精细化管理项目支出绩效自评报告。

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精细化管理项目支出绩效自评报告

精细化管理项目支出绩效自评报告应该包括以下内容:

1. 项目概述:简要介绍该项目的背景、目的和范围,以及该团队的组成和职责。

2. 支出情况:列出所有支出项目的名称、金额、时间和用途,并描述支出的是否合理、必要和及时。

3. 成本控制:评估该项目在成本控制方面的表现,包括成本预算、成本控制和成本效益分析等方面。

4. 项目绩效:评估该项目在项目管理、质量、效率和客户满意度等方面的表现,包括项目成果、客户反馈和团队绩效等方面。

5. 反思和改进:总结该项目的经验和教训,提出改进和优化的建议,以便在未来的项目中更好地实现精细化管理。

以下是一个可能的项目支出绩效自评报告的模板,可以根据自己的实际情况进行调整和修改:

一、项目概述

该项目旨在实现以下目标:

- 提高公司的精细化管理水平

- 优化公司的业务流程和效率

- 提高客户满意度

- 实现成本控制和可持续发展

该团队的组成和职责如下:

- 项目经理:负责项目的计划、组织、管理和控制

- 销售经理:负责项目的拓展和客户营销

- 财务经理:负责项目的预算、成本控制和财务分析

- 质量经理:负责项目的质量管理和验收

- 人力资源经理:负责项目的人力资源管理和沟通

二、支出情况

1. 项目费用:

- 项目预算:XXX 元

- 实际支出:XXX 元

- 实际支出比预算节约:XXX 元

2. 成本控制:

- 成本预算:XXX 元

- 实际成本控制:XXX 元

- 成本控制效果:XXX 元

3. 项目绩效:

- 项目管理:项目按计划完成,按时交付,质量符合要求,客户满意度较高。

- 质量:项目质量符合行业标准和客户要求,客户满意度较高。

- 效率:项目效率较高,成本控制得到有效控制。

- 客户满意度:项目客户满意度较高,取得了良好的社会效益和经济效益。wwW.zc530.Com

三、反思和改进

在该项目中,我们取得了一些经验和成果,但也存在一些不足之处。

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学校项目支出绩效评价报告7篇


探索“学校项目支出绩效评价报告”的秘密内容接下来请阅读,这将是有益的。古语言,一分耕耘,一分收获,当一项事情结束时。我们需要做好写报告的准备,写一份完整的报告,我们才能更全面地分析事物。

学校项目支出绩效评价报告(篇1)

学校是祖国的未来,是培养人才的摇篮,建设优质的学校是保障人才培养质量的重要保证。而学校修建项目支出绩效评价自评报告,则是对学校修建项目支出进行全面、客观、科学的评价,是学校建设中必不可少的一部分。

一、学校修建项目支出的重要性

学校修建项目支出是学校建设中的一个重要环节,它对于学校的发展、教育质量和师生生活都具有重要的影响。首先,学校修建项目支出可以提高学校的硬件设施水平,建立现代化、舒适、安全的教学、生活设施,为师生提供优质的学习、生活环境。其次,学校修建项目支出还可以促进学校教育教学水平的提高,更好地满足教学需要,提高教学质量,提高毕业生的就业能力。此外,学校修建项目支出还可以提高学校的知名度和声誉,吸引更多的优秀师生加入学校,进一步提高学校的声誉和影响力。

二、学校修建项目支出绩效评价自评报告的作用

学校修建项目支出绩效评价自评报告是对学校修建项目支出的全面评价,包括成本效益、质量效益、社会效益等多个方面,在学校修建项目中具有重要的作用。

1. 帮助规范学校建设管理

通过对学校修建项目支出的评价,能够进一步规范学校建设管理,推进项目的可持续发展。同时,可以有效防止建设项目中出现违规行为,避免造成不必要的浪费和损失。

2. 审查项目成本效益

学校修建项目支出绩效评价自评报告能够全面评估项目的成本效益,确定投入的经费是否合理,是否在项目实施过程中出现过大的浪费。

3. 优化学校基础设施建设

学校修建项目支出绩效评价自评报告可以为学校选址、规划、设计和施工等方面提供帮助,确保学校基础设施建设能够满足学校的实际需要,为师生提供更舒适、安全、便利的学习、生活环境。

4. 促进学校内部管理优化

学校修建项目支出绩效评价自评报告还是学校内部管理优化的重要手段,能够对学校内部管理进行全面评价,有助于学校管理层深入了解学校运行状况,及时发现并解决问题,推动学校内部管理不断完善。

三、如何进行学校修建项目支出绩效评价自评

学校修建项目支出绩效评价自评需要按照一定的步骤进行,以下是具体的流程:

1. 成立项目评估组

学校需要成立一个负责项目评估的小组,由学校领导、校区、教工、学生代表以及专业人士组成,共同进行项目的评估和绩效评价,保证评价的专业性和客观性。

2. 制定评价方案和标准

评价方案和标准是评价整个项目的基础,必须在评估小组讨论的基础上制定,确保客观、科学、系统。评价标准可以包括成本效益、质量效益、社会效益、安全效益等多个方面。

3. 收集项目信息并分析

评估小组要收集相关的项目数据和信息,包括项目资料、财务数据、工程技术数据以及项目实施过程中出现的问题,之后,小组要对信息进行有针对性的分析,并提出针对性的对策和建议。

4. 制定改进计划

评估小组根据评估结果,编制改进计划,在改进计划中明确了解决存在问题的方案,包括技术、财务、管理、组织和制度等方面的措施。

5. 实施改进计划和效果检查

评估小组要按照改进计划逐步实施,同时不断检查改进效果,发现存在问题及时进行纠正和优化,确保项目建设的各项绩效指标达到预定目标,最终取得满意的效益。

四、总结

学校修建项目支出绩效评价自评报告是学校建设中的关键步骤,对于规范学校的建设管理、优化基础设施建设、提高教学质量、提高毕业生的就业能力等方面具有重要意义。同时,评估小组也应该根据实际情况制定具体的改进计划和执行方案,不断推动学校的建设和管理水平进一步提高,更好地服务于教学和师生的生活。

学校项目支出绩效评价报告(篇2)

中职学校项目支出绩效评价报告是展示项目支出情况和项目绩效情况的一种统计报告。本报告通过对中职学校项目支出和绩效情况的调研和总结,分析项目对学校的实际效益,为学校领导和管理者提供重要的参考意见,以便更好地制定下一步的项目计划和预算。

首先,本报告列举了中职学校的项目支出情况。在列举支出情况时,我们将支出按照不同的类型进行分类,主要包括设备采购费、建筑物修缮费、实验室建设费、教育培训费、奖励金等项目,然后根据支出的金额和用途进行详细的说明和解释。通过数据统计和分析,我们得出了不同支出项目的占比情况,以及相对重要性的排名。例如,设备采购费和实验室建设费在所有项目支出中占比最大,说明学校重视学生实践能力的培养。

其次,本报告探讨了中职学校项目绩效情况。为全面了解项目的实际效益,我们从项目目标、进度和完成情况、对学生和教师的影响等多个方面进行了绩效评价。具体而言,我们调查了学校近几年关于教学质量和教育服务的年度评估报告、学生的毕业论文等,以了解项目是否能够提高学生的学习成绩、教学质量和教育服务质量,并对学生个人综合素质进行有力提升。此外,我们还与学生和教师进行了问卷调查,以了解项目对于学生和教师的影响。经过全面性的绩效评估,我们认为该项目对于学校的教育质量的提升作出了显著和重要的贡献。

最后,综合以上两个方面的信息,本报告为学校领导和管理者提供了一些重要的见解和建议。基于学校的项目支出情况和绩效表现,我们建议学校应进一步优化支出结构,强化资金的利用效益,更加注重实践教学的针对性,增强项目的示范效应,以提高学校教育质量和绩效。同时,我们也提出了一些项目实施中的具体问题和建议,希望对学校的下一步决策和规划有所帮助。

总之,“中职学校项目支出绩效评价报告”体现了对学校项目支出和绩效情况的全面评估,为学校提供了有价值的数据和信息,有利于为学校未来的发展和规划提供科学和可靠的支撑。

学校项目支出绩效评价报告(篇3)

中职学校项目支出绩效评价报告

随着我国经济的快速发展,人们向往高等教育的趋势不断增强。但由于各种原因,一小部分高中生选择中等职业技术教育,这就需要大力支持中职教育。本文所述的中职学校项目支出绩效评价报告就是为了更好地了解教育资源的投入产出效果,提高教育质量,保障人才培养和社会发展而设计的。

中职教育在人才培训和经济发展中具有重要作用,它为学生提供职业学习和实践技能培养的机会,对于初入社会的学生具有更大的现实意义。为了支持中职教育的发展,政府会定期拨款,而中职学校也会得到社会资金的支持。中职学校项目支出绩效评价报告就是项目支出和效果之间相互衡量的一种量化评价方法。

一、报告目的

中职学校项目支出绩效评价报告的主要目的是围绕项目支出及其效应展开评估分析,主要包括学校经费盘存、盘比、项目成效、校本资源开发利用等方面,评价项目质量和绩效情况,帮助学校制定教育经费使用计划,准确把握学校财务运营状况,进而提升教育教学质量和资源利用的效率,加强与社会的沟通和接触,促进教育与经济社会的对接。

二、报告要点

中职学校项目支出绩效评价报告主要包括以下要点:

1. 项目基本情况介绍:该部分包括学校基本信息、项目主题、计划投入资金、项目时间、项目管理部门等。

2. 经费支出情况:该部分主要对投资资金进行盘点,如收入、支出等情况进行具体分析。

3. 效益评价:该部分对项目效果进行明细分析,包括资金利用效益、经济效益和社会效益等。

4. 问题分析和整改意见:在对项目进行支出和效益分析后,在评价中应对项目存在的问题进行详细分析,并提出相应的改进意见。

5. 项目管理:该部分主要从学校管理层面评估项目管理制度和流程、部门责任和人员配备、监控检查机制等。

三、报告意义

中职学校项目支出绩效评价报告对于提高教育资源利用效益、保障人才培养和社会发展等方面有着重要的意义。

首先,通过对教育资源的投入产出效果分析和评价,可以更好地了解学校财务运营状况和有效性,确保资金使用合理;其次,通过对中职学校项目支出绩效的科学评估和监测,有助于有效提高职业教育的质量和水平,对于中职教育可持续发展至关重要;最后,通过对教育资源的投入产出效果分析和评价,可以更好地促进教育与经济社会的深度融合和协调发展。

四、结论

中职学校项目支出绩效评价报告是一种重要的教育资源管理工具,可以更好地评价中等职业技术教育的效益,提高教育质量和管理水平,为保障人才培养和社会发展提供重要保障。在今后的教育质量提高和教育资源利用上,学校和政府需要更多地重视此项评估工作,进一步改进教育资源管理工作,切实提高中职教育质量和水平。

学校项目支出绩效评价报告(篇4)

学校项目支出绩效评价报告

随着社会的发展和进步,教育的重要性也逐渐得到了更多的关注和重视。作为教育的重要组成部分,学校教育项目的质量和效果备受关注。为了保证学校教育项目的有效性和可持续性,学校需要进行支出绩效评价。本文将从以下几个方面详细探讨学校支出绩效评价的重要性以及如何进行支出绩效评价。

一、支出绩效评价的重要性

学校教育项目的支出绩效评价是一种通过对教育支出进行审核与评估的方法,以便全面了解教育项目的质量、效益和经济效益的一种有效的工具。校园支出绩效评价有很多的好处。

1. 为学校教育项目制定合理的支出预算

支出绩效评价可以帮助学校对教育项目的成本进行分析和评估,从而为学校财务预算提供基本数据。学校可以根据预算数据制定合理的教育项目支出计划,避免不必要的浪费和支出。

2. 优化学校教育项目并提高效益

通过支出绩效评价,学校可以清晰地了解每个项目的实际效益。根据评价结果,学校可以对项目进行优化和调整,以提高教育项目的质量和成果,从而提高学校的整体效益。

3. 促进学校的可持续发展

学校教育项目的可持续发展需要有效的财务管理和预算控制。支出绩效评价无疑是学校实现可持续发展的关键,通过有效评价和比较,确定何种支出是可持续的,何种支出则需要被减少或调整。

二、支出绩效评价的具体步骤

学校教育项目的支出绩效评价需要根据具体项目的特点和目标进行评价,但通常包括以下几个步骤。

1. 定义评价目标和问题

学校教育项目的支出绩效评价首先需要明确评价目标和问题,以明确评价的范围和深度,帮助评价人员准确收集数据和信息。

2. 收集和分析数据

收集数据是支出绩效评价的关键步骤,通常包括项目的预算和支出记录、项目实施中的进展、成果等。评价人员需要对数据进行分析,研究数据是否与预算一致,以及项目实施是否达到了预期目标和效果。

3. 判断支出绩效

评价人员需要根据支出的效果和实际成果对项目进行评估和判断,包括对项目是否达到质量和效益目标、财务和成本收入状况等方面的评价。

4. 提出建议和意见

根据评价结果,评价人员需要对教育项目提出具体的建议和意见,以帮助学校进行项目管理和财务预算管理。提出的建议和意见应具有针对性和可操作性,可以帮助学校优化项目和提高效益。

三、学校支出绩效评价的注意事项

学校进行支出绩效评价需要注意以下几个方面。

1. 精确明确的评价目标。评价目标应该能够通过实际观察和数据证明,以便准确评估项目的质量和效益。

2. 合适的数据收集和分析方式。数据收集和分析应该具有可行性和准确性,以确保评价的可靠性。

3. 具有针对性的评估和判断标准。评估和判断标准应该考虑到具体项目的实际情况和目标,以便对项目进行有效,全面的评价。

4.提出可执行的建议和意见。提出的建议和意见应与实际情况相符,具有针对性和可行性,可以帮助学校优化管理和提高效益。

综上,学校教育项目支出绩效评价对学校的财务管理和可持续发展具有重要意义,通过精确的数据收集和分析,评估和判断,提出有针对性的建议和意见,帮助学校提高教育项目的质量和效益,促进学校的可持续发展,助力教育事业的健康稳定发展。

学校项目支出绩效评价报告(篇5)

(6)从完成“十三五”规划执行情况报告,到推进学校“十四五”规划编制工作,为我校发展远景规定目标和方向;实施数据中心服务器扩容,完成学校教育信息化基础建设,为我校信息化未来发展打下坚实基础;从建立国有资产处置、采购项目履约验收和校内自行采购工作流程,构建了资产运营的管理体系。目标方向的确定,基础建设到管理体系构架,我校打造了办学治校的新体系。

(7)美丽的校园建设,新校区二期建设,打造空间布局新版图,新职院美丽画卷正徐徐展开。

(8)提高后勤服务水平,提升后勤服务能力;积极筹措各类资金,做好资金保障工作。完成民生保障,打造服务师生新载体的履职目标。

(9)我校全力做好新冠肺炎疫情防控工作的同时,紧抓安全教育活动、消防和食品卫生安全,建设新模式下的平安校园。

(六)履职效益完成情况、满意度情况。

较好的履行了20xx年度的履职效益指标,实现了不断培养高端技能型人才的社会效益指标和健全的教学组织管理制度、健全的师资队伍建设机制2个可持续影响指标。通过对学生和教师的问卷调查,被调查学生和教师对新乡职业技术学院20xx年各项工作的综合满意度分别为92%和93%。

发现的主要问题及改进措施

1、重视预算编制,严格执行预算

加强预算编制的前瞻性,按政策规定及新乡职业技术学院的发展规划,结合上一年度预算执行情况和本年度预算收支变化因素,科学、合理地编制本年预算草案,避免项目支出与基本支出划分不准或预算支出与实际执行出现较大偏差的情况,执行中确需调剂预算的,按规定程序报经批准。

2、加强绩效评价全面实施工作的学习培训

为实现绩效评价全方位、全过程全覆盖三个维度的全面实施。新乡职业技术学院将组织相关学习培训,规范部门预算收支核算,一是制定和完善基本支出、项目支出等各项支出标准,严格按项目和进度执行预算,增强预算的约束力和严肃性。二是落实预算执行分析,及时了解预算执行差异,合理调整、纠正预算执行偏差,切实提高部门预算收支管理水平。

绩效自评结果拟应用和公开情况

新乡职业技术学院成立了专门的绩效评价小组对预算执行情况分类汇总并分析,提高下一工作年度预算编制的科学合理性。

绩效自评工作的经验、问题和建议

无。

其他需要说明的问题

无。

学校项目支出绩效评价报告(篇6)

中职学校项目支出绩效评价报告

近年来,中职教育事业在我国得到了不断的发展和壮大,越来越多的学生选择进入中职学校接受职业教育和培训,但是中职学校项目支出的使用情况及其绩效却是广受关注的问题。为了全面了解中职学校项目支出的使用情况和绩效,建立科学、合理、全面的绩效评价体系就显得十分重要。本文将针对中职学校项目支出绩效评价报告进行详细的分析和阐述。

一、中职学校项目支出的背景和意义

随着中职教育的不断发展壮大,中职学校项目支出也不断增长。中职学校项目支出包括人员支出、教学设备支出、教材资料支出、校内实训扶持等,这些支出直接关系到中职学校的教学质量和职业素养培养。因此,中职学校项目支出的使用情况及其绩效评价对提高中职教育质量、增强学生职业能力、塑造职业素养和培养高素质人才具有重要意义。

二、中职学校项目支出的评价指标

1.支出金额和比例

中职学校项目支出的金额和比例直接关系到教学设备、教材资料和教师配备等具体落实情况,反映了中职学校投入教育事业的决心和调配资金的合理性。因此,中职学校项目支出的评价指标之一就是支出金额和比例。

2.项目实施情况

中职学校项目支出的实施情况是评价其使用效果的一个重要指标。项目实施情况主要包括项目计划的撰写情况、项目执行情况、进度控制情况、预算变化情况等。

3.教学设备使用率和维护情况

教学设备的使用率和维护情况对中职教育的教学效果和教学质量直接影响。因此,中职学校项目支出的评价指标之一就是教学设备使用率和维护情况。

4.教学成果和评价

中职学校项目支出的目的是为了提高中职教育质量和增强学生的职业素养,因此评价教学成果和教学效果是评价其绩效的必要指标。教学成果和评价主要包括学生的综合素养、职业技能水平和职业素养等。

三、中职学校项目支出绩效评价报告

为了更加全面地评价中职学校项目支出的使用情况和绩效,针对上述评价指标,建立一套科学、合理、全面的绩效评价体系和方法显得十分必要。中职学校项目支出绩效评价报告就是通过对各项评价指标的量化评分、绩效分析等方法,综合评价中职学校项目支出的使用情况和绩效,针对存在的问题和不足提出改进建议。

中职学校项目支出绩效评价报告主要包括以下几个方面:

1.中职学校项目支出概况

本部分主要介绍中职学校项目支出的情况,包括项目类型、支出金额和比例、支出用途等。

2.中职学校项目支出评价指标及量化方法

本部分主要介绍中职学校项目支出的评价指标,包括支出金额和比例、项目实施情况、教学设备使用率和维护情况、教学成果和评价等,并针对每个评价指标进行量化评分和绩效分析。

3.中职学校项目支出的优点和存在的问题

本部分主要分析中职学校项目支出的优点和存在的问题,如支出比例不合理、教学设备维护情况不佳等。

4.改进建议

本部分就中职学校项目支出存在的问题和不足,提出改进建议和措施,旨在提高中职教育质量、增强学生职业能力、塑造职业素养和培养高素质人才。

综上所述,中职学校项目支出绩效评价报告对于了解中职学校项目支出的使用情况和绩效,促进中职教育发展具有重要意义。希望在今后的中职教育发展中,中职学校能够更加科学、合理地使用项目支出,提高中职教育质量,培养高素质职业人才。

学校项目支出绩效评价报告(篇7)

标题:学校修建项目支出绩效评价自评报告

随着教育事业不断发展,各个学校的规模也越来越大,由此而引发的教学楼、体育馆、图书馆等建筑物的建设、改造、维修等工程需求也越来越高,相应的支出也逐年增加。实现高效使用公共财政资金,进一步提高资金使用效益,不仅是学校管理者的职责所在,更是社会责任的表现。因此,我们学校制定并执行了学校修建项目支出绩效评价制度,本篇文章将从以下几个方面进行介绍。

一、评价制度的建立

学校为了避免项目资金的滥用、浪费,制定了学校修建项目支出绩效评价制度。该制度旨在通过对学校建设项目各项支出的评价,评估项目的开支与实际效益之间的关系,为学校提供投资活动的依据,确保项目实现预期效果,提高教学科研设施服务及校园文化建设水平。

二、评价的内容

1.资金的使用情况

资金使用情况是评价学校修建项目支出绩效的关键指标之一。这一评价将依照项目资金的使用情况,包括资金用途、执行进度、支出结算等内容展开。这一指标主要着眼于学校对经费的使用情况进行全方位、细致入微的监控和分析,确保无任何项目资金的滥用、挪用、浪费等不正当开支。

2.项目的建设效果

建设效果与项目实力密切相关。这一评价将依据学校修建项目的实际建设效果进行评估,重点体现在项目的建设、维修、利用环节中各项实质情况的鉴定及成果展示方面。这一指标主要考虑项目建设的主要目标和预期效益,重点考察项目实现度、后期利用情况、长期维护成本评估等方面的情况。

3.社会效益

项目的社会效益是评价学校修建项目支出绩效的另一重要指标。这一评价将依据学校修建项目的实际社会效益情况进行评估,主要考虑各项运用场所的使用效果、对校园文化建设、社会发展、文明创建等方面造成的影响。

三、评价的方法

学校制定了一系列评价方法,运用了计算机等先进的科技手段,以检测和筛选项目支出和实际效益之间的关联性和风险性。通过数据分析和考评指标,确定项目在各个方面的分值,并给予相应的评估等级。这些评估等级是基于项目的实际情况进行评一种管控手段,旨在控制资金使用风险、提高资金使用效益、确保资金使用的合理性等等方面进行综合感知和判断,不断提升资金使用效益。

四、评价的总结

学校的学校修建项目支出绩效评价自评报告一年一评,定期进行项目对比和评估,总结经验,不断完善制度和评估方法。通过不断优化和完善资金使用管理制度,确保资金使用的合理性、公正性和透明度,提高项目建设和管理水平,提高资金使用效益,为广大师生创造更加良好的校园学习环境,为教学科研设施服务及校园文化建设创造一个安全、优质的环境。

项目绩效评价的报告(合集9篇)


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项目绩效评价的报告 篇1

一、项目基本情况

(一)中央专项资金下达情况

1.《关于提前下达xxxx年中央集中彩票公益金支持社会福利专项资金预算的通知》(皖财社〔xxxx〕1406号),提前下达我市老年人福利类资金220.7万元。

2.《关于下达xxxx年中央集中彩票公益金支持社会福利事业专项资金预算的通知》(皖财社〔xxxx〕869号),正式下达我市老年人福利类资金115.9万元(从提前下达资金中收回104.8万元)。

中央共计下达资金115.9万元。

(二)省级专项资金下达情况

1.《关于提前下达xxxx年省级民政事业发展补助资金的通知》(皖财社〔xxxx〕1407号),提前下达我市社会养老服务体系建设资金319.4万元。

2.《关于下达xxxx年民政事业发展补助资金的通知》(皖财社〔xxxx〕248号),下达我市社会养老服务体系建设资金856.16万元(含提前下达部分)。

3.《关于下达xxxx年社会养老服务体系和养老智慧化建设经费的通知》(皖财社〔xxxx〕1415号),下达我市社会养老服务体系和养老智慧化奖补资金129.7万元。

省级共计下达资金985.86万元。

中央和省级补助我市社会养老服务体系建设和养老智慧化建设方面共1101.76万元,按照专款专用原则,除129.7万元奖补资金因于xxxx年12月下达,结转到次年使用,其他资金已全部按照规定用途已执行完毕。

(三)市级专项资金支出情况

市级财政一般预算资金安排1060万元,市级福彩公益金中分配用于养老服务体系建设资金共942.5万元,均已执行完毕。

二、绩效综合评价

(一)项目决策方面(分值15分,自评得分15分)

1.规划编制与审批。我市已将养老体系建设纳入国民经济和社会发展“十三五”规划,为进一步推进社会养老体系建设,xxxx年,市政府出台了《滁州市构建多层次养老服务体系(xxxx-xxxx年)行动计划》、《全面放开养老服务市场提升养老服务质量》等贯彻落实文件。依据省xxxx年此项民生工程实施办法,我市及时印发了《滁州市养老服务和智慧养老民生工程实施方案》,同时,民政、财政等部门针对xxxx年三级中心建设、居家养老政府购买服务、养老机构综合责任险、规范高龄津贴审批发放、加强农村养老服务体系建设、养老智慧化建设等工作专门制定工作方案;制定的相关文件均报市政府、省民政厅批准备案;相关文件均符合国家、省、市相关法律法规和政策文件的要求。自评得分3分。

2.联席会议机制建立与执行。为进一步推动民生工程的实施效果,我市专门建立了民生工程协调小组,建立完善了民政民生工程联席会议制度,定期召开民生工程协调推进会议,并根据工作进展情况适时组织召开工作调度推进会,协调解决和部署推动社会养老服务体系和养老智慧化建设。自评得分2分。

3.绩效目标合理性。依据省民生工程实施办法和绩效评价办法和市民生工程考核办法,我市及时出台了《滁州市养老服务和智慧养老民生工程绩效评价办法》,设定养老服务和智慧养老民生工程年度绩效目标,绩效目标设定贴近实际,符合相关要求。自评得分3分。

4.绩效目标明确性。设定的绩效目标设定了清晰的产出和效果绩效指标;并做到了细化、量化、可衡量。自评得分2分。

5.预算编制科学性。项目预算编制经过科学论证、有明确标准;资金额度与年度目标相适应。自评得分3分。

6.资金分配合理性。预算资金分配依据充分,资金分配额度合理,与项目单位实际相适应。自评得分2分。

(二)项目投入方面(分值25分,自评得分25分)

7.资金到位率。对养老服务和智慧养老方面省以上补助资金、市级养老服务体系建设资金和市级福彩公益金均能及时拨付给各县(市、区)和市级养老福利机构,到位率100%。自评得分3分。

8.预算执行率。能按照相关资金时限要求,将社会养老服务体系和养老智慧化建设相关经费及时拨付至各地和相关项目单位。自评得分3分。

9.资金使用合规性。我市养老服务和智慧养老民生工程项目资金已实行了专账核算,并做到专款专用,并及时纳入年初预算管理;高龄津贴资金发放全部采取“一卡通”形式,按月打卡发放;项目资金支出手续齐全、原始凭证合规,不存在弄虚作假,虚报冒领,贪污浪费,截留、挤占、挪用项目资金等违规现象。自评得分4分。

10.管理制度健全性。我市已制定相应的财务和业务管理制度;财务和业务管理制度合法、合规、完整。自评得分3分。

11.信息平台管理。我市建立了社会养老服务设施、机构基础数据库(全国养老机构业务管理系统、市养老综合信息管理智慧化服务平台、全市养老机构台帐三种形式);对社会力量新增床位基本能及时、准确地进行动态管理。自评得分2分。

12.政府购买服务。在社会养老服务体系和养老智慧化建设项目组织实施过程中,存在通过政府购买服务的方式为特殊困难老人提供生活照料、医疗保健、家政、精神慰籍等实体援助服务,在养老服务体系建设发挥作用。自评得分2分。

13.公开公示管理情况。我市能及时对养老服务和智慧养老项目资金筹集和使用情况,通过政府的网站及时向社会公布。自评得分2分。

14.资料报送情况。我市能按照省民政厅和市民生办相关工作要求,能真实、及时、准确、完整地报送社会养老服务体系建设相关情况。自评得分2分。

15.问题整改情况。对上年度省绩效评价反馈问题和省民生工程办公室社情民意调查反馈的问题,积极组织整改,得到有效落实。自评得分4分。

(三)项目产出方面(分值30分,自评得分29分)

16.三级中心覆盖率。全市共建成8个县级养老服务指导中心、17个街道养老服务中心、226个社区养老服务站、94个乡镇养老服务中心,县级、街道(乡镇)、社区级养老服务中心(站)覆盖率达100%。自评得分3分。

17.老年人补贴覆盖率。xxxx年,全市共发放高龄津贴7512.89万元、惠及120739名高龄老人,实现了80周岁以上老年人全覆盖,达到100%覆盖的目标要求。全市共发放低收入老年人养老服务补贴1655.19万元,惠及70817人,覆盖率86.3%,超过50%的目标要求。自评得分4分。

18.社会办养老机构补助发放率。我市对社会力量运营的养老服务机构建立一次性建设补贴、运营补贴、贷款贴息补助、购买服务补贴、智慧养老服务奖补等补助政策,并及时兑现奖补资金,实现应补尽补。自评得分3分。

19.养老机构综合责任保险参保率。全市符合条件的养老机构均购买了养老机构综合责任保险,参保率达90%以上。自评得分4分。

20.智慧养老示范试点完成率。积极开展智慧养老试点建设工作,我市成功申报全国智慧健康养老应用试点示范基地、4个街道获批全国智慧健康养老应用试点示范街道,6个项目成功创建省级示范智慧养老机构、2个项目成功申报省级智慧社区居家养老服务示范项目。自评得分4分。

21.质量达标率。三级中心建设符合《安徽省城乡养老服务三级中心建设指导规范(试行)》相关要求;8个省级示范智慧养老机构、省级智慧社区居家养老服务示范项目通过验收;社会办养老机构一次性建设补贴每张床位在省补1000元的基础上提标至2000-10000元,日常运营补贴根据收住对象的失能失智程度分为自理、轻度失能、中度失能、重度失能分别按照每人每月200、300、400、600元标准发放;贷款贴息补助按照不低于同期三年期贷款基准利率的30%给予贷款贴息补助。自评得分6分。

22.完成及时性。高龄津贴、低收入老年人补贴发放按月发放;

社会办养老机构补助发放及时;养老机构综合责任险补助发放及时;养老智慧化建设任务完成及时、补贴发放及时。自评得分5分。

(四)项目绩效方面(分值30分,自评得分29分)

23.养老机构入住率。全市共有养老机构床位22817张,入住老年人11500人,平均入住率50.4%。自评得分3分。

24.三级中心使用率。县级、街道级、社区级养老服务中心建成后,60%以上能够正常运转,为老年人提供养老服务。自评得分4分。

25.其他效益。我市通过实施社会养老服务体系和养老智慧化建设民生工程,明显改善了贫困老年人生活状况,生活质量得到明显提高;通过开展社区养老服务活动及相关民政民生工程宣传活动,有效弘扬了敬老、养老、助老优良传统。自评得分6分。

26.资金放大效应。xxxx年社会养老服务体系省补资金985.86万元,我市养老服务体系建设中社会资本实际到位资金2.12亿元,资金放大倍数21.5倍。自评得分4分。

27.可持续影响。我市将养老服务和智慧养老民生工程配套资金纳入了年度财政预算;周密筹划,精心组织,养老服务和智慧养老民生工程项目实施得到了社会和广大老年人群的普遍认可和赞同,且积极参与和支持;社会养老服务机构管理制度健全,工作程序规范,工作积极性高,工作零失误,服务对象普遍反映良好;年度内未出现过影响养老事业发展的不良事件。自评得分6分。

4.社会公众和受益对象的'满意度。根据省社情民意调查情况通报,我市社会公众、受益对象满意度达91.46%。自评得分6分。

(五)绩效评价结论

滁州市xxxx年社会养老服务体系和养老智慧化建设项目绩效评价自评得分为98分。

三、主要经验及做法

1.获批全国居家和社区养老服务改革试点地区,稳步推进改革试点工作任务落实。

2.获批全国智慧健康养老应用试点示范基地,琅琊区丰山、清流、琅琊3个街道获批示范街道(共4个街道);获批省智慧养老产品用品产学研基地,8个养老服务机构成功创建省智慧养老示范工程项目。

3.推进高龄津贴提标,在继滁州城区(琅琊区、南谯区)、定远县、凤阳县4地高龄津贴提标后,今年,全椒县、天长市、来安县、明光市也先后完成高龄津贴提标,全市80-89周岁发放标准为每人每月60元;90-99周岁发放标准为每人每月100元,100周岁以上300-1200元(其中:琅琊区、南谯区、天长市为1200元,来安县为500元,其他为300元)。

4.不断扩大低收入老年人居家养老服务补贴覆盖面,8个县(市、区)均建立政府购买居家养老服务制度,全市共将8000余名特殊困难老年人纳入购买服务范围,同时,对暂时未享受购买服务的低收入老年人发放居家养老服务补贴,补贴对象从年初的5.6万人增至7.1万人,覆盖面达86.3%(低保老年人5.22万,贫困户老年人6.46万,其中,五保、低保贫困户老年人3.48万,小计8.2万)。

5.4月份联合市财政局印发全市特殊困难老年人家庭适老改造工作方案,要求对散居特困、建档立卡范围内的高龄、失能、失智、重残等6类老年人家庭按照每户5000元的标准(来安县按照每户1万元)实施适老化改造,xxxx年底前完成不少于1000户的改造任务,市级整合160万元经费为8个县(市、区)改造320户,引导各地开展适老化改造工作,经持续推进,xxxx年全市共投入260余万元完成490户特殊困难老年人家庭适老化改造任务。

6.积极引导社会力量参与养老服务市场,全市共有养老机构159家,总床位22817张,其中,社会力量运营133家,床位数19351张,社会力量运营床位占比达84.8%。华侨城滁州明湖康养生态小镇、恒大文化旅游康养城项目(全椒)、江海·颐乐东方康养小镇(全椒)、来安兴茂康养项目等大型康养项目陆续启动;xxxx年,全市新增养老机构7家(均为医养结合型),床位720张;积极推进公建民营,目前全市116家敬老院,有100家由社会力量运营。

7.经我局积极争取,市政府xxxx年出台的《滁州市加快发展现代服务业若干政策》中将社会办养老机构建设补贴纳入政策范围,所需资金由市服务业资金统筹保障。同时新增2项支持政策:一是对获得国家智慧健康养老应用试点示范、省智慧养老模式建设示范工程的养老服务企业(社会组织),分别给予50万元、30万元一次性奖补;二是对社会力量新建、改扩建的智慧养老机构床位,经验收合格后,建设补贴和运营补贴标准分别上浮30%和10%,以上二项新政策所需资金也由市服务业资金统筹保障。

8.市委、市政府将“建设完善滁城12个街道、69个社区养老服务中心(站)”列入xxxx年为民办实事项目,经持续推进,全年共投入3000余万元,滁州主城区(琅琊区、南谯区)所有养老服务三级中心均符合省建设指导规范要求,并将38个社区养老服务站打包交由社会力量运营。

9.联合市自然资源的规划局、市住建局印发《滁州市新建住宅小区配套养老服务用房建设管理办法》,进一步明确了民政部门在“四同步”中的职责,并将新建住宅小区配建社区养老服务用房标准调整为“每百户不低于30平方米,且单处面积不低于200平方米”,文件印发后,市民政局共接收社区养老服务用房8处,面积3000余平方米。

10.1月份印发通知,谋划全市养老服务三级中心建设工作,3月份印发全市xxxx年三级中心建设工作方案,明确工作任务,10月底全面完成建设任务,全市共建成8个县级养老服务指导中心、17个街道养老服务中心、226个社区养老服务站、94个乡镇养老服务和308个村级养老服务站,县级、街道(乡镇)、社区级养老服务中心(站)覆盖率达100%,平均每个乡镇建成3.3个村级养老服务站,均达到规定目标要求。同时,9月份,我局联合市财政局印发《滁州市居家和社区养老服务设施等级评定暂行办法》,推动社区养老服务设施标准化管理,为下一步实施分档运营补助提供政策依据。

11.加强农村养老服务体系建设,建立完善农村老年人关爱服务三项制度,市民政局专门整合50万元资金对琅琊区、南谯区所有农村留守(独居、空巢)老年人以及散居特困供养老年人开展定期探视走访服务。

12.结合全国居家和社区养老服务改革试点工作,每个县(市、区)选取一个村开展农村农村互助式养老示范点建设,专门印发《关于推进农村互助式养老示范建设和服务的通知》,明确场所功能、服务要求和完成时限等,从中央补助资金中对每个示范点给予30万元的补助。

13.持续推进医养结合发展,所有养老机构和社区养老服务站均已建立医务室(护理站)或与医疗卫生机构签订合作协议,积极申报省医养结合示范创建项目,4个养老机构成功获批省第三批医养结合示范项目机构。

14.探索建立特困人员住院护理保险制度,有效破解特困供养对象住院期间照料护理难题,进一步提升全市特困供养保障水平。

15.完善市级养老服务综合监管信息平台,完成养老服务机构、部分特殊困难老年人数据的采集与录入,开发全市高龄津贴信息管理系统,召开信息平台培训,全面推广信息平台使用管理;进一步扩大市级智慧养老院、智慧养老社区试点范围;积极申报国家、省相关智慧养老示范项目,截止目前,全市共有1个国家示范基地、4个国家示范街道、8个省级示范工程项目等。

16.联合市财政局印发《滁州市开展家庭养老(照护)床位试点工作的实施意见》,计划21年启动开展家庭养老床位试点工作,主要是给予建设补贴(每张床位3000元)、运营补贴(参照养老机构运营补贴标准)和信息平台补助(20万元)。

17.7月份,联合市教体局、市人社局、市财政局开展市级养老服务培训基地遴选工作,9月份认定“滁州城市职业学院”为市级养老服务培训基地,并积极申报养老服务专业人才省级培养基地。

18.市级组织养老护理员岗位核心能力培训、养老机构消防安全管理人员培训等,并联合市人社局、市财政局组织全市养老护理员职业技能大赛,对优胜选手颁发荣誉证书和资金,对第1名授予“滁州市技术能手”称号等。

19.联合市人社局共评选出10名“最美养老护理员”,并在主流媒体加大宣传,树立行业典型模范,增强社会对养老服务工作的理解与认同,进一步弘扬“尊老、爱老、敬老、助老”的传统美德,广泛营造良好的养老服务社会氛围,推动养老服务业持续健康发展。

20.扎实做好养老机构安全管理工作,在18年实现养老机构消防许可、食品经营许可“两个全覆盖”的基础上,今年结合安全生产专项整治三年行动、民办养老机构消防安全达标提升工程等活动,联合消防、住建、市场监管部门常态化开展养老机构安全隐患排查整治活动,及时消除安全隐患,同时,加大对辖区内未备案养老机构的摸底排查,开展政策宣传,协助解决制约备案的前置条件。

四、存在的问题及原因分析

一是老年人福利保障水平还不高。养老服务补贴、高龄津贴、护理补贴等福利补助政策,受地方财政因素制约,与发达地区相比,保障水平还不高,比如:部分县(市、区)低收入老年人养老服务补贴标准每人每月才10元。

二是机构养老还存在供需矛盾。老年人受“养儿防老”传统观念影响,加上没有长期护理保险支持,普通家庭养老支付能力不足,全市养老机构平均入住率仅50%,养老床位利用率不高。

五、上年度绩效评价发现问题整改和民生工程社情民意调查意见落实情况

上年度省绩效评价反馈我市还存在乡镇敬老院入住率较低、三级中心使用效益不高、老年人福利保障标准还不高等问题;省民生工程社情民意调查反馈我市调查对象希望老年人福利保障水平更高的期盼。现将相关问题整改情况汇报如下:

一是加强三级中心建设与运营。xxxx年,我市将“建设完善滁城12个街道、69个社区养老服务站”列入市委、市政府为民办实事项目推进,全市已高标准完成三级中心建设,同时,各地将三级中心无偿交由社会力量运营,并出台运营支持政策,推进三级中心运营效益,切实为老年人提供各类养老服务。

二是推进高龄津贴提标。继琅琊区、南谯区、定远县、凤阳县4地完成高龄津贴提标后,xxxx年,我局重点推进天长市、明光市、来安县、全椒县四地对高龄津贴进行提标,将提标任务列入改革试点重点工作任务,经4地民政部门积极争取,均于xxxx年底前完成提标。

三是加强特困供养机构建设。xxxx年,加大对农村敬老院的投入,提升基础硬件设施条件,全面消除重大安全风险隐患,同时,开展三年改造提升行动,提升敬老院护理能力,随着敬老院服务能力的提升,养老机构入住率较上一年度有一定提高。

六、有关建议

一是建议省级尽快部署启动养老机构等级评定工作,并研究制定与养老机构等级挂钩的奖补指导意见,促进养老机构主动提升服务质量,提高等级。

二是建议省级加大对各地的财政支持。受疫情影响,地方财政收入大幅缩水,发展养老事业必须要有坚强的资金保障。

项目绩效评价的报告 篇2

居家养老服务是养老服务体系建设中对特定老人群体的购买服务项目,该项目的实施实现政府对特定老人居家养老的补充,进一步提升了居家养老老人的幸福感和获得感。现就xxxx年我区养老服务发展定向财力补助中55.98万元的福彩资金使用情况自评如下。

一、内容摘要

xxxx年我区经公开招投标确定了居家养老服务项目的实施单位,经项目实施,全年共服务对象2.1万符合条件的老人,省级下达的55.98万元福彩资金全部用于该项目的实施。

二、目录

居家养老服务

三、评价工作开展及项目情况

xxxx年居家养老服务项目通过公开招投标的.方式确定了项目实施单位,此次自评工作主要内容包括对服务对象确定、服务标准的建立、项目实施过程的完整性、项目资金拨付情况、服务对象满意度情况。

四、评价结论及绩效分析

(一)评价结论

xxxx年居家养老服务项目实施完整、服务对象符合相关政策要求,服务质量高、项目资金拨付符合相关财务管理规定,服务对象满意度高。

(二)绩效分析

1.项目决策

居家养老服务项目是通过政府购买服务的方式对60周岁以上散居特困人员,60周岁以上低收入家庭中的失能老人、残疾老人、独居老人,低收入家庭中80周岁以上的老人提供助餐、助浴、助洁、助急、助医等居家养老服务。该项目的实施进一步补充了政府对居家养老人群的关爱服务工作,完善了养老服务体系的制度建设。

2.项目实施

xxxx年共到位省级养老服务发展补助福彩资金55.98万元,该项目资金全部用于居家养老服务项目,项目严格按照居家养老相关管理制度执行。

3.项目绩效

居家养老上级预算55.98万元,预算执行到位,项目严格按照服务内容执行,项目共服务对象2.1万人,服务效果明显,养老服务体系进一步得到完善,资金使用效率及时有效,受益对象满意度高。

五、存在主要问题

项目的实施对部分群众起到一定的效益,还有部分不是低保家庭或低收入家庭60周岁的重度残疾人没有纳入服务范围,如低保边缘户、建档立卡贫困户等人群。

六、相关措施建议

建议加大项目实施范围,将部分低保边缘户、建档立卡贫困户纳入到实施范围。

项目绩效评价的报告 篇3

高校教育支出绩效评价主要来自四个层面的理论依据。一是社会再生产理论。马克思、恩格斯的社会再生产理论着重研究教育在社会生产力中的地位和价值,即教育在劳动力再生产中的作用和教育在科学知识形态生产力中的作用。教育能够生产人的劳动能力。随着科学技术和生产力的发展,劳动者要从事生产,必须掌握一定的文化科学知识和技能,而知识和技能的提高必须通过教育才能实现。教育能够改变人的劳动能力的性质和形态。马克思指出:“教育可以使劳动能力改变形态……使劳动能力具有专门性。”要改变一般的人的本性,使之获得一定劳动部门的技能和技巧,成为发达的和专门的劳动力,就要有一定的教育或训练。也就是说,教育不仅可以提高从事体力劳动的劳动力的质量,而且可以再生产从事脑力劳动的劳动力,即从事科学技术的专门人才。教育能够使科学技术转变为现实的生产力。科学技术是一种知识形态的潜在的生产力,只有当科学技术应用于生产,(艺术论文)才能转变为现实的生产力,要实现这种转变,必须通过教育。

教育与经济最基本的联系,是通过劳动力的再生产来实现的.。通过教育和培训,实现劳动力再生产,为社会和经济发展提供必要的生产要素,再通过劳动力的物化过程,即劳动力和物质生产资料的有机结合,实现经济的发展和社会的进步。高等学校是教育和培养人才的重要阵地,肩负着服务社会的重要使命。因此,社会再生产理论为高等学校教育支出绩效评价奠定了理论基础。

二是委托一代理理论。根据杰森(M.Jensen)的定义,委托一代理关系是这样一种显明或隐含的契约,根据它,一个或多个行为主体指定、雇佣另一些行为主体为其提供服务,与此同时授予后者一定的决策权,并依据其提供服务的数量和质量支付相应的报酬。授权者即为委托人,被授权者则是代理人。。3i在我国教育体制管理下,高等学校教育资金的主渠道来源于国家财政,财政部门将教育财政资金使用权委托给教育财政资金使用部门,即各级各类学校,将财政资金的部分监督权委托给教育主管部门。财政部门是委托人,而教育财政资金使用部门,即各级各类学校是代理人。由于委托人和代理人之间存在着信息不对称,且实现目标电并非完全一致,委托代理之间由此产生道德风险和逆选择问题,这里所说的道德风险是指代理人借委托人观察监督困难之机而采取的不利于委托人的行动。逆选择是指代理人占有委托人观察不到的信息,并利用这些私人信息进行决策。由此可见.委托代理理论为教育支出绩效评价的主体提供了依据,另一方面,通过教育支出绩效评价也可将代理人的行为限制在符合委托人利益的范围内,达到“激励相容”的目的。

三是投入一产出理论。投入一产出理论,即投入一产出分析法是由美国经济学家瓦西里・列昂惕夫20世纪30年代中期创立的。它是研究经济体系(国民经济、地区经济、部门经济、公司或企业经济单位)中各个部门之间投入产出的相互依存关系。它通过编制投入产出表、建立相应的线性代数方程体系,综合分析和确定国民经济各部门之间错综复杂的联系;当用于某一部门时,它反映的是该部门各类产品之间的内在联系以及产品生产和分配使用、生产与消耗之间的平衡(均衡)关系。它是对一般均衡模型(理论)的简化。教育支绩效评价是运用一定的方法和手段,对教育资源的配置、运行过程及其成效进行评价,根据预设目标,分析其办学效益。由此不难看出,投入一产出理论为高等学校教育支出绩效评价提供了理论指南。

四是人力资本理论。人力资本理论是20世纪50年代末至60年代初在西方形成的一种新的经济增长理论。它是以人力投资作为研究对象,以正规学校教育支出、职员在职培训、人员迁移费、外来移民的支出作为研究因素,并着重研究教育投资对经济增长和个人收入的作用。教育支出是人力资本构成的最重要部门,教育支出可视为一种生产性投资,它既要耗费成本,又能带来经济效益。对高等学校教育投资效益进行定性、定量分析是高等学校教育支出绩效评价的主要任务。因此,人力资本理论为高等学校教育支出绩效评价提供了可能的前提,使高等学校教育支出绩效评价具有现实的可能性。

项目绩效评价的报告 篇4

县民政局根据《关于做好20xx年度省级民生工程绩效评价自评工作的通知》文件要求,对养老服务和智慧养老建设工作进行自评。现将评价情况报告如下:

一、项目基本情况

根据20xx年的民生工程运行方案(蚌民生办〔20xx〕3号)、民生工程资金办法(蚌民生办〔20xx〕4号)和五河县民生工程目标任务分解要求,县民政局规范操作流程、明确工作内容,通过项目实施,社会效益明显,群众获得感较强。

二、绩效综合评价

(一)项目决策方面

1.规划编制与审批。我县已将养老体系建设纳入国民经济和社会发展“十三五”规划,为进一步推进社会养老体系建设,20xx年,市政府出台了《蚌埠市人民政府办公室关于印发蚌埠市构建多层次养老服务体系(20xx-20xx年)行动计划的通知》、《蚌埠市人民政府办公室关于全面放开养老服务市场提升养老服务质量的实施意见》等贯彻落实文件。依据市20xx年此项民生工程实施办法,我县及时印发了《五河县居家和社区养老服务改革试点实施方案》等文件,同时,市民政、财政等部门针对20xx年三级养老服务中心建设、规范高龄津贴审批发放、加强农村养老服务体系建设、养老智慧化建设等工作专门制定工作方案;制定的相关文件均报各级政府、省民政厅批准备案;相关文件均符合国家、省、市相关法律法规和政策文件的要求,我县根据文件精神,切实落实到实处。

2.联席会议机制建立与执行。为进一步推动民生工程的实施效果,县民政局专门建立了民生工程工作小组,召开民生工程协调推进会议,并根据工作进展情况适时组织召开工作调度推进会,协调解决和部署推动社会养老服务体系和养老智慧化建设。

3.绩效目标合理性。依据省民生工程实施办法和绩效评价办法和市民生工程考核办法,我县及时设定社会养老服务体系和养老智慧化年度绩效目标,绩效目标设定贴近实际,符合相关要求,我县认真贯彻执行文件精神。

4.绩效目标明确性。设定的绩效目标设定了清晰的产出和效果绩效指标;并做到了细化、量化、可衡量。

5.预算编制科学性。预算编制经过局内部会议讨论、县财政审核,经过科学论证,与项目内容相匹配,预算确定的项目资金量与工作任务相匹配。

6.资金分配合理性。预算资金分配依据充分,分配额度合理,与地方实际相适应。

(二)项目投入方面

7.资金到位率。对养老服务和智慧养老建设下发的资金均能及时拨付给各乡镇养老福利机构及享受各种津贴的老人,资金到位率100%。

8.预算执行率。能按照相关资金时限要求,将养老服务和智慧养老建设相关经费及时拨付至相关项目单位。

9.资金使用合规性。我县社会化养老服务体系和养老智慧化建设项目资金已实行了专账核算,并做到专款专用,并及时纳入年初预算管理;高龄、居家养老津贴资金发放全部按月打卡发放;项目资金支出手续齐全、原始凭证合规,不存在弄虚作假,虚报冒领,截留、挤占、挪用项目资金等违规现象。

10.公开公示制管理。我县能及时对社会养老服务体系和养老智慧化建设资金筹集和使用情况,通过政府的网站及时向社会公布。

11.实施管理合规性。我县享受社会养老服务体系和养老智慧化建设项目的各类补助对象、申报材料和补助标准100%符合标准。

12.信息平台管理。我县认真填报市局建立的社会养老服务设施、机构基础数据库(全国养老机构业务管理系统、市养老综合信息管理智慧化服务平台、全市养老机构台账三种形式);对社会力量新增床位基本能及时、准确地进行动态管理。

13.服务市场监管。我县已建立健全养老服务准入、退出、监管制度,及时查处侵害老年人人身财产权益的违法行为和安全生产责任事故;对所有政府补助的服务项目和补助对象都能及时进行服务质量和养老需求评估,确保项目实施质量符合要求。

14.政府购买服务。在社会养老服务体系和养老智慧化建设经费项目组织实施过程中,存在通过政府购买服务的方式为特殊困难老人提供实体援助服务,在养老服务体系建设中发挥作用。

15.资料报送情况。我县能按照市民政局和县民生办相关工作要求,能真实、及时、准确、完整地报送社会养老服务体系建设相关情况。

(三)项目产出方面

16.高龄津贴发放覆盖率。20xx年共发放高龄津贴731.733万元、惠及18468名高龄老人,实现了80周岁以上老年人全覆盖,达到100%覆盖的目标要求。

17.低收入老年人养老服务补贴覆盖率。20xx年共发放低收入老年人养老服务补贴,639.82万元,惠及5578人。

18.城市社区养老服务设施配建。我县城市社区养老服务设施配建面积共5400平方米,平均每百户配建养老服务设施面积15平方米,配建率100%。

19.三级养老服务中心(站)建设情况。截至20xx年7月份,我县已建成14个乡镇养老服务中心(站)、18个社区养老服务中心(站)、46个村级养老服务中心(站),建成县-乡(镇)-村三级养老服务中心,实现全覆盖。

20.养老机构护理型床位比。截至20xx年12月底,全县养老机构总床位数3347张,其中护理型床位1263张,占比37.73%。

21.社会办养老机构补贴兑现情况。20xx年,符合规定的三家民营养老机构日常运营补贴共计50.69万元,已拨付完成。

22.智慧养老试点建设情况。20xx年在龙河社区的淮畔明珠小区建成五河县智慧医疗养老信息服务中心,已成功被评为省级第二批智慧养老示范项目(社区居家)。

23.特困供养服务机构星级评定情况。20xx年9月份,县民政局委托第三方机构对全县14家特困供养服务机构开展评估工作,经过最终复核,确认朱顶镇敬老院、城关镇敬老院和五河县特困人员养护院评为三星级养老机构,已将结果公示并上报给市局。

24.农村养老服务建设情况。大力推进农村幸福院建设,打造出大新镇沟北村幸福院互助点;同时通过政府购买服务,委托向阳花社会服务工作社开展关爱农村老人专项活动,全面建立农村老年人联系人登记、农村老年人赡养协议签订、农村特殊困难老年人探视走访三项制度。

25.其他效益。我县通过实施社会养老服务体系和养老智慧化建设民生工程,明显改善了贫困老年人生活状况,生活质量提到明显提高;三级中心建成后均能正常运营,满足了老年人的社区和居家养老服务需求;通过开展社区养老服务活动及相关民政民生工程宣传活动,有效弘扬了敬老、养老、助老优良传统。

26.可持续影响。我县社会养老服务体系和养老智慧化建设建设项目实施得到了社会和广大老年人群的普遍认可和赞同,且积极参与和支持;社会养老服务机构管理制度健全,工作程序规范,工作积极性高,工作零失误,服务对象普遍反映良好;市、县两级均将相关配套资金纳入年度财政预算;年度内未出现过影响养老事业发展的不良事件。

(五)绩效评价结论

五河县20xx年社会养老服务体系和养老智慧化建设项目绩效评价自评为优秀。

三、存在问题及改进方案

社会力量运营的养老机构较少,养老机构入住率较低。我们将进一步从政策、土地、资金、宣传等方面推动公办养老机构改革,以较高水平的服务质量吸引更多老人入住养老机构。

四、下一步工作安排

1、持续不断地抓好“养老院服务质量建设”专项行动。将养老服务质量建设作为常态化工作对待,狠抓落实,扎实开展各项工作。强化管护人员服务意识,切实增强对五保老人感情,树立牢固的为老服务理念,开展谈心活动,化解存在的矛盾,融洽管理人员和入住老人关系,建立和谐敬老院。

2、强化精品意识,建设高标准敬老院。按照《安徽省特困人员供养机构管理工作细则》和《安徽省特困人员供养机构安全工作规范》(皖民办字〔20xx〕189号)、《养老机构管理办法》等文件,规范运营管理,开展服务评估,改善居住环境,加强功能建设,加强精品意识,全县所有敬老院都要按照标准化、规范化要求,提升一个层次,以便更好得服务辖区内老人。

项目绩效评价的报告 篇5

一、项目基本情况

(一)绩效目标情况。

20xx年我镇项目预算有共计7个项目,具体情况如下:

1.(政府)一般行政管理事务,主要用于公共安全基础设施建设;宣传教育和安全监管等;森林防灭火。应急处置等。

2.其他社会保障和就业支出(国有企业人员补助),主要用于国有企业退休人员社会保障工作经费;

3.(群团)一般行政管理事务,主要用于保障群团建设、开展群团活动。

4.(党委)一般行政管理事务,主要用于保障党组织活动开展,组织党员进行培训。

5.污水处理及垃圾清运费,主要用于污水处理及垃圾转运等。

6、基层政权化建设,主要用于行政区划调整后对办公室、会议室、便民服务中心的改造,保证正常办公。

7.产粮大县项目补助,主要用于渠道修建及基础设施建设。

(二)资金安排情况。

7个项目安排资金129.8950万元,具体情况如下。

1.(政府)一般行政管理事务,安排资金72350元,预算资金已全部分解下达;

2.其他社会保障和就业支出(国有企业人员补助),安排资金3,000.00元,预算资金已全部分解下达;

3.(群团)一般行政管理事务,安排资金20000元,预算资金已全部分解下达。

4.(党委)一般行政管理事务,安排资金26000元,预算资金已全部分解下达。

5.污水处理及垃圾清运费,安排资金417600元,预算资金已全部分解下达。

6.基层政权化建设,安排资金160000元,预算资金已全部分解下达。

7.产粮大县项目补助,安排资金600,000元,预算资金已全部分解下达。

二、绩效目标完成情况分析

(一)预算执行进度情况分析。

截止20xx年12月31日,紫河镇7个项目已全部完成,整体坚持严格按年初预算,坚持量入为出,收支平衡,运转正常。

(二)总体绩效目标完成情况分析。

全镇7个项目安排资金129.8950万元,完成129.8950万元,预算执行率100%。

(三)绩效指标完成情况分析。

1.(政府)一般行政管理事务项目全年预算数7.2350万元,执行数为7.2350万元,完成预算的100%。通过项目实施,森林防火、安全监管、基础设施建设得到了改善。

2.其他社会保障和就业支出(国有企业人员补助)项目全年预算数0.3万元,执行数为0.3万元,完成预算的100%。通过项目实施,更好为国有企业退休职工服务。

3.(群团)一般行政管理事务项目全年预算数2万元,执行数为2万元,完成预算的100%。通过项目的实施,群众工作得以顺利的开展。

4.(党委)一般行政管理事务项目全年预算数2.6万元,执行数为2.6万元,完成预算的100%。通过项目的实施,党员教育培训的得以顺利开展,提高了党员素质。

5.乡镇污水处理及垃圾清运项目全年预算数41.76万元,执行数为41.76万元,完成预算的100%。通过项目的实施,镇域内污水及垃圾等的清运,提升镇容镇貌,提高居民生活满意度。

6.基层政权化建设项目全年预算16万元,执行数为16万元,完成预算的100%。通过项目的实施,政府办公条件得以改善,方便群众办事。

7.产粮大县项目补助项目全年预算60万元,执行数为60万元,完成预算的100%。通过项目的实施,村级渠道修建及基础设施建设得以改善。

(四)项目效益分析。

一是改善了居住环境,提高了群众的生活质量,提升人们自身的素质;二是维护了社会稳定,保障了辖区内的安全,群众满意度很高;三是保障了镇各项经济工作的顺利开展。四是改善了农村基础设施。

三、偏离绩效目标的原因和下一步改进措施

20xx年绩效目标按要求全部完成,在下一步工作中,将更加严格控制预算执行,做好项目资金管控,突出项目绩效效应,使项目资金发挥更好更大的作用。

四、绩效自评结果拟应用和公开情况

按照“花钱必问效”的原则,严格绩效评价结果应用,并将绩效自评结果于8月1日前在县门户网站专栏板块予以公开,主动接受社会监督。

五、其他需要说明的问题

无。

项目绩效评价的报告 篇6

一、项目概况

(一)政府战略规划或目标。

按照省财政厅、民政厅和市财政局、民政局要求,巨鹿县民政局与财政局,分别对我县20xx年养老服务体系建设工作活动联合开展了绩效评价,全面评价了我县20xx年开展城乡养老服务体系建设的情况,包括养老服务体系建设完成目标任务情况、补贴资金收入、支出和结余情况等。

(二)单位工作目标。

依据《邢台市“双创双服”活动领导小组办公室关于落实邢台市20xx年20项民生工程的通知》要求新增养老机构床位20xx张,改造康复护理型床位1500张,新建社区日间照料服务站(点)158个以上,增强养老服务能力。为了解决好经济困难高龄失能半失能老年人生活后顾之忧,让经济困难高龄失能半失能老年人真正得到帮助,实现我县老人老有所养,老有所依,老有所乐,老有所为的目标。

(三)工作活动(项目)基本情况。

1、工作活动(项目)背景资料。简要说明项目名称、主要内容、主要解决的问题、项目实施依据、资金分配及历年安排情况;

为促进养老服务体系建设,我们确定了养老服务体系建设的岗位目标,按要求设置了管理、会计、出纳、审核、督查、信息分析、档案管理、信访咨询、管理等岗位,岗位职责与绩效目标设置明确,特别最细化、量化了岗位职责与绩效目标,明确年度目标与半年目标,具体到每个月要干什么、做什么。增强了工作的操作性。在机制建设上,建立健全并严格执行相关管理制度,落实项目建设目标责任制,规定业务工作由社会福利事务股负责,建设补助资金的拨付与使用则由财务股负责,实行业务与财务两条线制度,确保资金管理规范高效。

2、工作活动(项目)的可行性、必要性、有效性及其论证过程。

1、扎实推进民生实事项目。深入推进关爱居家困难老年人的服务工作,巨鹿民政智慧中心养老服务拓展至全县各镇,让更多的高龄老人享受政府购买的助老服务,切实提升老 年人的幸福指数,每季度对服务工作进行分析评估,确保财政 资金安全高效地运用到老人服务上。

2、整合闲置资源,对适合养老的闲置场所,加大扶持和培育社会力量兴办养老机构力度。

3、进一步加大医养结合型养老机构的建设及体制机制改 革。我们将和县卫健委联合,对有能力的养老机构设立医务室或诊所,实行医保定点和结算。创新“政府引导+市场服务”模式,加快推进公建民营改革,统一引进和培育一批有理念、有能力、有实力的养老机构专业运营团队,推进全县养老机构连 锁化、专业化、品牌化运营,拓展服务功能,提升服务品质,让老人享受有尊严、专业化的养老服务。

二、工作活动(项目)绩效目标和指标设定情况

(一)工作活动(项目)总目标、年度目标设定情况。

年度绩效目标搞好养老服务体系建设工作,解决好经济困难高龄失能半失能老年人生活后顾之忧。

(二)工作活动(项目)绩效指标设定情况。

1.科学性:随着我国老龄化程度日益加剧,养老问题受到日益关注,我国《中国老龄事业发展十二五规划》明确提出,“建立以居家为基础、社区为依托、机构为支撑的养老服务体系”,而社区养老,目前主要依赖老年人日间照料中心作为载体。所以,老年人日间照料中心的建立,是国家政策鼓励和资金大力支持的事业,充分体现了党和政府对城乡老年人的重视和关爱。

2.合理性:我国是目前世界上老年人口最多的国家,人口老龄化速度非常快,呈现出发展迅速、规模巨大、持续时间长的特点,到20xx年,老年人口总量将超过4亿,老龄化水平达到30%以上。人口预期寿命也将提高到79.3岁;20xx年后将进入稳定的重度老龄化阶段,老龄化水平基本稳定在31%左右。老龄化、高龄化的不断加剧,势必导致生活自理能力缺失的失能老人和生活自理能力部分缺损的半失能老人群体持续扩大,日常专业照料的需求量大且功能要求越来越高。而由于家庭规模小型化和空巢老年家庭的增多,单纯依靠家庭和子女解决这一问题的传统养老模式已难以为继。党和政府高度重视养老服务体系的建设,国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要明确提出了到20xx年每千名老人拥有30张养老床位的具体指标。社区日间照料中心设施建设标准的出台,将是完成这一重要任务的基础依据和必要的技术保障。实现我县老人老有所养,老有所依,老有所乐,老有所为的目标。重度失能老人护理补贴制度建立普及率(%)≥90%,扶助资金到位率=100%,经济困难高龄失能半失能老年人保障率(%)=100%,接受补贴对象的满意度(%)≥95%。日间照料服务站数量≥17个。

三、工作活动(项目)实施绩效管理情况及取得成绩

(一)计划制定和落实情况。说明是否制定详细可行的工

作活动(项目)实施计划,是否按实施计划具体落实。

从项目的经济性和效率性来看,项目建设支出都控制在预算内。从项目的可持续发展性来看,为社区老年人提供休闲娱乐、康复保健、配餐送餐等日间照护服务,是开展居家养老服务的有益补充,也是实现老年人就近养老的重要支撑。巨鹿县日间照料中心运营后,将居家养老和社区服务二者有效结合,使更多的老年人足不出户在社区就能得到贴心周到的生活服务照料,深受社区的欢迎,社会效益明显。

(二)执行绩效监控情况。说明工作活动(项目)执行中绩效信息收集利用和执行中绩效管理情况。

为保障社会养老服务体系工作开展,巨鹿县坚持“党政主导、社会参与、全民关怀”的工作方针,以“适用实用,切合实际,稳步推进”为工作要求,大力推动城乡养老服务体现建设,初步形成了以居家养老为基础、社区养老为依托、机构养老为补充的城乡养老服务体系。通过政策的制订、落实、宣传,为巨鹿县贫困老年人生活状况的改善、生活质量的提高都起到了很大的作用,为全县形成尊老、敬老、爱老良好氛围提供了保障,社会效益明显,社会反馈较好。

(三)资金管理情况。说明资金到位、自筹资金落实和实际支出等情况。

20xx年本年收入61.23万元,按照规定的时间全部拨付到位。支出资金61.23万元,完成资金实用率的100%,主要用于建设日间照料服务站建设及设备等。

(四)绩效管理制度建设及执行情况。说明工作活动(项目)绩效管理制度建设和执行情况。

召开提高养老机构服务质量专项行动部署会,开展养老机构服务质量专项行动大检查,重点检查安全生产等五大方面,下发整改通知书,各养老机构都开展了自查和检查,建立养老服务机构服务质量监督、信用体系,形成长效机制。

(五)风险管理情况。如果工作活动(项目)实施中存在影响绩效目标实现的风险因素,说明处置预案和处置情况。

通过细化医养结合具体措施,健全医疗保险机制,对符合条件的养老机构内设医疗机构,优先纳入医保定点。完善老年护理保障制度。统筹配置养老和医疗设施,大力发展养医结合型养老服务机构,缓解老年护理供需矛盾。

四、工作活动(项目)绩效自评情况

(一)工作活动(项目)自评组织情况。

为促进养老服务体系建设制度化、规范化,我们制定了《巨鹿县养老服务体系建设实施意见》、《巨鹿县实施“医养一体、两院融合”养老模式的实施办法》《巨鹿县养老机构质量建设实施方案》等文件与制度,严格执行相关项目管理制度。在项目信息化管理系统上,我们依托民政部养老系统,安全、方便、有效的报送相关养老服务体系建设信息,做到了信息报送及时准确。在项目的资金投向和结构,项目申报等工作上,坚持财务规划一体谋划,分步实行了原则,即项目申报与资金管理坚持财务负责,业务归口办理。确保项目申报符合资金管理办法等规定。

(二)工作活动(项目)评价结果。

本项目资金补助的17个社区老年人日间照料中心,在专项资金的分配、使用和管理等方面都严格实行专款专用,专账专户。省民政厅下发《关于加强全省城乡社区老年人日间照料中心项目建设和管理工作的通知》,加强日间照料中心项目规范化管理,保障项目的有效实施。项目落实情况良好,基本能完成项目指标,综合评价得分85分。绩效评价等次为良好。

五、工作活动(项目)存在的问题、改进工作的意见及建议

(一)工作活动(项目)实现绩效目标过程中存在的问题。

服务内容单一,专业化程度没有,根据抽查情况看,已开始运作的也只是提供娱乐休闲方面服务,尚不具备提供医疗、护理、康复、心理慰藉等专业化服务能力。服务人员服务水平也较低。

(二)工作活动(项目)实施中改进意见及措施。

1、建议制定一个完整的日间照料中心建设标准,落实日间照料中心建设用地等问题,加大财政资金投入力度,同时监督资金使用效率;

2、引入社会资源和社会资本,提高专业化服务能力和运营经费保障能力,适当考虑市场化运作模式,使其可持续发展。

(三)建议。

20xx年预算时仍需继续保留的专项资金,为社会化社区日间照料中心的运营提供部分资金保障,支持居家和社区养老服务发展。

项目绩效评价的报告 篇7

居家养老服务是养老服务体系建设中对特定老人群体的购买服务项目,该项目的实施实现政府对特定老人居家养老的补充,进一步提升了居家养老老人的幸福感和获得感。现就xxxx年我区养老服务发展定向财力补助中55.98万元的福彩资金使用情况自评如下。

一、内容摘要

xxxx年我区经公开招投标确定了居家养老服务项目的实施单位,经项目实施,全年共服务对象2.1万符合条件的老人,省级下达的55.98万元福彩资金全部用于该项目的实施。

二、目录

居家养老服务

三、评价工作开展及项目情况

xxxx年居家养老服务项目通过公开招投标的方式确定了项目实施单位,此次自评工作主要内容包括对服务对象确定、服务标准的建立、项目实施过程的完整性、项目资金拨付情况、服务对象满意度情况。

四、评价结论及绩效分析

(一)评价结论

xxxx年居家养老服务项目实施完整、服务对象符合相关政策要求,服务质量高、项目资金拨付符合相关财务管理规定,服务对象满意度高。

(二)绩效分析

1.项目决策

居家养老服务项目是通过政府购买服务的方式对60周岁以上散居特困人员,60周岁以上低收入家庭中的失能老人、残疾老人、独居老人,低收入家庭中80周岁以上的.老人提供助餐、助浴、助洁、助急、助医等居家养老服务。该项目的实施进一步补充了政府对居家养老人群的关爱服务工作,完善了养老服务体系的制度建设。

2.项目实施

xxxx年共到位省级养老服务发展补助福彩资金55.98万元,该项目资金全部用于居家养老服务项目,项目严格按照居家养老相关管理制度执行。

3.项目绩效

居家养老上级预算55.98万元,预算执行到位,项目严格按照服务内容执行,项目共服务对象2.1万人,服务效果明显,养老服务体系进一步得到完善,资金使用效率及时有效,受益对象满意度高。

五、存在主要问题

项目的实施对部分群众起到一定的效益,还有部分不是低保家庭或低收入家庭60周岁的重度残疾人没有纳入服务范围,如低保边缘户、建档立卡贫困户等人群。

六、相关措施建议

建议加大项目实施范围,将部分低保边缘户、建档立卡贫困户纳入到实施范围。

项目绩效评价的报告 篇8

集团公司与工程公司于20xx年7月19日上午对本项目进行检查,在工程技术质量、安全生产、施工机械、临时用电、消防保卫方面发现以下问题:

一、技术质量方面:1、工程前期开工手续未办理,尽快协助甲方办理,完毕后尽快完善。2、设计图纸会审纪要,建设单位、监理单位、设计单位、施工单位均未签字、盖章。3、由于工程6月20日刚开工,技术人员刚到位,所有专项方案及施工组织设计均没有编制并报验,要求项目部尽快编制深基坑土方开挖等专项施工方案,并组织专家论证,现场严格按施工方案进行施工。4、2#楼换填部分回填土击实报告尽快收集。5、在后绪的施工过程中技术交底要根据工程实际进行交底,要有针对性及可操作性。建议:1、要求在整个施工过程中严格执行集团公司所发的关于《加强钢筋加工工艺及半成品质量验收工作》的通知和关于《加强飘窗板等悬臂板构件施工及质量验收工作》的通知。2、认真学习关于危险性较大的分部分项工程施工的建质87号文并严格执行。3、整个施工过程中严格执行兰州市城乡建设局所发的《关于立即开展建筑施工现场钢筋使用情况检查的通知书》【建管()386号】。二、安全生产方面:1、项目部组建后没有建立安全生产组织机构,应建立安全生产管理组织机构,明确各职能部门,各岗位人员安全生产责任制。2、工程没有办理安全备案。3、素土挤密桩安全施工交底书已编制,但班组作业人员未签字。4、基坑周边没有排水沟。5、进场人员三级安全教育培训人员签字不符合要求。6、土方开挖施工方案中没有制、审核、批准、报监理、业主审批程序没有。

三、临时用电方面:1、总配电室没有配置邢灭火器和砂箱,且地面没有铺设橡胶绝缘垫;门的开启方向应是外开。2、应做好各种检查,并形成书面记录。3、变压器区域没有防护措施;4、配电系统中均没有按照TN-S系统配电;5、现场二、三级配电箱固定不够牢固、端正;材质也不符合要求且极为破旧。6、配电箱中存在“一闸多用”现象,且极为普遍。7、配电线路较为零乱,永久性的电源最好地埋。8、办公区域配电箱不应直接安装在彩板上,且照明回路与动力回路未分路设置。四、消防保卫、文明施工方面:1、现场打桩队油料、可燃气应保持防火间距,使用不合规钢瓶,应分类存放,并标识。2、现场临时用房及设施为聚苯夹心,并有裸露。建议聚苯板裸露应堵封;建立健全办公区用火、用电管理制度。3、办公区、配电室未配消防器材。办公区及配电室必需配置消防器材。五、施工机械方面:1、打桩机械特种作业人员的证件没有。六、工期方面:1、根据合同约定将工期重排,作好有效的、合理、合法的记录,并存档。

七、施工现场方面:1、要求项目部建立周检制度并做好记录。2、本工程为政府工程,应高度重视“安全、质量”管理,一周内必须建立健全组织机构,及岗位责任。3、施工现场平面布置重新规划,如:厨房、厕所、排水等。4、施工现场施工临时用电必须高度重视,编制专项方案,且电工必须持证上岗。建议项目部尽快聘请有专业资格的专业工程师,做好施工临电策划及过程控制。上述整改内容应根据规范要求进行整改,于7月29日前整改完毕,并将整改结果以书面及整改前后对比照片形式回复到chengbaogs@邮箱,专此通知。

项目绩效评价的报告 篇9

一、绩效目标分解下达情况

20xx年中央抗疫特别国债下达张贵庄街中心城区海绵城市提升改造工程项目240万元。

其中包括张贵庄中心城区海绵城市提升改造工程项目施工合同费用为154.1万元、招标代理费2.82万元、造价咨询费2.08万元、实施方案代可研编制费5万元、设计费36万元、测绘费40万元,共240万元。

二、绩效目标完成情况分析

(一)资金投入情况分析。

20xx年张贵庄中心城区海绵城市提升改造工程项目到位240万元,全部为抗疫特别国债。

自240万抗疫特别国债拨付至我街道后,所有资金皆在10月24日前已经全部及时拨付到位,并按项目建设要求和进度全部落实到位。截至目前实际总支出为240万元,结余0万元。

严格按照相应的管理制度,规范各项经费的开支。资金使用规范,符合国家财经法规和财务管理以及有关专项资金管理办法的规定;资金的拨付有完整的审批程序和手续;不存在截留、挤占、挪用、虚列支出等情况。保障会计核算准确、财务资料完整。

(二)总体绩效目标完成情况分析。

目标1:完成项目建设,满足海绵城市建设要求。

目标2:符合工程施工质量验收相关要求,按时投入使用。

结合工程项目实际情况设立绩效目标,目标设定客观实际,严格落实质量、保证进度、确保社会效益、提高受益群体满意度。

截至目前我街道较好地完成了20xx年的工作任务,各项项目得到有序开展。到年底完成全部项目目标的100%,完成项目验收率达到100%。

(三)绩效指标完成情况分析。

1、产出指标完成情况分析。

(1)数量指标:张贵庄中心城区海绵城市提升改造项目于20xx年11月26日已竣工验收并投入使用,张贵庄中心城区海绵城市提升改造项目总用地面积为1.10平方公里,工程包括道路海绵改造工程包括道路两侧生态树池、截污挂篮等海绵提升工程;建筑与小区雨落管断接、线性排水沟、雨水桶、下凹式绿地、植被恢复、透水停车位等海绵提升工程;东丽公园透水铺装、植草沟、雨水花园、海绵宣传设施东丽广场雨水花园、景观提升等海绵提升工程。已达成数量指标中改造面积及改造数量要求。

(2)质量指标:张贵庄中心城区海绵城市提升改造项目严格按照图纸施工,设计功能实现率≥95%。该工程于20xx年11月26日已竣工验收并投入使用,竣工验收合格率≥95%。

(3)时效指标:张贵庄中心城区海绵城市提升改造项目开工时间20xx年10月1日,20xx年11月15日施工完毕,在施工合同约定时间内完成施工,项目按计划开工率≥95%、工程进度达标率≥95%,项目按计划完工率≥95%。

(4)成本指标:张贵庄中心城区海绵城市提升改造项目施工合同费用为291.8927万元、招标代理费2.82万元、造价咨询费2.08万元、实施方案代可研编制费5万元、监理费7.35万元、设计费45万元、测绘费40万元,单位维修成本为394.1427万元。

2.效益指标完成情况分析。

(1)经济效益指标:张贵庄中心城区海绵城市提升改造项目概算为476万元,实际维修成本约为394.1427万元,概算执行率≥95%。

(2)社会效益指标:张贵庄中心城区海绵城市提升改造项目完成后服务于9个建筑和社区、7条道路、1个公园、1个广场,项目收益人数≥3万人。

3、满意度指标指标完成情况分析。

通过项目的实施,可以有效的解决雨天积水、道路泥泞等问题,方便小区居民生活,优化社区生活环境,使张贵庄街排水防涝能力得到进一步提升,城市面貌和人居环境得到明显改善,服务对象满意度指标受益群体满意度≥95%。

三、偏离绩效目标的原因和下一步改进措施

无此情况。

四、绩效自评结果拟应用和公开情况

绩效自评结果将作为今后转移支付预算申请、安排、分配的重要依据。对绩效自评发现的问题进行认真整改,并在一定范围内公开绩效自评结果。

五、其他需要说明的问题

无需要说明的问题。