物流经理个人简历范文。
简历的作用很简单，就是用来获得面试机会的，简历可以让招聘者一看就知道你想应聘什么职位，一篇优秀的个人简历在求职中能够起到关键性作用，一份优秀的简历能够加大找到好工作的几率。怎么才能写出一篇适合自己又优秀的简历呢？下面是小编精心为您整理的“物流经理个人简历范文”，仅供您在工作和学习中参考。
姓名： 郭先生 性别： 男 婚姻状况： 已婚 民族： 汉族 户籍： 江西-吉安 年龄： 37 现所在地： 广东-东莞 身高： 171cm 希望地区： 广东-东莞、 广东-中山、 广东-珠海 希望岗位： 物流/采购类-采购经理/主管物流/采购类-物流经理物流/采购类-物流总监 寻求职位： 采购经理、 PMC经理、 仓库经理 待遇要求： 可面议 要求提供住宿 最快到岗： 随时到岗
教育经历2019-09 ～ 2019-07 香港亚洲商学院 工商管理 硕士 1991-09 ～ 1994-07 江西南昌大学 企业管理 大专
需要找看更多简历参考范文或下载空白个人简历表格的朋友，请你访问：
培训经历2019-03 ～ 2019-05 广州宇鸿管理顾问公司 ISO14000,TS16949 内审员证2019-06 ～ 2019-07 深圳康达信管理顾问公司 ISO9000内审员 内审员证2019-08 ～ 2019-04 东莞智通人才培训中心 物流职业经理 物流职业经理证书
工作经验至今2019年2月工作经验，曾在3家公司工作***公司名称 （2019-04 ～ 至今） 公司性质： 跨国公司(集团) 行业类别： 仪器仪表、电工设备、工业自动化担任职位： 物流经理 岗位类别： 物流经理工作描述： 负责公司产品形成过程的管理,从原材料采购管理,生产计划,交期跟踪,物料控制,半成品,成品出入库的管理工作.以开源节流,保质保量保交期,利润最大化为目标.使资金流,物流,信息流有机结合提高效率,控制成本.
采购管理:从原来的随机分散采购通过重组形成集团化统一采购,使采购成本降低8-10%.质量更稳定,交期更有保证.通过供应商的优化,形成合作伙伴关系,共享利润,共担风险.使物料紧急状况下降20-25%.
PMC管理:通过对产能的充分了解,给合客户订单要求.采取集约化生产与JIT相结合.满足客户需求的同时有效地降低各项生产成本,水电成本降低15-20%.物料严格按单发放,按需申请,杜绝浪费!
生产管理:对现有的机器设备和场地根据生产流的需要进行重新位置调整,使生产更流畅,更利于目视化管理,节约人员,减少搬运工作.人员减少5%,不良品率减少2%.
仓库管理:对现场6S管理,采取先入先出原则,按5点定位原则定点定位管理.帐,卡,物一致率提高2%,库存降低12-15%.使所有物品减少因贮存问题或搬运造成的损害.保证物品的安全性和供应及时性.离职原因： 寻找更大发展空间***公司名称 （2019-09 ～ 2019-04） 公司性质： 外资企业 行业类别： 机械制造、机电设备、重工业担任职位： 仓库主管 岗位类别： 工作描述： 负责仓库的全盘管理,对物料的收,管,发,退,补等出入库作业,呆废料,不良品处理等作业程序的制订修改和执行.严格按单发料，配料杜绝物料浪费。充分运用5S对仓库进行全面规范.加强物料JIT和成本意识,安全意识和责任感.物料做到先入先出,帐,卡,物一致率达到99.9%.离职原因： 因家事***公司名称 （1996-06 ～ 2019-08） 公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路担任职位： PMC主管 岗位类别： 工作描述： 负责PMC,仓库的管理作业,生产計劃，物料需求计划的确定。生產進度的跟催,出貨的跟蹤及对物料的收,管,发,退,补等出入库作业,呆废料,不良品处理等作业程序的制订修改和执行.充分运用6S对仓库进行全面规范.使全体人员加强成本,安全意识和责任感.物料做到先入先出,帐,卡,物一致率达到99.8%以上。对部门人员的招聘,培训, KPI指标的提升及考核。离职原因： 寻找更大的发展空间
技能专长专业职称： 物流职业经理计算机水平： 中级 计算机详细技能： 熟练操作OFFICE办公软件和AOTUCAD及MRP,ERP管理软件系统.技能专长： 有专业的物流知识和实践技能，获得《物流职业经理证书》。有2019年的外企资材管理经验。精通PMC，货仓，采购运作程序及流程重组提高效率方法。对生产计划达成率提高，物料成本控制,库存降低，采购成本降低，供应商管理等各项KPI的考核及提高有实战经验。熟悉6S，MRP，ERP管理软件及ISO质量管理体系，持有（ISO9000，ISO14000，TS16949）内审员资格证。
语言能力普通话： 流利 粤语： 流利 英语水平： CET-4 口语一般 英语： 一般
求职意向发展方向： 继续从事物流管理,采购，PMC ，仓库，等工作。充分发挥我2019年来积累的工作经验和所学，为企业提升效益和实现自我价值！其他要求： 有良好的竞争环境及学习氛围。能充分发挥个人所长，在企业的良性发展中同时实现对自身价值的提高！
自身情况自我评价： 性格开朗，乐观。热爱文艺文学，求知欲强。做事认真，仔细，勤奋上进.环境适应能力强。受过专业的物流知识培训,对货仓,PMC,采购管理积累了丰富的经验.有良好的成本意识和控制能力.熟悉MRP,ERP 管理软件!对ISO体系熟悉(持有ISO2019,ISO14000,TS16949内审员证).善于沟通,协调.有凝聚力,能领导和管理团队完成各项任务!
小编推荐
物流经理的个人简历范文模板
简历就是我们跟面试官的第一次交锋，写好一份简历，最重要的就是排版和主要的内容，一篇优秀的个人简历在求职中能够起到关键性作用，一份优秀的简历能够加大找到好工作的几率。那么有哪些优秀的简历是能给我们参考的呢？小编收集并整理了“物流经理的个人简历范文模板”，仅供您在工作和学习中参考。
基本信息
姓名：姜先生性别：男
婚姻状况：已婚民族：汉族
户籍：四川-其他年龄：34
现所在地：广东-佛山身高：175cm
希望地区：广东、四川、浙江、重庆
求职意向
希望岗位：物流/采购类-仓库经理/主管
物流/采购类-物流总监
物流/采购类-物流经理
寻求职位：仓库经理、物流经理、仓库主管
教育经历
1995-09～1998-07西南财经学院经济管理大专
1992-09～1995-07四川省，邻水县，邻水一中理科高中
培训经历
2011-03～2011-11支点国际在线高品质沟通
2008-10～2009-05锡恩培训黄埔骨干执行力毕业证
2004-09～2006-07山木培训生产与运作管理毕业证
2000-09～2003-07山木培训物流管理毕业证
工作经历
***公司名称（2010-09～至今）
公司性质：民营企业行业类别：皮革业(家私、造鞋、皮具…)
担任职位：物流经理岗位类别：其他相关职位
工作描述：1.全面协助财务总监开展本部门的各项管理工作，以确保物流部的工作的顺利进行；
2.编制物流部的各种工作计划，并监督实施；
3.在财务总监的指引下，参与编制本部门的各种流程及管理制度；
4.与相关部门的沟通及协调工作；
5.ISO9000文件、各类程序文件的确保实施及监督，严格执行按单作业；
6.各种车辆的调配、物流公司的评审工作；
7.仓储部盘点工作的落实，确保帐、物、卡的一致性；
8.各种呆滞物流的提报并协同相关部门进行相应的处理工作；
9.各种物料的跟进、生产进度的调配工作；
10.外协厂家的筛选、评估及沟通工作；
11.货物出厂的三审工作，放行条的监督工作；
12.制定本部门的相关计划，保障物流的顺畅；
13.完善物流部的年度规划、月度计划；
14.物流部人员的培训工作，严格执行理论与实际相结合；
15.分派部门各级人员的日常工作；
16.完成上级领导交代的其实事宜。
离职原因：公司执行力太差，不能完全展示自己的能力
***公司名称（2007-05～2010-09）
公司性质：合资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
担任职位：物控经理岗位类别：物控经理/主管
工作描述：1.负责物控部的整体工作事务，保证物控部各种工作的顺利进行；
个人简历范文
2.与公司其他部门的沟通及协调工作；
3.参与公司的宏观管理和策略制定；
4.物控部的工作策划与控制物料库存量，确保不断料、不呆料、不积料、降低库存成本；
5.与相关外协厂家及供应商的沟通协调工作；
6.供应商的筛选及评估工作，确保公司物流的正常运作，保障各种入库物料的品质的正常；
7.各种生产进度的调配工作，以确保销售部各项工作的落实；
8.与技术部门的沟通工作，确保BOM表的正确性及供应链的正常运作；
9.负责仓库主管、PMC主管、储运部主管的培训及指导工作，确保各项工序的落实状况；
10.审订和修改物控部的各种流程及管理制度，确保物控部严格按照ISO9000文件的思想作业，以达到持续改善的目的；
11.检查和审核物控部各级员工的工作进度及工作效率，严格按PDCA的理念工作；
12.物控部的各种程序文件及相关制度的制定、修改工作；
13.执行及督导物控部的各项各项工作的落实状况；
15.加强物控部人员的工作协调及控制，以确保仓储组、PMC、储运组的运作有序的进行；
16.编制及执行本部门的培训计划；
17.公司所有供应链的监督及控制，减少不必要的浪费；
18.各项工作的呈报及检讨工作；
19.物控部的具体工作策划；
20.完成总经理交代的其他工作；
离职原因：另谋发展空间
***公司名称（2004-04～2006-04）
公司性质：外资企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位：仓库主管岗位类别：仓库经理/主管
工作描述：1.负责仓储部的整体工作事务，保证仓储部各种工作的顺利进行；
2.与公司其他部门的沟通及协调工作；
3.参与公司的宏观管理和策略制定；
4.仓储部的工作策划，确保各种物料及时、准确、安全的到达相应的车间及客户手中；
5.审订和修改仓储部的各种流程及管理制定，确保仓储部严格按照ISO9000文件的思想作业，以达到持续改善的目的；
6.检查和审核仓储部各级员工的工作进度及工作效率，严格按PDCA的理念工作；
8.签发仓储部的各种文件及单据；
9.执行及督导仓储部的各项各项工作的落实状况；
10.对仓储部整体工作的研究及完善，并对现有的工作绩效进行相应的评估；
11.加强仓储部人员的工作协调及控制，保障各仓位的正常运作；
12.编制及执行本部门的培训计划；
13.公司所有进出物料的控制，减少不必要的浪费；
14.各项工作的呈报及检讨工作；
15.仓储部的具体工作策划；
16.完成上级领导交代的其他工作；
离职原因：完成自己的五年计划
***公司名称（2000-10～2004-01）
公司性质：私营企业行业类别：皮革业(家私、造鞋、皮具…)
担任职位：仓库副主管岗位类别：仓库管理员
工作描述：1.负责木材仓、环控仓、危险品仓、工具仓等所有配件仓的整体日常工作安排；
2.负责各原材料仓人员的分配及进出物料的监控，严格执行按单作业，确保帐、物、卡一致；
3.与相关一线班、组长的沟通及协调工作；
4.参与物控部各种流程的讨论工作；
5.参与各种单据的一审工作；
6.仓储相关文件的修改，完成后的呈报工作；
7.对仓管的考勤、培训、考核、考试等，提高工作效率，预防错漏发；
8.对部门各种异常的呈报，确保事情的落实及有效性；
9.接受上级领导交待的其他工作。
离职原因：寻求更好的发展空间
***公司名称（1998-10～2000-09）
公司性质：外资企业行业类别：计算机硬件
担任职位：仓管员岗位类别：仓库管理员
工作描述：1.对进出仓库的各种单据的审核及收发工作；
2.仓库各种呆滞物料的提报工作；
3.物料出、入库后的整理、摆放、标识、做帐等工作；
4.对合格品才能入库的监督工作；
5.先进先出的执行工作；
6.每月月底的盘点、异常的提报、安全库存的报警等工作；
7.所负责的仓位的安全提报及预防工作；
离职原因：另谋发展空间
项目经验
PMC的建立（2007-08～2009-01）
担任职位：物控部经理
项目描述：自进入天赏家具公司后，PMC是一个空白，仓管人员又要管物料，又要管物料的跟进，生产的协调工作，到最后，什么工作都没有做好！帐不对，呆滞物料一大堆！我清楚的记得，那天是2007年8月16日，总经理正式宣布，物控部PMC组正式成立，心里头既高兴，又好像还找不到方向!原因为我以前没有做过这方面的规划，难啊！但我想：刚开始出来打工时，还不是什么都不懂，本想找一个对口的专业，比如报关什么的，但都因为没有经验而被很多老板拒之门外，最后还不是一步一步从仓管做到现在这个位置。说干就干，把培训用到的理论知识运用到实际工作中去，开始很累，每天基本上都要加班到11:00后才能下班，技术部出来的BOM表根本不正确，得一个一个的核对，还好，有两个得力的下属，肯干，我要的就是这股力量。还有有一个对EXCEL函数非常精通。刚开始一个礼拜，不是物料没到位就是来料品质不合格，或者是计划未安排好，搞得生产部的怨言很多，随时在会上都有别人家骂的危险！通过一段时间后，我们对PMC做出了相应的调整，召集公司对产品比较熟悉的员工梳理BOM表，将PC/MC分开工作，但必须合作，有空不许在办公室呆着，PC需了解供应商的生产能力，MC需彻底跟进生产的实际生产能力，以解决现实的物料、生产、品质等突发性异常状况。截止到2008年5月，计划合理了，BOM表已经有80%完全OK了，仓库的呆滞物料从原来的380万的库存降低到220万了！我现在最大的愿望是想换一种环境来满足自己的成就感！我不会忽悠，所以，现实的公司我不愿意呆！一件事，要么就做好，要么就不做！弄虚作假与强盗没有什么区别！现在的管理，经验及学历固然重要，但做人更重要，有一句话是这样说的：做事先做人！作为管理者，让工人每天开心的做好每一件事，让老板盈利是我们最大的职责！
责任描述：1.和技术部总监沟通，解决现实存在的根本问题；
2.了解生产现场的实际工作能力，为后续计划的准确性做好基础资料；
3.对供应商进行相应的指导、培训工作；
4.对下属的工作分配，确保事情的合理性；
5.与技术、品质、销售人员进行沟通，确保各种工作的顺利进行；
6.深入到仓库了解各种物料呆滞的原因，并进行相应的处理；
7.各种进出物料的控制，严格做到所有进出仓库的物料都必须给物控人员签字确认，以确保计划的合理性；
8.与采购部及品质的沟通协调工作，确保入库物料的品质；
9.对下属人员的指导、培训、监督等工作；
10.各种进出物料的放行审批权。
技能专长
专业职称：仓库管理、物流管理
计算机水平：中级
计算机详细技能：1.熟练的运用EXCEL及WORD；
2.能熟练的操作ERP系统；
技能专长：1.有长达13年的仓库管理及5年的物流管理经验；
2.对看板管理、6S管理、JIT（准时化生产）管理等有长达8年的经验；
3.有长达6年的团队组建、物流管理培训、仓库管理培训等经验；
4.有5年的沟通培训及心态培训、绩效管理经验；
5.有4年的ISO9000内审员经验；
6.有4年的ITCT验厂经验；
7.有8年的成本控制管理经验；
语言能力
普通话：流利粤语：一般
英语水平：一般
求职意向
发展方向：本人具有丰富的管理经验，现阶段最大的希望是需要找一个执行力非常强的公司来展示自己的能力。作为一个管理者，部门之间的沟通是必要的，同时要敢于提出问题，解决问题，光说不做是现实很多工厂内部存在的一个通病，会做但不会沟通也很难在职场上有发挥的空间！兼顾所有的管理，我得出以下结论：管理者需要有一个预防问题发生及解决问题的能力，同时给你的下属提供一个有有机会展示自己能力的平台，事后的补救工作会浪费更多的精力及物力！对于工厂物流管理、仓储管理，计划管理、团队建设、成本管理等本人具有13年的管理经验，希望通过自己的努力，找到一个能展示自己能力的环境，兢兢业业为贵公司服务，带来更大的收获，消除更多的浪费及公司存在的隐患，把团队带领得更好，走得更远！
其他要求：1.公司执行力一定要强，引用ISO9000的一句话：该说的一定要说到，说到的一定要做到！同时引用锡恩培训的一句话经典名言：现在就去做，马上就去做！
2.公司有一个良好的发展平台及公平的竞争机制。
3.公司需有健全的组织架构。
自身情况
自我评价：
1.有长达13年的仓库管理及5年的物流管理经验；
2.对看板管理、6S管理、JIT（准时化生产）管理等有长达8年的经验；
3.有长达6年的团队组建、物流管理培训、仓库管理培训等经验；
4.有5年的沟通培训及心态培训、绩效管理经验；
5.有4年的ISO9000内审员经验；
6.有4年的ITCT验厂经验；
7.有8年的成本控制管理经验；
物流经理求职简历范文
导语：相对于纸质的个人简历而言，电子版个人简历的打造方式也更加多变。想要打造纯文本格式的个人简历可以选择word文档编写;如果想要个人简历充满设计感以及多变性可以选择PPT文档;还有一种读取最为方便的网页版的个人简历也是很多求职者的首选。以下是由小编J.L为您整理推荐的物流经理求职简历范文，更多简历模板请关注。
姓名：
性别：男
出生年月：1987.9
籍贯：福建厦门
电话：
邮件：
地址：厦门市湖里区高新路32号
教育背景：
2002/9--2006/7 职业圈大学 物流管理 本科
在校期间我所学的课程有现代物流学，现代物流技术学，物流决策分析技术，第三方物流，供应链管理，管理信息系统，企业战略管理，现代项目管理，市场调研与预测，国际金融，国际贸易，统计学，运筹学，ERP等。我的毕业设计是为一家公司设计了一套全新的供应链系统。
工作经历：
2010 /11--至今：知业现代物流管理有限公司(500人以上) 物流经理
1. 全面负责公司商品管理工作;
2. 完善和制定物流各项规章制度和流程，传达和贯彻公司的有关方针政策;
3. 建立和完善仓库营运管理，在日常运作中执行及监督;
4. 保证物流部门正常运作的准确无误与高效率，对相关业务信息及时向各部门进行反馈和沟通;
5. 负责与海关、商检等政府部门沟通渠道的建立与维护，并保持良好的沟通与协作关系;
6. 负责监督、指导，规范进出口通关业务操作流程，确保进出口各环节的正常运作，保证公司对客户提供的进出口通关服务的质量与高效;
7. 日常关务工作的管理与协调、涉及关务工作的异常情况处理;
8. 确保产品的充足供应，检查库存质量、库存盘点，采取措施降低存货库存，加速存货周转，实现公司物流成本的最优化;
2008 /6--2010/11：智业联运有限公司(500人以上) 船务/空运陆运操作
1. 根据国外收货人订单安排船期， 航次， 集装箱量;
2. 根据国内发货人要求安排车队去发货人处装货;
3. 协调车队及发货人要求， 及时取得AMS信息并申报船公司;
4. 安排未能及时赶上船期的货物滞留问题， 协调仓库与发货人之间矛盾， 处理客户投诉;
5. 与各大船公司及其代理保持联系， 保证货物在海上及中转港的安全， 保证货物及时转船;
6. 合理安排船期， 箱量， 降低了收货人成本， 提升了公司利润;
7. 以自身经验传授给新来同事， 使整个TEAM工作效率提高;
自我评价：
我是个个性直率的人，喜欢挑战自我。对于工作我一直是坚持抱着要认真负责的态度，并可以很快融入到大社会中。有一定的表达能力和计算机基础，希望可以发挥自己的所学及专长努力实现自我价值。
物流部经理个人简历范文
简历不仅仅是一页纸那么简单，也是人生经历缩影图，把求职比作一个自我推销的过程，那么你的简历就是文案，个人简历也就是你个人的自荐信和个人的说明书，一封优秀的简历能够大大提高找到好工作的概率。如何让自己的简历在众多人中脱颖而出呢？下面是小编为大家整理的“物流部经理个人简历范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。
物流部经理简历范文是由推荐的姓名： 性别： 男
年龄： 23 岁 身高： 172cm
婚姻状况： 未婚 当前地址： 江苏
求职意向
期望岗位性质： 全职
期望月薪： XX~3000
期望从事的岗位： 店长,物流部经理,连锁部经理,采购部经理,采购经理/主管,采购员/采购助理,大学应届毕业生
期望从事的行业： 农业/渔业/林业/牧业
自我介绍
本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。学习刻苦认真，获得过三等助学金。
在平时学校生活中，做过很多兼职。例如：家教、派传单、问卷调查，还到工厂打过暑期工，亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法，锻炼成了吃苦耐劳的精神，并从工作中体会到乐趣，尽心尽力。
四年的大学生涯，让我的组织协调能力、管理能力、应变
教育经历
起止年月： XX年9月至XX年6月
学校名称： 湖南农业大学
专业名称： 农学
获得学历： 本科
物流经理求职简历范本
一封简历往往能决定求职者能否获得面试邀约，毋庸置疑，简历是获得工作机会的敲门砖，一份简历，好比是产品的广告和说明书，一封优秀的简历能够大大提高找到好工作的概率。一封优秀的简历要怎么写，需要注意哪些呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的“物流经理求职简历范本”，希望对您的工作和生活有所帮助。
基本资料
姓名：xxx 性别： 男
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
户籍： 四川-其他 年龄： 34
现所在地： 广东-佛山 身高： 175cm
希望地区： 广东、 四川、 浙江、 重庆
希望岗位： 物流/采购类-仓库经理/主管
物流/采购类-物流总监
物流/采购类-物流经理
寻求职位： 仓库经理、 物流经理、 仓库主管
教育经历
1995-09 ～ 1998-07 西南财经学院 经济管理 大专
1992-09 ～ 1995-07 四川省，邻水县，邻水一中 理科 高中
培训经历
2017-03 ～ 2017-11 支点国际在线 高品质沟通
2017-10 ～ 2017-05 锡恩培训 黄埔骨干执行力 毕业证
2017-09 ～ 2017-07 山木培训 生产与运作管理 毕业证
2017-09 ～ 2017-07 山木培训 物流管理 毕业证
***公司名称 (2017-09 ～ 至今)
公司性质： 民营企业 行业类别： 皮革业(家私、造鞋、皮具)
担任职位： 物流经理 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： 1.全面协助财务总监开展本部门的各项管理工作，以确保物流部的工作的顺利进行;
2.编制物流部的各种工作计划，并监督实施;
3.在财务总监的指引下，参与编制本部门的各种流程及管理制度;
4.与相关部门的沟通及协调工作;
5.iso9000文件、各类程序文件的确保实施及监督，严格执行按单作业;
6.各种车辆的调配、物流公司的评审工作;
7.仓储部盘点工作的落实，确保帐、物、卡的一致性;
8.各种呆滞物流的提报并协同相关部门进行相应的处理工作;
9.各种物料的跟进、生产进度的调配工作;
10.外协厂家的筛选、评估及沟通工作;
11.货物出厂的三审工作，放行条的监督工作;
12.制定本部门的相关计划，保障物流的顺畅;
13.完善物流部的年度规划、月度计划;
14.物流部人员的培训工作，严格执行理论与实际相结合;
15.分派部门各级人员的日常工作;
16.完成上级领导交代的其实事宜。
离职原因： 公司执行力太差，不能完全展示自己的能力
***公司名称 (2017-04 ～ 2017-04)
公司性质： 外资企业 行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品)
担任职位： 仓库主管 岗位类别： 仓库经理/主管
工作描述： 1.负责仓储部的整体工作事务，保证仓储部各种工作的顺利进行;
2.与公司其他部门的沟通及协调工作;
3.参与公司的宏观管理和策略制定;
4.仓储部的工作策划，确保各种物料及时、准确、安全的到达相应的车间及客户手中;
5.审订和修改仓储部的各种流程及管理制定，确保仓储部严格按照iso9000文件的思想作业，以达到持续改善的目的;
6.检查和审核仓储部各级员工的工作进度及工作效率，严格按pdca的理念工作;
8.签发仓储部的各种文件及单据;
9.执行及督导仓储部的各项各项工作的落实状况;
10.对仓储部整体工作的研究及完善，并对现有的工作绩效进行相应的评估;
11.加强仓储部人员的工作协调及控制，保障各仓位的正常运作;
12.编制及执行本部门的培训计划;
13.公司所有进出物料的控制，减少不必要的浪费;
14.各项工作的呈报及检讨工作;
15.仓储部的具体工作策划;
16.完成上级领导交代的其他工作;
离职原因： 完成自己的五年计划
技能专长
专业职称： 仓库管理、物流管理
计算机水平： 中级
计算机详细技能： 1.熟练的运用excel及word;
2.能熟练的操作erp系统;
技能专长： 1.有长达2017年的仓库管理及5年的物流管理经验;
2.对看板管理、6s管理、jit(准时化生产)管理等有长达8年的经验;
3.有长达6年的团队组建、物流管理培训、仓库管理培训等经验;
4.有5年的沟通培训及心态培训、绩效管理经验;
5.有4年的iso9000内审员经验;
6.有4年的itct验厂经验;
7.有8年的成本控制管理经验;
语言能力
普通话： 流利 粤语： 一般
英语水平：
求职意向
发展方向： 本人具有丰富的管理经验，现阶段最大的希望是需要找一个执行力非常强的公司来展示自己的能力。作为一个管理者，部门之间的沟通是必要的，同时要敢于提出问题，解决问题，光说不做是现实很多工厂内部存在的一个通病，会做但不会沟通也很难在职场上有发挥的空间!兼顾所有的管理，我得出以下结论：管理者需要有一个预防问题发生及解决问题的能力，同时给你的下属提供一个有有机会展示自己能力的平台，事后的补救工作会浪费更多的精力及物力!对于工厂物流管理、仓储管理，计划管理、团队建设、成本管理等本人具有2017年的管理经验，希望通过自己的努力，找到一个能展示自己能力的环境，兢兢业业为贵公司服务，带来更大的收获，消除更多的浪费及公司存在的隐患，把团队带领得更好，走得更远!
工程经理个人简历范文
本站向大家推荐下工程经理的简历范文，
姓名： 性别： 男
婚姻状况： 未婚 民族： 汉族
户籍： 广东-肇庆 年龄： 29
现所在地： 广东-东莞 身高： 168cm
希望地区： 广东-东莞、 广东-深圳、 广东-广州
希望岗位： 工业/工厂类-工程经理/主管
工业/工厂类-生产经理/主管
工业/工厂类-新产品导入工程师
寻求职位： 工程经理/主管、 生产经理/主管、 高级工程师
待遇要求： 可面议
最快到岗： 01个月之内
教育经历
XX-09 ～ XX-07 东莞理工学院 机械设计制造及其自动化 本科
培训经历
XX-07 ～ XX-08 深圳市德信诚经济咨询有限公司 iso9001：XX内部审核员培训教材 iso9001：XX内审员
工作经验至今5年6月工作经验，曾在3家公司工作
***公司名称 （XX-06 ～ 至今）
公司性质： 民营企业 行业类别： 原材料及加工
担任职位： 技术部经理 岗位类别： 工程经理/主管
工作描述： 工作职责：
1、根据公司的经营目标和任务管理部门团队，制定技术管理制度和技术流程标准，带领部门团队解决工艺工程、技术设备等问题.
2、负责组织编制公司技术开发计划以及发展长远规划，督导产品开发工作的计划、实施.
3、负责生产工艺流程的改进以及公司所有机械设备自动化的改进，帮助生产部门提高生产效率.
4、负责新产品的开发，指导下属完成样品制作、刀模设计和制作，帮助下属解决所遇到的技术难题.
***公司名称 （XX-07 ～ XX-06）
公司性质： 外资企业 行业类别： 计算机硬件
担任职位： ie工程师（资位：师三） 岗位类别： ie/工业工程师
工作描述： 在XX年7月份，本人有幸加入富士康ie学院pcebg专案组工作,在此期间学到了更直接的、更实际的ie工程技术，近一年的工作经历，让我掌握到了ie工程的专业技术和工程优化理念
***公司名称 （XX-05 ～ XX-06）
公司性质： 合资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 新机种导入工程师 岗位类别： 硬件工程师
工作描述： 这是我毕业后的第一份实际的工作，此次工作机会和经历为我专业理论和所学的知识，得到真正的展示和运用，同时真正的学习到了实际的工程实操基础知识和技术，本人主要工作职责如下：
1.负责组织本工程人员做好数码相机新机种治具、设备导入工作（如治具的制图整理、加工、改造、送外加工、组装调试等）。确保新机型顺利导入、顺利生产。
自身情况
自我评价： 1. 有多年大型（日资）企业工作经验,有着多年的企业生产工程技术实践经验和工程管理团队经验，是一个具有敬业精神和乐观向上的心态，认真负责，对技术管理富有执着和钻研的心态.
2、对生产现场人、机、物、料、环等方面的管理，对生产线平衡的理解，对现场生产不良分析改善并作防呆工作有一定实践经验和见解.
3、对日资企业管理模式、生产现场改善,使生产成本降低,对ie七大手法及八大浪费有相当的实操经验和理解
外贸经理个人简历范文
基本情况
性 别：女
国 家： 中国
民 族：汉族
出生年月： 1983年12月
身 高：158厘米
体 重：45公斤
籍 贯： 佛山禅城
婚姻状况：已婚
户口所在地： 广东-佛山
目前所在地：广东-广州
求职意向
求职类型： 全职
应聘职位： 外贸经理/主管 外贸专员/助理 外销员
希望职位描述： 外贸销售或相关工作
希望工作地区： 广东-佛山
要求薪酬： 0 元/月 (可面议) 是否要求住房：
其他要求： 暂无 可到职日期： 随时
教育背景
受教育/培训经历： 2000-2019 毕业于佛山南海中海 主修政治
2019-2019 毕业于广州农工商职业学院 学历大专，主修商务英语
20193月至今 进修西班牙语
最高学历： 大专 毕业学校： 广东农工商职业学院
毕业日期： 2019 年 7 月 所学专业： 语言文学类 商务英语
第二专业： 语言文学类 商务秘书
技能专长与工作经验
职 称： 中级 计算机水平： 精通
外语语种： 英语 优秀 国语水平： 精通
粤语水平： 精通 其他语言： 西班牙语初级
工作年限： 4年以上
工作经历： 2019-2019 年工作于 顺德龙江美好家具厂 职位是外贸业务员 主要通过中国制造网 进行网络销售 进而协商促成业务，负责生产跟踪，装柜，准备各种出口文件，如PI ， PL ， CO,FORM A 等。
2019-2019 就职于 龙江金富居家具有限公司 任职 外贸经理 主要工作是 通过阿里巴巴 和中国制作 等电子商务手段推销产品，也包括筹办和参加各届广州家具展，日常工作主要是安排生产，审理各种单证，接待外国客商等。
2019至今 因私人原因 没有做全职工作，这段时间主要是做短期的翻译及接待外宾的工作。谢谢
自我评价
自我评价： 踏实实干，积极创新，用心过好每一天，就是最好的交代。
优秀售前经理个人简历范文
一封简历往往能决定求职者能否获得面试邀约，简历在找工作中至少占有一半以上的作用，简历对你是否能够进入面试起了决定性作用，很多人都觉得写一封优秀的简历是很难的吧。怎么才能写出一篇适合自己又优秀的简历呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了优秀售前经理个人简历范文，欢迎大家与身边的朋友分享吧！
以下为大家分享的是优秀售前经理个人简历范文，希望对大家有所帮助。如果想了解更多内容，敬请关注!
XXX
北京师范大学电子信息科学与技术学士
工作积极，善于学习和创造性地解决问题，
有应付繁琐和多方面事务的耐心
目标工作：商务售前经理
目标地点：不限
教育背景北京师范大学信息学院电子信息科学与技术专业学士9/20046/2008北京
l主修课程：数据库系统原理(全程英语教学)、信号与系统、计算机网络
l参加无偿献血
英语水平CET4能流利与人英语对话，具有良好的阅读和写作能力
计算机水平精通CorelDraw、MindManager、MSOffice系列办公软件，熟练使用AutoCAD
工作经验上海清软信息科技有限公司销售部销售副经理2/2019至今上海
l负责网络安全产品(VPN、负载均衡、下一代防火墙等)的销售和营销，
l负责优质代理商的维护和新代理商的开发，4个月共开发90余家新代理商，超额完成任务
l搜集竞争对手资料，根据对手情况制定相应对策，重点争取原竞争对手客户，目前从原竞争对手争取客户数十家，并有2家已在做产品测试。
l负责了周家角人民医院的机房环控项目和民族证券的自助营业厅数据机房建设。
上海中兴通讯商务技术部WLAN和感知市场经理2/20102/2019上海
l参加运营商集采和国内外大规模招标20余次，有着丰富的招投标和大项目运作经验
l负责商务技术部内部的产品技术培训和与省市运营商交流，
l负责感知系统几个省的大客户关系维护
l熟悉GSM、UMTS、CDMA、TD、WLAN等多种无线网络，对LTE的技术和应用也有所了解
l4次内部考核3次为优秀
l曾任室分产品技术经理、超远直放站产品技术经理，后因表现出色，11年1月调至商务技术部，从事商务售前工作，担任感知监控系统的项目经理，有时也负责WLAN产品和感知系统监控的招投标支持和系统解决方案的编制
上海雄博精密制造有限公司研发部软件工程师7/200810/2009上海
l兼任VT系列综合验光仪产品质量工程师短短三个月期间，返修率由14.7%下降至5.2%
l参加VT-100开发，负责分析行业动态和数据处理方面的工作，期间阅读了大量的英文文档
l创造性的解决了1个产品面临的主要技术问题，该突破使该产品的销量在三个月内由120台上升至200台，平均月增长率达20.1%
项目经历1、上海移动世游会东方体育馆TD+WLAN感知系统试点|职务：项目经理2011-04-02--2011-06-06
项目描述：
感知系统是利用感知终端模拟用户行为进行拨打、语音通话和数据下载等业务，自动的检测网络状况，可先于用户投诉发现问题，并提交维护人员解决，能有效提升网络KPI指数和用户感受。正值世游会期间，移动打算借此机会测试感知系统的效果。8月移动出具了一份试点报告，里面提到我司感知系统成功完成了相关测试任务，超额达到了预期目标，并对我司提出了表扬。
项目职责：
项目施工周期做出合理的施工计划表，并严格按照计划实施，确保按时完成项目实施。严格按照设计方案进行实施，包括图纸审查，工程质量审查，安全施工监察等。对整个项目中出现的失误及时纠正。负责跨部门的人员调动协调工作，做好整个实施团队人员的沟通工作，是整个项目顺利，有序实施。对整个项目的施工材料，设备做到及时清点和保管。对项目整个费用做预算和控制。与移动负责人协调相关资源，与东方体育馆后勤科长协调技术人员的进场安装调试等。
2、2019年中国电信室内分布系统集中采购|职务：应标小组副组长2019-04-06--2019-05-07
项目描述：
中国电信集团公司采用集中采购的方式邀请各厂商参加投标，通过招标的方式统一确定其全国各省公司对于室分产品需求量和采购价格等。先后协调了产品部、物流部、郑州办事处、商务技术部等部门参与应标文件的编写和答复，一周时间的准备，然后6人小组赶赴北京，进一步核对、打印、封装，又经过5天4夜的努力最终完成应标工作。两个月后，应标结果发出，公司以A类厂商入围，圆满完成了既定目标。
项目职责：
协调各部门抽调人手，并分配相关工作，负责应答进度的整体把控。
3、巴基斯坦TP直放站(Repeater)项目|职务：技术应答人员2019-03-08--2019-03-29
项目描述：
1、项目背景：TP项目作为公司第一大单，8月份开始进入执行阶段。去年投标李晶MM远程支持TP直放站应标与报价，基本都是单模直放站，不符合现阶段TP提出的实际需求。2、现网情况：TP现网总共94套直放站，大多数是Nettop品牌。局方6月份有意进入中兴建立试验局，由于符合局方需求的产品还未推出，所以计划暂时搁置。(TP也没有和其他Vendor谈)3、交流现状：去年8月份起，与TP一直在进行直放站的交流。1月份，我申请研发专家李雪锋来前方支持3周，深度沟通TP的直放站需求，TP要求我司免费借货3套直放站建立试验局。局方此次需求与去年投标相差较大，且我司目前没有符合要求的设备，需要投入人力研发。由于局方不想下PO购买，此事暂时挂起。5月确定独家中标，7月已完成全部供货
项目职责：
技术建议书撰写、设备BOQ制作及报价、培训应答及报价、合同预算和文本撰写
4、2019年中国国际信息通信展览会|职务：宣讲人员2011-09-26--2011-09-30
项目描述：
中国国际信息通信展览会(PT/EXPOCOMMCHINA)是全球规模最大的ICT展览会之一，也是亚洲规模最大、最具影响力的世界级信息通信展，是信息通信技术市场最重要的盛会，是展示公司形象和解决方案的绝佳机会。在北京展览的4天时间接待了数百名客户，经过展会后的回访，有57名客户会后表达了对公司产品的兴趣，约占总参观人数的5%。
项目职责：
负责带领客户参观展台，讲解和介绍公司LTE新产品和室内分布的解决方案
社会活动汶川地震应对政策专家行动组志愿者5/20086/2008北京
l接听126个热线电话，其中直接解决73.8%(93个)，间接处理23%(29个)
l在180多人的大家庭中理解了合作、迅速、行动的理念，更懂得了团队合作的重要性和必要性
北京师范大学亚太实验中学计算机兴趣小组老师4/20076/2007北京
l极大地锻炼、并发挥了自己的口头表达能力、与人有效沟通的能力
l学会以一颗爱心、耐心地对待每一个人，同时锻炼了自己在高压力环境下的工作能力
l积极配合学校巧妙地将生命教育融入计算机教案，不仅提高了文字技巧，同时更加深刻地感悟到理解和尊重生命的重要性
公关经理个人简历范文
以下推荐给大家的是公关经理，大家敬请关注。
基本简历
姓名：赵先生
国籍：中国
目前所在地：佛山民族：汉族
户口所在地：佛山身材：170cm?72kg
婚姻状况：已婚年龄：30岁
专业：：学历：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职?
应聘职位：经营/管理类：副总经理、行政经理、公关/媒介/广告类：公关经理、新闻发言人、市场销售/营销类：市场部经理
工作年限：10职称：中级
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：8000--12000希望工作地区：佛山
个人工作经历：公司名称：佛山南海科技园某民营企业起止年月：2019-03～2019-06
公司性质：民营企业所属行业：五金矿产，金属制品
担任职务：副总经理兼行政总监
工作描述：一、对企业的工资、财务制度全面进行改革，为工厂节约成本上百万元。
二、对管理制度进行创新，让民营企业适应现代企业的操作流程。
三、加强企业5S建设，加强人力资源改革，提高员工劳动生产效率。
四、加强企业文化建设，树立企业的凝聚力。
五、不断地给老板提合理化建议，进行制度管理，用两年的时间上企业走上正轨。
六、建立健全销售队伍，渠道开发，经销商管理，市场区域网络的建立，业务员培训等.
七、入职一个月，查找出企业管理、财务、生产、跟单、销售存在的三十多个问题，并写出整改措施，在老板授权下，经过半年时间解决上述问题，获得老板的好评。
八、在职期间成功处理重大劳务纠纷四起，为企业挽回经济损失98万元。
离职原因：（合同到期）
公司名称：广东同诚广告起止年月：2019-03～2019-03
公司性质：民营企业所属行业：广告，策划，营销
担任职务：创意总监
工作描述：有过4A广告公司高层创意管理人员的经历。
一、为白天鹅花园创意策划售楼专题片。
二、为平洲电子厂，ABC卫生巾、新阳光酒店、佛山公安局、鹰牌陶瓷创意拍摄专题片。
三、为中国电信南海分公司文案创意。
三、为南海妇联策划〈母亲的爱，一百单身母亲〉活动。策划各种庆典开业活动。
离职原因：压力很大，休息一下
公司名称：顺德华纶纺织集团起止年月：2019-04～2019-04
公司性质：外商独资所属行业：
担任职务：企划部经理
工作描述：一、全面整合集团CIS战略。
二、全面整合企业文化。创建企业内部刊物《华纶报》，此报一直发行到现在，深受员工好评！
三、重新树立企业新的对外、对内形象。
四、撰写企业发展报告，企业新闻发言人。
离职原因：想进入广告业
公司名称：南方工报记者起止年月：2019-12～2019-03
公司性质：政府机关所属行业：新闻出版，广播电视
担任职务：记者、编辑
工作描述：多次被报社评为优秀新闻工作者。
采写的新闻、通讯、编排的版面受到领导的好评。
离职原因：另谋发展
公司名称：75235部队政治处宣传股股长、电影组组长起止年月：1996-01～2019-12
公司性质：政府机关所属行业：市政，公用事业
担任职务：政治处电影组组长、新闻报道员
工作描述：在全国各类杂志发表新闻、散文、纪实、通讯稿件300余篇。荣立三等功两次，优秀新闻工作者、优秀士兵、98年抗洪抢险火线入党。在全团军事大比武，荣获第三名，全团散打比赛第三名，99年全军惠州影视培训班优秀学员。
离职原因：退役
教育背景
毕业院校：湘潭大学
最高学历：本科毕业日期：2000-07-01
所学专业一：中文、新闻所学专业二：战场指挥
受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号
1995-122019-12从湖南邵阳师范应征入伍（刚读大二）新闻、中文/
1998-071999-07桂林陆军学院战场指挥/
1999-072019-07自考湘潭大学本科中文/
2019-072019-07报读中国传媒大学公共关系学/
语言能力
外语：英语一般
国语水平：良好粤语水平：一般
工作能力及其他专长
具有杂志报纸运营、企业管理、沟通协调、领导统筹等能力，有新闻写作、媒体投放、影视策划、广告创意、文案写作、企业文化等专业知识，文字功底扎实，有创意，热爱生活，不断挑战。
主要事迹：（1）、在华纶纺织集团，全面主持企划部工作，全面整合集团CIS形象视觉及理念识别系统。
（2）、在同诚广告先后为美晨药业集团撰写上市推广策略，为ABC卫生巾，平洲电子厂、新阳光酒店策划拍摄员工培训片及系列片。
（3）、参与该城中村改造、征地补偿等工作，及为村土地的权属问题呼与喊。
（4）、在佛山南海某民企副总经理兼行政总监；一、成功策划厂成立10周年庆典活动。二、处理各种劳务纠纷，维护工厂的权利。三、订立工厂各类规章制度、管理程序以法制代替人制，管理逐步走上正规。四、大力加强企业文化建设和员工的培训工作，培加企业的凝聚力和员工的素质。五、新厂搬迁的各类事务及后勤的准备工作，及媒体接待的各类事务。六、企业的融资借贷工作。七、与当地经贸局、科技局、财政局接洽申请上报项目，与当地的新闻媒体联络做企业形象宣传，和广告公司合作做企业专题策划，与企业派出所接洽，加强企业的安全保卫等工作。八、让一个管理混乱的企业走上正规。
详细个人自传
对传媒宣传、营销策划、企业管理、企业文化、企业培训教育、企业公关有着创新的想法和实践经验，综合素质较好！我努力在做得更好。懂得奉献，对忠诚有独特的感悟，职场十年，树立了自己的个人品牌。
五年的军旅生活，养成我吃苦耐劳，雷厉风行的工作作风，也培养了我忠于职守的品性。十年的职场经历，积累了丰富的工作经验，用人单位选择了我，就选择了一个集行政管理、媒体运营、营销广告策划、人力资源、公共关系等方面的知识和经验的复合型人才。
我相信，自身价值一定大于价格。
价钱不等于价值，薪水只是一个人价值的体现，如果双方愿意，薪金可以谈。
欢迎猎头.
备注：欢迎猎头,保险，中介勿扰~~！！！
个人联系方式
通讯地址：
联系电话：家庭电话：
手机：ＱＱ号码：
酒店经理个人简历范文
姓 名 性 别 女
出生年月 1984年8月 身 高 165cm
籍 贯 汕尾市 居住地 广州市
民 族 汉 政治面貌 团员
求职类型 工作经验 7
毕业院校 贵州经济管理干部学院 专 业 会计学
联系方式
移动电话：139xxxxxxxx
e_mail：
工作经历
20xx年8月至20xx年8月 贵州饭店客房部 服务员
20xx年9月至20x年6月 贵州饭店客房部 房务中心文员
20xx年7月至20xx年4月 贵阳华美达神奇大酒店客房部 高级主管 20xx年5月至20xx年9月 贵阳华美达神奇大酒店客房部 行政副管家 20xx年10月至XX年10月 贵阳华美达神奇大酒店客房部 行政管家
技能水平
1、全面负责客房部的管理运作。确保向客人提供优质的服务。
2、督导检查范围内各岗位的工作运行情况，有效控制和提高对客人的服务。
3、负责报告和预测房间的出租情况，订房情况，认真做好本部门的统计、汇总工作。
4、认真处理，认真对待住客的投诉。
5、负责协调内部各点的工作，以满足客人的不同要求。
6、随时掌握房间每天的销售动向，为将入住客人做好接待工作。
7、征求客人意见，维护酒店声誉。
培训经历
起止年月 学校 专业 学历
20xx-09 至 20xx-07 广东岭南职业技术学院 会计 大专
自我评价
具有丰富的团队组建与扩充经验 .年度计划，预算控制，资源统筹，质量督促，有一定的心得.（曾任四星级酒店客房部经理一职三年.） .执行能力和协调能力较强，工作敬业乐业.责任心强.敢于担当.有着丰厚的酒店管理经验. .有c牌小车驾照
求职意向
酒店/宾馆经理,客服经理(非技术),人事助理
销售经理个人简历范文
简历作为门面可以说是找工作的敲门砖，简历做的好在找工作的时候肯定事半功倍，个人简历是求职材料中最为重要的部分，简历能够体现出求职者的热忱与追求。我们怎样才能该如何写好一篇适合自己的简历呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的“销售经理个人简历范文”，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！
基本简历
姓名： 雷先生
年龄： 26 岁
国籍： 中国
民族： 畲族
目前所在地： 广州
户口所在地： 韶关
身材： 165 cm60 kg
婚姻状况： 未婚
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 销售总监：销售经理、销售经理/主管：面谈、
工作年限： 4 职称： 中级
求职类型： 全职
可到职日期： 两个星期
月薪要求： 5000--8000
希望工作地区： 广州
工作经历
公司名称： 365放心碗（中国）连锁加盟机构（餐具消毒设备与加盟）起止年月：2007-05 ～ 2009-06
公司性质： 民营企业
所属行业： 机械制造与设备
担任职务： 销售总监
工作职责：
● 市场策划、撰写市场方案、团队建设（销售团队7人，后勤团队9人）
● 团队管理与培训、文案与招商会议推广、商务接待与谈判
● 品牌vi与市场运作策划、项目运营成本控制
工作绩效：
入职第三个月销售业绩公司第一，被评为年度优秀员工
入职三月升任区域经理，2008年2月份另任职运营总监
全程负责策划加盟网站：准备文案、筹备资源、评估审核；
打造广华钢化玻璃杯品牌，带小团队在第三个月做到月销售额60万；
职业经理经验：
带领团队，熟悉生产管理、运营规划、新项目业务开发与运营
离职原因： 行业萎缩，企业转型；个人另寻发展
公司名称： 广州佳禾科技有限公司（it高增值分销商）起止年月：2006-05 ～ 2007-05
公司性质： 民营企业
所属行业： 计算机业
担任职务： 区域经理
工作职责：
● 政府企业、医疗行业的客情建立、需求了解、项目收集
● 渠道巩固、产品培训、招标合作、商务公关、货款回收
工作绩效：
半年内共收集近百个项目信息
中标佛山市第一医院与珠海市人民医院两个大项目
公司名称： 广州扬风电器工业公司起止年月：2005-02 ～ 2006-05
公司性质： 私营企业
所属行业： 电器，电子，通信设备
担任职务： 销售经理
工作描述： 自我创业，开始做通信项目、后开网吧；再合伙创办 广东扬风电器工业有限公司，公司主要从事显示器的生产与销售；本人负责市场策划、销售团队带领和培训。
教育背景
毕业院校： 广东技术师范学院
最高学历： 大专
毕业日期： 2005-07-01
所学专业一： 机械设计与制造
所学专业二： 市场营销
教育培训经历
起始年月 终止年月 学校（机构） 专 业
2005-06 2005-07 陈安之培训机构 成功学
2009-05 2009-05 实践家电话营销培训 电话营销
语言能力
外语： 英语 良好
国语水平： 一般 粤语水平： 一般
工作能力
1、基本能力：
熟练办公室软件、熟悉网络推广、熟悉各类文案件的攒写
可领导团队并做培训、熟悉市场策划
2、个人素质：
快速适应市场能力、主动发现与快速解决问题能力
达成目标信心与能力、创新和资源整合能力
3、个人优势：
【良好心态】 愿从低做起，主动分担分内外事物，比如：搞卫生
【良好素质】 具崇尚职业道德、开源思想、自主学习、分享成长的良好素质
【发展潜质】 具培训讲师、演讲口才、点子创新、资源整合的发展潜质
【志愿者精神】 广州青年志愿者协会 发展学院担任培训老师，带班班长，地贫组义工
4、突出能力：创新与资源整合、点子策划。
5、创业者素质：
曾经的创业，以及多年来的销售和管理历练，让我在管理思想、工作心态、做事主动性、职业综合素质、岗位竞争力和学习力等方面具备良好优势。
有着创业者的素质与打工者的心态；有着事业的梦想与坚毅的执行力。
研发经理个人简历范文
简历作为门面可以说是找工作的敲门砖，简历则无异于推销员，将人才引见到企业眼前，好的简历在面试前期是足以代表一个人的能力，一份优秀的简历能够提升自己找到好工作的概率。有没有更好的办法让自己的简历更加优秀呢？以下是小编收集整理的“研发经理个人简历范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。
求职者投递简历要投企业所好,尽量让企业招聘人员一看简历就能了解你的基本情况。除非你所学专业和应聘职位有关,如英语专业应聘翻译等职位的,否则你的学习内容、成绩等最好别出现在简历上。
如果你的实习工作与应聘职位有相同的,就尽量突出这部分的工作内容。尽可能多地突出自身一些和该职位有关的技能,如:应聘市场人员,应突出自己在演讲、社会活动等方面的能力。
对企业的要求,包括待遇、工作环境等,最好不要在简历上体现。太多的要求会使企业招聘人员反感,从而把你淘汰出局。
以下是由应届毕业生小编J.L为您整理推荐的研发经理个人简历范文，更多简历模板请关注应届毕业生。
目前所在： 广州 年龄： 29
户口所在： 韶关 国籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
身高： 176 cm
体重： 68 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： IT-管理，电子/电器/半导体/仪器仪表
工作年限： 10 职称： 高级
求职类型： 全职 可到职日期： 两个星期
月薪要求： 10000～14999元 希望工作地区： 广州，，
工作经历
**公司 起止年月：2013-06 ～ 至今
公司性质： 民营企业所属行业：计算机服务(系统、数据服务,维修)
担任职位： 研发经理
工作描述： 带领研发团队，完成项目研发工作。
负责公司新产品开发。
把握和协调各部门工作。
研发集中监控产品，其他一系列集中监控类产品研发。
利用嵌入LIUNX开发各类监控产品
离职原因：
**公司 起止年月：2012-03 ～ 2013-06
公司性质： 民营企业所属行业：制药/医疗
担任职位： 开发经理
工作描述： 1)负责公司产品开发和设计，完成公司给予的开发任务。
2)拟制产品技术资料。
3)维护公司产品，不断提升产品稳定性和可靠性。
4)解决日常工艺和成品生产中出现的质量问题。
5)协调各部门，完成部门目标和公司目标。
6)组织和部署团队人员，带领团队，完成开发目标
7)实现开发绩效管理和考核，激励开发团队，提高工作效率。
8)对开发进度的把握和监督
离职原因： 发展空间小
**公司 起止年月：2008-01 ～ 2012-01
公司性质： 私营企业所属行业：电子技术/半导体/集成电路
担任职位： 开发部经理
工作描述： 管理和经营开发部。
负责公司新产品开发。
把握和协调各部门工作。
研发集中监控产品，机房监控系统产品等一系列集中监控产品。
利用嵌入LIUNX开发各类监控产品
离职原因： 寻求新的发展
**公司 起止年月：2006-10 ～ 2008-01
公司性质： 私营企业所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 电子工程师
工作描述： 负责公司电子称项目的设计,到最终的样机调试成功.
主要是按照客户要求设计方案的.
离职原因： 待遇过低
教育背景
毕业院校： 广州航海高等专科
最高学历： 大专获得学位: 毕业日期： 2006-07
专 业 一： 电子信息科学与技术 专 业 二： 通信原理
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2003-09 2006-07 广州航海高等专科学校 电子信息科学技术 大专毕业证 111061200606109102
2009-06 2009-09 广嵌培训 嵌入式LINUX工程 嵌入式LINUX系统工程师 GEC2009GCSDE0910010
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 优秀
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
1.熟悉C语言;熟悉单片机系统.并能编写程序在其上实现各种功能.
2.精通Protel99se;会使用Keil C51、proteus、AUTO CAD、CROLE DRAW等软件.
3.6年开发经验,熟悉Linux+Apache+Mysql+PHP技术.三年开发管理能力!
4.大学英语三级;有简单的日语听、说、读、写能力;国、粤语流利.
5.经营和管理开发部门的能力,擅长利用自己掌握的技术能力管理开发部,使开发部门正常运作,按时,按质完成开发计划.
6.擅长沟通协调,制定目标，带领和指导团队朝目标前进。
7.有自己的一套考核制度，激发开发人员不断前进。使骨干人员和公司紧密相联!
自我评价
个人自传： 工作努力, 善于学习, 对市场具有洞察力和分析力，勇于承担责任, 争取成效,待人正直诚信,具有良好的亲和力。
无论在哪个公司都争取做的最好，为公司、企业业绩更上一层楼而努力。
品牌经理个人简历范文
品牌经理个人简历范文
基本信息
姓名：个人简历范文国籍：中国
目前所在地：广州民族：汉族
户口所在地：江西身材：165cm48kg
婚姻状况：未婚年龄：21岁
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：产品/品牌经理/主管：助理及其它、市场/营销推广经理/主管：助理及其它
工作年限：0职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：1500—XX希望工作地区：广州
个人工作经历：公司名称：雀巢赣州分公司起止年月：XX-08～XX-03
公司性质：所属行业：
担任职务：见习生
工作描述：在赣州各地进行品牌推广以促进产品的销售。
离职原因：要进行毕业答辩
教育背景
毕业院校：赣南师范学院
最高学历：本科获得学位:双学位(管理类和经济类)毕业日期：XX-06-01
所学专业一：市场营销所学专业二：国际经济与贸易
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号
XX-09XX-12赣南师范学院商学院市场营销就业推荐表
语言能力
外语：英语良好
国语水平：优秀粤语水平：一般
工作能力及其他专长
本人活泼开朗，善于交流和沟通，市场营销与国贸的知识牢固，并掌握一定的市场营销知识与外贸技能，能充分并熟练的运用于实际中；英语基础知识较扎实、具备一定的听、说、读、写及翻译能力；熟悉计算机网络和办公软件，能熟练使用word、excel等常用办公软件；喜欢到各个地方参观了解不同的风俗民情，调查熟悉各地市场等。
审计经理个人简历范文
基本情况：
XXX，男，
1964年9月出生，汉族，
中共党员，河北经贸大学毕业，
本科学历，会计专业，
现为高级会计师。
工作经历及业绩：
1、1988所8月－2019年7月，在石家庄某工业企业工作。
先后担任出纳、会计、主管会计、副处长、处长等职。
2、2019年7月至2019年，在石家庄某商业企业工作。
担任审计经理。
3、2019年8月至现在担任子公司副经理。
自我评价：
能组织财务核算，能进行财务分析，能运用财税政策，能培训财务人员；能开展财务审计，能撰写审计报告，能协调税企关系，能操作办公软件。本人有二十年工作经验，善于沟通，学习能力强，有良好的职业操守，相信短期内能适应工作。
情况：
1、本从期望月薪为4000元以上。
2、本人应聘财务总监。审计经理。财务经理。
仓库经理个人简历范文
个人资料
姓名：王先生
性别：男
民族：汉族
身高：175
户籍所在地：南汇
目前所在地：南汇
身份证号码：31022519*******
出生年月：1986-8-22
婚姻状况：已婚
政治面貌：群众
联系方式
【通讯地址】：*********【邮政编码】：*********【个人主页】：*********
【联系电话】：*********【手机】：*********【E-mail】：*********
教育背景（中专）
最高学院：上海广电电子学校学历：中专时间：2019年9月---2019年6月
第一专业：电子类第一外语：无第二外语：无
第二专业：其他专业熟练程度：无熟练程度：无
曾经培训与教育经历：
工作经历
时间：2019年8月---2019年8月
公司：上海昂宝电子有限公司行业：电器/电子/通讯设备
部门：运营部职位：仓库管理
曾经工作描述：
求职意向
希望职位一：仓库经理/主管/管理员希望工作地区：南汇
希望职位二：其他行政/后勤/办公文员公司性质：不限
希望月薪要求：面议目前的状态：我目前处于离职状态，可立即上岗！
自我评价
我是一个具有较强的独立处理事务的能力的人，而且容易与人沟通，具有很强的团队合作精神。能熟练操作电脑(OfficeWord，Excel，ERP)，有较强的文字处理能力.
资料经理个人简历范文
一份优秀出色的简历，不仅外观要好，简历的内容更是重要，一份简历决定着公司招聘方对你的第一印象，简历是求职者向用人单位介绍推销自己的利器，简历是自己寻找工作时的一块敲门砖。您是不是正在寻找有关简历的模板呢？以下是小编收集整理的“资料经理个人简历范文”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！
姓名： 俞xx 性别： 男
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
户籍： 广东-深圳 年龄： 41
现所在地： 广东-深圳 身高： 175cm
意向地区： 广东-深圳、 广东-东莞
意向职位： 经营/管理类-部门经理
工业/工厂类-物控经理/主管
经营/管理类-厂长/副厂长
寻求职位： 厂长、 副厂长
教育经历
XX-09 ～ XX-07 深圳广播电视大学 经济学类(金融专业) 大专
培训经历
XX-03 ～ XX-03 北京冠卓企业管理顾问有限公司 物料计划与管理技术训练 冠卓顾问结业证书
1999-05 ～ 1999-06 iso培训机构 iso9000内部质量体系审核培训
**公司 (XX-06 ～ XX-02)
公司性质： 股份制企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 资材经理 岗位类别： 仓库经理/主管
工作描述：
1、根据公司经营目标及销售预测确定季、月生产目标;
2、根据销售计划拟制主生产计划并发送到各相关部门;
3、订单交期评审回复，根据生产实绩调整交期;
4、产品交期分析、生产能力及生产周期分析、订单与出库现状对比分析;
5、根据销售出货计划及生产实绩，确立发运计划;协调公司各部门，达成销售计划;
6、负责资材部门的日常工作安排和运作管理，制定部门相关规章制度及运作流程;
7、将仓库实物与电脑账的准确率从原来的百分之60%提高至99%以上;将货仓员工从原86人，通过培训加强各仓管的业务能力及各种奖励方法，合理利用每人的优势精减至55人，同时还减少了不必要的加班时间，部门工资开支从原来的24w降至17w左右，每月为公司节省开支约7w;
8、按公司的规模及公司的要求制定合理的安全库存量，最高库存量、最小库量等。严格要求各仓管必须做到先进先出等方法，严格控制呆滞物料的产生;
9、对原仓存的呆滞物料通过整理，同工程、采购等沟通，能代用的要求工程出代用通知书，可以使用的还没过保质期的，但我司已停用的，通过采购同供应协商换我司常用的等价物料，已报废不能再用的物料经公司同意做报废处理。对公司生产的自制的半成品，要求pmc严格按计划生产。通过1年多时间的努力，使公司的呆滞比率降至在一个合理及可控范围。
10、推动、辅助erp的运作。
**公司 (XX-07 ～ XX-04)
公司性质： 私营企业 行业类别： 原材料及加工
担任职位： 合伙人 岗位类别： 厂长/副厂长
工作描述： 负责工厂业务、管理运作等事务!
**公司 (XX-06 ～ XX-07)
公司性质： 私营企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位： 仓库经理 岗位类别： 仓库经理/主管
工作描述：
1、负责货仓所有的运作管理;
2、协调与计划生产、采购部及其它部门之日常工作;
3、在该公司期间把货仓管理的程序进行全面的整理完善，把仓账的正确率做到98%以上，把原有仓库人员160多人精减到120人，在该公司一年间使成品仓的出货正确率从原来的95%提交到100%;原料收货部正确率提交10个百分点，达到98%原料仓发料正确率提交15%百分点。
**公司 (XX-11 ～ XX-06)
公司性质： 私营企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 资材经理 岗位类别： 资材主管
工作描述：
1、领导公司pmc部的整体工作，组织执行公司制订的各项工作制度，进行生产计划控制、物料申购、进度控制、仓储管理等作业的督查;
2、制定本部门的工作计划并合理分解，对生产计划、物控、仓库的各项进度加以审查;
3、通过产能负荷评估，统计数据的分析与计算，预测、制定及审核较为合理的生产计划;
4、进行生产分析及改善，提高生产效率;进行物料分析及改善，提高物料周转率;
5、控制合理库存，积极参与呆滞料预防、控制及处理;协调项目部、生产部、采购部、品质部等之间的工作;
6、建立制定完善的生产与物控运作体系;
7、管理及制定货仓、pmc部门之工作程序文件，在该公司就业期间把所管制的部门所有程序文件进行了全面的整理完善，把货仓仓账由原来60%的正确率提高到95%以上;物料到料率从原来的75%提高到95%以上，同时让仓存量下降了30%，日生产计划的完成率做到了100%，并为公司完成erp系统的完善工作。
**公司 (1992-11 ～ XX-10)
公司性质： 私营企业 行业类别： 机械制造、机电设备、重工业
担任职位： 物料部主任 岗位类别： 物控经理/主管
工作描述：
1、负责pmc、出入口、采购和货仓的管理及运作;
2、制定以上有关部门之规章制度及运作流程;
3、管理及制定生产所需的物料计划，以确保物料的合理性、及时性等;
4、管理货仓内的操作(如产品物料的储藏、安放、包装及准确快捷地运送过程等;
5、策划及遵从特定的保安及储藏步骤，使货仓内的空间得以充分利用，并妥善处理货物记录和订单，以保持公司良好的形象。
6、综合分析各类货物的进出流量，并及时与各供应链部门沟通，保持合理的库存流量。
7、直接参与iso9000认证文件编写及培训工作，asme及gb标准认证。
专业职称：
计算机水平： 中级
计算机详细技能： 熟练office、erp(用友、金碟)、mrp等办公软件!
技能专长：
1、20年以上物料计划、采购计划，仓储与配送管理经验。对生产所需物料的计划、采购，产品出入库、仓储各项规划以及配送管理具有非常丰富的经验;
2、具有iso认证，asme及gb标准认证过程经验;
3、熟练使用办公必会软件(word、excel、erp)，对erp系统流程之物料管理及生产计划部份已非常熟悉;
4、非常强的统计分析能力、解决问题能力和组织沟通协调能力，很强的抗压能力;
5、数字观念强，具有现代物流管理理念，熟悉海运操作流程及报送等相关工作流程。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 流利
英语水平：
求职意向
发展方向： 希望可以通过更好的平台，运用多年丰富的物料管理、货仓管理以及pmc管理经验，非常强的团队管理能力、沟通协调能力以及领导能力;灵敏的数字观念和分析、解决问题的能力，极强的抗压能力，良好的职业素质，为公司降低成本，创造更丰厚的盈利。
其他要求：
相关证书
(物料计划与管理技术训练)冠卓顾问结业证书 XX-03-02
iso培训资格证书 1999-06-10
《物流经理个人简历范文》由个人简历编辑撰写而成，内容素材主要来源于网络，希望在您求职过程中能帮到您！我们把大量的“物流个人简历”内容汇集于专题再现给您，希望您喜欢！
