人事专员简历精选7篇。
职场范文网为你收集整理了“人事专员简历”，相信很多小伙伴在工作上都会处理各种文档，网上可以收集到很多范文。 了解范文的写作思路和技能可以让我们更好地表达自己的想法和观点。好的范文一定要理解主题的意思？
人事专员简历 篇1
在人事专员简历中要能够体现出个人的能力，像是各种硬技能还有软技能等等，能力的体现是求职的优势之一。
1.自信、乐观、豁达、积极向上，诚实守信;
2.接受新事物快，并乐于接受挑战;
3.工作认真负责，能吃苦,有很强的抗压力;
4.讲效率，自学能力强，富于创新意识;
职责描述：
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布与更新。
2、根据各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拨工作。
3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗等相关工作。
4、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料。
5、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作。
6、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度。
7、办理保险及住房公积金等业务。
8、负责考勤、员工休假的管理，每月上交财务全体员工的出勤表，每月制定培训计划，次月将按照培训要求实施该培训计划，并担任培训员工工作。
9、协助行政人事主管开展各种员工活动等。
10、参加部门的相关工作会议，参与部门管理，提出改善工作的建议。
11、接受并积极参加公司组织的各项培训，加强自身专业及相关辅助技术的学习。
12、配合其他部门有关工作。
13、积极主动完成领导交办的其他工作。
职责描述：
1、负责公司员工招聘，在职用工报备，用工保险等。
2、负责公司劳动合同管理，依法与在职员工签订劳动合同。
3、依法处理员工的职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
4、处理员工劳动关系，职称考核状况，劳保福利，工资预算等工作。
5、负责公司人事档案管理，员工外出培训、学习费用报销等管理工作。
6、完成上级领导交办的其它工作任务。
就个人简历在求职中的重要性来说，很多求职者都在追求高质量的简历。而在写个人简历之前做好充分的前提准备非常重要，比如说你对个人简历的了解有多少。如果连个人简历都不完全了解又怎么写好呢?
简历的两大部分：
一者广告部分，很多人对个人简历在定位上就不正确，如果仅仅是当简历是自己的一份档案，就很难具有较高的竞争力。个人简历的`作用是要将自己推销出去，因此在个人简历中很大一部就是自身的广告，将自己的卖点的充分体现出来。
二者证据部分，要的说自己身的求职优势，每个人都能够杜撰出非常华丽的简历来，但是再华丽的简历没有可信度依然是一纸空文。因此在个人简历中另一重要部分就是证据，能够证明自己真材实料的证据。
通过简历的可以招聘方获得的信息：
1、个人能力。在个人简历中要能够体现出个人的能力，像是各种硬技能还有软技能等等，能力的体现是求职的优势之一。
2、社会经历。社会经历是所有企业单位在招聘上都需要的信息，在个人简历中也要让对方知道你曾经做过什么，并在工作经历中获得怎样的收获，能不能直接就职、能不能持久工作。
3、性格特点。虽然说在个人简历中很多用人单位都不是很重视个人的性格特点，但是个人性格以及品性也非常重要，在个人简历中所透露出来的这些特点，对提高个人简历的内涵有很大的作用。
人事专员简历 篇2
姓名：XXX
目前所在： 花都区
年 龄： 28
户口所在： 汕头
国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
培训认证： 未参加
身 高： 160 cm
诚信徽章： 未申请
体 重： 47 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 人事专员：，招聘经理/主管：，培训专员/助理/培训师：
工作年限： 2
职 称： 中级
求职类型： 全职
可到职日期： 两个星期
月薪要求： 20xx--3500
希望工作地区： 广州,广州,佛山
工作经历
婴姿坊婴童用品有限公司
起止年月：20xx-01 ～ 20xx-03
公司性质： 私营企业
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 人事专员
工作描述： 1.组织年度招聘需求调查，拟定年度招聘方案，并根据情况在实施中进行调整
2.在相关的招聘网发放职位招聘
3.联系校园招聘及人才市场安排现场招聘
离职原因： 换个环境
汕头潮阳下厝中学
起止年月：20xx-09 ～ 20xx-12
公司性质： 国有企业
所属行业：教育/培训/院校
担任职位： 教师
工作描述： 08年一大学毕业后，我就在下厝中学担任教书育人的工作。工作期间我钻研教材，揣摩教学方法，耐心教导学生，对学生的进行循循善诱。多次开过公开课。
离职原因： 换个环境
汇丰有限公司
起止年月：20xx-07 ～ 20xx-05
公司性质： 私营企业
所属行业：中介服务(公证,代理,信息服务)
担任职位： 业务员
工作描述： 负责广交会摊位的销售，上网搜索相关的信息和资料，与客户上网、电话交流，耐心帮助他们分析市场情况，并把公司相关的业务串联起来使整个流程运转流畅。
离职原因： 个人原因
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 汕头职业技术学院
最高学历： 大专
获得学位:
毕业日期： 20xx-06
专 业 一： 汉语言教育
专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
20xx-09 20xx-06 汕头职业技术学院 语文教育 是 -
语言能力
外语： 英语 良好
粤语水平： 良好
其它外语能力： 通过大学英语三级，口语表达能力较好
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
扎实的文学功底，善于文书的书写和文字的记录，普通话流利，对办公室软件Word,Excel操作熟悉，工作能力强，善于与人沟通，积极热情具有团队合作精神，具有较强的协作能力，工作认真负责，经过这几年工作的历练，本人完全可以独担一面的能力。
个人自我评价
本人气质较好，道德品质高，性格开朗热情，有责任感和耐心，勤奋好学，对新事物富有挑战精神!
人事专员简历 篇3
20XX-07 ～ 至今 智通培训机构 人力资源管理师
20XX-02 ～ 20XX-06 湛江市职业培训技校 商务文秘
**公司 (20XX-07 ～ 20XX-08)
公司性质： 私营企业 行业类别： 建筑施工与工程
担任职位： 人事行政专员 岗位类别： 人力资源专员
工作描述： 监督执行公司的各项规章制度和管理制度;制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程，健全和完善公司、各部门岗位职责。
负责组织制订公司的发展规划、编报公司年度工作计划 和工作总结，指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。
负责确定公司部门的设置、定编、定员、定岗;对公司重大的机构变动、人事安排等有建议和调配权。
处理公司人事行政后勤各项事宜，经总经理授权后有决定权;
负责组织、领导本公司所有员工的业务、技能培训工作，提高员工的专业素质和工作绩效。
负责贯彻实施质量管理体系文件内容，按要求做好相关工作的落实与检查工作。
定期组织召开公司部门负责人工作例会，总结、研究公司现阶段人事行政状况及管理情况，积极向公司总经理汇报工作、反馈信息;对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见，供领导决策。
负责协调公司各部门的关系，加强工作、联系和思想交流。
负责新工厂的人事行政管理制度攒写、人事招聘。
为企业升级寻觅证书挂靠人才。
**公司 (20XX-05 ～ 20XX-05)
公司性质： 私营企业 行业类别： 广告业
担任职位： 经理助理、行政人事;兼职财务 岗位类别： 图书情报/档案管理
工作描述： 公司考勤制度、岗位制度、规章制度攒写、执行，岗位绩效考核、奖惩制度方案、制度、执行等。
公司档案归类管理，人员应聘、录用管理。
办公用品的采购、管理、发放。
来访客户接待，各项工程跟踪服务，售后服务跟进回访。
公司会议布署、记录，各部门监督、管理，协助领导处理日常管理事务。
公司办公费用计划、日常收支管理。
公车使用派车管理。
仓库管理工作流程执行，清晰记录物资管理，定期盘点。
离职原因： 企业发展前景不佳
人事专员简历 篇4
个人信息
性别： 女
民族： 汉族
年龄： 25
婚姻状况： 未婚
专业名称： 公共事业管理
主修专业： 管理类
政治面貌： 团员
毕业院校： 福建农林大学东方学院
毕业时间： 2015年7月
最高学历： 本科
电脑水平： 精通
工作经验： 一年以内
身高： 160cm
体重：49公斤
现所在地： 新罗区
户籍： 上杭县
求职意向
期望从事职业： 人事专员，人事行政专员
期望薪水： 3000-4000
期望工作地区： 新罗区
期望工作性质： 全职
最快到岗时间： 1周以内
需提供住房： 不需要
教育/培训
教育背景：
学校名称： 上杭一中(2008年9月-2011年7月)
专业名称： 理科 学历： 高中
学校名称： 福建农林大学东方学院(2011年9月-2015年7月)
专业名称： 公共事业管理 学历： 本科
所在地： 证书： 三级企业人力资源管理师，会计从业资格证书
专业描述： 课程有：公共事业管理概论、人力资源管理、行政管理等
培训经历：
培训机构： 人力资源和社会保障部职业技能中心(2014年4月-2014年5月)
课程名称： 人力资源 证书： 三级企业人力资源管理师
工作经验
公司名称： 厦门醉品网络科技有限公司(2015年4月-2015年6月)
所属行业： 互联网·电子商务 公司性质： 私营.民营企业
公司规模： 200～500人 工作地点： 厦门
职位名称： 人事行政助理-实习
工作描述： 人事：1.招聘工作。负责发布招聘岗位信息，搜索求职者简历并进行初步筛选，电话邀约面试，做好应聘者面试前的准备工作。2.员工薪酬核算。负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计，按考核规定具体审定各部门职工月工资、季度、年度奖金和津贴的发放。3.培训工作。配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作。4.上级交代的其它事项。行政工作：1.办理公司股权变更2.分公司营业执照的申请，组织机构代码及税务登记3.公司活动策划，包括季度生日会，年终尾牙等4.负责公司内部事务，包括办公用品的采购、保管、分发等;名片印刷、收发信件;公共场所的`日常管理
离职原因： 实习
公司名称： 厦门季河软件科技有限公司(2015年7月-2017年2月)
所属行业： 计算机软件 公司性质： 中外合营(合资.合作)
公司规模： 50～200人 工作地点： 厦门zc530.cOM
职位名称： 人事专员
工作描述： 1.协助制订完善，组织实施公司人力资源管理有关规章制度和流程2.负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才3.负责办理入职/离职手续，建立并及时更新人事档案并保管、劳动合同的签订4.对试用期员工进行考核，根据考核结果建立部门录用5.负责审核并按职责报批员工升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续6.负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计，按考核规定具体审定各部门职工月工资、季度、年度奖金和津贴的发放7.负责公司员工福利、五险一金的办理
离职原因： 想回龙岩发展
自我评价
自我评价： 我可以用五句话评价自己：自信，做每一件事都是信心满满的;坚持，不管结果如何，一定站到最后;努力，成功是70%的汗水+30%的天赋，勤奋很重要;时刻准备，机会是留给有准备的人的;微笑，每一个微笑都告诉我，爱笑的女生很幸运。
语言能力
语种名称 掌握程度
英语 良好
普通话 良好
人事专员简历 篇5
姓名：__________
出生年月：
性别：男
身高：172
婚姻状况：已婚
籍贯：江西九江
政治面貌：群众
目前所在地：
求职意向
期望职位：人事行政经理
职位类型：全职
工作地点：义乌市
工资待遇：面议
住房要求：面议
工作经验
工作经验：5年
工作经历：
时间：
公司：
部门：人事行政部
职位：人事经理
教育背景
学历：大专
毕业院校：
所学专业：行政管理
毕业时间：
第一外语：英语
水平：熟练
计算机能力：熟练
其它能力：
所获证书：
教育培训经历：
——大学
自我评价：
熟知人事及行政的工作流程，能建立企业的培训系统以及细致的人事考核体系，能从一个企业的基本5S向7S系统延伸。
能快速的建立起一套适合企业的规章制度并能更好的实施。
对后勤保障方面有一套自己的方法，并接受过日本专门的人事工作培训以及总经理助理工作培训。能将企业文化融入公司的培训系统并主持过多次的员工培训《包括岗前培训，员工的职业规划培训，工作细节培训，以及员工关系处理培训》曾多次参与工厂的验厂方面的工作，以及对政府，客户接待工作。
人事专员简历 篇6
两年以上工作经验|女|26岁(1990年6月23日)
居住地：沈阳
电话：139_______(手机)
E-mail：
最近工作[9个月]
公司：__有限公司
行业：物业管理/商业中心
职位：人事培训专员
学历
学历：本科
专业：
学校：沈阳理工大学
自我评价
为人具有亲和力，在大学期间被舍友连续_年连任舍长。在农村长大的我能吃苦耐劳，能够很快适应常加班、出差的工作。做人诚实守信准时。
求职意向
到岗时间：可随时到岗
工作性质：全职
希望行业：物业管理/商业中心
目标地点：沈阳
期望月薪：面议/月
目标职能：人事培训专员
工作经验
2014/9–2015/6：__有限公司[9个月]
所属行业：物业管理/商业中心
研究部人事培训专员
1.负责电商运营事业部整个部门的培训需求，整合对接及培训实施，制定年度培训计划。
2.负责制定事业部年度培训计划实施、负责事业部企业文化建设工作的.落地实施及外部资源引进共享。
3.依据集团发展所需高管，包括部门总监及分公司总经理以上高级管理人员的招聘、背景调查以及入职辅导。
2013/5–2014/8：__有限公司[1年3个月]
所属行业：物业管理/商业中心
研究部人事培训专员
1.负责集团公司娱乐事业部、美食广场事业部、主题餐厅事业部、健身事业部、商业事业部人事系统_名员工的人事管理工作指导，部门间关系协调。
2.代管__地区__商业广场组建阶段员工招聘、运营支持、及商场各部门人事管理协调。
3.集团“__”月刊主编，负责文稿主题思想确定、文稿审核，优秀稿件评选及奖金发放。
教育经历
2009/8—2013/6沈阳理工大学弹(dan)药工程与爆炸技术本科
证书
2010/12大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
人事专员简历 篇7
月薪要求： 2000--3500 希望工作地区： 广州,,
工作描述： 1、招聘信息的发布、面试安排及初试，员工的入离职管理;
2、员工培训、薪酬计算、绩效考核;
3、员工档案管理、社保及公积金的办理等;
工作描述： 1、人事档案的整理保管、毕业生接收及人才引进、人事代理;
2、办理劳动用工、薪酬计算、员工考核;
3、部门招聘工作及培训工作等。
2、规章制度的起草、会议记录、员工的入离职手续办理;
3、办公用品管理、固定资产管理等;
4、部分出纳工作及活动策划工作。
1997-07 1999-06 广州港技工学校 商务与财务管理 会计证 -
本人工作认真负责，乐于助人，能于工作中反省，能认真听取别人意见或建议，具有一定的团队合作精神。
1、热爱人力资源工作，考取经济师、助理人力资源管理师、会计证、秘书证等;
2、有十年的工作经验，对行政及后勤工作熟悉，具有一定的专业知识，对六大模块有一定的认识及实操经验。
《人事专员简历精选7篇》由个人简历编辑撰写而成，内容素材主要来源于网络，希望在您求职过程中能帮到您！我们把大量的“人事专员简历”内容汇集于专题再现给您，希望您喜欢！
