2021-05-07

别被面试标准答案套牢！。

大学生毕业后面临的第一件事情肯定就是面试求职了，那么相应的求职技巧就很重要。感谢阅读《别被面试标准答案套牢！》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。

工作多年，自己被面过，也面过别人，对面试积累了一些看法。现在大家流行在网上找攻略，找标准的面试回答答案，其实这些用处不大。我说说我的体会。

1．面试官为什么要在面试中提问？

当然是想要进一步了解候选人是否与招聘的职位相契合，因此提问的核心都是围绕这一点。

2．面试官会问哪些问题？

面试官会根据两种情况来提问：A. 候选人的简历情况；B. 职位要求。

因为简历无法详细表达个人的具体情况，也不一定完全真实地表达了个人情况，因此面试官希望通过提问来挤出水分，摸出候选人真实的能力，因此我常常称面试为两个人的脑力博弈。

3．面试有没有标准答案可参考？

很抱歉，我认为没有，原因有三点：

A.职位招聘要求因企业性质的不同而不同，也会因为企业规模大小的不同而不同，还有企业所处的行业位置，未来的发展方向等等，都会影响对应聘人员的素质要求，因此每个企业招聘职位对于人才的需求重点都是不一样的。

B.面试官的个人喜好也会影响面试效果。虽然我们要求面试官不能带有个人感情色彩来评判求职者，但是人是有感情的动物，而大部分面试官也不是专业的间谍机构出身，经过专业的情绪训练，因此带上个人的好恶观察求职者这很正常，只是根本从业资深与否，表现出的强烈程度不一而已。

既然面试官有了个人喜好，就很难判定你的回答是否能令他满意，或者说你一进门的第一印象已经造成了面试官对你回答的成见，这是极有可能的。

C.面试官不是傻瓜。现在网络是发达，我们个人在通过网络寻求标准答案的同时，面试官也在看，他们看的目的是，如何避免候选人用网络上通用的“标准答案”来回答他们的问题。正所谓道高一尺，魔高一丈，据我有限的知识所识，面试官会用不同的提问工具来引导候选人回答相对真实的答案，比如说“BAR”工具。

4．那么候选人该怎么办？

当然求职者也不能泄气，没有标准答案并不代表面试前不需要做任何准备。

只是准备的重点不应该在对“标准答案”的背诵上，而应该着重准备：

A．对目标企业，行业的了解；

B．对自己以往工作经验的回顾、分析与总结；

C．准备一下与目标职位相关的问题。

最重要的还是，要对自己有一个清晰的定位，对应聘公司和职位有清晰的了解，正所谓“知己知彼，百战不殆”。（完）

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面试求生题标准答案来了！

在求职过程中需要注意的问题您知道？需要的求职技巧您知道？职场小编告诉你，在求职过程中切忌夸夸其谈，切忌过于自信，切忌自我炫耀，切忌左顾右盼以及切忌形象糟糕。感谢阅读《面试求生题标准答案来了！》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。

我们经常说“听话要听音”，面试时当然也不例外。面试官在和求职者沟通时通常会使用比较含蓄、委婉的“弦外音”，以此来暗示求职者一些不方便直说的信息。

比如：

面试官：“如果换你到别的岗位，你愿意吗？”

此时的潜台词是？

A：你不是最佳人选，委婉拒绝

B：招聘岗位已经找到人

C：HR对你挺满意，愿意提供新的工作机会

答案解析：这句话可能说明求职者所应聘的岗位已经招到合适的人，但面试官对你的兴趣依旧不减，很希望你的加入。面对这种提问，求职者可以根据实际情作出应答。如果求职者认为对方是个不错的公司，对新的岗位又有一定的把握，薪资福利都可以接受，那不妨考虑一下这个机会；如果对方情况一般，新岗位自己又不感兴趣，求职者可以婉拒对方的邀请。

正确选项：BC

面试官：“我们公司很偏僻，在这里上班你来回奔波很辛苦！”

此时的潜台词是？

A：通勤时间长，你能接受吗？

B：你不是最佳人选，但不方便当面拒绝

C：你是真的想加入我们公司，还是把公司当跳板？

答案解析：首先，面试官在提醒求职者需要慎重考虑上下班的时间成本问题，也证明面试官对求职者有疑虑，比如求职者是不是因为长时间找不到工作而委曲求全，一旦工作后会不会因为上下班太辛苦而跳槽。

其次，如果求职者已经说明自己可以克服交通问题，但是面试官仍旧表示出类似的“关心”，那这次面试成功的可能性不大，面试官只是拿“上下班辛苦”这个理由委婉地拒绝求职者。

正确选项：AC

面试官：“以你的能力/学历，你可以……”

此时的潜台词是？

A：你很不错，赶快加入我们公司吧

B：你很不错，但是不适合这个岗位

C：你是否能够在这个岗位上保持稳定性？

答案解析：面试官的这一建议很可能是暗示求职者应聘目前的岗位有些屈才或者说能力不足。如果求职者是经过深思熟虑的降薪跳槽或者相对于应聘公司背景深厚，那么接下来的沟通中求职者需要给面试官吃下“定心丸”，说明自己选择这份工作的原因，由此解除面试官对求职者不稳定性的担忧。

正确选项：C

英文面试常见问题和标准答案

大学生毕业后面临的第一件事情肯定就是面试求职了，那么相应的求职技巧就很重要。感谢阅读《英文面试常见问题和标准答案》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。

有面试经验的人都知道英文面试过程中遇到都是常见的面试问题，但是我们应该怎么回答才符合面试官心中的要求呢?下面是为你之类的的标准答案，欢迎阅读参考!

关于工作(AboutJob)

实际工作中，员工常常需要不断学习和勇于承担责任，求职者如果能表现出这种素质，会给应聘方留下良好的印象。

面试例题1：Whatrangeofpay-scaleareyouinterestedin?

(你感兴趣的薪水标准在哪个层次?)

参考答案

Moneyisimportant,buttheresponsibilitythatgoesalongwiththisjobiswhatinterestsmethemost.

(薪水固然重要，但这工作伴随而来的责任更吸引我。)

假如你有家眷，可以说：

Tobefrankandopenwithyou,Ilikethisjob,butIhaveafamilytosupport.

(坦白地说，我喜欢这份工作，不过我必须要负担我的家庭。)

面试例题2：Whatdoyouwantmostfromyourwork?

(你最希望从工作中得到什么?)

答案

Ihopetogetakindoflearningtogetskillsfrommywork.Iwanttolearnsomeworkingskillsandbecomeaprofessionalinanindustry.

(我最希望得到的是一种学习，能让我学到工作的技能。虽然我已经在学校学习了快16年,但只是学习到了知识，在学校里，没有机会接触到真正的社会，没有掌握一项工作技能，所以我最希望获得一项工作的技能，能够成为某一个行业领域的专业人士。)

面试例题3：Whydidyouchooseus?(你为什么选择到我们公司来应聘?)

答案

Asthesayinggoes,wellbegunishalfdone.Yourcompanyisafamousoneintheindustryandboastsahighreputation.Ihopetochooseyourcompanyasthebeginningofmycareer.Icannotonlylearnnewthings,butsetasolidfoundationformyfuturecareeraswell.

(俗话说良好的开端是成功的一半。贵公司是行业内的知名公司，享有很高的声誉。我希望选择贵公司作为事业的开端，不仅可以学到新东西，而且为我将来的发展打下良好的基础。)

面试例题4：Whatdoyouhopethisjobwillgiveyou?

(你最希望这份工作给予你什么?)

答案

Ihopethisjobwillgivemeachancetotakeresponsibility.Ithinkpeoplecanonlybecomematurebytakingonresponsibility.Ihopethisworkwillgivemethechancetodevelopfully.

(我希望这份工作可以给我一个承担职责的机会。我认为，人是通过承担一定的责任才能成长、成熟的，我希望这份工作能够给予我发展的机会。)

面试例题5：WhyshouldIhireyou?(我为什么要雇用你呢?)

答案

Ifeelthatmyqualificationsmatchyourjobdescription.Ihaveaproventrackrecordinresolvingproblems,multitasking,anddealingwithcustomers,asyoucanseefrommyresume.

(我觉得我的条件正适合你们的工作类型。从我的简历中你可以看到我有一份证实我在解决问题，进行多重任务工作和处理顾客问题方面能力的证明资料。)

面试例题6：Whatcanyouofferthiscompany?

(你能为公司做出什么贡献呢?)

答案

Inadditiontotheskillsandexperienceswediscussed,Imanextremelyhardworker,Imverythoroughandmethodical,Igetalonggreatwithpeople,andImaquicklearner.

(除了我们刚才讨论过的技能和经历之外，我是一个工作非常努力的人，我工作很认真，而且很有办法，我能与大家相处得非常好，并且我学得很快。)

面试例题7：Great!Sowhencanyoustart?

(好极啦。你什么时候可以上班呢?)

答案

Ihavetogivetwoweeksnotice,whichisjustenoughtimetocompletemycurrentproject.Icanstartanytimeafterthat.

(我必须提前两周提交辞职报告，在这两周内，我要继续工作并完成目前的任务。两周后，我可以随时上班。)

面试例题8：Canyoutellmesomeofyourstrengthsandweaknesses?

(你能告诉我你的强项和弱项吗?)

答案

Imloyal,honest,Imanagemytimeeffectively,Ialwaysfollowthroughonmywork,andIhavegreatcomputerskills.Umm,IcantreallysayIhaveanymajorweaknessthataffectsmyperformanceatwork.Ibelieveincontinuallearningandon-the-jobtrainingIcanperformevenbetter.Sometimes,IthinkImtoohard-working,butIreallylovemywork.

(我忠诚，诚实，能有效地利用我的时间，我工作有头有尾，并且我有很强的计算机运用能力。事实上我没有什么会影响到我的工作表现的重大弱点，我坚信通过不断地学习和在职培训我会表现得更好。有时我工作太疯狂了，但我实在太热爱我的工作了。)

面试例题9：Howdoyounormallyhandlecriticism?

(你通常如何处理别人的批评?)

答案

Silenceisgold.Justdontsayanything;otherwisethesituationcouldbecomeworse.Ido,however,acceptconstructivecriticism.

(沉默是金。不必说什么，否则情况更糟，不过我会接受建设性的批评。)

Whenwecooloff,wewilldiscussitlater.

(我会等大家冷静下来再讨论)

面试例题10：Whatdoyoufindfrustratinginaworksituation?

(在工作中，什么会令你不高兴?)

答案

Sometimes,thenarrow-mindedpeoplemakemefrustrated.

(胸襟狭窄的人有时使我泄气。)

Mindsthatarenotreceptivetonewideas.

(不能接受新思想的那些人。)

面试例题11：Howdoyouhandleyourconflictwithyourcolleaguesinyourwork?

(你如何处理与同事在工作中的意见不和?)

答案

Iwilltrytopresentmyideasinamoreclearandcivilizedmannerinordertogetmypointsacross.

(我要以更清楚文明的方式，提出我的看法，使对方了解我的观点。)

面试例题12：Howlongwouldyouliketostaywiththiscompany?

(你会在本公司服务多久呢?)

答案

IwillstayaslongasIcancontinuetolearnandtogrowinmyfield.

(只要我能在我的行业里继续学习和长进，我就会留在这里。)

面试例题13：Whatcontributiondidyoumaketoyourcurrent(previous)organization?

(你对目前/从前的工作单位有何贡献?)

答案

Ihavefinishedthreenewprojects,andIamsureIcanapplymyexperiencetothisposition.

(我已经完成3个新项目，我相信我能将我的经验用在这份工作上。)

面试例题14：Whydidyouleaveyourlastjob?(你为什么离职呢?)

答案

Well,Iamhopingtogetanofferofabetterposition.Ifopportunityknocks,Iwilltakeit.

(我希望能获得一份更好的工作，如果机会来临，我会抓住。)

IfeelIhavereachedtheglassceilinginmycurrentjob.Ifeelthereisnoopportunityforadvancement.

(我觉得目前的工作，已经达到顶峰，即没有升迁机会。)

关于个人(AboutPerson)

有时候招聘方会提到有关求职者的个人信息的话题，以此判断求职者是否符合他们的要求。例如有些工作需要方言和人脉，适合本地人来做;有些工作需要经常出差，单身的人就有优势。但是有些问题涉及到个人隐私，求职者不方便回答，例如招聘方问：Inoticedyourewearingaweddingring.Doyouhaveanychildren?这时最好的回答就是Whydoyouask?这样可以掌握主动，了解招聘方真正的意图，也许招聘方只是想知道求职者是否能长时间留在他们公司。

面试例题15：Whatleadershipqualitiesdidyoudevelopasanadministrativepersonnel?(作为行政人员，你有什么样的领导才能?)

答案

Ifeelthatlearninghowtomotivatepeopleandtoworktogetherasateamwillbethemajorgoalofmyleadership.

(我觉得学习如何把人们的积极性调动起来，以及如何配合协同的团队精神，是我管理工作的主要目标。)

Ihaverefinedmymanagementstylebyusinganopen-doorpolicy.

(我以开放式的政策，改进我的管理方式。)

面试例题16：Howwouldyourfriendsorcolleaguesdescribeyou?

(你的朋友或同事怎样评价你?)

答案

Pauseafewseconds.

(稍等几秒钟再答，表示慎重考虑。)

TheysayMr.Chenisanhonest,hardworkingandresponsiblemanwhodeeplycaresforhisfamilyandfriends.

(他们说陈先生是位诚实、工作努力、负责任的人，他对家庭和朋友都很关心。)

TheysayMr.Chenisafriendly,sensitive,caringanddeterminedperson.

(他们说陈先生是位很友好、敏感、关心他人和有决心的人。)

面试例题17：Whatareyourstrongesttraits?

(你个性上最大的特点是什么?)

答案

Helpfulnessandcaring.(乐于助人和关心他人。)

Adaptabilityandsenseofhumor.(适应能力和幽默感。)

Cheerfulnessandfriendliness.(乐观和友爱。)

面试例题18：Whatpersonalitytraitsdoyouadmire?

(你欣赏哪种性格的人?)

答案

Iadmireapersonwhoishonest,flexibleandeasy-going.

(诚实、不死板而且容易相处的人。)

Ilikepeoplewhopossessthecan-dospirit.(有实际行动的人。)

面试例题19：Howdoyouhandleyourfailure?

(你怎样对待自己的失败?)

答案

Noneofuswasbornperfect.IamsureIwillbegivenasecondchancetocorrectmymistake.(我们大家生来都不是十全十美的，我相信我有第二次机会改正我的错误。)

面试例题20：Whatsyourgreatestweakness?

(你最大的缺点是什么?)

答案

西方老板特别爱问这个问题，让求职者感到很紧张。事实上，这个问题是考查求职者对棘手问题的反应。你没必要如实回答你的弱点，因为那有可能让你得不到这份工作。相反，你可以告诉他们一些与工作不直接相关的事情。

例如可以按照下面的方式回答。

Itendtodrivemyselftoohard.(我总是让自己太辛苦)

Iexpectotherstoperformbeyondtheircapacities.

(我希望其他人的发挥能超出其自身能力的范围)

Iliketoseeajobdonequickly,andImcriticalifitisnt.

(我比较性急，总是希望能尽快地完成工作)

面试例题21：Howdoyourateyourselfasaprofessional?

(你如何评估自己是位专业人员呢?)

答案

Withmystrongacademicbackground,Iamcapableandcompetent.

(凭借我良好的学术背景，我可以胜任自己的工作，而且我认为自己很有竞争力。)

面试例题22：Ifyouhadalotofmoneytodonate,wherewouldyoudonateitto?Why?

(假如你有很多钱可以捐赠，你会捐给什么单位?为什么?)

答案

IwoulddonateittothemedicalresearchbecauseIwanttodosomethingtohelpothers.

(我会捐给医药研究，因为我要为他人做点事。)

Iprefertodonateittoeducationalinstitutions.(我乐意捐给教育机构。)

面试例题23：Whatkindsofpeopledoyouliketoworkwith?

(你喜欢和什么样的人一起工作?)

答案

Iliketoworkwithpeoplewhohavepride,honesty,integrity,anddedicationtotheirwork.(我喜欢和有自尊、为人正直诚实、并且乐于奉献的人一块儿工作。)

关于未来(AboutFuture)

有时候招聘方会问求职者有关未来的问题，目的就是了解应聘者做事的风格，以及应聘者对这份工作的看法。当然由于求职者还不是很了解自己所应聘的工作，因此在回答问题时并不一定面面俱到，大致说明自己的计划目标就好了。

面试例题24：Couldyouprojectwhatyouwouldliketobedoingfiveyearsfromnow?(你能预料五年后你会做什么吗?)

答案

AsIhavesomesoftwaremanagementexperienceinmylastjob,Imayusemyorganizationalandplanningskillsinthefuture.

(我在上一个工作中积累了一些软件管理经验，我将来也许要运用我组织和计划上的经验和技巧。)

Ihopetodemonstratemyabilityandtalentsinmyfieldadequately.

(我希望能充分展示我在这个行业的能力和智慧。)

Perhaps,anopportunityatamanagementpositionwouldbeexciting.

(也许有机会，我将会从事管理工作。)

如果不愿正面回答，也可以说：

Itwouldbeprematureformetopredictthis.(现在对此问题的预测，尚嫌过早。)

甚至还可以打趣的说：

Hypotheticallyspeaking,Imightbeabletodoyourcurrentjobasasoftwareprojectmanager.(CEO/president。)

Ihopetodemonstratemyabilityandtalentsinmyfieldadequately.

(说不定，我也能做你现在软件项目经理的工作呢!)

面试例题25：Whatspecificgoalshaveyouestablishedforyourcareer?

(你在职业方面有什么特殊的目标?)

答案

Mygoalsincludebecominganexpertsoftwareprojectmanager,soIcanobtainabetterworkingknowledgeofbothsoftwaretechnologyandcommunicationwithmyclients,whichwouldallowmecontributetomyclientbaseasabettersoftwareservicessinceIwouldhavethatextrainsightintotherequirementstheyarelookingfor.

(我的目标是成为一个高级软件项目经理，这样我就能获得更好的软件技能和与客户沟通能力，从而能为客户提供更好的服务，因为我对于他们要投资的需求以及所需技能具有绝佳的分析和见解。)

面试例题26：Whatwillittaketoattainyourgoals,andwhatstepshaveyoutakentowardattainingthem?

(为了达到你的目标，你会用什么方法，采取什么步骤?)

答案

Iwouldliketakethefollowingsteps.Firstofall,Iwillstudysomekindsofsoftwaretechnologiesincludingsystemprogrammingandapplicationprogramming.Secondly，Iwilllearninghowtocommunicatewithbothmyteammembersandmyclients.FinallyIcanfindmystrongestsuitwhichistowardtotypeoftechnologyortypeofmanagement.

(我准备进行下面的步骤。首先，目前我正在学习多方面的编程技术，其中包括系统编程以及应用编程。然后，我需要学习如何与我的团队成员以及客户做更好的交流。这样最后决定自己的特长是偏向技术类型还是管理类型。)

新党章知识测试题及答案（标准版）

在求职过程中需要注意的问题您知道？需要的求职技巧您知道？职场小编告诉你，在求职过程中切忌夸夸其谈，切忌过于自信，切忌自我炫耀，切忌左顾右盼以及切忌形象糟糕。感谢阅读《新党章知识测试题及答案（标准版）》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。

党章知识测试都会考些什么题型呢，下面小编为大家搜集的一篇新党章知识测试题及答案(标准版)，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友!

一、填空题(15题l分/题，共15分)

1、党章共有11章53条。

2、党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

3、中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想作为自己的行动指南。

4、科学发展观，是同马克思列宁毛义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想是既一脉相承又与时俱进的科学理论。

5、建设社会主义新农村，走中国特色新型工业化道路，建设创新型国家，建设资源节约型、环境友好型社会。

6、我们党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。

7、民族精神以爱国主义为核心，时代精神以改革创新为核心。

8、党大力发展教育、科学、文化事业，弘扬民族_优秀传统文化，繁荣和发展社会主义文化。

9、党的思想路线是_一切从实际出发，联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。

10、党在任何时候都把_群众利益放在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系，坚持权为民所用、情为民所系、_利为民所谋，不允许任何党员脱离群众，凌驾于群众之上。

11、党员要_坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。

12、党员有权参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受_党的教育和培训。

13、党是根据自己的纲领和章程，按照民主集中制_组织起来的统一整体。

14、党的各级领导机关，对同下级组织有关的重要问题作出决定时，在通常情况下，要_征求下级组织的意见。

15、党的各级组织的报刊和其他宣传工具，必须宣传_党的路线、方针、政策和决议。

二、单项选择题(15题2分/题，共30分)

1、中国共产党在领导社会主义事业中，必须坚持以B为中心，其他各项工作都服从和服务于这个中心。

A国防建设

B经济建设

C政治建设

2、坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持A_、坚持马充思列宁主义毛泽东思想这四项基本原则，是我们的立国之本。

A中国共产党的领导

B改革开放

C以经济建设为中心

3坚持四项基本原则是我们的立国之本，坚持_B是我们的强国之路。

A以经济建设为中心

B改革开放

C科教兴国战略

4、我们要从根本上改革束缚生产力发展的经济体制，坚持和完善社会主义_C体制。

A计划经济

B商品经济

C市场经济

5、中国共产党领导人民发展社会主义民主政治。坚持_A、人民与家作主、依法治国有机统一，走中国特色社会主义政治发展道路。

A党的领导

B物质生产

C精神文明建设

6中国共产党坚持实行和不断完善_A制度，积极培养、选拔少数民族干部，帮助各少数民族地区发展经济、文化，实现各民族的共同繁荣和全面进步。

A民族区域自治

B人民代表大会

C共产党领导的多党合作

7、现阶段我们党的统一战线是在中国共产党领导下由全体社会主义劳动者、社会主义事业的A、拥护社会主义的爱国者、拥护祖国统一的爱国者组成的最广泛的爱国统一战线。

A建设者

B经营者

C领导者

8、中国共产党主张按照_C的方针完成祖国统一的大业。

A和平谈判

B两岸三通

C一个国家、两种制度

9、中国共产党要领导全国各族人民实现社会主义现代化的宏伟目标，必须紧密围绕党的基本路线，加强党的执政能力建设、A建设。

A先进性

B纯洁性

C先进性和纯洁性

10、党章总纲强调要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，整体推进党得思想建设、组织建设、作风建设、_B、制度建设。

A先进性建设

B反腐倡廉建设

C纯洁性建设

11、党章总纲强调，要全面提高党的建设_B_水平。

A规范化

B科学化

C制度化

12、党章总纲强调，要不断提高党的创造力、凝聚力、战斗力，建设学习型、C_、创新型的马克思主义执政党使我们党始终走在时代前列成为领导全国人民沿着中国特色社会主义道路不断前进的坚强核心。

A科学型

B制度型

C服务型

13、坚持解放思想，实事求是，与时俱进，_A。党的思想路线是一切从实际出发，理论联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。

A求真务实

B艰苦奋斗

C执政为民

14、切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动。这是党章对C的表述。

A党的思想路线

B党的政治路线

C党的群众路线

15、中国共产党的最大政治优势是A。

A密切联系群众

B理论联系实际

C批评与自我批评

三、多项选择题(5题5分/题，共25分)

1、党的民主集中制的基本原则之一是四个服从，即党员A，B，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。

A个人服从党的组织

B少数服从多数

C普通党员服从党组织书记

2、凡属重大问题，党的各级委员会都要按照集体领导、民主集中、A、C的原则由党的委员会集体讨论，作出决定。

A个别酝酿

B书记个人决定

C会议决定

3、党的全国代表大会的职权是：(一)听取和审查中央委员会的报告;(二)听取和审查中央纪律检查委员会的报告;(三)讨论并决定党的重大问题;(四)A;(五)B;(六)选举中央纪律检查委员会。

A修改党的章程

B选举中央委员会

C选举中央政治局

4、党选拔干部努力实现干部队伍的革命化、_A、_B、专业化

A年轻化

B知识化

C科学化

5、党章要求各级领导干部要正确行使人民赋予的权力A，B，C，清正廉洁。

A追求卓越

B坚持原则

C依法办事

四、简答题(1题10分/题，共10分)

为什么说从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫?

全党必须清醒意识到，在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下，提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设，面临许多前所未有的新情况新问题新挑战，执政能力、改革开放考验、市场经济考验、外部经济考验是长期的、复杂的、严峻的。精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险，更加尖锐地摆在全党面前。落实党要管党，从严治党的任务比以往任何更为繁重、更为紧迫。

五、论述题(1题20分/题，共20分)

请结合《党章》内容谈谈对党规党纪严于国家法律的理解。

党内法规是建设法治中国的有力保障，是依法治国进程中必须遵循的重要依据，党内法规是实现国家治理现代化的重要引领，是促进国家法律法规实施的重要保障。党不治，则国不治;党无纲常，则国无纲常。中国共产党作为执政党，在国家治理中法规这统揽全局，协调各方的领导核心作用。只有党内法规制度建设搞好了，党的各级组织和全党干部自觉依照党规法纪和国家法律法规办事，国家治理体系和治理能力现代化才能实现。因此，必须在宪法法律基础上提出更加严格的党内制度约束，提高党的执政能力和执政水平，推动国家治理逐步现代化。

十八届四中全会《决定》旗帜鲜明地指出：党规党纪严于国家法律。目的就是把党规党纪的笼子的眼儿编得更小、标准更严，切实把权力关进制度的笼子里。

这是由党的先锋队性质决定的。我们党是按照自己的政治纲领、政治路线，为实现崇高的政治目标组织起来的马克思主义政党，是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是由先进分子组成的政治组织。树德莫如滋，除害莫如尽。只有党规党纪严于国法，以更严的标准要求和约束各级党组织和广大党员干部，才能永葆党的先锋队性质。

这是由党的执政使命决定的。我们党肩负着领导13亿多人民建设中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦的历史使命，责任重大。不以规矩，不能成方圆。党规党纪的存在，就是让每一位党员铭记自己肩上的责任和特殊的使命。在领导人民全面推进依法治国的进程中，党规党纪严于国家法律，对党员领导干部提出了更高更多甚至更为严苛的要求，这对巩固党的执政地位、完成党的执政使命来说，是理应如此，不言而喻的。

这是由党的先进性决定的。党员是有着特殊政治责任的公民。国家法律是全体公民必须遵循的行为底线。党规党纪对于党员的要求严于国家法律对普通公民的要求。认同和接受党规党纪的规范和约束，是对每位党员入党的基本要求。当你握紧拳头向党旗庄严宣誓时，就意味着主动放弃一部分普通公民享有的权利和自由，就必须多尽一份义务，就要在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。党员干部尤其是高级干部放弃的要更多，责任和担当要更大。自觉严格遵守党规党纪，是每一位党员的自愿选择，也是对党的庄严承诺。