数据分析师职业规划。

职业规划就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标设定和通道设计三个要素构成。

我是一名中等职业学校的在读学生。我今天十九岁,掐指一算,我大概已经度过了我人生的四分之一。人生的道路是多么地崎岖而又漫长,如果一个人茫无目标的飘荡,随波逐流,那么终究也将碌碌无为,淹没在这时代的大潮里,只有做好了自己职业生涯的规划设计,制定了未来的职业倾向,内心的力量才会找到方向,找到目标。

一、分析自身条件

1.了解现在的我

中国的知识分子一直信奉这样一句话:达则兼济天下,穷则独善其身。我生活在一个文化知识浓郁的家庭,自小接受这种思想的灌溉。希望能为社会尽自己的绵薄之力。

我喜欢与人接触,喜欢帮助他人,我喜欢分析,推理,测试的工作,擅长理论分析,喜欢独立解决问题。也喜欢通过实践获得新发现,也相当醉心于证券市场,更了解,在证券市场里也能实现自己达则兼济天下,穷则独善其身的抱负。所以,我义无反顾地选择了这个职业理想证券分析师。

我与证券市场结缘是于1996年,一个小学生在机缘巧合下走进了资本市场,了解了资本市场的运作后为之疯狂地痴迷。3年之后,正式入市了,原因是在小学获得市里的奥数竞赛冠军这一成绩令我信心澎湃。现在仍然记得,当初购买的第一只股票是600085同仁堂。它带给我的是我第一笔股票收入。之后两年里,我辗转又操作了600609金杯汽车,600307酒钢宏兴,600090啤酒花,000001深发展获得了巨大的收益。2001年6月14日上证指数创出了2245.43点的历史新高,随后进入漫漫熊途。当时的我并没有注意到风险的控制,仍沉迷于大市的屡创新高中,结果就是把自己一直来的努力付之东流了。股海淘金,大浪掏沙,2003年元气复原的我,再次提着满腔的热情和勇气,闯进了股市。这次汲取了经验,着重风险的控制。又操作了600840新湖创业,000800一汽轿车等。小摸小打也算略有成就。直至2005年股权分置改革启动,这一次我还是没能成功逃顶,再一次栽了跟头几番起伏,最终还是经不起市场的考验啊,折戬沉沙了。这一结果未免使我受到了不小的打击,但是,也使我真真正正地体验了市场的风险,坚定了今后的人生目标。

2.展望明天的我

明天的我要做的,是在确定了自己人生目标的基础上为之发奋图强,自强不息。

我会利用自己的课余时间,尽量地多学习更多的经济知识、专业知识;并丰富自己的技术分析;在能承受得起结果的时候,适当适量适时地进行投资工作,锤炼自己的实战技巧。

相信,凭着对梦想的执着,努力追求,定能成为一名优秀的证券分析师。

3.个人所处的环境及行业的变化趋势

我的双亲自幼对我疼爱有加,尊重我的选择与理想,是我坚实的后盾。而我所处的城市汕头,位于中国的沿海一带,经济快速发展。证券行业是支撑汕头经济发展的马车之一,地方政府相当重视对证券行业的扶持。在这样的社会环境下,我拥有着独到的条件,为我实现自己的职业理想提供了条件。

中国股市尽管有过各种曲折,但冲破了各种阻力向前发展着。纵观中国股市16年,是在发展中求生存,可是,我们用了16年的时间,走完了西方发达国家上百年的路!在这一点上,绝对是值得肯定的。虽然现在中国的市场还有不尽如人意的地方,但是,我相信,在今后的日子里,在解决了市场化的问题后,中国的股市将迎来自己灿烂的明天,而在这样的大环境中,也更需要一批专业的证券分析师,为市场及投资人士指引方向,为他们保驾护航!

4.自身条件与职业需求的差距

要成为一名优秀的证券分析师,我现在还有很大的距离,第一,专业基础知识不扎实,有待提高;第二,实战经验少,需要到实践中去提升;第三,无证券从业人员资格证书。虽然困难重重,但是吾将上下而求索。相信,在不久的将来,这些问题都将不是问题!

二、确定职业目标

我的目标是成为一名优秀的证券分析师。要完成这个目标,就必须从低做起。这个职业的门槛是相当高的,我觉得,要成为一名证券分析师,那么必须具备五个条件,1.具有宏观经济理论知识,懂得有效收集处理信息,能预测出未来市场的节奏和方向。2.具有会计学、审计学知识,能够避免被虚假的财务报表所迷惑,尽量避免投资失策。3.具有投资学知识,对实质经济投资项目的调查研究、考查筛选、论证决策有丰富实践经验。4.要通晓证券市场有关技术分析的各方面理论知识,并形成自己的一套投资理念。5.累积了丰富而有价值的实践经验,心理综合素质较高。

我要为中国证券市场贡献自己的力量。这不会只是一句空话,中国的证券市场在完善,证券分析师的制度也将越来越完善,这也势必催生出更多的专业人才,遵守证券分析师的职业道德规范进行操作。将中国的证券市场建设得更完美!

在这个领域里,刚进入证券行业的都要由助手做起,追随分析师提供帮助,完成所交代的任务;之后成为分析师,主要工作是完成某一具体项目,为某一市场提供投资建议;最终的职业目标是成为国际证券分析师。

三、规范发展阶段

我的远期目标是成为一名高级国际证券分析师。千里之行,始于足下,要达到这个目标,就必须从低做起,我的短期规划是:

第一步:完成中职的学业,利用课余时间,钻研证券知识。

第二步:于07年考上大学,在大学中继续证券行业的深造,学习更深入的知识。并参加证券从业人员资格考核。

第三步:在证券公司里进行一些助理工作,学习分析师的理论和技巧,认真学习,最后成为一名证券分析师。

四、制定实现措施

如果只停留在规划发展阶段,那么就是纸上谈兵,只有设计好了实现的措施,并为之努力奋斗,方有可能实现一番事业。

第一步的措施:在校期间,要严格遵守中学生行为规范,自觉养成良好的行为习惯,认真学习,完成学业。时时关注市场信息,培养市场触觉,利用网络工具进行虚拟股票投资,累积实战经验,进一步提高自己的专业技能。

第二步措施:2007年2011年会是我的大学生涯,在这一段时间里,我会不断地修炼自己的专业知识,确立自己的投资理念,也利用课余的时间,在证券公司谋划一份兼职助理的工作,为适应以后的工作打好基础。在大学毕业前获得证券从业人员资格证书,通过考试我将步入更广阔的职业发展空间。

第三步措施:在大学毕业后,我将会投身到市场中去,而我也相信,如果我做到了前面所说的,那么,市场必定会接纳我。

成为一名证券分析师,会是一个漫长的过程,我将从低做起。首先,我将会是一名分析师助手,尽职尽业地为分析师提供他所需要的资料,使分析师便于分析某一项目,也借这一段时间,不断锤炼自己的投资理念和技巧。争取获得CFA(注册金融分析师)职称和CMA(注册会计师)认证。利用两年时间,完成由助手上升到分析师的过程。之后,我的最高目标国际证券分析师,离我也只有一步之遥了。注册国际投资分析师

(Certified International Investment Analyst,CIIA)是全球投资分析领域最具国际影响力的专业资格之一,CIIA资格可被用作认可有关专业人士具备适用于不同国际市场的投资分析知识及经验的资格,有利于证券分析师的业内工作和升迁前景。CIIA考试初级的申报条件是从事相关工作一年及经过本职业正规培训,而培训的内容包括六门课程,分别为《经济学》、《财务会计和财务报表分析》、《公司财务及股票估值与分析》、《固定收益证券估值与分析》、《衍生产品估值和分析》和《投资组合管理》,内容涵盖了经济学、财务、会计、资产定价、金融衍生品、投资组合等金融与投资领域的各个方面。虽然内容繁多,但是很显然,获得CIIA认证对我来说是志在必得的在以后的日子里,我完成了自己的职业转变,真真正正地扬帆职海了!

成为一名证券分析师,为中国的证券市场、七千万股民保驾护航。完成自己兼济天下的人生理想,实现自己的人生价值。圣人有云:天下事有难易乎?为之,则难者亦易也,不为,则易者亦难也。只要认定了目标并为之追求,这个世界上,就没有翻不过的山,没有越不过的坎。我相信,如果有梦想,就一定会实现。

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职业规划步骤分析


国家越来越重视大学教育的未来发展,很多高校毕业生毕业后都没有工作,甚至找的工作都是和自己不适合的;所以现在的高校,在学生进入大学就紧抓职业规划课程的教育,从各方面让学生了解职业规划的重要和对人一生的影响。眼看大学四年要毕业了,工作也开始了一段时间了,可和自己当时做的职业规划完全不相同呀,这到底是什么原因呢?这也让很多的很多毕业生走进一个误区:做职业规划其实并不重要!通过专家们的调查和实践发现,出现这一问题的其中一个主要原因是:大多数就业人士没有按照职业生涯规划的正确流程来做职业规划,而是依据个人的意愿来完成的,而这种意愿往往是出于做职业规划人的理想化状态,单方面的想要成为的那种人,而并没有考虑到自身的优缺点和局限性。

今天,我们就这个职业规划的正确流程来详细剖析借鉴,以减少更多的职业人士在日后出现类似的问题。

职业规划的流程大致用以下几个归纳点可以表示,我们先归纳,之后再进行一个小点的剖析:

树立正确的生涯发展信念

自我评估

生涯机会评估

职业方向定位

设定发展目标

制定行动方案与计划

生涯评估与反馈

1.树立正确的生涯发展信念。职业生涯发展的信念是事业成功的基本根本。俗话说志不定,天下无可成之事只有有了发展向上的信念,事业的成功才可渐进,没有信念,就算是奋斗到底,也只是失败。 人生的起跑点要从立志开始,它表现出你是一个有理想、胸怀、情趣和价值观的人;立了志,所立的志就会影响着你的奋斗目标,促使你的伟大成就。所以,在做生涯规划时,要先立下人生志向,对期望人生取得更大发展。但在此也有一点要提醒,立志很重要,但要记住,成功之人立长志,失败之人常立志这句老话。

2.自我评估。自我评估是生涯规划的最重要步骤之一。自我评估就是在认识自己,了解自己的前提下对自己做出正确的职业选择。一般来说,自我评估包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商以及组织管理、协调、活动能力等。

3.生涯机会的评估。这是很重要的一点也是很容易迷糊的一点。这一点的灵活性比较大,在实践的过程中叶显得相当的多元化。因此,很多人会忽略掉这点,而正是这点的缺失,导致了职业生涯规划的失败。生涯机会的评估就是评估各种环境对自己生涯发展的影响。因为每一个人都处在一定的环境之中,这个环境给人的影响是最大的,在做职业规划时,要分析环境条件的特点,环境的发展变化情况,自己与环境的关系,自己在这个环境中的地位、环境对自己提出的要求,以及环境对自己有利条件与不利条件等等。只有对这些环境因素充分了解,才能做到在复杂的环境中避害趋利,使你的生涯规划具有实际意义。

4.职业方向定位。通过对自我评估及生涯机会评估,结合生涯发展愿望,我们可初步确立个人的职业发展方向,如具体的行业/领域,职业,职位,希望发展的高度等。

5.设定发展目标。生涯目标的设定是职业规划的核心。一个人事业的成败,很大程度上取决于有无正确适当的目标。没有目标如同大海的孤舟,四野茫茫;没有方向,不知道自己应走向何方。只有树立了目标,才能明确奋斗的方向,就像海洋中的灯塔,引导你避开险礁暗石,走向成功。

6.制定行动方案与实施计划。在确定了生涯目标后,行动变成了关键的环节。没有达成目标的行动,就不能达成目标,也就谈不上事业的成功。 这方面包括为达成目标,你通过什么样的通道来实现?在工作方面,你计划采取什么措施提高你的工作效率?在业务素质方面,你计划如何提高你的业务能力?在潜能开发方面,采取什幺措施开发你的潜能等等。都要有具体的计划与明确的措施,并且这些计划要特别具体,以便于定时检查。

7.生涯评估与反馈。在实践职业规划的过程中总会有很多变化,有的变化因素是可以预测的,而有的变化因素难以预测。 要使生涯规划行之有效,我们就要不断地对生涯规划进行评估与修订。比如可以这样修订,职业的重新选择、生涯路线的选择、人生目标的修正、实施措施与计划的变更等。

数据分析师的职业规划


一、为什么要做数据分析师?

在通信、互联网、金融等这些行业每天产生巨大的数据量(长期更是积累了大量丰富的数据,比如客户交易数据等等),据说到2020年,全球每年产生的数据量达 到3500万亿GB;海量的历史数据是否有价值,是否可以利用为领导决策提供参考依据?随着软件工具、数据库技术、各种硬件设备的飞快发展,使得我们分析 海量数据成为可能。

而数据分析也越来越受到领导层的重视,借助报表告诉用户什么已经发生了,借助OLAP和可视化工具等分析工具 告诉用户为什么发生了,通过dashboard监控告诉用户现在在发生什么,通过预报告诉用户什么可能会发生。数据分析会从海量数据中提取、挖掘对业务发 展有价值的、潜在的知识,找出趋势,为决策层的提供有力依据,为产品或服务发展方向起到积极作用,有力推动企业内部的科学化、信息化管理。

我们举两个通过数据分析获得成功的例子:

(1) 广告与微博、SNS等网络社区的用户相联系,通过先进的数据挖掘与分析技术,为广告商提供更为精准定位的服务,该精准广告模式收到广大广 告商的热捧,根据市场调研机构eMarketer的数据,年营收额超过20亿美元,成为美国最大的在线显示广告提供商。

(2) Hitwise发布会上,亚太区负责人John举例说明: 亚马逊30%的销售是来自其系统自动的产品推荐,通过客户分类,测试统计,行为建模,投放优化四步,运营客户的行为数据带来竞争优势。

此外,还有好多好多,数据分析,在营销、金融、互联网等方面应用是非常广泛的:比如在营销领域,有数据库营销,精准营销,RFM分析,客户分群,销量预测等 等;在金融上预测股价及其波动,套利模型等等;在互联网电子商务上面,百度的精准广告,淘宝的数据魔方等等。类似成功的案例会越来越多,以至于数据分析师 也越来越受到重视。

然而,现实却是另一种情况。我们来看一个来自微博上的信息:在美国目前面临14万~19万具有数据分析和管理 能力的专业人员,以及150万具有理解和决策能力(基于对海量数据的研究)的管理人员和分析人员的人才短缺。而在中国,受过专业训练并有经验的数据分析人 才,未来三年,分析能力人才供需缺口将逐渐放大,高级分析人才难寻。也就是说,数据分析的需求在不断增长,然而合格的为企业做分析决策的数据分析师却寥寥 无几。好多人想做数据分析却不知道如何入手,要么不懂得如何清洗数据,直接把数据拿来就用;要么乱套模型,分析的头头是道,其实完全不是那么回事。按俗话 说就是:见过猪跑,没吃过猪肉。

二、数据分析师的职业规划:

对于数据分析,有一句话说的非 常好:spss/sql之类的软件、决策树、时间序列之类的方法,这些仅仅就都是个工具而已,最重要的是对业务的把握。没有正确的业务理解,再牛的理论, 再牛的工具,都是白搭。做一名合格的数据分析师,除了对数据需要有良好的敏感性之外,对相关业务的背景的深入了解,对客户或业务部门的需求的清晰认识。根 据实际的业务发展情况识别哪些数据可用,哪些不适用,而不是孤立地在“真空环境”下进行分析。

为此,我对自己的规划如下:

第 一步:掌握基本的数据分析知识(比如统计,概率,数据挖掘基础理论,运筹学等),掌握基本的数据分析软件(比如,VBA,Matlab,Spss,Sql 等等),掌握基本的商业经济常识(比如宏微观经济学,营销理论,投资基础知识,战略与风险管理等等)。这些基础知识,在学校里尽量的学习,而且我来到了和 君商学院,这样我可以在商业分析、经济分析上面领悟到一些东西,增强我的数据分析能力。

第二步:参与各种实习。研一开始我当时虽然有课,不 过很幸运的找到一份一周只需去一两天的兼职,内容是为三星做竞争对手分析,当然分析框架是leader给定了,我只是做整合资料和往ppt里填充的内容的 工作,不过通过兼职,我接触到了咨询行业,也向正式员工学习了很多商业分析、思考逻辑之类的东西。之后去西门子,做和VBA的事情,虽然做的事情与数据分 析无关,不过在公司经常用VBA做一些自动化处理工作,为自己的数据分析工具打好了基础。再之后去了易车,在那里兼职了一个多月,参与了大众汽车销量数据 短期预测的项目,一个小项目下来,数据分析的方法流程掌握了不少,也了解了企业是如何用一些时间序列模型去参与预测的,如何选取某个拟合曲线作为预测值。 现在,我来到新的地方实习,也非常幸运的参加了一个央企的码头堆场优化系统设计,其实也算数据分析的一种吧,通过码头的数据实施调度,通过码头的数据进行 决策,最后写成一个可操作的自动化系统。而这个项目,最重要的就是业务流程的把握,我也参与项目最初的需求调研,和制定工作任务说明书SOW,体会颇多。

第三步:第一份工作,预计3-5年。我估计会选择咨询公司或者IT公司吧,主要是做数据分析这块比较强的公司,比如Fico,埃森哲,高沃,瑞尼 尔,IBM,AC等等。通过第一份工作去把自己的知识打得扎实些,学会在实际中应用所学,学会数据分析的流程方法,让自己成长起来。

第四步:去自己喜欢的一个行业,深入了解这个行业,并讲数据分析应用到这个行业里。比如我可以去电子商务做数据分析师。我觉得我选择电子商务,是因为未来必将 是互联网的时代,电子商务必将取代传统商务,最显著的现象就是传统零售商老大沃尔玛正在受到亚马逊的挑战。此外,电子商务比传统的零售商具有更好的数据收 集和管理能力,可以更好的跟踪用户、挖掘潜在用户、挖掘潜在商品。

第五步:未知。我暂时没有想法,不过我希望我是在一直的进步。

三、数据分析师的能力和目标:

能 力:

1、 一定要懂点战略、才能结合商业;

2、 一定要漂亮的presentation、才能buying;

3、一定要有global view、才能打单;

4、 一定要懂业务、才能结合市场;

5、 一定要专几种工具、才能干活;

6、 一定要学好、才能有效率;

7、 一定要有强悍理论基础、才能入门;

8、 一定要努力、 才能赚钱;最重要的:

教师职业规划经典案例分析


在当前竞争激烈的职场环境下,教师是一个相对安全和稳定的职业。但由于目前社会价值观趋向注重经济回报,因此,教师却是一份相对清贫的职业。在是否从事教师工作中,不同的人会在这些不同的价值观念中进行平衡。在公司工作,频频体验到不安全感的人,渴望到一个稳定安全的环境下工作。在学校待了几年的教师,体会到生活的稳定和平凡,三十岁时候就能体会到自己五六十岁的样子,厌烦寒暑假,他们又会非常羡慕公司里面的五花八门的职业。然而,由于学校和企业存在明显的不同,两者之间似乎很难进行转换。本文讲述艺生咨询的一个教师的案例,希望给那些有同样困惑的教师。

教师职业规划案例:

晓燕是师范学院英语教育专业毕业的,晓燕的家境不好,在高考选专业的时候,她和父母考虑上学经济负担小的学校,因此选择了师范学校英语专业。在大学里读书的时候,晓燕对将来没有思考过,因为自己上的是师范学校,毕业以后进入大学也是想当然的事情了。毕业后,晓燕来到浙江温州一所高中担任英语教师。刚工作的时候,对学生,授课等,晓燕充满了新鲜感,她没有体会到喜欢不喜欢。然而,工作半年后,教学工作比较熟悉了,当时的新鲜感也过去了,晓燕有更多的时候静下心来思考职业,生活等事情。她更多的体会到工作的单调、无趣,当她看到身边年龄大一些的老教师所过的生活时,她深深体会到自己内心对这种生活和工作的不接受。在自己不断纠结于是否放弃这份职业时,也有很多同事、家人、朋友-全球品牌网-劝她不要放弃稳定的教师工作。

在纠结于这份职业两年以后,晓燕终于下了决心,离开学校,来到了上海。刚刚到上海的时候,晓燕并没有想到职业规划,她只是想找一份能够让自己吃饭的工作,因而,在留学机构工作了几个月。几个月的工作,让她看到自己目前的职业不能长久,内心也不喜欢这种工作。体会了对教师工作的纠结,到上海之后的无奈,晓燕来到了艺生咨询中心寻求帮助。

案例分析:

艺生咨询中心咨询师与晓燕进行了两次咨询,帮助晓燕去认识自己内心的想法,分析自己的性格,兴趣,能力等方面。同时借助职业测评,对晓燕在求职方面的想法有个全面的把握,结合咨询师对职场的了解,对晓燕所形容工作的把握,咨询师建议晓燕选择人事方面的工作。在确定职业方向后,晓燕重新修改了自己的简历。修改好简历后,晓燕一边工作一边开始找新的职业,在一个月后,她找到松江一家工厂人事助理的职位。虽然,从当时晓燕所找的工作的收入和之前留学中介相比,没有优势,但这使得晓燕对将来有了一个全新的规划,在工作后不久,她就去提升自己人事方面的职业能力。之后,晓燕与艺生咨询中心一直保持联系,当她在人际关系和管理上遇到问题时候,她会寻求老师的指导。两年之后,晓燕已经在市区一家外资企业做人事专员职位,薪资上也比以前翻了一翻。

学校还是企业,每个人有自己选择的道路,如果,当你在学校中感受到一种痛苦和煎熬的时候,你可以像晓燕一样勇敢的去寻求自己的道路。在做出选择,迈出学校的时候,必然会有很多不确定,但经历了这个过程,当你通过合适的方式找到属于自己的道路时,这种欣喜是别人所不能体会的。

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机械工程师职业规划分析


机械工程师职业规划分析

机械工程师,必须适应一系列的新要求,其中最主要的是:高新技术产业化的要求、机械制造业结构调整提高素质的要求、机械工程师业务向广大服务领域扩展的要求以及适应全球化竞争和国际性合作的要求。

1、机械工程师职业的总体发展趋势

美国机械工程学会组织了一次有代表性的广泛调查,对1996~2006年美国分行业机械工程师就业情况作出了预测,其主要结果是:

1996~2006年美国机械工程师总体上将增加约3.5万人;

机械工程师将越来越多地就业于机械制造以外的行业,其中最大部分是在服务行业,首先增加于工程管理服务和专业性服务;

机械制造部门所占机械工程师的比例虽将下降,但仍是其最大部门(占53.7%)。

香港1993~1999年人力需求的变化情况是:

制造业人数由86 8万人下降到24 4万人,特别是操作工减少,而技术及专业人员增加;

就业职工大量转向制造业中的电子工业、进出口贸易、交通运输仓储业、通讯服务业、金融、保险、房地产服务业和公共服务业。

我国多数地区目前的情况,不同于发达国家,也不同于国际商业化都市。如上海市发布的2001年度人才开发紧缺专业目录中,既有智能仪器仪表网络系统、数控机床及机电一体化、微电子装备,也有汽车制造、发电与输变电设备、石化设备、冷冻空调设备、现代农业装备、城市轨道交通装备、船舶与港口机械设备。相应所需的专业则是机械设计制造及自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、测控技术与仪器、热能与动力工程、电气工程及自动化、生态学、环境工程、安全工程等。上海电气集团已与中科院签署科技合作协议,将微电子装备技术、燃气轮机技术、循环流化床发电锅炉技术、工业机器人应用工程、机床主轴和交流伺服电机系统等列为首批合作项目。很明显,在我国相当长的时期内,融入和结合了信息技术的制造专业仍然是很需要的专业。值得我们参考的是,今年台湾省统计,高考最热门五大专业中,电机工程学列在法律、外文、医学、资讯工程之前,位居第一。

2、机械工程师为实现价值而塑造自己

根据新时期的新要求,必须扩展思路来定位新时期的机械工程师。例如,已有不少原先的机械工程师在银行系统里很好地发挥着作用;不少机械工程师从事经济工作研究,成为以切合生产实际为特长的知名学者;制造业的工程师应用网络技术比网络专家寻找应用实体显得更有成效等。

参考美国所作的调查,年轻的机械工程师在未来十年中的期望,最普遍的两项是继续教育和职业引导(有经验的忠告、咨询、榜样);在中年机械工程师中,未来十年的最大期望是继续教育、职业策划和能力更新;而对于有经验的机械工程师,未来十年的主要期望是继续教育、寻求新职、策划前程。由此看出,在美国,新经济的新要求反映到机械工程师对自己理想和前程的设计,都是首先希望继续教育和职业转移,都是要求自己不断适应、不断学习提高并寻求更合适的自我实现。这是大大不同于以往的就业观念、奋斗目标和择业理念的。如果稍为仔细一点观察我们的周围,这样的趋向也在悄悄向我们走来。

3、制造活动的三轴理论

证券职业规划范文


陈xx(化名)25岁,本科,基金公司职员,一个活泼开朗的女孩子。她说自己不是一个理想的采访对象,我很平凡,没有很高的事业期望,职业生涯就是这样一步一步走过来的,似乎水到渠成,但是我相信成功就是做最好的自己。
她的职业生涯路似乎很平坦,从财政局到证券公司,再转行到现在的基金公司。但是做最好的自己,正是陈xx毕业3年后就取得了一份满意工作的重要原因。她从海运学院财会专业毕业后,没有像同学那样把目光只投向海运、物流行业,因为学校的背景更加适合这样的选择。陈xx希望专门从事金融行业的工作,她把简历更多地投向了这样的行业和部门。
毕业后陈xx的第一份工作是在某区财政局,工作有点枯燥乏味,并不太适合性格活泼的她,陈xx最初的收入也不高,月薪只有2000元左右。但是陈xx并没有就此消沉,而是积极地做好自己的本职工作。陈xx是个很有责任心的人,即使工作不是很理想,她觉得尽心尽力完成工作也是很必要的,我觉得无论如何要对得起自己获得的薪水,尽力的付出,终归会有回报,同时陈xx也在静心等待着机会的来临。
半年后,陈xx的同学推荐她去一家证券公司面试一份行政助理的工作,陈xx认真的工作态度,良好的专业素养,让她在数十名竞争者中脱颖而出。在证券公司的工作,让她受益匪浅,但是她也感到了很大的职业压力,因为证券公司对从业人员的要求很高,很多同事的学历和资历也高于自己,做行政助理需要处理很多繁琐的事情,陈xx也经常遇到超越自己学识的情况,而不知道如何应付。但她依然坚持着做最好的自己的信念,在认真完成自己的工作的同时,也不断地完善自己、提高自己,那时候顶着很大的压力,对自己也是一种挑战,工作中陈xx没有退缩,没有被困难击倒,遇到自己不懂、不擅长的地方,陈xx就认真地向同事请教。她的亲和力和良好的人际关系也使同事们愿意给予陈xx建议和帮助。此外陈xx还在业余时间里不断从专业书籍和相关杂志报纸中汲取知识,提高自己的专业能力。很快陈xx就消除了最初的压力感,开始逐步胜任工作,凭着认真负责的工作态度和优秀的工作成绩,陈xx的月薪也从初进公司的4000元上升到了6000元。
一次偶然的机会,陈xx接到了一家中外合资的基金公司的面试电话,基金公司从招聘网站上选中了陈xx的简历,陈xx的证券行业经验正是公司所需要的。基金公司给陈xx提供的是基金销售的职位,这对陈xx来说既是机遇,又是挑战。基金公司是金融界的新生力量,基金公司职员也成为金融界的新宠,很多证券从业人员都愿意跳到基金公司。虽然这份工作与陈xx所有工作经历有着很大差别,是从内部管理的岗位转到了外部销售的位置,但她还是抱着以往对待工作的乐观态度。
陈xx的新工作是面向机构投资者,主要是一些大企业和上市公司,在证券公司的从业经验给她创造了比较好的关系网和业务基础,加上良好的沟通技巧,她总能完成预定的销售计划。在别人看来,她是个幸运儿。对此,陈xx看得很平淡,踏踏实实地走好每一步,总会有机会的,事业是这样,生活也是这样。
陈xx马上就要参加一个国际MBA的课程了,做最好的自己是这个脸上一直挂着微笑的年轻白领的信条。
专家点评:
陈xx顺利的职业生涯路和高薪的获得,实际上是建立在个人勤奋踏实的工作态度和良好的人际关系网这一基础上的。
年轻人在工作中不能忽视个人关系网的建立和维护,良好的人际关系是获得高薪职位的一个重要因素。陈xx的亲和力和对人际关系的重视,不仅为她带来了自身能力的提高,更多的工作机会,也为她带来了高薪。她现在所从事的基金公司的职位和收入的提高就是基于她前两份工作建立起的人脉基础上的。
陈xx珍视工作,踏实认真,努力学习的态度正是很多年轻人所缺少的品质,这也是她获得高薪机会的重要原因。

大学生职业规划的原则和步骤


大学生职业规划的原则和步骤

一、职业规划人生发展要素

每个人对自己的人生定位都是千差万别的,有的人只求平平淡淡、有的人追求轰轰烈烈,有的人胸无大志、有的人志存高远,这些,都无可厚非,因为每个人都有确立自己的人生观、选择自己生活方式的权利。

那么,作为即将走向社会的大学生,我们应如何选择自己的生活方式呢?让我们来看一下人生发展要素:

我们要以个人事业为核心,通过我们的努力实现个人财务自由,也就是说通过我们的努力工作,赚尽可能多的钱;

同时,在我们工作过程中,与自己的同事、客户、伙伴建立良好的人际关系,并通过我们的工作、生活,建立良好的人脉资源;

在我们的工作、生活中,我们还要时刻在意自己的健康状况,因为唯有拥有健康的体魄,才能实现自己的理想、抱负,才能实现财务自由;

当然,在我们拥有足够的金钱、良好的人脉、健康的体魄的同时,我们还要在心灵上实现平衡,也就是说,我们要处理好亲情、友情、爱情等各种感情,这样,我们才能在身心健康的状态下实现自己的价值;

在我们一生中,无时无刻不在成长,我们也在成长中走向成熟、走向成功。也只有不断地成长才是我们人生不可或缺的要素。

二、职业规划原则

1、择己所爱。从事一项你所喜欢的工作,工作本身就能给你一种满足感,你的职业生涯也会从此变得妙趣横生。兴趣是最好的老师,是成功之母。调查表明:兴趣与成功机率有着明显的正相关性。在设计自己的职业生涯时,务必注意:考虑自己的特点,珍惜自己的兴趣,择己所爱,选择自己所喜欢的职业。

2、择己所长。任何职业都要求从业者掌握一定的技能,具备一定的能力条件。而一个人一生中不能将所有技能都全部掌握。所以你必须在进行职业选择时择己所长,从而有利于发挥自己的优势。运用比较优势原理充分分析别人与自己,尽量选择冲突较少的优势行业。

3、择世所需。社会的需求不断演化着,旧的需求不断消失,新的需求不断产生。新的职业也不断产生。所以在设计你自己的职业生涯时,一定要分析社会需求,择世所需。最重要的是,目光要长远,能够准确预测未来行业或者职业发展方向,再做出选择。不仅仅是有社会需求,并且这个需求要长久。

4、择己所利、适当标准。职业是个人谋生的手段,其目的在于追求个人幸福。所以你在择业时,首先考虑的是自己的预期收益个人幸福最大化。明智的选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出等变量组成的函数中找出一个最大值。这就是选择职业生涯中的收益最大化原则。当然,我们在围绕利益最大化为核心进行职业规划时,还要给自己设定适当的标准,标准过高则难以实现,标准过低则缺乏动力。

三、职业规划步骤

审视自我

数据分析师前景迷茫?三个层次帮你做好职业规划!


数据分析作为如今细分行业的一个热点,引起了越来越多的关注。但最近,当与一些数据分析人员交流时,不少人都对自己未来的发展感到有点困惑。除了一路从初级数据分析师做到高级,最终走向团队管理外,未来数据分析师还有哪些职业成长空间,又需要提前做哪些方面的准备呢?小编通过相关职业资深人员经验,整理总结了以下一些看法,下面一起来看看吧。

一、数据分析师职业规划——入门篇

入数据分析这个行业有两个方向:业务与技术,可以选一个方向入门并逐步深入。

技术方向

着重于如何提高数据采集及运算速度,如何更有效的编写统计代码。这个职位通常适合喜欢做编程开发的同学,供职于各企业的IT部数据分析/数据产品/数据仓储组。需要数据库,分析语言,建模算法等开放方面的技能支持。近年来,随着很多大公司ERP,CRM建设的完成,在BI与大数据方面投入资金加大,使得数据开发的薪资水涨船高,发展值得期待。

业务方向

着重于如何利用数据分析问题,如何从提炼出策略汇报给老板。这个职位通常在市场部/运营部/战略发展部,供职于商业分析,数据运营,战略决策等岗位。需要懂得市场营销/运营的理论,对数据技术,数据来源有一定认识,有较强的逻辑能力,还得有一些业务实战经验。业务分析更适合有一定经验积累的老鸟进阶,新人直接走业务方向,容易论为表哥表姐。但术业有专攻,两边都会有最高境界,但大部分人起步还是要有个方向的。

总结:零基础的新人建议从技术方向入手,起薪高,容易入职。有一定工作经验的可以考虑业务方向,毕竟程序猿不是一个一辈子的工作,技术+业务才能混管理拿高薪。

二、数据分析师职业规划——向上篇(公司层面)

1. 技能上成为专家,职能上成为部门领导

2. 成为各业务部门的好搭档&助攻

怎么做?

首先本身自己技术过硬就不说了,还要具备管理能力,带好团队,这是你披荆斩棘的好战友。

核心——项目制,高层沟通,业务部门沟通,创造新数据产品!

拥有一大堆项目成果是成为数据分析部门leader的先决条件,因为有独立项目经验,述职时才有谈资,换工作面试时才能在脱颖而出。

把自己的工作产品化,从常规工作中打造出产品。数据产品是数据工作价值的直观体现,能被业务拿来用,能受到业务部门认同。在积极配和其他部门参与到重大的项目,提供产品/工具(而不是虚头巴脑的人肉报表)支持,能很好的显示成绩。

和高层沟通,从上至下,推动数据分析工作并得到老板重视,不过这往往是最难的。这里提供一些推进的建议:多关注企业的痛点,对于那些高品、刚需的痛点,首先要去满足;尝试用数据分析的过程去优化管理决策学会告诉老板数据分析带给企业的效益;细节着手,潜移默化地培养领导和老板的数据化意识。

三、数据分析师职业规划——向上篇(行业层面)

站在行业层面,还是有很多机会的。随着近几年企业对数据管理意识的重视,一些传统企业也在推动数据化转型,去一些有价值有潜力的传统行业做数据工作也不失为好机会。

又或者你自己成为这个行业的推动者,成为咨询顾问,帮助企业做数据治理,辅助并指导企业的数字化转型,提供知识体系搭建的过程。进而也可以成为职业培训师,为企业提供从体系化解决方案到数据人才培养的综合服务,两者都是高薪的好渠道。

其他想得更大一些,可以混管理圈,尤其是传统行业,期待遇到认同数据价值的伯乐老板,邀请你当COO吧。

最后,大多数企业并没有给数据人设置特定的职位和职业晋升通道,有些职位有些价值需要自己开拓,不给自己设限。

教师职业规划


教师职业规划优秀范文

要了解教师职业生涯规划,我们先要明白什么是是生涯,职业生涯,教师职业生涯. 何谓生涯 就是一生重要工作的综合,是以以职业为中心,但又不仅仅限于职业层面,还包括所有人生角色,如家庭:子女,配偶,父母;学校:学习者;职业:生产者;社会:公民,消费者,休闲者,退休者.是自我认知,自我了解,自我肯定,自我定位,自我发展,自我实现的过程.

生涯规划即一个人生涯过程的妥善安排.职业生涯是指一个人一生中职业经历过程,是指一个人一生连续从事和承担的职业,职务,职位的过程.

教师的职业生涯,是指一个人作为教师从事教师职业的整个过程.因此,教师的职业生涯规划,是对有关教师职业发展的各个方面进行的设想和规划,具体包括:对教师职业的选择,对教师职业目标与预期成就的设想,对工作单位和岗位的设计,对成长阶段步骤以及环境条件的考虑.

教师的职业生涯和教师的专业发展的关系
教师专业发展是一个流行的概念.教师的专业发展,是指教师在专业素质方面不断成长和追求成熟的过程.它既指专业素质各个方面(专业态度,专业知识,专业能力)的一起成长,也指一个有步骤和阶段性的成长过程.教师职业生涯和教师专业发展基本是一个意思.它们的区别,只在于生涯比较中性,而发展带有目标和价值性.

为什么做职业生涯规划
一般印象而言,中学教师的工作稳定,步调规律且单纯,还需要有生涯规划吗 答案是肯定的.教师的生涯发展是为自己规划出自己的「心灵蓝图」(MindMap),也是一种「虚拟实境」的演练.
在教师的生涯发展方面,必须作系统的思考,从整体观照,宏观和微观的角度来进行生涯思考,这样教师会自觉地,妥善地完成生涯规划,实属重要.
(一)终身教育的需要
20世纪70年代以后,终身教育(Lifelong education)理念日受重视,生涯发展的研究,已不只偏重个人的职业选择方面,进而扩大到个人自我潜能的发挥.
如何使人生各阶段的潜能达到最大实现的可能性,逐渐成为生涯发展研究的重要课题;换言之,不仅要使个人乐在工作;而且也要使个人能安享晚年.教育工作者受到此种理念的冲击,逐渐感受到生涯发展和生涯规划的重要性.
教师逐渐体会到在职进修的必要性,光凭过去所学的知识和经验,实很难胜任目前的教学工作,必须不断地进修,吸取各种经济,政治,科技和教育知识,以扩大知识领域,提升专业能力.
所以,教师生涯能力的规划与发展,越来越凸显其迫切性.
(二)教师自身发展的需要
教育质量的提升,主要系于教师能否将教学工作当作终生的志业,或是将教学工作当做一生值得奉献的专业.
因此,教师必须有自我发展需要.教师要具有自我发展意识
教师的自我发展意识,按照时间纬度,其内容构成至少包括三方面:
对自己过去发展过程的意识
对自己现在发展状态,水平所处阶段的意识
对自己未来发展的规划意识.
理智地复现自己,筹划未来的自我,控制今后的行为,使得已有的发展水平影响今后的发展方向和程度,使得未来发展目标支配今日的行为.
教师发展应有的模式:自我认识和自我反思制定职业生涯规划理论的学习和准备实践和行动研究总结提升.
传统的模式:学校要求学校组织学习教师实践总结.
(三)有助于教师确立发展目标
由于我们过去缺乏生涯设计的概念和意识,不少教师对自己要达到什么目标,通过几个阶段达到自己的目标,现在自己处于什么阶段,等等问题,脑子里往往是模糊的,不清楚的,有的甚至从来就没有这样考虑过.
表现在工作上,就是听从领导安排,以完成任务为目标,没有多少自己的追求,态度比较被动;当工作不满意时,往往归因于外部的环境制约,认为自己尽了力,没有办法克服困难.
所以,生涯规划,可活出快乐人生!
这里我介绍几种关于快乐的技巧:
要有目标和追求
经常保持微笑
学会和别人一块分享喜悦
乐于助人
并保持自己的一颗童心
学会和各种人愉快的相处
保持幽默感
要能处乱不惊
学会宽恕他人
有几个知心朋友
常和别人保持合作,并从中获得乐趣
享受你的天伦之乐
保持高度的自信心
尊重弱者
偶尔放纵自己一下
有空来论坛坐坐
具备胆识和勇气
不要财迷
(四)有助于教师适应未来的竞争与社会需求
处于世纪的转型期,教师面临的问题将愈来愈复杂,所要处理的问题,可能不只是学校内教学的事情,同时还要面对社会,科技,家庭所带来的各种挑战.所以,教师必须对生涯发展有所了解,并且进行有效的生涯规划.
教师生涯所面临的社会冲击有以下几个方面:
1,全面建设小康社会的来临
2,学生发展水平的提升
3,师范教育演变为教师教育
教师教育:是对教师培养和培训的统称.在终身教育思想指导下,按照教师专业发展的不同阶段,对教师的职前培养,职初培训和在职研修通盘考虑,整体设计,体现了对教师的教育是连续性的,可发展的,一体化的,目标就在于促进教师专业发展,提高教师专业化水平,加快教师专业化进程.
4,教师权威的重新认识
5,知识更新速度的加快
6,知识来源的多渠道化
7,从本土或地域性的学习转变为全球性的网络学习
8,多元智能理念的盛行

以上《证券分析师职业规划步骤和过程》一文,由编辑精心撰写而成,希望对您的职业规划有所帮助,更多精彩请访问“数据分析师职业规划”专题!