会议视频方案
2025-05-16 会议视频方案会议视频方案(热门二十篇)。
转眼间，岁月匆匆，工作已经告一段落，你有制定过下阶段的工作目标吗？是不是要好好写一份策划书了。你所见过的策划书应该是什么样的？以下是小编帮大家整理的视频活动策划书，希望能够帮助到大家。
会议视频方案 篇1
一、活动前言
你是否曾经因为没有及时将展现在眼前的震撼人心的画面珍藏而遗憾？亦或者你是否因为无意中忘记了曾经刻骨铭心的那些人、那些事而懊悔？
人的记忆总是有限的，它会随着时间的流逝逐渐远去。当你满头花白，皱纹横生，拄着拐杖摇摇晃晃时，那些峥嵘岁月里所留下过的痕迹，你还能记起多少？在这个科技技术快速发展的时代，一台dv或一台相机，用创意与真情渲染，以流畅的画面展现出你眼中所见，脑中所想，心中所梦。它们也许承载着最真挚的情感，也可能装裹着最初的梦想，即使你忘记了所有，它们也会以另一种形式提醒着你：在那样一个无悔的青春中，你曾那么真实得存在着。现在，请拿起你们手中的工具，带着热情与希望，把那些最值得珍藏的画面记录下来，去挥洒我们别样的青春吧！
二、活动主题
影音出彩，渲染我们的梦。
三、活动意义
（1）将视角由校园向社会转换，以获得对社会、自然、人文等方面的重新认识与了解，从而产生个人的独到见解。
（2）展现当代大学生的青春活力，开拓创新思维，激发自身无限的潜力，体现学生昂扬向上的精神风貌。
（3）学会享受活动过程，体验生活，培养学生的团队合作意识，增强自主能力。
（4）发扬校大学生科学技术协会的重要理念，培养学生的科研能力，提高科技创新意识，培养科技人才。
四、主办单位：
共青团常熟理工学院委员会
策划承办单位：大学生科学技术协会编辑部
五、活动时间：
xx年12月10日——xx年12月21日
六、活动地点：
初赛——科协内部审批
决赛——大学生活动中心二楼演奏厅
七、活动对象：
常熟理工学院全体在校大学生
八、参赛人员：
设组长一名，成员一到四个，参与人员不定。
九、活动内容
1.作品内容：
（1）微电影类：
①公益广告类：反映各项公益事业，突出“公”“益”，也包括道德、环保、健康、卫生、权益保护、安全等。
②影视类：主题不限，能展现新一代大学生的生活现状和精神风貌。题材包括新闻类、任务类、纪录类、故事类等。
（2）mv类：反映大学生的精彩生活或者情感世界，主题、题材不限。
（3）影集类：反映社会或大学校园的真实风貌，包括风景、人物、生活片段等。
（4）短片类：反映大学生的精彩生活或者情感世界。可以是小品、相声、话剧等的拍摄视频。
主题参考：人类、社会、文化、经济、政治、自然环境等。
2．作品要求：
（1）思想健康、积极向上且有青春气息，有较好的精神面貌，可有一定的思想深度。内容充实、生动，重点突出，有一定的主题思想。反应一定的社会现象，可搞笑，可讽刺，思想积极向上、文明。
（2）拍摄画面清晰连贯，有一定的拍摄和剪辑技巧。视频像素不得低于500w，视频格式不限。
（3）原创性、观念独特，形式新颖，勇于挑战表演和拍摄有较大难度的表现方式。可幽默、诙谐，可严肃、紧张等。取景范围：不限，最好选没有人的地方，以免影响拍摄。如拍摄需要，可增加参与人数，但不算在参赛队伍人数中。
（4）公益广告类作品要求有广告语，并体现广告内容和构思。
（5）时间长度：公益广告类1~3分钟左右；影视、短剧类4~10分钟左右；mv类3~5分钟；影集类10分钟以内。
（6）以普通话为主要语言。
十、报名方式：
1.报名时间：
xx年12月10日--xx年12月18日
2.参赛形式：
组队或班级
3.报名方式
1)纸质报名表：12月18日前将报名表交至校科协办公室、报名表格见附录；
2)短信报名：12月18日前将参赛选手报名信息（班级+姓名+联系方式）发送至下述联系人；
3)邮件报名：12月18日前将参赛选手报名信息（班级+姓名+联系方式）发送至指定邮箱；
4)报名时注明是个人、组队还是班级。
赛程安排
1、初赛：
xx年12月18日（周二）前将各参赛作品交至科协办公室，12月19日由科协内部进行初审。（标注好参赛队队长姓名、学院、班级、联系方式及队员姓名）
2、决赛暨颁奖典礼：
xx年12月21日（周五）夜晚6：30
比赛须知
1）、请各参赛队于xx年12月12日（周三）晚上6点半前将报名表上交到科协办公室
2）、xx年12月12日（周三）前将各参赛作品交至科协办公室，或交至指定邮箱（邮箱），由校科协内部评审小组进行初审。
3）、决赛中有才艺表演环节，有选手自由决定是否参与，参与者适节目精彩程度对其总分加分。
4）、对于比赛中出现的一切问题，由大学生科学技术协会保留最终解释权。
会议视频方案 篇2
为深入贯彻落实省委十二届八次全会及市委五届九次、十次全会精神，塑造和做响“享大娄山美食·过健康幸福年”农特产品品牌，在春节来临之际，进一步活跃节庆消费市场，带动桐梓特色农产品销售，推进电商扶贫，助力乡村振兴。县人民政府决定举办桐梓县首届“线上年货节”活动。为确保活动有序开展，现将有关事项通知如下。
一、活动时间
20xx年1月19日—2月5日
二、活动方式
线上展销+直播带货
三、活动主题
享大娄山美食·过健康幸福年
四、组织单位
主办单位：桐梓县产销对接工作领导小组
承办单位：县经济贸易局、县总工会、县农业农村局、县扶贫办、县供销社、县市场监管局、县卫生健康局、县综合行政执法局、县融媒体中心，各乡镇人民政府、街道办事处。
协办单位：贵州鑫帮农业有限公司
五、活动内容
（一）做好宣传，促进桐梓网络经济消费。
1、在机关单位、国有企事业等主体内开展广泛宣传推广，鼓励广大干部职工在活动期间购买商城礼包或商品，促进网络经济消费升级。
2、通过省市县三级新闻媒体单位及有影响力的平台做好我县农特产品的'宣传，在全省乃至全国范围内营造过年氛围，助推我县网络经济消费。
（二）专区展销，助力桐梓农特产品销售。
1、在桐梓县电商扶贫专区—京东“中国特产桐梓扶贫馆”、淘宝“鑫帮食品”、拼多多“鑫帮食品专营店”、微信小程序“贵州鑫帮”、抖音“鑫帮土特产”平台开设桐梓县首届“线上年货节”专区，结合社交电商自媒体、社交传播优势，将桐梓特色绿色产品推向全省乃至全国市场，打通桐梓特色绿色产品上行渠道，让更多人认识、了解、爱上“娄山”产品。
2、重点电商企业同步在各类电商平台同步开展“线上年货节”专区展销桐梓特色绿色食品。
（三）品牌塑造，助推桐梓特色绿色产品加工业发展。
整合、甄选多款桐梓优质农特产品，优化设计品牌文化、品牌包装，挖掘品牌故事，并注册商标，打造一批具有桐梓特色的农产品品牌，形成多个等级的组合礼包进行展销，从而助推桐梓特色绿色产品加工业的发展。
（四）直播赋能，拓宽绿色食品销售渠道。
1月19日开始，由xxx有限公司开启直播，商家可根据自己意愿报名参与直播，各电商企业可自主开启直播，以达到直播互动，切实拓宽绿色食品销售渠道的目的。
六、相关要求
（一）县经济贸易局负责统筹协调活动整体工作；按照活动成员单位工作职责督促、检查各项工作的落实情况。
（二）县总工会、县农业农村局、县供销社、县市场监管局、县扶贫办，各乡镇人民政府、街道办事处负责做好本行业系统、辖区内宣传推广。
（三）县农业农村局、县市场监管局负责本次活动预包装食品、初级农产品的质量安全。
（四）县融媒体中心负责联系各新闻媒体单位开展宣传预热。
（五）县综合行政执法局负责做好本次活动发货期间场地协调问题。
会议视频方案 篇3
一、活动目的：
1、通过分析行业形势，总结上半年的营销工作，找出工作得失，统一思想认识，明确下半年的工作方向;
2、通过展示和推介xx等离子摩托新车型以及进行了全面质量整改的等离子摩托车型，使代理商对xx等离子摩托车的产品线和产品品质有一个新的认识，增强代理商销售等离子摩托车的信心和决心;
3、通过宣布下半年等离子摩托车的相关政策和宣贯下半年等离子摩托的推广方案，提高代理商推广等离子摩托车的'积极性，并了解和掌握推广等离子摩托车的方法和手段。
二、会议主题：冬天，让我们感动上帝
——xx摩托XX年半年营销工作会议
三、会议时间：XX年7月27日——7月29日
四、会议地点：君临大酒店
五、参加人员：
1、代理商总经理或操盘手：55人(含xxxx代理商10人);
2、代理商财务主管：20人;
3、公司高层领导：15人;
4、销售公司：20人(含事务所总经理);
5、工作人员：10人;
6、合计：120人。
六、会议内容：
(一)经销商会议
1、董事长分析行业形势，提出xx公司下半年工作思路，并介绍销售公司新的领导班子(销售公司新的领导班子亮相);
2、销售公司总经理作下半年营销工作规划，并宣布下半年销售政策(各种奖励政策);
3、余x助理总结XX年上半年营销工作及下半年营销推广大纲(含广宣政策);
4、缪xx宣贯XX年xx摩托上市营销方案
5、温xx宣贯XX年下半年等离子推广策划方案
6、奚x宣贯XX年下半年售后服务活动方案(含售后服务政策)
7、分组讨论
(二)等离子销售表彰及等离子产品订货会
1、销售公司总经理宣布XX年8月—XX年7月等离子销售先进的表彰决定。
2、董事长给先进颁奖
3、张x总工程师介绍等离子摩托车新车型和等离子摩托车全面质量整改的情况通报;
4、余x助理宣布现场订购等离子摩托车的奖励办法和年终奖励政策;
5、代理商现场订购等离子摩托车
6、销售公司总经理公布代理商获奖
会议视频方案 篇4
一、会议主题:
“分享经验相互激励团结进取”
二、会议时间
xxxx年8月31日，9月1日
三、会议地点
会会议目的及意义
1、随着xxxx年过半，为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结，共同分享我们的成长与经验，也为了在下半年我们能有更好地发展，公司决定组织召开xxxx年半年度工作总结活动。
2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年，我们遇到了新的问题和困难，在各位同仁的共同努力下，我们基本完成年初制定的目标，在此对各位的支持和努力表示感谢!
四、会议参会人员
公司全体员工
五、会议流程与安排
本次年会的流程与安排如下:
xxxx年8月31日(周五)
8:30全体参会员工到达会议指定地点，按指定排座就位并签到，行政人员清点到场人数，准备会议开始;
9:00-9:10大会进行第一项，
由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单，宣布大会开始，放国歌，齐唱国歌。9:10-9:30大会进行第二项
在主持人带领下，全体员工齐读公司存在的本源
9:30-10:30大会进行第三项，
市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享，并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟)
10:30-10:40大会进行第四项，
公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟)
10:40-12:00大会进行第五项
技术服务中心术中心XXx代表公司目前审核技术主题进行发言(20分钟)
然后每位员工就xxxx年上半年个人工作进行全面总结，并结合xxxx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比，明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为:
行政服务部xxx的总结和规划(每人20分钟)
财务服务部xxx的总结和规划(20分钟)
12:00-14:00午餐
14:00-18:00会议进行第六项，
项目发展中心xxxxxx的'总结和规划(每人20分钟)
技术中心xxx的总结和规划(每人20分钟)
xxxx年9月1日(周六)
9:00-10:30会议进行第七项
各部门主管就部门xxxx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备;顺序为
项目开发部xxx经理就部门xxxx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备(45分钟)
技术服务中心xxx主任就部门xxxx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备(45分钟)
10:30-11:00会议进行第八项，
公司领导就公司xxxx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结，进行述职报告准备;
11:00主持人宣告此次大会结束，组织员工离场。
六、会议准备及相关注意事项
会议的通知与宣传:公司行政服务部将本次会议活动进行公示和宣传，达到全员知悉，争取全民参与。
物品的采购准备:软皮笔记本2包，签字笔2盒，水果若干，咖啡1盒，纸杯1袋物品准备:投影仪、激光笔、签到表七、会议筹办任务
会议视频方案 篇5
为了全面提高我校教育教学水平，推动教学科研工作的深入发展，根据学校年度工作计划及教学科研需求，特举办本次教学研讨会，现将活动方案如下：
一、活动主题
“聚焦有效教学，打造高效课堂”
二、活动时间与地点
时间：20xx年10月15日
地点：学校多功能报告厅及各指定教室
三、参会人员
全校教师
特邀专家
教务处、科研处等相关部门负责人
四、活动内容与议程
上午议程
1.开幕式
主持人开场致辞
校领导致开幕词
介绍活动目的`与议程安排
2.有效教学课堂展示
语文组：由两位教师分别展示语文阅读及写作课，突出学生有效参与和自主学习。
数学组：两位教师展示数学解题思路及思维拓展课，强调逻辑思维与问题解决能力。
综合组（含英语、科学等）：各选一位教师展示特色课程，体现跨学科融合与创新教学。
每节课后，安排10分钟点评与反馈时间，由专家及参会教师现场点评。
下午议程
1.专家讲座
主题一：“互联网+教育”背景下的高效课堂教学模式
主讲人：知名教育专家xx教授
内容涵盖信息技术在教学中的应用、智慧课堂构建策略等。
主题二：“以生为本”的教学设计与实施
主讲人：资深教师YY老师
分享具体案例，探讨如何在教学过程中实现学生主体地位。
2.分组研讨
参会教师按学科分组，围绕上午的。课堂展示及专家讲座内容，进行深入交流与研讨。
每组需确定一名记录员，整理研讨成果，准备汇报。
3.总结大会
各组代表汇报研讨成果。
校领导总结发言，对本次活动进行总结，并对下一步教学工作提出希望和要求。
五、工作要求
1.思想重视：各学院、教研室要高度重视此次活动，组织好教师积极参与，确保活动顺利进行。
2.精心准备：各展示课程的教师要认真备课，确保课程内容丰富、形式多样，能够体现有效教学理念。
3.积极参与：参会教师要全程参与，认真聆听讲座，积极参与讨论，主动分享经验与见解。
4.资料整理：各小组要做好资料整理工作，包括课堂展示视频、专家讲座PPT、研讨记录等，以便后续学习与交流。
会议视频方案 篇6
为了促进教师之间的交流与合作，提升教学质量，共享优秀教学成果，特举办本次教学研讨会，现将活动方案如下：
一、活动主题
“创新教学，共筑未来——探索新时代下的教学模式与策略”
二、组织机构
主办单位：xx学校
承办单位：xx学校教务处
三、活动时间
20xx年xx月xx日
四、参会人员
各级教育行政部门领导
各校校长、教学副校长、教务主任
各学科骨干教师
教育科研专家、学者
特邀嘉宾
五、活动内容与流程
1.开幕式
主持人开场致辞
领导致辞
活动介绍及日程安排说明
2.主题报告
邀请知名教育专家进行主题演讲，围
3.分组讨论
根据学科或教学领域分组，每组由一名组长带领，围绕特定主题（如“如何提高学生学习兴趣”、“项目式学习在学科教学中的.应用”等）进行深入讨论。
鼓励教师分享个人经验、案例，提出困惑，共同探讨解决方案。
4.经验分享
邀请优秀教师代表进行经验分享，介绍他们在教学实践中的创新做法、成功案例及反思总结。
5.教学展示
安排部分教师进行教学设计、微课或课堂实录展示，展示新型教学模式和技术的应用成果。
观众可现场提问，与展示教师互动交流。
6.专家点评与指导
邀请教育专家对展示内容进行点评，提供改进建议和专业指导。
7.闭幕式
总结发言，回顾活动亮点，展望未来合作。
合影留念，活动结束。
六、准备工作
1.宣传动员：通过校园网、微信公众号、邮件等渠道发布活动通知，邀请相关人员参加。
2.场地布置：提前布置会场，确保音响、投影等设备正常运行，准备好会议资料、名牌等。
3.嘉宾邀请：向教育专家、学者、优秀教师等发出邀请函，确认参会名单。
4.议程安排：制定详细的活动日程，明确各环节负责人及任务分工。
5.资料准备：收集、整理并印制相关会议资料，如主题报告、经验分享材料、教学展示指南等。
会议视频方案 篇7
为了丰富校园文化生活，庆祝少先队员自己的节日，通过开展丰富多彩的活动，激发学生热爱生活、热爱学习、热爱校园的情感，欢度一个有意义、能回味的”六一儿童节”。
根据区教体局通知安排，经学校研究决定在”六一”期间举行系列活动。
让每一个学生在活动中快快乐乐地度过”六一”，并力争使学生在活动中获取一定的知识和能力，使学生健康、和谐地发展。为使活动能顺利进行，特制定本方案。
一、活动主题
阳光下成长快乐中飞翔。
二、活动内容
1、营造氛围：鼓励学生亲自动手、发挥聪明才智，把学校、班级营造出节日的气氛、并突出班级特点。
2、黑板报：各班出一期以”六一儿童节”为主题的黑板报。
3、手抄报：发动学生以出一期手抄报的形式来庆祝自己的节日。
4、庆”六一儿童节”文艺汇演。
5、新队员入队仪式。
6、”十佳少年”、”百优少年”、”好孩子”评选表彰。
三、活动对象
全镇学生、xx幼儿园。
四、组织方法
1、文艺汇演在全镇选拔节目并在中心小学组织演出。相关的”六一节”庆祝活动各单位自行组织。
2、各单位（中小除外）至少保证有一个精品节目，节目选拔时间为x月xx日（星期x）。
五、节目要求
1、本次节目内容以反映”六一”儿童节欢乐为题材，要健康向上、主题鲜明、题材新颖、富有感染力，突出少年儿童天真、活泼的年龄特点。
2、节目形式以歌曲（独唱、合唱）舞蹈（独舞、集体舞）健美操、童话剧、课本剧、小品、讲故事、诗朗诵、快板、器乐、武术、杂技及语言类节目为主，由老师和学生共同创作编排。
3、每个节目要体现”精”、”新”，时间不宜过长。
4、演出服装、伴奏带、道具各单位自行解决。
六、活动要求
1、各单位要高度重视本次活动，积极宣传发动，认真作好准备工作，及时组织学生参加各种活动。
2、注意活动过程中的材料收集，存档备查。
3、注重活动过程中的安全，做好安全紧急预案。
七、表彰与奖励
本次活动设优秀节目奖、优秀小演员奖，六一组织情况将纳入各校德育活动量化成绩。
会议视频方案 篇8
一、 活动目标
1. 增强品牌体验和互动
通过直播平台，可以让受众更加直观地感受品牌和产品的特点，增强品牌忠诚度。
2. 扩大受众范围
通过直播，可以将品牌向更广泛的人群传播，增加品牌的曝光率，提高潜在客户的熟知度。
3. 增加销售量
通过直播，可以提高产品的销售量，为企业带来更高的经济效益。
二、 活动内容
1. 产品展示
通过直播展现产品的特点、使用方式、优势等，让观众更加了解产品，提高兴趣。
2. 嘉宾分享
邀请相关行业嘉宾进行访谈，分享行业经验、营销策略等话题，吸引更多观众参与。
3. 互动环节
与观众进行互动交流，通过互动环节建立沟通桥梁，增强受众的参与度。
4. 社交红包
设置社交红包，在受众的`分享和转发下，提高观众活跃度，扩大品牌曝光范围。
三、 活动流程
1. 准备工作阶段
主要是确定直播平台、制定营销策略、确定直播时间和嘉宾邀请等。在这个阶段，企业需要确定活动的目标，并根据目标确定营销策略。
2. 宣传策划阶段
通过各种宣传手段，如微博、微信朋友圈、短信等，宣传活动信息，吸引受众参与。
3. 直播实施阶段
在实施阶段，企业要做好直播前的准备工作，包括设置红包和礼品装备等，确保活动流畅进行。
4. 活动评估阶段
通过评估活动反馈、观众互动度、产品销售量等数据指标，对活动效果进行评估，并在此基础上做出改进。
四、 活动方案
作为一个直播策划方案，具体的活动方案关键还是要依据不同的企业实际情况而定。这里仅以某电商平台为例，举例其直播策划。
该电商平台的直播策划方案包括了四个环节：产品展示、嘉宾访谈、互动环节和社交红包。
1. 产品展示
在此环节，主持人会介绍该电商平台售卖的某一类产品，例如服饰，对产品进行详细的讲解，让观众更加了解该电商平台的产品特点、使用方式等。
2. 嘉宾访谈
该平台邀请了数位服装设计师作为嘉宾，让他们与主持人一起分享关于时尚搭配、服装设计的话题。借助主持人掌控整个过程的特点，嘉宾可以通过直播与观众进行互动交流，提高品牌的关注度和观众的互动度。
3. 互动环节
在此环节，观众可以通过直播软件的弹幕和点赞等互动手段与主持人和嘉宾等互动交流，分享自己的相关经验和体验，增加品牌和观众之间的互动性和互信性。
4. 社交红包
该平台针对直播活动期间的观众，设置不同面额的社交红包，观众可以通过分享、点赞等互动手段获取，从而提高广大观众的参与度，扩大品牌曝光范围。
五、 活动效果
通过实施该直播策划方案，该电商平台的品牌曝光率和网店销售额都得到了明显的提高。在直播活动期间，该电商平台的商品销售额也呈现出了井喷式增长，成果显著。
会议视频方案 篇9
一、目的
1、促进有效沟通
2、加强团结和凝聚力
3、及时发现并解决问题
4、鼓励员工多提合理化建议
二、组织
1、由锐旗驻厂管理员确定参会人员名单、开会地点、时间，员工意见和建议可以反映给员工代表，由员工代表在座谈会上提出。
2、时间：12月19日上午8：30—9：30。
三、座谈会安排流程
1、前期准备
（1）确定会议主题
（2）确定时间、地点、参加人员
（3）发出座谈会邀请
（4）座谈会设备与物品准备（水果、瓜子等）
2、会议召开
（1）现场布置。
（2）主持人讲话
（3）员工代表提问、发言
（4）会议记录
3、反馈与跟踪
锐旗管理员于三个工作日内将员工座谈会内容进行总结，做好总结报告发给锐旗公司和顺丰公司领导
四、座谈会注意事项
1、遵守时间
2、议题简明
3、发言内容不能出于个人利害和进行人身攻击
4、关闭手机或采用震动
5、及时总结、分析、并做好会议记录
会议视频方案 篇10
一、活动主题
法在校园，律在身边
二、活动宗旨
1.围绕社会主义核心价值观，弘扬法律精神，对我院学生普及相应法律知识
2.通过此次活动唤起和加强大学生的维权意识
3.使我院学生严于律己，理性维权
4.倡导知法、守法，做合格大学生，构建法制校园
三、活动对象
教育科学学院14、15、16级全体同学。
四、活动时间
20xx年12月3日-12月6日
作品截止上交时间：20xx年12月5日12点
评比时间：20xx年12月6日
五、宣传及内容
早晚自习下班宣传，权益委员宣传
（一）海报
为了让同学们更好的感受法制宣传日，我院将出一张与法制宣传日、法制知识相关的海报，并在法制宣传日当天配合校权益部进行海报展览。
（二）微视频大赛
（1）活动目的：
通过举办本次微视频大赛，增强学生的法律意识，让同学们积极发现身边的维权侵权故事，大力倡导大学生学法辨是非、知法明荣辱，使法律意识融入每位大学生的内心。
（2）活动要求：
①1-6人为单位，视频3-10分钟，要求画质清晰流畅。
②内容：视频要求围绕主题，如拍摄经典案例、法律小故事等，内容积极向上，传播正能量。
③参赛者有两分钟时间介绍视频拍摄理念、目的，评比时可邀请同学前来观赛。
（3）奖项设置：
一等奖一名（院级证书）＋素拓分
二等奖二名（院级证书）＋素拓分
三等奖三名（院级证书）＋素拓分
优胜奖若干名(院级证书)＋素拓分
六、活动流程
1.在各班进行全面宣传，鼓励大家积极参与到微视频大赛中来,收集并整理好参赛微视频。
2.在厚德楼E1B-411教室组织评选。
3.对获奖者颁发证书，将评选出的获奖名单进行红榜展示，并对优秀的微视频进行宣传展示。
七、活动中应该注意的问题
1.教育科学学院全体权益委员应积极配合完成此次活动。
2.做好宣传工作，让同学们都了解此次活动的意义与主题。
八、活动工作安排
前期工作：教育科学学院团总支权益部委员策划出活动形式及活动工作安排，各班的权益委员认真做好各班的宣传工作。
后期工作：教育科学学院团总支权益部认真对微视频进行整理和审核，做好总结。
材料工作：按时上交计划和总结。
会议视频方案 篇11
一、座谈会宗旨：
为进一步落实公司所制定的`发展战略目标，公司广大员工立足本职岗位工作，发挥自己的聪明才智和主人翁责任感，怀着对公司的热爱，紧紧围绕促进公司良性持续发展、民主管理及我能为公司发展做什么等方面内容深刻思考，根据自身实际感受直言不讳，提出有助公司不同层面发展和变革的行之有效、可操作的合理化建议，真正做到公司发展心系员工、员工进步依靠公司，在公司发展中荣辱与共，使公司发展与员工进步有效融合。
同时，随着公司发展速度的加快，生产规模的不断扩大，员工数量的持续增加，新员工需要尽快适应新的工作环境，更好的发挥工作的主动性与积极性；老员工也要尽快熟悉新员工，帮助新员工提高工作效率。
为此，公司将定期或不定期开展员工座谈会。
二、座谈会目的：
1. 为加强员工与公司管理层的有效沟通，切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化；
2. 加强新老员工感情，让老员工起到“传、帮、带”的标杆作用；
3. 减少员工流失率，增强员工的归属感与忠诚度；
4. 了解公司经营情况与未来发展战略及方向，充分调动员工工作的积极性、主动性、创造性；
5. 根据员工提出的意见、建议，改善公司经营管理的方式、方法。
三、时间：
待定
四、地点：
公司会议室
五、人员：
暂定20人左右。（具体名单另行讨论决定）
1. 老员工
A. 先进并能以身作则的；
B. 有带头作用或有代表性的；
C. 敢于提问、沟通较好的；
D. 以公司为家，对公司有深厚感情、见证公司发展的。
2. 新员工（入职1—3个月）
A. 思想变动较典型，并现在能认真踏实工作的；
B. 沟通能力较好、性格活跃、敢于对公司“提要求”的；
C. 平凡岗位任劳任怨，责任心强的。
3．部分管理人员：各部门主管、领导
4. 人资专员
六、活动方案：
1. 活动主题：经验交流、明确思路、谋求发展、自我突破
经验交流是让新老员工互相交流经验、互相学习，为新员工今后工作的开展打下良好基础。
明确思路主要是对工作中存在的经营管理上的问题进行有效的梳理与总结，以便使我们的学习成果、思考内容、实践措施在公司得到更为广泛的交流，推动公司的发展，同时也为员工的职业生涯规划指明正确的方向，使我们在今后的工作中，思路更加明确，措施更加得当，所做的各项努力更加富有成效。
谋求发展主要是通过明确思路来谋求公司的发展，只有思路明确才会有更好的发展。 自我突破则是说公司在发展过程中遇到困难时通过有效的解决方案顺利渡过难关，实现自我突破，比如说在沟通方式、管理方式、人力资源等方面的困难。
2. 活动流程：
（1）前期组织：
①制定参与座谈会人员名单并通知，确定最终到会人数；
②会议中所需文件资料、视频资料等准备到位；
③会议中所需器材准备到位，如投影仪、幕布、笔记本、音响、话筒、空调、照相机等； ④后勤准备到位，如一次性纸杯、水壶等。
（2）座谈会议程：
第一部分：人资部培训负责人主持座谈会，说明座谈会的主题和目的，对于大家的发言表示衷心的欢迎，要求大家各抒己见，不用保留。
第二部分：总经理或常务副总经理介绍公司生产经营基本情况及公司未来发展规划与方向。
第三部分：人资主管介绍员工职业发展通道及公司用人理念、晋升空间、福利待遇等。 第四部分：互动
（1） 员工发言与提问：先由代表性员工进行前期的引导与带动（可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用），基本上要求每个参与员工都进行发言与提问，提问及建议范围不限（可包括工作、生活、环境、岗位、晋升、福利等）。
（2） 征集想法与建议：针对公司在发展过程中遇到的困难所对应的有效解决方案、对公司经营管理的方式方法提出自己的想法与建议。
第五部分：由人资专员将准备好的便签发放到每个人手中，参会人员可以在上面书写自己参会心得或对公司、对部门的问题、建议等，稍后收齐交由座谈会主持人。
第六部分：对当场及便签提出的问题、建议所涉及的主管部门领导能当场解答的问题当场解答；不能当场解决的由人资专员记录下来，并承诺三天内给予答复。
第七部分：由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结。
（3）后续工作： 会议结束后，由本次会议主持人对本次会议进行一次会后流程书面总结，对不足之处提出改进方案，交至总经办及人资行政部。会议过程中产生的相片等影音资料需归档保存。
3．可参考的讨论主题：
（1）你觉得我们公司有企业文化吗？如果有是什么？如果没有那你觉得应该是什么？
（2）对公司日常经营管理中出现的问题进行交流，寻找“金点子”、“新举措”，集众人智慧，群策群力，共同谋划公司更好的发展。
①公司的核心竞争力是什么？现状如何？怎样改进？
②你对公司管理制度化、流程化、程序化有何见解？公司目前的状况如何？
③你认为怎么样的员工才是优秀员工，怎么的主管才是优秀主管？
④你认为公司有没有满足你自己职业的需求或者说目前有什么自己不能解决的问题？ ⑤生活问题（衣食住行）、工作问题、员工、上下级关系、公司福利待遇、公司发展平台等。
七、注意事项：
1. 引导员工发散思维，鼓励其说出自己的正面想法及对大家、对团队有用的东西。 2. 注意话题的专一性，禁止将话题的中心思想扯偏、扯远。
3. 前期与会人员名单应充分甄选，应具有广泛的代表性和积极的参与性。
4. 前期应充分沟通与会人员的班次，提醒其及时参加座谈会，确保参会率。
5. 提前确定新老员工的发言代表，提前通知其做好会议发言准备。
6. 在通知与会人员参会时要告知其提前做好准备，如：问题、建议、纸笔。
7. 座谈会全程应有人资专员做好会议记录，完整记录员工所提问题、建议，整理好后交由总经办及各部门予以答复；同时，会议中应对会议进行拍照、录音或摄影，保留影音资料。
8. 应将总经办及各部门的回复结果公布于BBS、RTX、公司群、公司宣传栏，便于广大员工监督、实施。
八、职责归口：
总经办、人资行政部
会议视频方案 篇12
六月一日上午，阳光明媚，校园里人头涌动，文峰小学正在举行隆重的“庆六·一“系列活动。全校儿童在这里度过了快乐的节日时光。现将总结如下：
一、领导重视，精心组织。
我校领导高度重视庆“六·一“系列活动的开展情况，认真制定活动方案，围绕活动主题，积极探索，因地制宜地制定了整个活动计划。并将筹备工作落实到班级、个人头，形成人人参与的局面。在活动期间，努力营造良好的氛围，扩大宣传声势和影响，积极争取社会各界对活动的支持和参与，并充分利用标语、板报、墙报等传播媒介，加大本次活动的宣传力度，使这次活动取得了较好的效果，受到了全体少先队员的热烈欢迎。
二、内容丰富、形式多样。
经过我们学校师生的精心准备周密的安排下，文艺节目的内容丰富多彩。同学们都高兴地玩，开心地笑。校园里到处洋溢着同学们欢乐的笑声、欢呼声、喝彩声。几乎每个参与的孩子都能得到一份奖品，有的更是满载而归。二个多小时的文艺活动在愉快的气氛下结束了，但是孩子们留下的笑声还荡漾在空中，整个校园似乎也变得更加明媚和朝气蓬勃了。
可以说，今年的“六·一“，孩子们度过了一个愉快的节日，同学们脸上洋溢着灿烂、幸福的笑容。系列活动从研究决策到准备到活动过程，都是以孩子意见为主，广大辅导员老师给予指导，总的活动体现了“在活动中成长，体验成功的快乐“的宗旨，让同学们体验到了成功的快乐，真正做到了“让每个学生拥有的钥匙“。
会议视频方案 篇13
一、活动目的：
以建国67周年为契机，以“向国旗敬礼，做一个有道德的人”为主题进行系列活动，让孩子们了解祖国的发展历程，培养孩子们的民族自豪感、使命感，让孩子们亲近自然，培养其阳光的心态和乐观的生活态度。
二、活动时间 ：9月26日至10月8日
三、活动内容 ：
（一）营造氛围，喜迎国庆
1、9月26日上午全体师生参加升旗仪式并进行“向国旗敬礼、做一个有道德的人”国旗下演讲。(负责人：xxx)
2、各班出好一期国庆主题板报。(负责人：各班主任、美术教师)
3、校门口悬挂条幅：热烈庆祝中华人民共和国成立67周年(负责人：xxx)
（二）签名寄语，倾吐心声
9月26日至10月12日，采取家长、教师、学生共同参与的方式，各班认真开展“向国旗敬礼，做一个有道德的.人”网上签名寄语活动，表达爱国之情。
(地址：)
(负责人：xxx)
（三）歌曲颂祖国，历史润童心
1、利用9月27日班队活动课，组织开展“历史润童心”活动。内容可以围绕有关祖国的知识、历史、发展情况等，激发孩子们的爱国主义热情、民族自豪感和责任感，使同学们懂得今天幸福生活的来之不易，懂得感恩，发愤图强。
(负责人：xxx)
2、9月30日下午举行三——六年级唱国歌比赛(负责人：xxx)
（四）观看影片，追逐梦想
根据年级情况，分别观看相关爱国主义影片。(负责人：各班主任)
四、活动要求：
1、各班主任要和学生一起认真学习方案内容，并做好相关活动准备。
2、各活动负责人要组织好自己负责的活动，并做好材料与图片的收集。
xx小学
二〇一六年九月二十六日
会议视频方案 篇14
活动目的：
在孩子们迎来自己的节日——“六一”儿童节之际，在举国上下还在万众一心抗击非典这一特殊时期，让我们的孩子拥有一个好心情，相互得到美好的祝福，引导孩子们一起用真心换友谊，快乐过六一。
活动时间：
5月x日——6月1日。
活动对象：
xx小学全体同学。
活动内容：
1、快乐“六一”大祝福活动之一——特色祝福语评选
每位同学精心设计“最真诚”的祝福语、“最个性”的祝福语、“最煽情”的祝福语，各班进行评比，选出最真诚、最个性、最煽情的祝福语各x条送到学校进行参评，学校将评出一、二、三等奖及祝福奖若干名。
2、快乐“六一”大祝福活动之二——真情传递你我他
将自己最真心、最真情的祝福传递给亲密的同学、陌生的朋友、遥远的地球小公民……所有你想祝福的同班级、同年级、同学校甚至同一片蓝天下的小伙伴或大朋友们(温馨提醒一：鼓励学生给xx的好朋友送上一份祝福)。可以用书信、卡片、短信、图画等形式传递自己的美好祝福。
3、快乐“六一”大祝福活动之三——用爱培育“快乐树”
将自己的祝福制作成精美的卡片，把卡片挂到树上，使之成为一棵同学间传递祝福、传递心声的“快乐树”。当快乐已经传递给朋友，当愿望已经实现时，同学们可以把自己的卡片拿下来，换上一张大红色的卡片，将自己的名字和朋友的名字写上去，表示友谊长存。“快乐树”上的红色卡片越多，“快乐树”就越快乐。(“快乐树”永远微笑面对每一位同学。“六一”之后“快乐树”将放在队室，同学们随时可以挂上自己的祝福。)
4、快乐“六一”大祝福活动之四——“祝福到”游戏比赛
“快乐六一祝福到”——拼字接力赛。
“祝福滚滚来”——滚铁环接力赛。
“蹦蹦跳跳迎‘六一’”——跳跳球接力赛。
“合作摘取快乐果”——皮球投准接力赛。
“齐心协力拿礼物”——接力比赛拿礼物(礼物券兑奖礼物)。
5、快乐“六一”大祝福活动之五——红领巾的祝福(即一年级入队仪式)。
会议视频方案 篇15
一、活动背景：在21世纪的今天，感动无处不在，仿佛泉水，是滋养生命的。感动是对生命之美的关注，是对灵魂之美的悸动，是对刹那间永恒的希冀。正因为我们有了感动，我们才有了更多对世界的热爱，对朋友的珍惜，对亲人的关心，才使我们自己的灵魂变得更加透明和纯洁，更加洁净和清澈。因为我们有过深深的感动，所以深爱着世上的一切美好事物，在感动的声音中聆听真挚的话语，在感动的眼神中读懂关切的期望，在感动的手势中感悟来自心灵碰撞的交流。于是就让感动蔓延包围，用一种精卫填海般的精神，在感动的瞬间执着，在感动的每一细节中永垂不朽。
二、活动概述：
活动目的：通过观看让人感动的视频，使大家产生共鸣，从而拉近人与人之间的距离，因为常常被感动而又充满激情的人是有福气的。
活动主题：感动视频大放送
活动对象：全院师生、新风学习会会员、
活动时间：待定
活动地点：待定
主办单位：广州番禺职业技术学院工商系新风学习会
活动负责人：徐锦绣、肖莹
三、活动前期准备：
1、活动开始前：
（1）外联部：寻找并联系赞助，邀请前来出席活动的指导老师和相关嘉宾，联系会员及相关党员，确定具体出席人数
（2）策划部：撰写策划书，负责活动前课室申请工作，负责音响，嘉宾牌的借还
（3）秘书部: 活动前根据活动规模大小先预拨一定的资金给培训部购买东西，并作好登记，做好每次活动的会议记录，活动当晚要写新闻搞，做好素拓申请的准备
（4）宣传部，申请摆摊的工作，制作好活动前的海报，横幅，宣传单，入场卷，记得准时把海报在宣传栏上撕下来
四、活动正式流程：
（1）活动前一天晚上，通知嘉宾以及会员明天活动的具体时间与地点（通知方式见宣传方案）
(2)提前一个半小时进行彩排，在彩排的过程中，注意出现的状况，提前改过，并做好应急准备
（3）主持人宣布活动正式开始，
（4）邀请指导老师以及嘉宾讲话，
（5）播放相关视频，与观众互动，发放小礼品，再次播放影片或视频，请观众谈一下感受。
（6）邀请指导老师及嘉宾作总结发言
（7）活动完满结束
（8）工作人员留下合照，并清理现尝归还物资。
五、执行分工：
（1）理论实践部：
负责带齐新风学会的会旗等物资
策划部：在活动开始的一星期前上交策划书
外联部：参见活动中期外联部的工作
理论实践部：负责带齐新风学会的会旗等物资
策划部：在活动开始的一星期前上交策划书
外联部：参见活动前期外联部的工作
六、宣传方案
1、海报（分别制作两张，张贴于东区以及西区，制作横幅2张，分别悬挂于西区的宿舍楼以及东区斜坡处）
2、摆摊报名方式（由各部门干事分别负责，在东西区分别摆摊，摆摊的时间主要集中在中午以及下午学生放学时间，人流较集中）
3、电话通知 （干事负责以电话以及飞信形式通知会员）
七、活动当天人员的安排
阶段
主要负责人
人数
具体工作安排
时间
全场
南利晶
2
当晚活动的拍照
全过程
布场阶段
陈华 黎秋霞
5
打气球，布置活动现场
1：30前完成
黄婉芬
5
贴海报、
2：00前完成
徐锦秀 莫振峰
4
试调电脑、音响，麦克风
2：00前完成
活动前期阶段
林敏珊 赖立秀
6
礼仪欢迎到场观众
2：30—5：00
黄菁
2
负责到场嘉宾的签到
林敏珊 赖立秀
3
引导嘉宾入座、离场
洛燕红 符启玲
引导观众入座、离场
许肖肖
1
负责把当晚来的嘉宾名字交给主持人
活动阶段
肖盈 刘俊博 黄丽琴邝建安 陈明媚
12
控制现场秩序
全过程
何颖怡 吴玉玲
6
派发入场卷
活动临近结束
退场阶段
郭燕梅 何雪敏 陈x芬 苏婉玲 郭斯敏
6
负责门票的收取
活动结束前五分钟到门前准备
钟端 越伟斌 代维平 李远铭
4
欢送嘉宾
活动结束
全体人员
收场
活动结束
八、经费预算表
名称
单价
数量
总价（元）
备注
海报
2.5
2
5
海报制作
策划书
0.3
8
2.4
策划书打印
横幅
5/米
10/米
50
水
1
20
20
总额
共七十七元四角（共77.40元）
注意：应安排相关工作人员控制场内灯光并配合主持人播放幻灯片。
九、应急方案
（1）在嘉宾不能出席时,预备致辞稿;
（2）若麦克风没声音，马上更换电池或者用别的麦克风替换；
（3）制作一定数量的后备视频，以防止视频格式不对导致不能播放；
（4）若出现冷场，应安排协会干事，充当观众角色 ，使现场气氛热烈起来。
十、附录
广州番禺职业技术学院团学组织横幅悬挂申请表
（学社联分会、协会申请表）
申请单位
横幅内容
申请负责人
联系方式
横幅悬挂时间
自 年 月 日始至 年 月 日止
是否需要续挂
是 否
横幅及喷画规格
横幅尺寸：长6m*宽0.75 长9m*宽0.75m
喷画尺寸：高3m*宽2m
系(院)辅导员意见
校学社联宣传部监督意见
校学生会宣传部监督意见
横幅悬挂序号
注: 请认真阅览《番禺职业技术学院生活区宣传管理制度》内容，申请表必须如实写明各项信息,一式两份。获得系(院)辅导员及院团委老师的签名后,请及时与院学生会宣传部横幅管理负责人联系。横幅或喷画申请要提前一个工作日提交申请表，悬挂时间以每天12：00起计。
广州番禺职业技术学院团学组织横幅悬挂申请表
（学社联分会、协会申请表）
申请单位
横幅内容
申请负责人
联系方式
横幅悬挂时间
自 年 月 日始至 年 月 日止
是否需要续挂
是 否
横幅及喷画规格
横幅尺寸：长6m*宽0.75 长9m*宽0.75m
喷画尺寸：高3m*宽2m
系(院)辅导员意见
校学社联宣传部监督意见
校学生会宣传部监督意见
横幅悬挂序号
注: 请认真阅览《番禺职业技术学院生活区宣传管理制度》内容，申请表必须如实写明各项信息,一式两份。获得系(院)辅导员及院团委老师的签名后,请及时与院学生会宣传部横幅管理负责人联系。横幅或喷画申请要提前一个工作日提交申请表，悬挂时间以每天12：00起.
会议视频方案 篇16
随着互联网的发展，直播已成为近年来非常热门的一个话题，网络直播平台也越来越受人们的欢迎。对于企业来说，直播也是一种非常好的市场推广手段。如果能抓住直播的热点，发挥好直播对发布品牌、宣传产品的作用，那么直播就能为企业带来非常可观的效益。本文将从四个方面来讨论如何制定直播策划方案。
一、直播主题选择
直播的主题选择很关键，它直接关系着直播的吸引力和效果。主题需要符合观众的口味和需求。一个好的直播主题不仅要能够抓住观众的眼球，还需让观众对企业品牌有深入的了解和认可。直播主题可以分为以下几类：
1.产品展示
企业可以选择展示自己的产品或服务，通过直播的形式进行推广。这种方式可以充分展示企业的产品特点和功能，让客户更好地了解自己的产品。
2.行业分享
企业可以通过直播的方式分享自己的经验和知识，让观众了解自己所在的行业趋势和市场发展。这种方式可以增加企业在行业中的知名度和品牌价值。
3.品牌推广
企业可以选择开展品牌推广直播，通过不同的方式来宣传企业的品牌和服务，提高品牌受到的关注度和认可度。
4.互动直播
企业可以通过互动性较强的直播方式来吸引观众，例如答题、抽奖等活动，让观众有愉悦的体验感。
二、直播周期
在制定直播策划方案时，需要考虑到直播的周期问题。随着直播平台的多样化和人们的直播观看需求的变化，直播周期也越来越长。直播周期的选择需要结合企业的实际情况和预算，通常可以分为以下几种：
1.短周期直播
短周期直播适合一些运营性质较强的推广，如促销、新品发布等。直播时间一般在1-2小时之内，可以在短时间内快速提高产品或品牌的知名度和曝光率。
2.中周期直播
中周期直播通常是针对一些特定节目或主题性的直播，例如某个行业某个专题，时间一般在一天或数天内。
3.长周期直播
长周期直播通常是针对一个整体活动、整体品牌推广，持续时间长、宣传范围广、投入大、效果比较持久。一般完成整个品牌或产品的包装、定位及推广。
三、直播场景设计
直播场景设计也是直播策划方案中非常重要的一环。不能简单地选择任何一个场地或者地方就开始直播，需要设计好一个与直播主题相符合的场景。一般情况下，直播场景可以分为以下几类：
1.背景墙
背景墙是直播场景的重要组成部分，它可以为观众提供一个视觉上的`感受。一个好的背景墙可以让直播更吸引人，提高观看者的粘性。
2.照明设备
照明设备也是一个重要的直播场景元素，它可以让直播画面更明亮、清晰，让观看者更加舒适。
3.音响设备
音响设备也是一个重要的直播场景组成部分。音效要清晰，现场音乐也可以为直播节目加分。
4.舞台道具
舞台道具可以让整个直播活动变得更有趣、生动，提高观众的观看欲望。
四、直播宣传
在直播策划方案中，直播宣传也是非常重要的。不同的宣传渠道可以让直播得到更多的曝光和关注度。常用的直播宣传方式有以下几种：
1.通过官方网站、公司网站和微信公众号进行推广宣传，吸引更多的受众观看直播。
2.通过网络社交平台进行宣传，例如：QQ群、微信群、微信好友等，可以让更多的受众知道直播的信息。
3.通过各种媒体进行相关报道，例如：电视、报纸、广播、自媒体等，都是非常好的直播宣传渠道。
4.通过各种广告渠道进行宣传，例如:百度推广、新浪微博广告、手机App显示广告等，可以提高直播的知名度。
总之，对于企业来说，制定一个好的直播策划方案必须要从多方面考虑。从直播主题选择、直播周期、直播场景、直播宣传四个方面来规划直播策划方案，可以为企业带来更好的品牌推广和营销效果。
会议视频方案 篇17
1、依据会议形式选择场地大小
2、主席台
背景：宽：5、85米高3、25米
形式：背景写真，呈椭圆形
内容：(待定)
预算：写真20平米共计600元（包括边框）
3、主席台布置
主讲台：鲜花一束：100元
主席台红地毯：单位提供
主席台前盆花摆设：单位租借（预算：500元）
主席台上席位：摆放与会者姓名牌。桌面铺台布，茶具，酒店提供
会场席位：对来人逐一落实张贴与会者姓名。桌面铺台布，茶具，酒店提供（包括茶水、杯子）
4、会场位子布置
房间内将桌椅按排端正摆放或成"V"型摆放，按教室式布置会场，根据桌子的'大小而有所不同。
5、会场标语
形式：写真
内容：（待定）
预算：会场后面写真一幅：宽5米高2米300元
会场两侧标语写真4幅：200元
6、会场投影、音响设备及灯光：本公司提供2000元
茶水、茶具和必要的用品专人负责。
7、会场两个入口布置：盆花20盆，租借，预算300元
8、会场主入口签到台：台布酒店提供，资料袋（含与会代表座次表、会议指南）等举办单位准备
9、会场指示牌:单位提供
10、会务用品准备：文具，纸张，簿册，记录材料（录音带、录像带、胶卷等）、文件袋、布置会场用品和简单的生活服务用品等。
11、总计：11700元
会议视频方案 篇18
一、座谈会背景：
随着公司的快速发展，以及劳动力市场人员结构比例的失调，沟通成为公司和员工共同发展的必要手段。
二、座谈会目的：
1、为构建员工与公司管理层的有效沟通，切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。
2、减少流失率，增加员工的归属感、忠诚度及企业内部凝聚力。
3、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动员工的积极性、主动性、创造性。
4、公司发展的同时考虑员工的需求，促使目标一致性，创造双赢的局面。
三、座谈会组织：
1、时间：1次/季度，定于每季度最后一个月举办。会议时间约1H。
2、地点：办公室三楼会议室
3、组织单位：行政部
4、特邀嘉宾：管理者代表
5、参会人员：
（1）名额：15人（含组织人员、嘉宾及员工代表），组成结构如下：
生产部3人，品保部2人，行政部2人（1人主导，1人记录），嘉宾1名，其余各部门（7个部门）各1人，合计15人。以上15为成员中至少有2位试用期员工参会。
（2）员工代表资格：
A、工作表现好（德、能、勤、绩），在单位内部具有代表性，明确工作任务，熟悉岗位性质。
B、有一定的沟通能力，能准确表达、敢于表达真实想法者。
（3）员工代表产生方法：
A、行政部提前一周将会议计划通知各部门，各部门提名参会代表，经50%以上成员认可即可作为代表参会。
B、各部门员工可直接推荐员工代表，推荐人数超过部门50%可作为代表参会。
四、会议内容界定：
会议内容包括：工作内容、工作环境、生活环境、福利待遇、成长空间等。所提问题须具有代表性（非个别现象），关系到部分人员、公司的生活、运作、发展等。
五、座谈会议程：
第一部分（5min）：行政部主管主持座谈会，说明本次座谈会的主题和目的，对于大家的发言表示衷心的欢迎，要求大家各抒己见，不用保留。
第二部分（5min）：管理者代表介绍公司生产经营基本情况及公司未来发展规划及方向。
第三部分（5min）：行政部主管对季度内公司内外发生的，公司、员工比较关注的话题给予说明，引导大家思考。
第四部分（30min）：员工互动及提问：先由代表性员工进行前期的引导与带动（可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用），基本上要求每个员工都进行发言与提问，由行政部记录人员对问题进行记录。对于员工的疑问能回复的可当场回复，需要上报的可整理后上报，并在十天内给予回复（可公布于公告栏）。第五部分（10min）：由工作人员将准备好的便签纸发放到每个人手中，参会人员可以在上面书写自己参会心得或补充提问、建议（可匿名），算会前交由座谈会主持人。
第六部分（5min）：由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结。
六、会议后期阶段：
会议结束后，由会议主持人对本次会议进行书面总结，对于员工关注的问题整理成记录，抄送营运中心。对于须上报的问题应在三天内上报，并在一周内将领导批复意见公布。
七、注意事项：
1、引导员工发散思维，鼓励说其出自己的正面想法及对大家、对团队有用的东西。
2、注意话题的专一性，禁止将话题的中心思想扯偏，扯远。
3、与会人员名单应参照方案甄选，应具有广泛的代表性及积极的参与性。
4、前期应充分沟通与会人员班次，及时参加座谈会，确保参会率。
5、提前确定员工发言代表，通知其做好发言准备。通知与会人员，参会前做好准备，如：问题、建议。
6、座谈会全程由行政部工作人员做好记录，整理后交营运中心答复，将回复结果公布。
会议视频方案 篇19
各中小学：
为贯彻落实教育部《中小学心理健康教育指导纲要（20xx修订）》精神，切实关注青少年学生的心理健康，有针对性地开展女生青春期心理指导，培养广大女生自尊自爱、自信自强观念，经研究，决定集中开展中小学生心理健康暨女生青春期教育周活动。现将有关事项通知如下：
一、活动主题
关注心理健康珍爱美好青春
二、活动时间
4月2日至4月29日
三、活动内容
1各学校在活动期间要重点开展好“五个一”主题活动：发一封倡议书、出刊一期板报（手抄报）、召开一次主题班（队）会、组织一次心理咨询辅导活动、开设一次专题讲座等。
2各学校要充分发挥心理健康教师、班主任的主导作用，通过举办心理辅导讲座、印发心理辅导专刊、放映励志电影、排演心理健康教育校园剧等形式，广泛开展学生心理健康教育活动。要认真做好“问题学生”、“待进学生”的教育疏导工作，通过结对帮扶、心理咨询与辅导等方式，帮助学生树立正确的学习、生活的勇气和信心，形成积极向上的人生观、世界观、价值观。各毕业年级要突出抓好学生的考前心理辅导工作，引导学生调节备考和应考心态，满怀信心迎接挑战。
3各学校要面向学生家庭，开展一系列亲子教育活动，引导家长科学认识青少年身心健康发展规律，树立科学的家教理念，营造和谐的亲子、家庭关系。
4各学校要关注女生青春期的心理健康教育，举办青春期健康教育专题讲座，引导她们正确认识和对待自己的身心变化，理智控制自己的情绪，学会正确和异性交往的'方法，树立自尊自爱观念，特别是增强自我保护意识，珍惜美好的青春时光。
四、活动要求
⒈加强领导，严密组织。各中小学要以高度的责任感认真开展好各项活动，切实加强组织领导，周密制定实施方案，认真做好督促检查，建立常态工作机制，确保活动健康有序开展。
⒉突出重点，广泛参与。各学校要结合平时的教育教学内容，及时将与学生密切相关的典型事例作为教学资，利用多种手段和方法，广泛开展丰富多彩的教育活动。同时，要积极动员广大家长参与和支持教育活动，进一步改进家庭教育方式，改善亲子关系，营造健康和谐的家庭环境。
⒊认真总结，严格考核。各学校要以此次活动为契机，对学生的心理健康和关爱女生青春期教育工作进行再动员、再部署。同时，要着力建立和完善长效机制，及时总结经验做法，认真反思工作不足，促进工作的开展科学化、规范化、制度化和特色化。请各学校将活动总结和图片资料于20xx年月10前前报局中教科邮箱：xx。各学校对此项工作的完成情况列入20xx年度学校德育工作考核。
以上通知，希即执行。
xx县教育局
20xx年4月19日
会议视频方案 篇20
一、活动主题
共庆“春节”活跃小区
二、活动目的
I，小区景观、层次及小区文化素养的展现，展示公司的实力与决心，提升项目的知名度与美誉度。
II，活动成功展开，提升公司声誉、提高小区档次、形成小区格调，在任丘竖立起唯一一个喜庆节日的文化社区，通过消费群体口碑效应，带动更多的潜在客户。
III，通过“春节”给业主送来新年真诚的祝福，并聚集小区人气吸引潜在消费群的目光，刺激观望消费群。与业主共庆“春节”活跃小区氛围，加深小区业主间及其与公司间的亲近感。
三、活动地点：
众凯·罗马花园
四、活动时间
12月25日—1月1日
五、活动成员
X院长
工作组主要成员
XX
物业部主要成员
保安部主要成员
销售部主要成员
5.1 参与部门主要职责
物业部保安部
主要协助工作组将各活动道具的.安装到位。并维修损坏道具等。定点轮岗巡查，防止活动期间活动道具丢失与被人为损坏。如清查出道具损坏立即报与工作组，及时维修。
销售部
销售人员以节日祝福口吻回访业主，积极邀请业主参与活动，并允许销售人员陪同业主参加有奖问答活动。记录业主对此次活动所提的意见与建议，统计汇总后报与工作组，使能得到及时纠正而使此次活动趋进完善。
六、活动内容概叙
此次活动主要分为三大版块（三大主题）
I版块：小区外围
生活大红似火主题
沿渤海路路南（小区17号楼→商务会所11号楼）共420米的绿化带，其间共有81棵树，每棵树之间挂一直径为80cm的节日灯笼，共81个节日灯笼。 420米长节日灯笼渲染节日氛围。
寓意万事如意的“中国结”、大长红的喜庆节日灯笼、红色条幅吉祥祝福、连串彩旗的颤动，红色效应的红红火火使小区业主倍感节日的盛大与浓重及深深体会到公司对业主的友好与尊重。
小区凯旋大门，悬挂四个直径150cm的红色节日灯笼，并附以主题为“公司恭候业主新春快乐”等条幅。（灯笼寓意红色喜庆）
凯旋门门口（门北）悬挂俩个大中国结。 ☆通道俩旁布满彩色旗帜。并在道口悬挂彩灯☆小区鼓励门口经营摊位。
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