面试指点：如何提升礼仪形象。
有礼貌不一定总是智慧的标志，可是不礼貌总使人怀疑其愚蠢。中国自古以来都是以礼待人，可想而知礼仪在人们心中有多么重要。注重礼仪和规范，可以使个人的学识、修养和价值得到社会的认可和尊重。那你们都知道在职场中都有哪些礼仪吗？下面是小编为大家整理的“面试指点：如何提升礼仪形象”，仅供参考，欢迎大家来阅读。
来到面试环节，可谓是“万里长征最后一步了”。一路过五关斩六将进入面试，但是能否通过最后的一道关卡，除了个人能力与要得到认可，一些礼仪方面的细节也可能对最终成绩产生重要影响。在整个面试环节中，礼仪如果不到位，也可能直接影响你的最终成绩。很多小伙伴可能就会疑问，那在面试环节中，礼仪方面需要注意哪些细节呢?
无论是考官，还是在日常生活中，我们往往都会更倾向于自信从容，大方自然的人。除了在衣着方面需要注意穿着得体，仪态方面的一些小细节也是不可忽略的。那么接下来专家就带领大家看一看礼仪方面的小细节吧。
一、走姿：
大家每天都会走路，但是每个人走路的方式都不一样。总体来说，其实不需要太过于呆板，古人云：“行如风”，但其实只要步态优美，自然大方，走路的时候步伐稳健，给考官带来一种诚实稳重的感觉，放松心态，动作协调，避免因为过于紧张造成身体四肢僵硬，摆臂不自然的状况就可以啦!自信，自然，就是最好的状态。
二、站姿：
当我们以自信的姿态走到考官面前，随之而来的就是停下脚步时的站姿问题。当你停下来面对考官时，考官会仔细打量你整个人的气质。这个时候就需要我们将腰板挺直，以挺拔的姿态，自信得体的站在考官面前等待下一步的指示。但是，如果你整个人因为紧张而无所适从，身体过于僵硬，经验丰富的考官会将你的小心思一眼洞察，所以一定要注意不要驼背，相信自己就是最棒的!
三、坐姿：
在整个面试考试的环节中，是需要考生坐下来回答问题的。如果说走姿和站姿只是一个简单的彩排，那么坐姿就是贯穿于整场考试的重头戏。在考试的过程中，舒适度并不是我们需要追求的，最重要的是让考官看着舒服，这就需要坐姿端庄，大方，稳重。那么哪些姿势是我们需要极力避免的呢?例如，弓背。弓背会给人一种倾向于“猥琐”的感觉，而跷二郎腿，抖腿，或者坐姿随意，倚靠在椅子上的某一角，说话的时候手势过多则会给人一种对于考试不够重视的错觉，但是需要注意的是，得体与重视有一条分界线，手势过于死板会让考官觉得考生心理素质不好，承受力低。因此，坐姿一定要大方稳重!但是千万注意要一直保持坐姿，不要因为答题过程中太过于激动而忘记坐姿的要求，后知后觉的时候就为时已晚啦!坐姿的要求将是贯穿于考试的重要细节!
四、眼神：
在整个答题过程中，除了和考官要进行言语交流，眼神交流也是重要的一部分而且是极其重要的一部分。所以在答题时注意不要漫无目的的四处乱看或乱转，眼睛是心灵的窗户，通过眼神交流，我们可以无声的向考官传递一种友好的信号，吸引考官的注意力，用柔和而真诚的目光打动他!但是千万不要为了吸引考官而故意挤眉弄眼，除了给人留下一个轻浮的印象绝对没有半点好处!除了主考官，在答题的时候我们可以像欣赏一幅长画卷一样扫视其他考官，以示平和和尊重。但是一定不要用呆滞死死盯住一个考官，一部分会给人一种不礼貌的压迫感，另一部分会引起人的不舒适，而影响整个面试成绩。总结下来，就是一定要礼貌自然而亲切的和考官进行眼神互动，用你心灵的窗户感染他!
行百里者半九十。面试过程中的每一个小细节都可能对你的未来产生极大影响，除了提升自己的答题水平，礼仪问题也决不能够忽视。提醒大家牢牢记住这些经验，并实际运用到面试环节中。做好面试时的每一步，都可能成为人生的巨大飞跃!祝大家马到成功!
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面试指点：女考生外在形象要关注哪些方面
人靠衣装马靠鞍，面试中衣着合身、装扮得体才是真正体现对面试的尊重，甚至也是考官们对考生是否符合公务人员特质的第一印象来源，所以整体形象就尤为重要。对于外在形象，我们的总体要求是简约大方，清新自然，切忌过分死板、过度装扮。尤其是对于爱美的女生来说，在面试考场中我们要关注哪些外在形象呢?专家今天就来聊一聊。
第一，穿着一定要正式。应选择日常的职业套装或者适合正式场合的服装，并选择与之搭配的皮鞋或高跟鞋，展现稳重大方的魅力。禁止穿着休闲服(例如T恤、牛仔衣裤、尺寸较短、太暴露的短裙)，正式装扮不宜穿着过紧或过宽松。除此之外，太透可以看到内衣的衬衫裤子，与肤色不符的丝袜、与鞋子不搭的袜子也都会让整体装扮显得过于俗气。所以要根据不同季节选择装束，以舒适、简洁、合身为准则，才会显得更加大方得体。
第二，发型、配饰要与气质一致。短发切忌遮挡眉毛眼镜耳朵，长发建议扎起来，可以显得更加干练。然而染过于艳丽的发色，乱糟糟遮挡眉眼的发型，都会让自己产生不够端庄、甚至是拖拉印象，降低考官对自己的信任。至于佩戴过多、过于夸张的配饰，也会显得女生不够专业，甚至在工作中出现可能为了“美”而娇滴滴、为了“修饰”而放错重点等问题。因此，选择适合自己、干练的发型，朴素的配饰装扮才能更快获得考官青睐。
第三，妆容要求为淡妆或者不化妆。一个人的妆面能够凸显出亲和力与否，浓妆艳抹的女生会流露出“拒人于千里之外”的冷漠，实在是不符合公务人员为民服务的宗旨理念。当我们选择化妆时，以清新裸妆为主，可以画适合眼型、与发色接近的眉毛;不建议戴假睫毛，眼影可以选择大地色系等暖色系;打底尽可能薄、贴近本肤色为主;腮红、口红等一定要涂，但不要过于艳丽。只有这样，才能整体流露出女孩子本有的亲和力。
第四，干净整洁、面带微笑。优雅大气的形象是提升整体印象的制胜法宝。过于夺目的美甲长甲、刺鼻的口臭、醒目的污垢都会影响考官的判断，认为考生太过邋遢，不够注重自己的外在社会形象。所以在进场前镜子前的整理、全程提醒自己的微笑应对，都会在原本的基础上，让考官更加认可我们的外在形象，避免出现失分的问题。
以上就是专家分享给大家的一些外在形象上避免踩到雷区的方法和技巧，也希望大家在备考过程中能够多多留意自己的外在，多加严格要求自己，恰到好处地展示自己最好的一面给考官。
如何提升职场社交礼仪
一个人的礼貌，就是一面照出他的肖像的镜子。职场礼仪极其重要，它体现出一个人的自身形象。它能够赢得同事的尊重、朋友的关心。如何才能最周全的处理身边的人际关系呢？小编收集整理了一些如何提升职场社交礼仪，希望对您的工作和生活有所帮助。
在当代21世纪，无论是生活中还是职场上，社交礼仪非常重要，可以体现出一个人的修养与品味。对于要想在职场中立于不败之地起到了很大的作用。那要如何提高职场社交礼仪呢？以下几个建议希望可以得到大家的认可跟推崇：
1、强大的内心。
坦然接受他人的建议和批评，无论做什么事情和工作，在与人交流的时候，也要学会低头，不能够一味的咄咄逼人，甚至与他人争执到不可开交的地步。
2、多看书。
任何书都去尝试看看，让自己有更广的知识面，这样能够使自己在人际交往的时候，才不会让人尴尬，和更多的人有更多的话题可聊。
3、多锻炼。
让自己的身体处于一个良好的状态，使自己的身心能够和工作有更良好的互动，有一个健康的身体，往往在人际交往和交谈中是能够吸引更多的社交活动。
4、学做一个倾听者。
多倾听他人的想法，从而在交际中了解他人的爱好和品味，能够在今后与他人的社交中避免一些他人所忌讳的话题。
5、小资和有品味的生活。
对生活有自己独特的见解和品味，内在的文化气质修养也不断得到提升，从而能影响到外在的穿着打扮，能够分清工作与非工作该如何搭配。
面试礼仪指点：着装五大禁忌
与笔试不同，面试是与考官面对面的信息沟通与行为观察。信息沟通指的是考官通过考题，了解考生的能力和品质，评判考生是否具有现实关怀，分析能力，是否能够与同事、领导进行有效的人际沟通，是否能够在紧急的情况下，迅速反应，采取合理有效的方式解决问题等。而行为观察则更多指的是考官通过考生的举止仪表，“透过现象看本质”了解考生对这次面试的态度，了解考生的性格特征。而根据美国心理学家洛钦斯所提出的“首因效应”——第一印象虽然并非总是正确的，但却是最鲜明、最牢固的，并且决定着以后双方交往的进程——第一印象的构建是至关重要的。其中，着装的打造就是不可或缺的环节。那么在着装方面，有哪些不可触犯的禁区呢?专家在此进行指点。
首先，避免选择颜色过于鲜艳的服饰。作为“严肃级别”达到“五颗星”的机关单位，事业编的面试过程中，如果选择过于“跳”的颜色，多少会让考官觉得考生与自己的工作环境格格不入，从而降低对考生的初印象。这些鲜艳的颜色包括橙色、黄色、紫色等。上述的几种颜色因为太过于活泼，难免会让考官想到“度假”这一类的场景，尤其当这几个颜色的饱和度很高的时候，给考官的冲击感就会更大，多少让人觉得面试者不够稳重，不够认真。而相对而言，黑色、白色、蓝色与机关单位工作的环境和氛围会更加符合，从而让考官从第一眼，就对面试者心生好感。
其次，面试着装的第二大禁忌就是“不合身”。很多考生可能一只脚刚刚踏出校门，到了面试关卡，小心翼翼地将自己的T恤、短裙叠好收进衣柜，却从一个极端走向另一个极端，开始着起那些和自己不相称的西装。不合身的西装不仅没有提高考生稳重气质的作用，反而会让考官觉得面试者“穿了爸爸妈妈的衣服”，更显稚气未脱。那么如何选择合身的西装?最基础的一种检查方式就是“看肩膀”。真正合身的西装，肩膀部位应该是立于肩头的，如果西装的肩部向下坠，或者是向里凹，那么这都是不合身的标志。
再次，面试所选的服装应该避免有过大的Logo(品牌标识)。如有考生因为家境比较富裕，购买的是名牌的西装，而着装的标识太明显，考官看见以后有可能会觉得面试者相对而言从小生活的环境比较好，而基层条件艰苦，稳定性可能就比较欠缺。
又次，着装过于“清凉”也是不合适的。尤其是夏秋季节，天气较热，可能一些女性考生就会着裙装。但在职场礼仪中，裙装最好选择包臀裙或是直筒裙，且长度以到膝盖为宜。裙子过短会显得不够正式，与机关单位的工作环境不尽相符。而上衣应选择有领有袖的衬衫更加合适，领子开的太低会让考官觉得考生不够稳重与严肃，反而不利于第一印象的构建。
最后，配饰过多也是一大禁忌。在面试中，男性的配饰选择较少，一般仅有领带、腕表。而女性由于选择的领域比较宽，个别考生可能会犯戴过多配饰这一问题：耳环、手镯、手表、项链、胸针……原想通过配饰提升自己的气质，但正所谓“过犹不及”，过多的配饰只能是帮倒忙，让整个人看起来比较浮夸，不够朴素大方，影响考官的印象。
以上五大禁忌，你在准备面试的过程中不小心触碰了吗?人靠衣装，希望大家在面试的准备过程中也要根据专家的建议，认真准备服装，选择最适合自己的一套，最符合考官要求的一套，从而为最终的上岸提供一股强有力的助推力!
面试礼仪如何体现准公职人员的形象
同学们参加一场面试时，肯定会考虑的是面试应该穿什么、应该怎样表现才能赢得面试考官的好感、如何表现才能让考官认为自己符合公务员的形象……那么今天专家就带大家谈谈面试中礼仪的注意事项。面试中的礼仪包括两个方面：
一、外在形象
外在形象说白了就是一个人穿什么衣服、留什么发型……整个人的一个外在表现，在公考面试中我们常常听到面试一定要穿的正式一点，这样才能觉得我们像一个公职人员。其实老师想说你不用刻意将自己装成一个公职人员，只要大方符合你的身份就可以博得考官的喜欢。那我们就来说说面试的外在形象如何做到自然。
女生方面：穿有领有袖的衣服，可以穿套装，也可以穿职业装，上衣颜色淡色为主，下半身深色为主，也可穿职业连衣裙和裤装。不用刻意穿黑白配的正装，能够体现自己气质正式一点的衣服即可，在这需要提示大家的是女生的丝袜要穿肉色的丝袜。
男生方面：穿衬衣，西装裤即可，特别提示男生不要穿黑色的衬衣，这样穿很压抑，建议还是淡色的上衣为主，穿西服外套的话不要扣下面的扣子，西服最上面的一颗扣好即可，还需要特殊提示广大的男同志不要穿白色的袜子，穿深色的袜子。
二、外在方面
外在上只要把自己收拾的干净、利索，不邋遢就可以。女生将自己的头发扎起来这样更加的成熟一些，男生将自己的胡子等收拾干净做到阳光、大气即可。切记女生不要涂五颜六色的指甲油，这样不符合一个公职人员的身份。
在面试中，我们如何与考官进行交流?同学们的回答一定是通过我们的答题，其实并不仅仅是我们答题，还有一部分是通过我们的举止谈吐。一个人是什么样子的通过行为举止就可以看出来，在面试的考场上考官也会看我们的举止谈吐。举止上，在面试中的一些肢体语言，需要我们做的是举止大方，有礼貌就可以，比如说鞠躬，不需要像个机器人一样按部就班，那样只会给考官留下不好的培训印象。谈吐上，我们要体现出来的是彬彬有礼，就比如我们进考场后要向考官问好，要跟考官说感谢，这就体现我们的礼貌;再比如在结构化小组的面试中，我们在面对对手的点评时，回应时能够从我们的谈吐上体现出来我们的涵养，这就是我们所说的谈吐。
面试中的礼仪不用刻意的伪装，只要展现真实的自我，相信阳光、自信、大气的你能够博得考官的眼球，再加上你对题目的理解一定可以赢得面试的高分。
《面试指点：如何提升礼仪形象》由编辑撰写而成，内容素材主要来源于网络，希望在您职场礼仪过程中能帮到您！我们把大量的“在职场如何提升礼仪”内容汇集于专题再现给您，希望您喜欢！
