事业单位个人简历。

礼貌周全不花钱,却比什么都值钱。职场礼仪是提高个人素质和单位形象的必要条件,坚持好的职场礼仪,会让我们在工作中结识更多有涵养的人。你们有没有写过有关职场礼仪的文章呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的《事业单位面试备考:面试中考生的整体形象塑造》,仅供参考,但愿对您的工作带来帮助。

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在事业单位面试考试中,更倾向于对学员智力、语言表达、人际交往以及心理素质等方面的综合考察,所以,学员自身整体形象的塑造想必是必不可少需要关注的部分,然则如何才能更好地塑造个人整体形象呢?今天,小编就带各位考生针对这类问题进行讲解。

第一,提升自身的语言表达能力

考生需做到普通话标准、咬字清晰、表达流畅、条理清晰、声音洪亮、抑扬顿挫等,可以让考官能够清晰的听清楚并理解你所要表达的意思。平时多进行一些阅读的训练,读的过程中注意抑扬顿挫;生活和学习工作中多与人进行交流,避免过多的依赖网络来沟通;与他人面对面沟通中学会去倾听他人的观点并能够清楚的表述自己的观点。

第二,日常生活中要多关心社会

考生多关注和了解一些社会热点事件。对于这些现象出现的原因、意义或者危害,以及面对这样的状况可以得到什么启示或者教训,如何去进行弘扬或者改善。需培养社会责任感和对社会现象的敏感度,以一个富有社会责任感的人去分析各种问题,同时也要多关注一些相关的评论,使自己分析问题能够更加全面客观。

第三,多参与身边的一些活动

在面试中经常会出现一类常态管理题,通常都是以组织各种活动为主,要求完成各种任务。因此,经常参与各种活动,能熟悉办活动的一些基本的程序和注意事项,不仅锻炼了自己的能力,也为回答这类题目提供很多丰富的答题素材。

第四,提升自身的心理素质

考生应该在平时多和一些陌生人打交道,逐渐减少面对陌生人的紧张感,还有就是平时多做一些面试答题的模拟练习,对于面试熟悉度越高,相应的紧张度也会减少。在练习的过程中也可以熟悉历年面试的一些题型和解答方法,提升答题能力。

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事业单位面试备考:事业单位面试基本礼仪


在事业单位面试测评要素中举止仪表一般都是满分8分,主要考察考生礼仪与仪表方面是否得体,从而观测考生的内在涵养是如何的。涵养是个比较难用语言和客观事物来表示,更多的是给人的综合印象,也就是常说的“气质”。面试中的举止仪表的培训可以拆分为举止和仪表两个部分。举止主要指我们在面试过程中的的行为是否符合事业单位工作人员的基本礼仪要求,主要分为动态礼仪和静态礼仪。在事业单位面试中,对于考生的举止仪表并无硬性规定,但是仍有不少考生因为举止仪表欠佳而影响了成绩,以下是考生一些形式上常存在的问题与解决办法:

一、举止

1.动态礼仪

(1)走姿问题:走路不稳、步调不一致(顺拐);看地走路;手紧贴裤子走路;端着胳膊走路;走路胳膊摆动过大。

解决方法:在模拟练习中,进行走姿练习;网络仪态视频进行模仿。

(2)鞠躬问题:不鞠躬,鞠躬幅度过大;只是点头;鞠躬时身子沉下而头却昂着;男生以空姐的姿态鞠躬。

解决方法:考生入场要先问好再鞠躬;鞠躬幅度15°~30°;男士双手要自然垂下放在裤缝处,鞠躬时不宜晃动;女士可以以空姐的姿态问好。

2.静态礼仪

(1)坐姿问题:弓背、抖腿、跷二郎腿;桌椅间距大坐不稳,趴桌子;坐姿随意、耷拉脑袋、八字脚、答题时手放在腿上。

解决方法:规范坐姿,通过反复练习逐渐纠正。了解入座或离场时应注意的事项:椅子与桌子距离不能太远,发现椅子没有放好,要事先进行调节;坐定后就不要去随意地拖动椅子;要坐在椅子的三分之二或是二分之一处;退场时需将椅子放回原处。

(2)站姿问题:身体晃;站不直;低头站立;“捂裆派”(手放在肚子上);背手站立。

解决方法: 录像或是照相,更直观地发现问题所在,有针对性地改正。贴墙法和军姿法,①贴墙法:贴墙站立,保持脚后跟、臀部、肩背、后脑勺紧贴墙面,站立10分钟左右。②军姿法:直立、抬头、挺胸、收腹、提臀、目视前方,保持立正姿势10分钟左右。

(3)手势问题:手放在腿上;手握笔答题;手转笔;手上动作幅度过大;手摆放过于死板;答题时不停地转手指。

解决方法:学习正确的手摆放姿势,但不能绝对化,因人因情况而定;握拳、转笔、手放腿上要随时提醒,逐步改正;可以用录像的方式,或是让家人监督进行改正。

(4)目光问题:目光游离;无目光交流;目光向下或向上望;始终盯着一个考官看;与考官目光交流时间太短。

解决方法:可以看考官额头、嘴唇和两眼中间的位置,减缓目光交流带来的心理压迫感。

二、仪表

1.穿着问题

(1)服装:穿着随意、颜色过于艳丽;服装不整洁;衣服裤子不合身;衣服口袋鼓鼓囊囊等。

解决方法:服装的两个原则:一是要和职位相吻合;二是要和考场气氛相适应。要选择穿适合自己肤色、气质的衣服为最佳。男性考生:秋冬可着西装,自选是否系领带。若不系领带,则不需要系衬衫第一个扣;夏天,着短袖衬衫,不能系领带。女性考生:可选套装或者套裙,夏天建议套裙,但不能过短,一般以到膝盖附近为宜,不得穿薄、露、透的衣服。冬天建议着套装,下装建议裤子为宜。

(2)鞋子:黑皮鞋白袜子;鞋子表明较脏;鞋跟声音大;鞋跟偏高走路不稳。

解决方法:鞋子的颜色和样式要与整体服装风格相符;鞋子要提前穿一两周适应;选择穿鞋的注意事项:男士皮鞋应以黑色或深棕色为主,袜子与鞋或裤子颜色相同。女士高跟鞋一般在5cm左右为主或以下,颜色以黑色为主,袜子以肤色为主。

2.打扮问题

(1)妆容问题:发型凌乱随意;唇部发干有死皮;妆过浓或者素面朝天;镜架夸张,戴有色镜片。

解决方法:建议女士化淡妆,男士保持干净整洁即可。妆容的注意事项:男士发型:前不覆额,后不遮领,两侧不掩耳,建议考试前4-10天理发;女士发型:中、长发用夹子或者发带把头发束起来,尽量盘发;短发要干净整洁。镜框与脸型相符,颜色不能太鲜艳,忌有色镜片。

(2)配饰问题:带卡通手表;配饰太多,带多个耳钉或戒指;配饰样式夸张。

解决方法:考生佩戴手表应以商务手表为主,切记佩戴卡通手表。男、女考生除了手表外,不易佩戴其他配饰。

事业单位面试备考:面试考生着装的注意事项


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对于面试,大多数考生可谓望而却步。毕竟通过层层选拔进入面试的队伍的确可喜可贺,因为这就意味着考生在通往公职人员的道路上已经打开了第一扇门,接下来在面试环节中考生的表现将会起到至关重要的作用。在考场中,考生的言行举止以及着装是否得体往往给考官留下第一印象,适宜的服装以及清晰的谈吐都可以让考生取得事半功倍的效果。整理归纳出面试的着装要求,希望对广大考生有所帮助!

第一,忌脏污和皱褶。脏乱、破旧的服装,容易让考官产生考生作风邋遢、为人轻率的印象。

第二,忌可爱或花哨。即使考生有自己的鲜明个性和爱好,也不要再面试着装时凸显出来,“与众不同”带来的不是“独树一帜”,却很可能给考官造成考生不适合公职人员工作的判断。

第三,忌浑身名牌。参加面试,确实要在衣着打扮上打点一番,但名牌包装,往往给人“个性骄纵”、“不能吃苦耐劳”的负面印象。

第四,忌太过裸露。即使是天气较为炎热,也禁止穿过分暴露的服装,不仅给考官留下举止轻浮的印象,也不能体现对公职人员工作正式性的尊重。

第五,忌不化妆或化妆过度。“素面朝天”和“浓妆艳抹”都不适合在公职人员面试场合出现。即使是平时不擅于化妆的“自然派”,也要对自己的发型、衣着进行整理,让自己在考场上以容光焕发的面貌呈现出自信的神采。

因此,我们建议参加面试的考生要注意尽量选择得体的正装,对于男士来说,深色西装和白色或蓝色衬衫搭配都是不错的选择。西装有暗格或斜纹能让身材显得更丰满,较瘦的男士可以考虑;领子要挺括,无污垢、破损,领扣、袖口要系好;衬衫下摆要塞进裤腰;衬衫内的衣领和袖口不能外露;领带根据衬衫和西服的颜色选择;皮鞋以黑色非尖头为宜,不带花纹和装饰,袜子与鞋颜色一致为宜;皮带颜色也要与鞋的颜色一致,腰带扣简洁大方,腰带要合身地系好。

对于女士而言,装扮要做到得体大方又简单,干净、整洁、熨烫平整的西服套裙可以体现出端庄、典雅、含蓄的气质,服装面料要色彩柔和而不过于鲜艳,妆容以自然、淡雅为佳。成套着装,衬衣或毛衫要与西服上装配套,套裙配连裤袜或长筒丝袜,脚穿中、高跟同色系皮鞋,体现出整体的协调性。

参加面试较为简单、保守、稳重的着装可以为考生加分,让考官心情舒畅。因此,考生在面试前一定要做好充足的准备,避免不必要的错误。

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事业单位面试备考:面试礼仪误区


第一印象是在与陌生人交往的过程中,所得到的有关对方的最初印象称为第一印象。第一印象是最鲜明、最牢固的,并且决定着以后双方交往的过程。事业单位面试中的第一印象很重要,所以面试中考生对自己的礼仪非常重视,每一位参加事业单位面试的考生都希望给考官留下不好的印象。但是考生在准备面试礼仪的过程中,经常会走入误区。那么在事业单位面试中大家常见的礼仪错误有哪些呢?

一、在移动中说话

在事业单位面试中有些考生不注意,经常在走动的过程中向考官问好或者在鞠躬的时候向考官问好。这个动作会给考官一种非常着急,不稳重的感觉,可能会影响到考生的分数。

二、坐姿不直

在面试过程中,一些考生在坐下之后由于多年的习惯,经常会弯腰。这是面试中的大忌。在面试中,考官非常关注考生能否很自信地表达自己。面试中考生坐姿的挺拔能让考官的感官大变,同时能提高考生的整体印象。考生平时要靠坚强的意志力多训练、多注意自己在写字以及坐下的时候的姿势。

三、不注意眼神的交流

眼神的交流非常重要,能给人一种交流感。面试中眼神的交流能提高考生在考官心中的印象。而且说话看着对方也是一种基本礼貌。

四、面试中不懂得随机应变

面试中考生可能会遇到各种从来未遇到的问题。这时考生一定要注意随机应变,如果在考试中因为实际情况,时间较紧,考官催促考生。为了给考官留下好印象,这时候要简化礼仪。正确的应对方法是:向考官微笑示意,然后迅速坐下。


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事业单位面试备考:面试中的着装搭配


事业单位面试中,考生经常会为穿什么衣服去参加面试这个问题而犯愁,什么样的衣服会给自己的考试添姿添彩?下面就来为大家讲解面试穿衣的小常识。

一、条纹西装

西装搭配的黄金基准线,类似雕塑上的完美黄金分割线,越接近这个黄金分割线的基准值尺度,便越能展现条纹西装的魅力。

1、西服上装的领角与衬衣领角之间,能够让你的条纹西装看起来最为精神的还是平行线,所以应尽可能缩小两者之间的角度差,否则会显得凌乱。

2、要正确穿着主流的细腿西装裤,应该让裤脚自然垂到鞋面,形成前高后低的斜角差距。斜角差距通常应该在0.5厘米到1厘米之间。前后的长度差控制在1厘米以内,以保证平衡感。

二、修身小西装

修身小西装无须过分的装饰,只需搭配一件清新自然的打底衫,考生便能很自然的给人留下干练知性的美好印象,另外考生还可搭配直筒深色西裤或者A字深色裙子。

三、套裙

略带中庸的及膝裙让考生可以重拾往日的温情,既不失现代的淑女风范,又能保留心情自然的气息。剪裁独特的领子和别致的领口设计,都是套裙最突出的设计元素。

四、白衬衫

白衬衫搭配黑西服,这是永远不会过时的搭配。如果您刚刚踏入社会,这样的搭配完全可以给您塑造一个干练成熟的形象。

五、直筒长裤

黑色、灰色或者是咖啡色的直筒长裤,都可以显示出干练的中性魅力。而且关键的是裤子顺直的线条,能够掩饰您腿部稍稍不够完美的曲线,展现出一种高挑、苗条以干练的气质。

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事业单位面试备考:面试中的女生着装


在事业单位面试当中如何让自己脱颖而出,着装的搭配也是尤为重要,自信的穿着搭配更容易让考生把握面试的主动权,在面试中女士着装主要以整洁美观、稳重大方、协调高雅为总原则,服饰色彩、款式、大小应与自身的年龄、气质、肤色、体态、发型和拟聘职业相协调、相一致。

女士求职服装一般以西装,套裙为宜,一套剪裁合体的西装、套裙和一件配色的衬衣或罩衫外加相配的小饰物,会使你看起来显得优雅而自信,给对方留下良好的印象。考生应切忌不要穿超短裙(裤),不要穿领口过低的衣服。

有些女性考生认为面试时一定要穿黑色套装,这样的穿法虽然十分稳重,但是现在社会已能接受一些较鲜艳的颜色,黄色服装容易被面试官接受,因为黄色通常表现出丰富的幻想力和追求自我满足的心理。红色能显示人的个性好动而外向,主观意识较为强烈而且有较强的表现欲望,这种颜色感染力强,容易打动面试官,使他印象深刻。不过,考生应避开粉红色,因为这种颜色往往给人以轻浮、圆滑、虚荣的印象。

面试时,不要穿长而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳选择,既结实又能体现职业女性的尊严。

袜子不能有脱丝。在面试前考生应在包里放一双备用,以免脱丝能及时更换。考生应注意不要在面试时露着光腿。

首饰尽量少戴或者不戴。耳环应当小巧且不引人注目。面试时一定不要戴脚镯。戴首饰的重要原则是:少则美。面试过程中不可戴太阳镜(护目镜)去面试,当然更不能戴反光镜。

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1.敲门:

如果面试考场门是关闭状态,在没有引导员开门的情况下,需要考生自己敲门进入。一般用右手食指弯曲后敲门,其余手指握在手心,敲三下,切忌节奏太快或太慢。不要用多个手指甚至手背、手掌敲门,以免声音杂乱。声音大小适中,以让考官清楚听到即可。敲门完毕,等待3—5秒,如果没听到考官说请进的口令,应再次敲门,声音适度提高一点。

2.鞠躬:

进场之后,轻轻把门关好。先向考官问好,然后鞠躬。鞠躬时面对考官,脚跟靠拢,双脚尖处微微分开,视线由对方脸上落至自己脚前1.5米处(15度礼),或脚前1米处(30度礼),男士双手放在身体两侧,女士双手合起放在身体前面。腰背伸直,然后由腰开始身体向前弯曲,之后抬头直腰。

3.行走:

走路重心要平稳。主要抓住三个“直线”。(1)上身要直,挺胸收腹,背部、腰部、膝盖避免弯曲;(2)目光要直,目不斜视,头部端正,不要摇头晃脑、瞻前顾后;(3)方向要直,行进时,脚尖向前,不要内八字或外八字,每一步的距离适中、均匀,行走轨迹应是直线,不要忽左忽右。身体各个部位都要协调,不要同手同脚,手臂摆动幅度以30度为宜; 动作要协调,不要把手插在口袋里,不要把双手背在身后,不要低着头只看脚尖,更不要发生过大的脚步声,扬起灰尘。男士要矫健豪迈,女士要轻灵含蓄。

4.落座:

既要坐得让自己舒服,又要让考官看着舒服。在面试官指定的位置就座,正式场合一定要从左侧走向自己的座位,从左侧离开自己的坐位。无声无息。不论是落座还是放东西、调整姿势,都不要着急,不要发出太大的声音。不要坐满椅子,只坐到2/3;两脚自然落地,女士双腿双脚并拢,男士双腿可以张开,但不要超过肩宽; 双手自然放于桌上。不论何时都要保持坐姿端正,不要前后左右摇摆,不要靠椅背。

5.手势:

手势要自然、恰当。幅度不要过大。不要用手指指点点,不要不安地抓着裙子或裤子,不要摆弄头发和胡子,不要做出摸脸、掩口等等动作。

6.眼神:

要和考官做好目光交流。在面试开始时,不要低头看自己眼前的东西。考官说话的时候,应尽量看着考官。切忌说话时不停地环视房间。

7.声音:

要做到抑扬顿挫。音调适中,不可过高或过低;声音浑厚,但不混浊;有节奏感,不单调。语速适中。

8.退场:

向考官致谢,把桌上物品放好,留在原处。出来后轻轻把门关好。

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