数控技术发展趋势如何，值不值得学？。
职场，繁重的工作可能让你剪不断理还乱，效率也久久不见提高。其实，这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《数控技术发展趋势如何，值不值得学？》内容，职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识，要注意的问题。欢迎您的参考，希望能够帮到您。
数控技术是指用数字信息对机械运动和工作过程进行控制的技术，它是集传统的机械制造技术、计算机技术、现代控制技术、传感检测技术、网络通信技术和光机电技术等于一体的现代制造业的基础技术，具有高精度、高效率、柔性自动化等特点，对制造业实现柔性自动化、集成化和智能化起着举足轻重的作用。在当前科技不断发展的大前提下，数控技术发展趋势如何呢？
中国数控技术的现状目前，我国在常规数控机床领域，如数控车床、立式加工中心、数控铣床、数控镗床、电加工机床、数控重型机床和数控成形机床等一大批产品的生产中，已经拥有自主知识产权，具有较强的市场竞争力，能基本满足国内需求。中国是机床生产大国，但不是机床制造强国，国产机床的发展仍然难以支撑国民经济和国防军工的需要，与世界先进水平相比，差距仍然十分明显，未来还需要更多数控机床专业人才。
数控技术人员就业范围广阔目前国外机械设备的数控化率已达到85%以上，而我国的机械设备的数控化率不足20%，随着我国机制行业新技术的应用，我国作为世界制造业加工中心的地位已然形成，数控机床的使用、维修、维护人员在全国各工业城市都非常紧缺。数控加工人员从业面非常广，上至人工智能，下至五金钟表，制造业离不开专业数控技术人员，但按照国内目前现有的数控技术人才数量来看，仍然无法满足制造业的需求，而且这类人才市场储备并不大，好的数控人员还是非找难招的，导致模具设计、CAD/CAM工程师、数控编程、数控加工等已成为我国各人才市场招聘频率最高的职位之一。
高级技工一人难求，应用型人才缺口大目前，我国数控高级技工正面临青黄不接的尴尬局面，，经验丰富的技工年龄偏大，中年技工为数不多，青年技工学习人数锐减，因此，高级数控人才已成稀缺资源。在我国技术工人中，高级技工仅占3.5%，而发达国家技术工人中，高级工占35%，这表明，我们的高级技工在未来5—10年内仍会有大量的人才缺口。随着产业布局、产品结构的调整，就业结构也将发生变化。WWw.zc530.Com
中国是制造业大国，学习数控技术在我国可以有一个非常不错的就业前景，数控人才在就业选择上的范围也很广，而且随着年龄增长，经验也会更加丰富，既有学历又有很强操作能力的数控人才，更是会成为社会较紧缺、企业最急需的人才，未来，数控技术发展趋势应该相当不错，可谓前景广阔。
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不值得定律
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一个人如果从事的是一份自认为不值得做的事情，往往会保持半冷半热、敷衍了事的态度。不仅成功率小，就算成功了，往往成就感也不大。不值得做的，一定不要做。
这个定律再简单不过了，可重要性却时时被人们忽视。不值得定律反映人们的一种心理：一个人如果从事的是一份自认为不值得做的事情，往往会保持半冷半热、敷衍了事的态度。不仅成功率小，就算成功了，往往成就感也不大。
每天我们都在做很多事情，有些事情做了老半天，却发现其实根本就没有必要去做。做了再后悔就很没有必要了，事情有轻重缓急，价值有大有小，内心把握一把尺，衡量一下哪些事情值得去做，哪些事情做了让你觉得有意义。选择你所爱的，爱你所选择的，这样才可能激发我们的奋斗毅力，心里才不空虚，才能够心安理得。
不值得去做的事情，我们不会想付出我们的全部努力去做，马虎的敷衍其实是一种时间，资源的浪费。还不如去做我们觉得值得做的事情。
有时候，不值得做的事情犹如鸡肋，食之无味，弃之可惜，让人犹豫不决，不放手又不好好做，就这样随便过，得过且过，对待这样的事情就要好好地考虑了，坚决不做不值得做的事情。
有些人忙碌了一辈子，回过头来却发现自己就没有做过什么有价值，有意义的事情。一辈子都在瞎忙，所以一生都没有成就感，没有思想，眼睛也失去了灵气。
不同的价值观决定了每个人看事情的价值不一样。政治家愿意花时间和金钱在做政治文章上，可是喜欢经商的人就觉得这是一种浪费。
约翰戈达德，20世纪著名的探险家，他的传奇经历仅仅源于一幅世界地图8岁生日那年，慈爱的祖父送给了他这辈子最宝贵的财富：一幅被翻得卷了边儿的世界地图。5岁时，少年约翰戈达德就写了本励志的自勉书《一生的志愿》。其宏大的愿望让人叹为观止。要到尼罗河、亚马逊和刚果河探险；驾驭大象、骆驼、鸵鸟和野马；读完莎士比亚、柏拉图和亚里士多德的著作；谱一部乐曲；拥有一项专利发明
在书中，他列了127项目标。随着《一生的志愿》的写著，他开始了将梦想变成现实的漫漫旅途。尼罗河、乞力马扎罗山这些梦想一次一次地被他用脚踩出来，梦想真的照进了现实！
44年后，年老的约翰戈达德完成了《一生的志愿》的106个愿望。《一生的志愿》成为了一生的成就。
虽然对很多人来说，这样的历险是不值得去做的，有些人觉得根本就没有必要去冒那样子的险，何苦呢，但对约翰来说很值得。这就是他和我们的不同，他找到了值得去做的事情，并把这值得做的事情坚持做了下去，这就是胜利，这就是成功。
千万不要认为随便做点什么，不让自己闲着，总比什么都不做的好，这是没有明确价值观的人说的，这种人感受不到时间的流逝，是在浪费我们珍贵的时间。把一件事情做得乱七八糟还不如不做，因为外界各种各样的原因而随便找份事情做的人，一定要清醒过来，在努力整理好这些阻碍之后重新上路。本来我们仅剩的一点宝贵的时间，是可以用来认真考虑你的人生，并为之而付出行动的，可是却被用来浪费在一些不值得的小事上，那就实在是太浪费生命了。
不要你做第一富豪，不要你成为世界之最，想做做得了那也可以去做。只是人生意义在哪儿，个人一生的价值体现在哪儿，临了临了，不要遗憾悔不当初就好。
摆好心态，树立正确的人生观，价值观，你的梦想就是最值得去做的事，找到梦想，就全力以赴去实现梦想，将值得做的事情做得更好。
未来快递行业发展趋势如何？还值得从业吗？
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从20xx年开始，我国每年的快递业务量和业务收入水平就一直在持续上涨。截止到2019年，我国快递业务量达到635亿件。而到了2020年，虽然很多行业都受到了新冠的影响，快递也不可避免地受到了一定的波及。但总体来看，2020年的快递行业业务量还是在上涨的，那么，未来的快递行业发展趋势又如何呢？
市场份额向头部企业集中快递行业的市场资源进一步向头部企业集中，尤其是上市企业领跑的优势明显。结合快递行业的发展规律，快递行业的市场份额会向头部企业继续集中，最终从龙头企业中发展出寡头企业。所以，快递行业中各大快递公司都是可以大胆从事的，就算进入的公司最后不会成为龙头企业，也可以通过积累的经验来跳槽。
快递市场的重心向中西部转移如今东部地区快递业务占全国快递业务的80%左右，随着国家对快递企业发展的支持政策不断出台，及相关基础设施不断完善，中西部快递市场将迎来高速发展。在东部市场维稳的基础上，市场争夺的重心势必会向中西部移动。对于从业者来说，接下来去中西部寻找快递行业的工作将会是一个很好的从业机会，可以大胆尝试。
异地快递发展增速异地快递业务发展势头迅猛，在龙头企业的完善布局下，将成为对快递行业的又一轮洗牌，进一步增加行业集中度。但相比异地快递业务量大价低的薄利，市场开发度较低，发展空间较大，利润又相对较高的对外快递业务已成为龙头企业布局的焦点。申通的国际业务布局已可见一斑，暂时平静的对外市场已经开始暗流涌动。异地快递业务的发展，离不开各公司在人员上的进一步扩招，对于求职者来说也是一个进入快递行业的好机会。
快递单票收入降速放缓只要众龙头并存局面不变，快递价格就不会稳定增长。众企业争夺市场的局面还会持续数年，在理性范围内尽量压缩利润空间以抢夺市场，是众强相争的必然局面。加上政府的各项助力，快递整体单票价格仍将持续走低。但只要快递的单量在持续上涨，从业者的收入并不会很低，快递行业仍是值得从业的。
快递服务质量持续向好快递服务质量的提高，一方面来自国家的外部要求，一方面来自企业自身发展的内在动力。快递企业拓展市场时，当价格触底，无法再降低价格获得竞争力，企业能够依靠的就是自身的服务；且当寡头格局基本形成，服务也将成为企业拉高价格增加收益的主要增长点。所以快递企业不断提高服务质量是大势所趋，众企业也不断在该方面进行尝试。在尝试的过程中，对在岗人员的进一步培训、招聘更优秀人才都是必备过程。优秀的人才在快递行业仍有很多展现自己能力的机会，可以大胆从事相关的工作。
总的来看，快递行业当下的发展趋势较好，未来的发展趋势也将继续向好。对于想要进入快递行业、从事相关工作的求职者而言，在快递行业下的未来是值得期待的。但随着快递行业的继续发展，与自己竞争的人才也会越来越多，需要多花时间提升自我，才能迎来更好的职业前景。
信息安全行业的发展趋势如何？
近年来，随着网络技术的持续性发展，网络安全威胁事件的发生量也在直线上升，这些网络罪犯或是侵犯他人隐私，或是造成经济损失，给网络技术行业带来了一些不良影响。但随之也促进了信息安全行业的出现和发展。那么，在当下，信息安全行业的发展趋势到底如何呢？
信息安全行业的发展国内趋势良好中国信息安全应用市场广泛，其中政府、电信与金融领域应用信息安全最多，与此同时工控安全与数据安全正成为新的增长极。中国信息安全行业近年来快速发展，随着信息安全应用不断拓宽，行业迎来了更多的发展机会。其中，以安全威胁态势智能感知、应用交付市场与解决方案能力的增强为重心。
信息安全行业的发展仍是增量市场随着全球网络安全服务市场加速，以及中国信息产业和网络技术的发展，传统的网络信息安全产品难以满足日益变化的复杂的网络空间，中国的信息安全产品行业必将向国际看齐，由硬件为主转换为以服务为主，安全服务是长期发展方向。从2017年到2019年，我国信息安全市场的规模同比增速分别为25.6%、33.4%、42.5%，整个行业呈现爆发式增长趋势。考虑到其中大部分是在云环境下新生的安全需求，对传统安全市场来说，信息安全行业是一块增量市场。
信息安全行业的发展人才缺口较大我国的信息安全行业起步于2000年左右，至今已有20年的发展历史，行业内的企业越来越多，且对专业的安全人才需求量越来越大。在当下，安全人才短缺已经成为了信息安全行业能否继续转折向上发展的影响因素之一。对于相关从业者而言，当下产品和服务的联动更加密切，安全服务已经从配合性的辅助角色转变成为安全产品发挥最佳效用的必要条件。
当下国内的信息安全行业的发展趋势良好，仍处于高速发展阶段，信息安全服务水平将逐步向国际接轨，整体行业处于爆发式增长趋势，对于相关从业者而言，整个行业对于人才的需求量都很大，只要自身有足够的能力，那么在信息安全行业中获取一份不错的工作并不算难。
从宏观来看，保险行业发展趋势如何？
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随着时代的发展及消费水平的提高，人们对于自身的安全健康重视程度也越来越高，除了社保中所包含的五险一金之外，有不少人会选择另外再购买各类商业保险，促使了保险行业的进一步发展扩张。那么保险行业发展趋势究竟如何呢？
保险资金余额提升，投资资金供给加大自2010年以来，保险行业景气度不断提升。20xx年以后保费收入进入增长通道，并同时推动资产端规模提升。保险行业分析指出，从20xx年以来，在行业景气度提升、保费收入增长和险企规模扩大的推动下，保险行业资产端规模持续增长，保险资金运用余额从20xx年末的7.69亿元增长至2019年末的18.92万亿元。其中2019年我国寿险保费收入为22754亿元，同比增长9.80%；财产险保费收入为11640亿元，同比增长8.15%，整体行业形势还是很不错的。
人身险占保费收入比例持续提高随着保险行业的进一步发展，中国保监会出台了一系列针对中短存续期产品及万能险产品的监管措施。这些措施不仅在规范相关产品的设计和销售，也能促进相关公司为规避经营风险而优化业务结构。也正因如此，20xx年以来，人身险行业的原保险保费占总保费的比重持续上升。2018年，人身险公司着力调整优化业务结构，业务重心从低价值的理财型业务转向高价值的保障型业务，行业原保险保费收入快速上升，人身险占保费收入的比例从20xx年的64%提升至2018年的73%。
财险保费恢复性增长且综合成本率缓降2018年6月份，保监会发布了《关于商业车险费率调整和管理等有关问题的通知》，在全国范围内扩大财产保险公司费率定价自主权，完善车险费率市场化形成机制。保险行业发展趋势分析，这是继2017年以来第二次商业车险条款费率改革。驾驶习惯好、赔付少的车险客户，将会拥有更优惠的车险费率。按照测算，天津市、河北省、福建省等地区最低可以享受到0.3375的车险折扣率。在陕西、大连、宁波等区域，自主核保系数在0.85-1.15，自主渠道系数在0.75-1.15。
总体来看，目前我国政府对于保险事业的重视度较高，当前社会财富累积速度也在不断加快、农业现代化水平也在稳步加速，人们的保险投保意识则越来越强烈，我国的保险行业发展趋势已呈现出长期稳健发展的势头。对于想要从事保险行业的人群来说，只要选择合适正规的保险公司，完全可以大胆从事相关工作。
租车行业发展趋势如何？现在入行合适吗？
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汽车租赁业被称为交通运输服务行，近几年在企业和个人用户中都广受好评。在我国，早期的汽车租赁业主要是面对外企、大型国企等企业用户，真正大规模投入个人业务也是近几年的事情。随着我国汽车产业和我国社会经济的迅猛发展，人们的消费水平和出行需求也相应提升，这为汽车租赁业的规模化发展创造了基本条件。那么，租车行业的发展趋势如何？现在还值不值得入行呢？今天就分析一下，以便各位参考。
互联网技术支持下，租车行业发展前景广阔目前，随着互联网技术的进步和普及，汽车租赁行业也得到了爆发式增长，传统租赁行业是顾客上门租赁，而随着互联网技术的进步和普及，用户可以足不出户就随时随地线上租赁各种车辆；后来又发展为P2P模式，私家车车主也可出租自己的车辆，增加了闲置车辆的利用率，汽车租赁平台服务应运而生，为交易双方提供保险及交易资金转移服务，可以预见，在未来，这样的平台还会有更多。
中高端汽车租赁需求增加随着社会的发展和进步，人们生活水平越来越高，紧接着带动了消费升级以及大众消费观念的转变。对出行工具的要求也越来越高，对品牌、安全、舒适度等方面也有更高要求，汽车租赁行业或将面临再一次的发展机遇。目前，国际市场内越是高端的汽车品牌，租赁渗透率越高。国内乘用车租赁渗透率仅在3%-4%之间，根据预测模型核算，预计未来三年，行业将保持20%的复合增速，前景非常广阔。
汽车租赁行业的发展方向明确可行随着人们对出行要求的提高，汽车租赁行业将会往个性化定制服务方向发展，大部分国际租赁品牌都已进入市场，“定制租赁”浪潮即将开启。目前，“定制租赁”已经成为大型租赁企业核心业务，主要针对集团客户、长期客户的管理开发，相信在不久的将来，服务于个人的私人定制化汽车租赁业务也将是一片蓝海。
近年来，国家大力支持共享经济，租车行业利用互联网技术将社会资源进行再分配，相信租车行业发展趋势一定会随着“共享经济”的概念迅速普及，所以总的来说，这个行业还没有发展到天花板的程度，还有很多可操作的空间，前景广阔，当前来看还是值得入行的。
后疫情时代，餐饮行业发展趋势如何？
民以食为天，餐饮业享有“百业以餐饮为王”之说而一向被视为一枝独秀，也是最具吸引力的行业之一。它利润高，资金容易回流。而货源方面，亦可以赊账方式购入原材料，定期结账，优胜于其他行业。因此，很多人都把目光投向餐饮业，那么，在经历2020如此困难的一年之后，未来的餐饮行业发展趋势如何呢？
1食品安全是首位在经历这么困难的一年之后，餐饮业无论如何发展，万变不离其宗的一定是为客户提供优质、安全、健康的食物。作为餐饮人一定要与时俱进，在赚钱的同时，不要忘记初心，食品安全一定是重中之重。因此，在选择食材、布置餐厅环境、招聘人员的时候，一定要注意是否健康安全。
2智能化随着移动支付和5g的大力发展，餐厅智能化，也逐渐出现在了消费者的眼前。当然，大家在考虑通过智能化为餐厅降低成本的同时，也还是要为消费者提供上帝般的服务，只是为了智能而智能的餐厅必然会失败，开智能餐厅的前提就是先让消费者体验，看消费者是否能接受，在智能化的体现过程中让消费者觉得用餐比传统用餐更加舒服顺畅，要是消费者觉得一切都很和谐，才算是成功的智能化。
3轻餐饮现在生活条件好了，生活品质提高了，大家对生活的追求也就越高了，没事喝喝星巴克，情侣约会去KFC什么的，都是非常普遍的现象。而像咖啡店、奶茶店、快餐店等，就是“轻餐饮”的概念。轻餐饮与正餐相比，抗压能力更胜一筹。相对于餐馆来说，咖啡厅、冰淇淋店、蛋糕店等轻餐饮投入更小，回报利润成正比。可以看一下，大型商超周围都会有轻餐饮店，一个个的很和谐地矗立在那里，十分惹人注目，而且生意也很好，逛完超市的消费者累了可以歇歇脚喝杯奶茶，这就是商机。
因此，在未来的几年，随着生活水平越来越好，消费者可能会对餐厅提出更多的需求，那么想要在餐饮界立足，就一定要学会跟着年轻人的思想和当下流行的趋势，然后凭借着优雅的环境、轻松的氛围、精致的简餐、人性化的服务去满足他们的用餐需求，才能拥有立足之地。
数控技术专业个人简历范文
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姓名： x先生
性别： 男
民族： 汉族
出生年月： 1987年9月
婚姻状况： 未婚
身高： 169cm
体重： 56kg
户籍： 福建厦门
现所在地： 福建厦门同安区
毕业学校： 漳州职业技术学院
学历： 专科
专业名称： 数控技术
毕业年份： 2007年
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 工程/机械/能源-CNC工程师/培训生/实习生-培训生
职位名称： 与本专业相关的优先,任何职位均可考虑 ;
工作地区： 厦门同安区 ;
待遇要求： 1000-2000元/月 可面议 ; 需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
技能专长
语言能力：普通话：标准 英语：一般
电脑水平：熟练常用操作
教育培训
教育背景：
时间 所在学校 学历
2005年9月 - 1987年7月 漳州职业技术学院 专科
培训经历：
时间 培训机构 培训主题
2007年5月 - 2007年6月 漳州职业技术学院 数控铣床的操作
工作经历
所在公司： 厦门星光金属制品有限公司
时间范围： 2008年2月 - 2008年10月
公司性质： 跨国企业(集团)
所属行业： 生产、制造、加工
担任职位： 技工-车工/磨工/铣工/冲压工/锣工
工作描述： CNC铣工
所在公司： 振立工艺品有限公司
时间范围： 2007年6月 - 2007年8月
公司性质： 跨国企业(集团)
所属行业： 印刷、包装、造纸
担任职位： 技工-普工
工作描述： 去做暑假工
所在公司： 柏皇卫浴有限公司
时间范围： 2006年6月 - 2006年8月
公司性质： 跨国企业(集团)
所属行业： 印刷、包装、造纸
担任职位： 技工-普工
工作描述： 流水线工人 暑假工
所在公司： 隆好球厂
时间范围： 2005年6月 - 2005年8月
公司性质： 跨国企业(集团)
所属行业： 生产、制造、加工
担任职位： 技工-车工/磨工/铣工/冲压工/锣工
工作描述： 暑假工 做对球内胎模的压制
自我评价：
诚实善良，热情开朗，有亲和力，适应能力强，善于学习和接受新鲜事物，工作认真负责、积极主动，能够吃苦耐劳。
联系方式
电话：
地址
制造业未来的发展趋势如何？就业前景如何？
制造业是什么？所谓的制造业就是指机械工业时代对制造资源，按照市场要求，通过制造过程，转化为可供人们使用和利用的大型工具、工业品与生活消费产品的行业，与我们的生活息息相关。改革开放的三十多年，制造业成为促进我国经济飞速发展的强劲动力。尤其经过近十年的快速发展，就产业规模与出口量而言，我国制造业已位居世界第一，成为名副其实的全球“制造工厂”。中国早已是制造大国，但远不是制造强国，要从制造大国进入制造强国的行列，我国制造业面临着创新能力薄弱，核心和关键共性技术缺乏，资源浪费，污染严重等情况，那么制造业未来发展趋势又将如何呢？现在选择这一行的话，就业前景又将如何呢？
//我国制造业现状//近年来，在资源愈加稀缺、环保压力加大、人口红利消失、消费需求提升等内忧及贸易摩擦频发、高端制造回流、低端制造挤压等外患等条件下，我国制造业的核心竞争力正在逐步丧失。但中国地大物博，拥有雄厚的基础设施、完善的产业链配套服务、庞大的熟练工人群体以及勤劳的民族特性，在未来，我国仍将在制造业上拥有一定的比较优势。
//人工制造向智能化转变，加快产业升级//制造业互联网化趋势将进一步向产品延伸，产品将借助物联网、云计算、大数据、移动等互联网技术实现虚拟世界与现实世界的融合。以工业机器人为代表的自动化生产设备已经得到广泛应用，将自动化技术引入生产线既能大量替代劳动力，也能大幅降低劳动强度。国内智能化方式进行生产的概念正在觉醒，未来制造业，更多需要的，是具有创新思维的员工，尽管机器已经能代替工人从事简单重复性或高危工作，但在模具设计等复杂环节，仍需要大量优质人才操作。
//未来前景仍然光明//虽然疫情过后我国制造业面临非常大的挑战，但随着疫情好转经济复苏，从发展的角度来看，制造业肯定会越发成熟，逐渐向精密化、科技化和个性化定制发展。即使人工智能已经很发达，但制造业对人才的需求空缺仍然较大。从以往科技发展的进程来看，技术开发一般超前生产10年~20年，所以人工智能不可能全完取代人工，加之中国与国外制造业仍有较大差距，制造业人才仍可选择此领域加以深造。
我国制造业人才缺口目前还是很大的，制造业未来发展趋势将朝着科技化智能化方向去转型，但高科技类人才仍然缺口较大，不会被替代。加之中国制造业与世界制造业强国德国和日本等还存在较大差距，因此，制造业仍然是值得深耕的行业。
浅析旅游业未来的发展趋势
自改革开放以来，我国旅游业经历了起步，成长，拓展和全面的发展四个阶段，并最终促进国内旅游，出境旅游，入境旅游全面繁荣。因此，中国也取得了从旅游短缺型国家到旅游大国的历史性跨越，已成为世界上最大的国内旅游市场，世界上最大的国际旅游消费国，世界第四大旅游目的地国。
从游客数量来看，2013年以来，我国游客数量保持了两位数的增长速度，2017年游客数量首次突破50亿人次。2018年上半年，旅游消费需求依然旺盛，国内游客人数为28亿人次，比去年同期增长11.4%，预计全年旅游人数55亿人次，比去年同期增长10.8%。其中，2015年周边旅游市场份额上升至24.3%，周边旅游票务交易份额达到52.6%，成交额达到90.4亿元。2015年，国内用户短期休闲度假活动逐步增多，形成周边旅游热潮，以门票为核心的周边旅游产品将持续向好。从2013到2017，国内旅游收入也保持了两位数的增长速度，高于同期旅游人数的增长速度。2018年，旅游收入继续快速增长。上半年，旅游收入为2兆4500亿元，比上年同期增长12.5%。预计全年旅游收入将首次突破5万亿元，达到5.13万亿元，比上年同期增长12.3%。今天，小编就来分析一下旅游业未来的发展趋势。
01.市场规模分析
根据国家旅游数据中心发布的数据表明，2017年国内旅游市场快速增长，出入境市场稳步发展，供给侧结构改革取得了显著成效。国内游客50.1亿人次，比2016年同期增长12.8%，出入境游客2.7亿人次，比去年同期增长3.7%，旅游总收入5.4万亿元，增长15.1%。2017年，国家旅游对GDP的综合贡献率为9.13万亿元，占GDP的11.04%。旅游业直接就业2825万人，旅游业直接和间接就业7990万人，占全国就业人口的10.28%。
02.出境旅游人数延续增势、市场火热
在收入增长和旅游消费升级以及签证、汇率、航班等便利因素的影响下，我国出境旅游热潮持续。2018年上半年，中国公民出境旅游人数达到7131万人次，比去年同期增长15.0%。预计出境旅游人数将达到1.48亿人次，比去年同期增长13.5%。
从旅游产出来看，经济增长是出境旅游的主要驱动因素，中西部地区和二三、四线城市的市场活动进一步增加。数据显示，2018年，二线城市出境旅游用户比例达到25.2%，比上年增长0.7个百分点，三线以下城市占49.7%，比上年增长0.8个百分点。
03.入境旅游市场平稳发展
目前，我国入境旅游市场特别是国外入境旅游市场已进入恢复增长和全面复苏的新阶段。2018年上半年，入境旅游人数6923万人次，比去年同期下降0.4%；入境旅游收入618亿美元，比去年同期增长2.8%。预计全年入境旅游人数将达到1.4亿人次，入境旅游收入将达到1270亿美元。在入境旅游结构中，港澳台仍占绝大多数。2018年上半年，港澳台地区入境旅游占比近80%，达到78.6%。与往年相比，外国游客比例持续上升，2018年上半年达到21.4%。
入境旅游客源国方面，2018年排在前十的国家分别是缅甸、越南、韩国、日本、俄罗斯、美国、蒙古、马来西亚、菲律宾、新加坡。其中，缅甸、越南为我国入境旅游贡献了较多的客源，分别占到20.1％、18.3％。
04.旅游行业呈现三大趋势
（1）旅游消费趋势方面：在消费升级大背景下，游客对基础设施、公共服务、生态环境的要求越来越高，对个性化、特色化旅游产品和服务的要求越来越高，旅游需求的品质化和中高端化趋势日益明显。
（2）旅游产品趋势方面：A，从小景区扩展到大景区，B，从大项目回归到小建筑。这意味着单一度假村、景区、民宿的同质化竞争越来越激烈，无以为继。未来的发展点来自于统筹地区的全域旅游，进行度假区模式的管理，成为越来越多的竞争壁垒所在。
（3）旅游发展模式方面：重资产、大投资、低回报的粗放发展模式时代已经过去，未来一个轻资产、小投资、小而美的产品时代正在来临，即不要去投资大型建筑物，而要投资打造小建筑。
小编认为随着中国城乡居民人均可支配收入的不断增加，出游能力渐趋增强，可见旅游行业的未来发展趋势还是不容小觑的，你觉得呢？
不如大度——这样的老板不值得抱怨
老板之所以有的时候被员工吐槽，是因为他们一方面要跟员工一条心，另一方面又要让公司的利益最大化。所以在你苦思“为什么不给我加工资、为什么不给我假期、为什么不给我升职” 这类问题百思不得其解的时候，那我还是劝你省点心别想了，大部分时候是自己的原因。老板偏心眼？老板太过严厉？老板出尔反尔？事实是：九成职场女性都会抱怨老板，而真正有问题的老板不到三成！与其抱怨老板，不如接受他的作为，这样你的职场生涯才能一帆风顺！
1、出尔反尔的老板不值得抱怨
老板早晨下了指令，你忙不迭去执行，到了傍晚，他突然改了口风，让你一天的工作化为泡影？抱怨连连的同时，可别忘了，你是工作执行人，他是工作策划人，他看到的是整体，你看到的是局部，他不断修改指令，也是为了让工作更完美。更重要的是，老板和你的关系是一对多，你和老板的关系是一对一，老板不可能亲力亲为地去适应每一位员工，只有员工去适应老板！要是老板的主意朝令夕改，你所能做的就是不断与他沟通，让自己的办事速度跟上他的思维，这样你还能给老板留下办事靠谱、性格沉稳的印象。要知道，在美国职场调查中，“出尔反尔的老板”被列为最不好解决的职场难题之一，如果你能从容面对这种情况，说不定下次升职的就是你！
2、疑神疑鬼的老板不值得抱怨
如果你是分公司主管，你经常会在非上班的时间接到老板电话；如果你是基层员工，老板会无时无刻对你表示上司式的关切；如果你是老板的左右手，那你的每一个工作细节都要向他详细汇报……这类事必躬亲的老板多为心理压力较大的职场人群，他也希望把事情做得最好，他生怕属下出了差错，过多注重细节，会让你眼中的老板变得疑神疑鬼，直接表现是不轻易相信别人，对下属的工作总有诸多不满。其实这样的老板最好对付！他们往往相信“人治”重于“法治”，再加上巨大的心理压力，他们的情感防线最易攻破！建议你除了按他的要求，事无巨细地汇报工作外，还可与他发展个人友谊！要知道，有压力的人往往孤独，而在你踏入他的人际空间时，等于为自己的职场生涯打开了一扇明亮的窗！
3、偏心眼的老板不值得抱怨
为什么老板总是一碗水端不平？为什么他更偏向那个和他私交甚好的同事？想想看，生活中，你不也对某些自己喜欢的人格外偏向？偏向是人类天性，老板偏心眼，说明他最少具有几分人情味，这可比那些冷若冰霜、不食人间烟火的上司好相处多了！碰到偏心眼的老板，你可千万别当众抱怨，这只会让他眼中的你更面目可憎！最好的办法是积极进攻，从侧面发展与老板的私人关系。他可能由于私人原因偏向别人，如果你主动示好，谁说他不会因此增加对你的好感度。
4、当众呵斥你的老板不值得抱怨
一点小错误，就被老板当众呵斥？颜面扫地的同时，你当然对他心怀怨恨！心理学家发现，无法原谅对方的小过失，是心理不成熟的表现，面对这种“幼童性格”的老板，你最好的办法就是装作视而不见！要知道，这事在你眼中有如天塌下来般重大，在老板眼里，不过是过眼烟云，发脾气是常事，他当然不会在意自己发脾气的次数！如果在暴风骤雨过后，他一样对你微笑相迎，反而说明他并不看重你的小过失！没必要为老板不成熟的行为生气，更没必要将他的怒火“移情”到自己头上！心理学家认为，在人把坏心情宣泄出来的3小时后，其内心容忍度会迅速升高，如果你能掌握好这个时间差，在老板发完脾气后向他提出不同看法，也许会收到出其不意的效果！
5、行为散漫的老板不值得抱怨
老板天生是个马大哈，比下属还丢三落四，对工作重视度看似不高？小心啦，别被表面现象所蒙蔽！除非他是含着金钥匙长大的纨绔子弟，来这里做你的上级，不过是按照老爸的指示行事，要不他不会对工作这样不上心，否则他又如何登上高管的职位？表面上的散漫只是天性使然，也许他正在以此探究你对工作的态度！千万别因此抱怨连连，甚至影响自己的工作情绪！老板越散漫，你就越要认真行事！想想看，当老板发现你反其道而行之，工作态度诚恳、勤奋时，自然会对你赏识有加！
6、不喜欢你的老板不值得抱怨
老板也是人，也会对周围人有喜恶和偏好。虽然主流的职场规则是不要将个人感情带入工作环境，但要限制某个人的情绪，可不是什么容易事！如果你不幸，天生与老板气场不和，或和他人生观相悖，也不要因此自暴自弃、抱怨连连！首先你要承认他不喜欢你的事实，然后要告诉自己，这样的情况必须诚实面对！千万不要把不满情绪带入工作中，这样只会让你在他心中的地位一降再降！每个人都喜欢对方乐观的态度，如果你明知道他对你心怀不满，还照旧阳光满面地工作、像平时一样与他打招呼，说不定他会对你的态度有所改变！
有句话说的好：不要为了他人的错误而惩罚自己。既然老板有那么多不被你喜欢的地方，你自己明白就好，为何非得时时刻刻给自己添堵。如果你的职业规划够全面，目标够清晰，在遇到上面的第六种情况时，可以选择跳槽。
外贸行业的现状分析及发展趋势
2020年，受到疫情影响，外贸行业遭受重创停摆，好不容易等到国内疫情慢慢稳住，国外疫情却呈现出了燎原之势。疫情席卷全球，不仅影响了人们的户外出行等活动，也影响着人们的消费心态。直到现在，跨国运输仍然受到影响，要知道，客机腹舱的物资运输规模几乎占据了跨境物流运输规模的一半，目前，国际航班虽然已经逐渐恢复，但还不敢大规模开放，客机腹舱的运输规模依旧不如从前。2020年，外贸行业的现状分析及发展趋势如何？还有希望恢复生机吗？
几家欢喜几家愁尽管大部分外贸行业遭受重创，但有些行业却呈现“爆发趋势”，我国是生活用品生产大国，在众多跨境商品类目当中，防疫物资无疑是最吃香的赢家。年初至今，口罩、手套、防护服的出口生意一直红红火火，甚至接下来几个月还会有一轮大爆发的契机。随着冬天来临，迎来更加严峻的疫情高峰也很有可能。防疫物资的订单将迎来新一轮爆发，在疫苗上市之前，这也许是防疫物资的最后一桶金。
每次挑战都暗藏机遇17年前的非典成就了如今的阿里巴巴，17年后，全球性疫情使外贸行业受到巨大的冲击，有些企业不堪负重，有些还在“负重前行”。就传统的外贸企业而言，尽管面临的考验重重，却仍有着独到的优势。国外很多厂商的供应链都面临着断裂危机，供需两端疲弱。我们的企业却拥有完整的产业链，受疫情影响相对较小，企业不妨抓住这个机遇，为其他国家提供刚需性、紧缺性产品，满足疫情之下消费者的需求。
外贸企业和人员，可投身跨境电商在疫情的影响下，人们的消费行为也发生了重大变化，由线下消费转为更为安全的线上消费。传统外贸的出口模式受阻，并不代表海外市场的消费需求就此消失，这些需求会进一步在跨境电商平台爆发。想要自救的外贸企业就可以投身跨境电商领域，做出从B端到C端的转型。这既是求生之变，也是大势所趋。目前看来，线下聚会和派对仍然危险，所以商家可以尽快布局线上，对于仅剩不多的下半年，既是外贸企业“咸鱼翻身”的转折点，也是跨境电商趁势而上的大好机会。
当前外贸行业的现状分析及发展趋势如何？只能说，2020年对于外贸行业来说真的太难了，但整体而言，我国的外贸行业稳中有涨，前景还是非常不错的，当前阶段，商家可以寻求转型，从对B端转为对C端销售，布局生活防疫用品类目，每次挑战都暗藏机遇。活下去，才有光明的未来。
数控技术员个人简历范文
职场，繁重的工作可能让你剪不断理还乱，效率也久久不见提高。其实，这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《数控技术员个人简历范文》内容，职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识，要注意的问题。欢迎您的参考，希望能够帮到您。
在一份个人简历中求职意向是应聘者的求职路上的指南针，让求职者不至于在茫茫求职路上迷失自己，只有求职者做到不忘初心放得始终，才能使招聘官通过个人简历看到求职者能胜任这个岗位的决心与能力。求职意向是个人简历的核心部分所以要着重突出这点。要想把求职意向写的精准，就必须在编写个人简历前充分了解想要投递简历的公司，做到对症下药语言要严谨，赢得招聘官好感。
如果求职者有过硬指标一定要表现在个人简历中，过硬指标就是指学历、专业、学院以及在校期间获得过的荣誉、个人奖励等。如果求职者没有过多有嚼头的工作经验，那就必须要着重把你的过硬指标编写在个人简历中。有些用人单位比起工作经验更看重人才发展潜力。所以如果指标过硬一定雅瑶着重编写。应聘者把个人简历编写成一块豆腐还是敲门砖全靠能不能在简历中抓住重点。分清主次才能突出重点。希望应聘者都能抓住重点来编写简历。
个人信息
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目前所在： 东莞 年 龄： 24
户口所在： 梅州 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
身 高： 177 cm
体 重： 68 kg
求职意向
人才类型： 不限
应聘职位： 技工
工作年限： 2 职 称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 希望工作地区： 不限，不限，
工作经历
**公司 起止年月：2009-08 ～ 2010-12
公司性质： 外商独资 所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 技术员
工作描述： (一)技术监督：组织落实设备安装及生产过程中的技术监督。
(二)节能与计量管理：进行节能分析，制订节能措施，编制和完善节能规划方案，提高发电后机组运行的经济性;建立公司计量标准和计量管理网络，编制公司计量台帐，保证量值传递的准确可靠。
(三)可靠性管理：分析设备数据和检修数据，评价分析机组运行的可靠性，提出改进措施为机组安全运行提供保障。
(四)科技进步：制订科技发展规划并组织实施，搜集科技信息、科技成果资料，开展技术咨询，参加科技项目立项审定，并实施后评估;征集、研讨、推荐、出版科技论文。
(五)检修管理：负责检修计划的审查、批准、实施和监督，负责组织编制工器具及设备备品配件及消耗材料定额。
(六)检修技术：组织检修制度、规程的编制并监督实施;提出检修技术方案，进行技术攻关。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 广东省技师学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2010-07
专 业 一： 数控技术应用 专 业 二： 机电一体化
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2007-09 2010-07 广东省人力资源和社会保障厅 数控技术应用 全国计算机信息高新技术考试合格证书 200800310615482
2007-09 2010-07 广东省人力资源和社会保障厅 机电一体化 电工上岗证 T441422198912264519
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 良好
其它外语能力：
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
本人是一个认真负责，积极向上善于沟通，思想严谨，能吃苦耐劳，具有较高的自学能力，热爱劳动，乐于助人，勇于接受挑战。有自我提高学习的能力。有较强的工作责任感和实干精神。具有强烈的竞争意识。适应能力强，有健康进步的思想。
自我评价
脚踏实地，一步一个脚印的走
电子商务的发展趋势如何？前景怎么样？
随着人们的消费水平和消费需求变化越来越快，电子商务越来越普及，电商流量的来源也日趋多元化和碎片化，多元化和碎片化的流量来源也促进了电商行业采取有针对性的内容服务和线上营销。那么，电子商务的发展趋势究竟如何？前景又如何呢？
全渠道电商会变得随处可见未来的电商将不止于手机和电脑，会在各个设备中都会进行覆盖，并且结合未来的技术发展，全渠道电商会变得随处可见，未来的购物场景也会更加复杂。因此，如果谁能抓住这个整合机遇在电商中脱颖而出的话，很有可能就会成为电商行业的领导者。
良好的用户体验将成为电商成功的关键要素大家卖同样的产品，为什么有些商家卖得特别火，而另外一些商家却门可罗雀？问题可能就出在用户体验上，技术的发展对用户体验的提升也有非常大的促进作用，譬如虚拟现实(VR)技术用于服饰的虚拟购物体验，人工智能技术在语音识别上的应用可以大大地改善现在的购物体验，通过语音可以激活在线浏览和品牌互动，现在已经部分实现的图像识别技术在找同类产品中的应用，凡此种种都是对用户体验的极大改善。
社交电商和跨境电商的占比会不断增加社交电商作为目前已经算小有规模的电商形式，相信在未来技术支持和社交媒体平台快速发展的前提下，市场占比会越来越大。而且，由于全球贸易化的趋势以及年轻消费群体的消费需求逐渐变高，跨境电商的占比也会不断增加。因此，如果是电商从业者，非常建议在目前跨境电商整体行业都在前期起步阶段的情况下，把握机遇，并做好迎接市场、技术、法律等各方面挑战的准备。
由此可见，如今的社交+电商解决了产品质量的信息不对称问题，不断刺激消费者模糊的购买欲望，转化成明确的消费需求。而且随着物产的丰富、供应链的强大，消费者的购物需求已经不再满足于日常所需，而是要在此基础上进行筛选，也就是说，用户要的已经不单单是产品，而是服务：我到底该买啥？这样，电子商务的发展趋势也必然会朝着满足消费者这一趋势的方向前进，前景可观，未来可期。
当下新零售发展趋势如何，未来该往哪里走？
职场，繁重的工作可能让你剪不断理还乱，效率也久久不见提高。其实，这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《当下新零售发展趋势如何，未来该往哪里走？》内容，职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识，要注意的问题。欢迎您的参考，希望能够帮到您。
什么是新零售？专家学者的专业解释是：新零售就是线上+线下+物流+大数据相结合的一种有别于传统零售的方式。这场以提高商业效率为目的的运动，也给消费者带来了极致的消费体验；同时，线下零售店不断整合，物流行业在资本助推下也发生了巨大的格局变化。中国经济形势改革后，未来新零售发展趋势会如何？
技术升级仍是第一驱动力
新零售的产生本身就是移动互联网、物联网和大数据等技术日益成熟的结果，随着人工智能、AR/VR、生物识别、图像识别、机器人等技术更加成熟，应用门槛大幅降低，新技术层出不穷，部分领先的零售企业将不断应用最新的科技，提升消费者的全程体验，同时降低运营效率降低成本。5G的加速发展与应用将助推人工智能和大数据从设计、原材料采购、商品生产及加工、商品经营到结算等整个供应链生态链条的发展，实现智慧赋能。
社交新零售崛起
过去一年有个词很火，叫“私域流量”，其实社交新零售就是基于私域流量展开的，即用户靠自己的社交影响力带货卖货。对于传统企业来说，社交新零售服务不是传统生意模式的替代，而是原有模式的升级和完善；不是传统生意同质化的红海厮杀，而是一种精细化运营和高标准服务的蓝海红利。作为一种新模式、新商业、新经济，社交新零售服务是爆发力较强、盈利较快的一个成熟渠道和新机会，能够助企业快速提升品牌核心竞争力和市场占有率。
场景化体验渗透产品和服务
企业产品会根据场景设计功能，强化用户体验。比如你想坚持跑步，但是常常因为各种原因半途而废。微信就开启了微信运动功能，通过记录用户步数、和好友PK等模式进行运动激励。一个单纯的跑步运动，变成了一个包含诸多场景的运动体验。企业会建立适当的服务场景打动客户。比如我们买房，如果看到的都是毛坯势必兴致大减，而看到样板房就会有“家”的感觉从而刺激购买欲望。通过场景来打动客户的购买欲望，激发消费者的共鸣，促进产品和服务的销售。
2020年，这场新零售革命已经进入第四年。对于广大品牌商而言，新零售不仅是渠道形态的变化，更重要的是影响了消费品行业的竞争力，产品和品牌变得比以往任何时候更加重要。尽管宏观环境发生变化，但这场以消费者数据应用为核心的变革还将滚滚向前，新零售发展趋势必然前景光明。
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