1．薪资要求超出公司可承受范围这个原因非常好理解，如果岗位并非核心技术岗...

投了简历，HR却不给面试机会的原因是这些！炎夏将过，你的跳槽之心是不是蠢蠢欲动了？简历是否也开始投起来了？投了简历，为何回音这么少？到底怎么样写简历才能有更多面试机会呢？有了面试机会，电面要问什么？……接下来，我们一起来看看专家都是如何回答各...

扫盲：原来HR是这么筛选简历的！资深人力资源专家表示，HR们不可能一一面试所有申请职位的人。因此，如何客观地第一步筛选已收到的简历就成了一个不大不小的问题。如果筛选的标准不合适，可能将一些优秀的人才错过；但如果筛选面积过宽，又会增加...

这种简历，HR是不会通知你来面试的！一位HR网友在bbs上吐槽：“昨天参加完招聘会，由于收到的简历太多，不能在现场一一浏览，回来后仔细过目，发现很多求职者把自己的名字写得龙飞凤舞，无法辨别。参加招聘会自己没有准备简历也就算了，填写我们准...

提高面试成功率的6个小技巧 1.反复调研首先要从各个渠道收集该公司的信息。或浏览他们的网页，或阅读有关的各类报道，对其企业文化、经营哲学、财务状况等做到心中有数，并知晓该公司最近有何热点话题。其次还要争取对面试官姓甚名谁、在公...

简历中的八个问题影响面试成功率 1.过于关注工作职责履历中最广泛的毛病就是将履历变成一份枯燥乏味的职责责任清单。很多人甚至会用他们公司的工作守则作为改良履历的指南。创立一份履历是对上述残余小全体的删节，你不该仅仅叙述必须的信息，还...

原来HR是这样筛选简历的！在接到求职者投递过来的简历后，HR需要从中挑选出符合企业所需的人才，那么HR是如何筛选简历呢？本篇整理了论坛上从事HR工作的网友们分享，供当下找工作投简历的人参考。 1、一份简历投了公司好多职位的，或...

没面试电话？因为你投出的简历是失效的很多求职者说面试机会少，或者无面试机会，那是因为你没有掌握网络投简历的诀窍。现在大多数求职者都是通过求职类网站进行简历投递，以下是“老孙”在工作中总结出的一点点个人看法，与各位共享。请您：择其善者而从...

面试官说大实话，到底是真诚还是耿直？ “金三银四”已过半，大家都找到工作了吗？即使没有找到工作的，相信也已经积累了不少面试经验了。都说求职者简历注水会被面试官嫌弃。但是面试官在面试时隐瞒公司情况的也不在少数。那么面试时如果面试官太实诚，什...

到底准备几份简历才能面试成功？！各类简历攻略都提到过，为了提高简历投递成功率，一定不能“一招鲜，吃遍天”一份简历打天下。那到底需要几份简历呢？答案是：N份！N随着情况的变化而变化。首先要说明的一点，中英文双语简历是必须的，这不在...

在名企HR眼中，这样的简历是专业的 1.公司和职位。如果应聘者曾在世界500强工作过，大多HR自然会眼前一亮。如果你工作过的公司和招聘公司的业务内容有所重叠，甚至企业文化都有相似之处，更会入HR的“法眼”。如要应聘管理职位，则自然要求应...

名企是这样筛选简历的！名企只要一开启“校招”，简历就能堆成山。有些人觉得自己品学兼优，怎么发出简历后却连名企的门都没摸到？这里有个参加过名企校招的人士透露给你听，哪些简历会“夭折”在简历筛选这个流程中。虽然这只是个个体代表...

面试没回音，是因为年龄太大了？网友“我是大大S”表示：“谈到年龄心里一片酸楚，三十岁之前因为家庭条件不错，一直浑浑噩噩碌碌无为，换了无数行业，到了现在家道中落被迫安排进厂里上班，在一线当工人（不是贬低工人，只是觉得没有前途）。虽然...

大数据分析：别人是如何面试成功的又到每年的招聘旺季，想跳槽的人都已经走在了面试的路上，运气好的人已经拿到了offer。无论如何，面试是找工作中躲不开的一环，作为正在找工作的我们，是不是时常有这样的困惑，为什么别人面试轻轻松松，“一面...

揭秘：HR背景调查是这样操作的！夸大其词在一家全球知名企业担任HR的W女士透露，曾有个应聘者，学业背景、专业技能、工作经历与招聘职位都非常吻合，面试的结果也皆大欢喜。就在企业打算发offer作背景调查时发现，该应聘者虚构职级，明明...

让你面试不好过，HR是专业的最近有一个大快人心的消息，人力资源社会保障部、教育部等九部门下发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》（以下简称《通知》），要求各类用人单位、人力资源服务机构不得以性别为由限制妇女求职就业、拒绝...

跳错的槽，是不是要在简历里悄悄抹去？网友[求助]：我在大学毕业后干了三年半跟自己专业相关的工作--生产工程师。之后跳槽，迷茫中做了销售，一直到现在。现在我想回头继续干和自己专业相关的工作。请问，这段做销售的经历该不该放在简历呢？不放的话...

年薪30万，相亲成功率还比不上面试！之前有网友爆料，她的朋友只因为坐地铁去相亲，就被相亲对象嫌弃寒酸，一句话就把人给打发了！前情回顾：【有个朋友，在一线城市打拼了几年也算站稳了脚跟，月薪3万。加班多，开车累，所以干脆在公司附近租了房...

面试多的人懂：看4点快速get面试成功率其实面试是否有戏，候选人通过对面试过程中回忆与分析也能有七七八八的结论。这里介绍几种候选人自己辨别面试有戏没戏的方法： 1.看面试官面试的时间久、喜欢追问细节等等，这些都在表明一件事——面试官对你有...

HR是这样筛选简历的，不看可别后悔！ HR，手里似乎掌握着每个求职者的生杀大权，你的明天是继续待业还是开心上班，全由他们操控。但是，作为HR，当你的邮箱每天要面对几百封简历的时候，当你每小时都有面试的时候，其中的痛苦也只有HR们自己知道。...