职场举止礼仪。

古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。职场礼仪极其重要,它体现出一个人的自身形象。注重礼仪,也会让客户知道你对他的尊重,从而促生生意上的合作。你们有没有写过有关职场礼仪的文章呢?以下是小编收集整理的“面试礼仪举止如何“周全””,仅供参考,希望能为您提供参考!

在公务员面试中,举止得当、礼仪文明是考生重要的加分项,那么,如何全面把握举止礼仪呢,专家在此进行指点,告诉大家如何“周全”。

【着装礼仪】

在公务员面试中,不一定要求非要穿职业装,但是也不能太随意。许多考生会选择穿着白衬衣和黑西裤;女生喜欢穿着白衬衣黑色一字裙,但往往容易忽略衣服的整洁与合身性。还有自身的气质与服装的契合。因此,面试着装应该是符合自身气质,能体现肢体动作自然大方的服装为宜。

【面部表情】

1.如果你不善于声音洪亮的亲切问好,这个时候你只需要加上对考官的一个微笑和鞠躬,考官便也能接受到你的问好,这样既缓解了尴尬,又显得你非常礼貌。

2.眼睛是心灵的窗户,这是公认的名言。在面试时尤其要注重眼睛的特种功能,一方面通过自己的眼神向人表述自信,另一方面察颜观色,以化解面试中的尴尬。面试考试中本来就较为看重考生的外在表现形式,但是许多考生不敢看着考官问好和答题,显得过分小家子气和拘谨,有可能会导致考官留有的第一印象不够好。所以在面试时尽量要与考官有眼神交流。

【基本行为礼仪】

1.走姿:进考场和退出考场时走路要自然。走这一段路,许多考生喜欢低着头走路,或者因为紧张身体僵化,这使他们看起来不那么自信。如果我们一进入考场就与考官进行眼神交流,考官对你的印象就会很深刻。zC530.COm

2.坐姿:入座时动作要干练利落,面带微笑,给人大方得体的感觉。入座之后,要“站有站相,坐有坐相”,端正坐姿,把握好身体与桌边的距离、眼睛与桌面的尺寸以及手臂的放置比例。坐在椅子上要挺胸抬头,表情自然,两肩打开,双手平稳的放在考桌上,两脚平落地面。

【答题细节】

在答题的过程中,考生需要注意的是,无论碰到简单的还是难的题目,考生要做到镇定、从容地面对。答题中绝对不要有玩手、抖腿、摇晃椅子、抿嘴、吐舌头、眨眼睛等小动作。细微之处考察人,所以考生要注意在考试过程中的每一个细节。答题时语速不要过快,掌握好节奏,不急不慌,依照自己列的提纲边说边想,娓娓道来。语气语调要有高低起伏、抑扬顿挫。因此,考生备考中可以采取演讲的方式锻炼自己的言语表达,增强自己参加面试的自信心。同时大部分考生在表达的时候语气词过多,如:啊,呢,哪,喔,啦。平时,在练习的时候,考生可以给自己录音,反复拿来听,看看自己存在哪些语气词,多加练习,逐渐改掉这些毛病。

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面试礼仪大揭秘之谈吐举止


公考面试礼仪是很多参加过或即将参加公考面试的考生们听到过的一个既熟悉又陌生的词汇,熟悉的是对于礼仪我们都知道是什么,可说到公考的面试礼仪却又觉得十分的陌生。很多没公考经验的考生心中不免有个疑问,公考面试不是以结构化的题目为主吗,为什么在考试的过程中还会涉及礼仪的问题呢?其实举止仪表也是我们面试的测评要素之一,而且大家都听过一个词就是“第一印象”,你的入场礼仪是直接关系到考官对你第一印象的判断的。如果从你入场起,就缺少对于考场的尊重,也没有一名准公务员所应具备的沉稳,那也会影响到考官后续对你的综合评价,而这样的评价往往是容易让我们很多考生吃“暗亏”。那如何能够打造良好的第一印象,让考官对我“另眼相待”,专家就通过这篇文章让我帮助大家一起揭秘面试礼仪的重要因素——举止。

面试举止,包括我们从入场之前的敲门、入场后的走姿、站姿、坐姿、以及答题过程中的动作神态。而如何呈现更好的自己,我们逐个击破,一一说起。

面试礼仪之敲门——其实对于面试入场的敲门而言,就是我们和考官打招呼的第一步,告诉考官作为考生的“我”即将入场。很多上面试课程的考生可能都听老师说过,面试敲门的时候要敲三到四下,掌握好节奏……。其实这个环节并没有什么严格的敲几次门的限制,只不过3-4下,是我们常规的敲门节奏,也符合大家的接受范围,所以很多老师会有这样的建议。在这个敲门的过程中大家不用特别紧张的去数敲了几次门,最重要的是,通过这个环节,掌握好敲击的节奏,不要过缓或过快,给考官散漫或急促的感觉,让考官觉得你是从容进入考场的就行了。

面试礼仪之走姿——考场中的走姿无外乎从考场门口走到考生席,以及从答题结束从考生席离开的过程。在这个过程中很多考生因为过于紧张可能出现肢体僵硬,甚至同手同脚的情况,这里需要强调的是,考生需要放松好自己的心态,进场后做到挺胸抬头,面带微笑,双臂自然摆动,走到考生席就可以,不用过于刻板,但也要收起平常的邋遢和随意。

面试礼仪之站姿——入场走到考生席后,出于对考场以及考官的尊重我们会站定后向考官进行问好,这里就涉及到了我们站姿的礼仪。其实站姿看着简单,但到了考场中也经常会有考生的站姿过于随意甚至出现高低肩、垫脚的情况;还有的考生过于紧张,双手紧紧放在衣服两侧,甚至出现攥拳、扯衣服的现象,这些都是我们在站姿过程中需要去避免的问题。在站定之后挺胸抬头,直视考官,呈现出自然的端正站姿即可。

面试礼仪之坐姿——在和考官问好之后,落座考生席,可以说坐姿是我们在考场过程中呈现时间最长的一种姿态。落座后需要我们注意的是坐姿的端正和端庄,但很多考生落座后很随意的就依靠在了椅背上,这样的坐姿不仅显得过于随意,也缺少对于考官的尊重。所以正确的坐姿建议是考生不要把凳子坐的太满,挺直后背,端坐在椅子上,双脚自然踏在地面,其中女士双脚、双膝并拢;男士双脚自然打开与肩同宽或稍宽即可。

面试礼仪之答题神态——答题过程中,很多考生在答题神态过程中经常会出现不敢看考官,全程低头,交流感差的情况;还有的考生虽然看了考官,但是眼神始终漂移,显得不够稳重、自信,这都是在答题过程中神态经常出现的问题。那在答题神态上,作为考生,我们要眼神平视考官,以不卑不亢的态度和考官进行眼神的交流和互动,这样你的答题内容也才能够更吸引住考官的关注和倾听,除此之外,也还要答题过程中的小动作,不要为了缓解紧张而出现转笔、揪草稿纸等情况,双手自然放在桌面上即可,整个答题过程呈现出自己的自信和从容。

以上就是专家针对于面试礼仪中的举止的常见问题和建议,也希望各位考生能有所收益,在面试中做到大方、自然、自信、从容。

面试礼仪指导:行为举止篇


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在面试中,不仅要了解基本的面试流程,面试常见问题,面试礼仪也是尤为重要的。在面试中,考官的第一印象由55%穿着、化妆、38%行为举止及7%谈话内容构成,恰当的服饰搭配会给考官留下明快、干练、庄重的良好印象。因此,在面试当天考生应该特别注意自己的服装与仪态问题。下面专家就为大家具体介绍面试礼仪,希望考生们参考并重视起来。

行为举止礼仪:

面试者还要注意自己的行为举止,一般情况下应该这样做。

1、如果是登门造访的不速之客,则应将右手握成半拳状,用中指轻轻扣门,得到许可后方可进入。如果是约定好面试时间,则应提前到达,因为迟到本身就是失礼,当被叫到名字时,以爽朗的声音应答。

2、走进办公室时,应抬头、挺胸、面带微笑,目光注视考官,不瞻前顾后,不左顾右盼。男士步伐矫健、端庄、自然、大方,给人以沉着、稳重、勇敢、无 畏的印象女士步伐轻盈、敏捷,给人以轻巧、欢悦、柔和之感。走到考官面前,应亲切地道一声“您好”,若主考官站起来与你握手,你则热情地把手伸过去与之相 握。然后站直身子,精神饱满,面带微笑,挺胸收腹,两脚并齐,双臂自然下垂或交叉于体前,两腿靠拢,像松树一样伟岸挺拔,男士显得刚毅洒脱、舒展大方,女 士显得婷立端庄、秀丽俊美。

3、当主考官示意坐下时,方可落座。就坐后,可适当调整坐姿,坐姿对一个人的心理影响很大,若是直背靠椅,那是比较理想的,应轻轻坐下,上身正直, 微向前倾,目前注视主考官的眼部和脸部以示尊重,双手放在扶手上或交叉于腹前,双腿自然变曲并拢,双脚平落地面若是软绵绵的沙发靠椅,也尽量控制自__ 己,不要陷下去,要挺腰坐直,全神贯注地面对考官。不要弓腰曲背,抓耳挠腮,高跷“二郎腿”,女士忌双腿分开,身体各部位都不要抖动,要很稳重地坐在主考 官面前,按受他对你的考察。

4、需递个人资料时,应站起身双手捧上,表现出大方、谦逊和尊敬。面试结束时,应道声“谢谢”,站起身走到门前,再转身微笑地道一声“再见”,把美好的形象留给考官。

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职场礼仪中浅谈举止礼仪常识


举止是一种不说话的语言,能在很大程度上反映一个人的素质、受教育的程度及能够被别人信任的程度。在社会交往中,一个人的行为既体现他的道德修养、文化水平,又能表现出他与别人交往是否有诚意,更关系到一个人形象的塑造,甚至会影响国家民族的形象。下面有小编整理的举止礼仪常识,欢迎阅读!

一、良好的站姿

站立是人们日常交往中一种最基本的举止。站姿是生活中以静为造型的动作。站立不仅要挺拔。还要优美典雅,站姿是优美举止的基础。

(一)站姿的基本要领

1、头正,双目平视,嘴唇微闭,下颌微收,面部平和自然。

2、双肩放松,稍向下沉,身体有向上的感觉,呼吸自然。

3、躯干挺直,收腹,挺胸,立腰。

4、双臂放松,自然下垂于体侧,手指自然弯曲。

5、双腿并拢立直,膝、两脚跟靠紧,脚尖分开呈60度,身体重心放在两脚中间。

以上为标准站姿,在此基础上还可以有所调整,以下是适用于不同场合的几种站姿。

(二)几种不同的站姿

1、正式场合

(1)肃立:身体直立,双手置于身体两侧,双腿自然并拢,脚跟靠紧,脚掌分开呈v字型。

(2)直立:身体直立,双臂下垂置于腹部。女性将右手搭握在左手四指,四指前后不要露出,两脚可平行靠紧,也可前后略微错开;男性左手握住右手腕,贴住臂部,两脚平行站立,略窄于肩宽。

直立的站法比肃立显得亲切随和些。

2、非正式场:

(1)车上的站姿:在晃动的车(或其他交通工具)上,可将双脚略分开,以求保持平衡,但开合度不要超过肩宽;重心放在全脚掌,膝部不要弯曲,稍向后挺,即使低头看书,也不要弯腰驼背。

(2)等人或与人交谈的站姿:可采取一种比较轻松的姿势。脚或前后交叉,或左右开立,肩、臂不要用力,尽量放松,可自由摆放,头部须自然直视前方,使脊背能够挺直。采用此姿势,重心不要频繁转移,否则给人不安稳的感觉。

(3)接待员式站姿:脚型呈o型的人,即使脚后跟靠在一起,膝部也无法合拢,因此,可采用此种站姿。将右脚跟靠与左脚中部,使膝部重叠,这样可以使腿看来较为修长。手臂可采用前搭或后搭的摆法。拍照或短时间站立谈话时,都可采用此种站姿。

二、训练方法

1、辅助练习

(1)提踵:脚跟提起,头向上顶,身体有被拉长的感觉,注意保持姿态稳定,练习平衡感。

(2)两人一组,背靠背站立:脚跟、脚肚、臀部、双肩和后脑勺贴紧。次练习可训练站立时的挺拔感,为加强效果可在五个触点夹上夹板。

(3)背靠墙练习。

2、站姿注意事项

站立时,竖看要有直立感,即以鼻子为中线的人体应大体成直线;横看要有开阔感,即肢体及身段应给人舒展的感觉;侧开要有垂直感,即从耳至脚踝骨应大体成直线。男女的站姿亦应形成不同的风格。男子的站姿应刚毅洒脱,挺拔向上;女子应站得庄重大方,秀雅优美。

站立时切忌东倒西歪,耸肩驼背,左摇右晃,两脚间距过大。站立交谈时,身体不要倚门、靠墙、靠柱,双手可随说话的内容作一些手势,但不能太多太大,以免显得粗鲁。在正式场合站立时,不要将手插入裤袋或交叉在胸前,更不能下意识的做小动作,如摆弄衣角、咬手指甲等,这样做不仅显得拘谨,而且给任意中缺乏自信、缺乏经验的感觉。良好的站姿应该有挺、直、高的感觉,真正像松树一样舒展、挺拔、俊秀。

公务员面试礼仪之举止谈吐


面试礼仪通常是很多学生会忽略的一个部分,往往在模拟练习中大家会把更多的备考放在答题内容的提升对于外在的一些问题哪怕别人指了出来也并没有下功夫去改正,所以在真正的面试考场上给考官的综合感觉很一般。专家认为,在面试备考当中,言谈举止确实是很重要的一个部分,它会成为面试过程中的加分项,也是面试高分技巧之一。

一、说话要有节奏

大多数考生在面试中的状态和平时与人交流时是完全不同的两个样子,大家在答题时会突然切换成另一个模式,说话语调很平,自说自话,自言自语,完全不考虑坐在对面的考官的感受和表情,仿佛在完成任务般的把自己当时在脑海当中想要表达的内容非常机械的平调而出,没有停顿,没有抑扬顿挫,也没有任何的起伏变化。所以要想真正让考官能够接收到自己所传递出去的想法和观点,那么我们就一定要有缓冲,有停顿,有起伏,有节奏,只有这样我们才能够根据对方的表情变化来调整自己的说话语速,让我们的想法和观点更容易感染考官。

二、说话要有感情

大多数考生在面试答题时往往并不是真的走心,也就是说他们的答案并不完全都是一些自己的真实想法,所以总会给人一种背课文般的尴尬,感受不到他们的真诚也感受不到他们的真实,所以要想在面试当中让考官感觉到自然而有舒服,就需要考生在作答过程当中有自己的真情实感,说自己的真实感受,真诚而又真实的表达,一定会干扰考官,也会说服考官。

三、说话要有自信

面试是一个一对多的过程,很多学生当面对一些陌生面孔的时候胆怯,选择了低头默默作答,没有落落大方的得体,也没有自然流畅的表达,所以在面试当中我们要用自己的自信烘托我们每个人身上独特的气质,用我们的自信和光芒去感染考官,那么就需要考生对于自己的作答内容有足够的信心,哪怕我只能说出来短短几句话那也是我的真心话,是我的真实想法。

四、举止要有节制

肢体语言一般都是大家在说话时候会出现的一种辅助表达,这种表达在演讲当中会给我们加分,辅助流露感情,但是在大多数面试当中频繁的肢体和手部动作只会让对方的注意力被分散掉,甚至会觉得你很焦虑很紧张需要用这种方式来舒缓情绪,所以举止在面试当中一定要有节制,除了演讲题目之外,在作答过程中不建议大家有过多的手势甚至肢体动作。

职场中言谈举止的礼仪常识


一个人的言谈反映着一个人的修养与学识,大方得体的言谈可以给他人留下良好的印象,也有助于更好的与他人再次交流与沟通,所以在职场中,言谈举止礼仪是特别重要的。今天小编分享的是言谈举止的职场礼仪常识,希望能帮到大家。

职场礼仪中的言行举止

语言

(一)办公用语。公务员用语力求文雅、准确、易懂,语气和蔼、谦逊;推广和使用普通话;用词文雅,使用约定俗成的问候语、请托语、委婉语等礼貌用语,不讲脏话、粗话;注意语气,做到热情、亲切、和蔼、友善、耐心,不得生硬、急躁、嘲讽。

(二)称谓。采用正规称呼,一般以职务、职称、同志、先生、女士等相称。不得采用低级庸俗、简化性或具有地域性的称呼。

(三)交谈。热情、谦虚、有礼,尊重对方,理解对方。交谈时,集中注意力,认真倾听,正确判断,不开过分的玩笑,不传播不利于团结的言论。善于借用手势、面部表情等辅助性动作来表达谈话的内容,但动作不得过多,幅度不得过大。语气不得生硬,语调不得高尖、傲慢。

举止

(一)目光。与人交谈时,应友善地注视对方,眼神认真、坦诚、友善,注意视线接触的时间、停留的部位和眼神的变化。

(二)表情。表情自然,态度和蔼,坚持微笑服务。微笑时,精神饱满、亲切、甜美。

(三)手势。手势宜少不宜多,避免用手指着人说话、手指在桌上乱写乱画等不当手势。

(四)站姿。挺直、舒展,眼睛平视前方,嘴微闭,手臂自然下垂,两腿稍微分开。忌把手插在裤袋里或交叉在胸前,或两腿分开幅度过大、屈腿,或斜靠在办公桌等。

(五)坐姿。文雅、端庄。女士双膝并拢,手放在双腿中间或上面,若穿裙子时,要用双手捋平后裙摆后坐下,并整理好裙子。男士双膝可适当分开。

(六)行姿。抬头、挺胸、收腹,身体重心稍向前倾,双肩放松,双臂自然前后摆动,脚步轻而稳,目光自然前视。

言谈礼仪的具体要求

一、交谈的要求

①要从必要的寒暄开始。

如果是熟人、老友,可以先谈谈别后的情况和现在各自的情况,再转入正题交谈。就不必来客套话,否则反而生疏、做作,使人不自然。

如果是初次见面,则不妨各自作个简单的介绍,从工作单位、家庭成员、乡土风俗等谈起,待气氛融洽后,再言归正传,根据各人兴趣和喜爱,所见所闻,将话题拓宽。

如果初次见面,便单刀直入,往往会让人感到突兀,认为此人太粗鲁、无教养,使人反感,这就势必影响交谈的效果。

②要态度真诚,亲切自然。

交谈时,如果应情假意,言不由衷,搞外交辞令,就会出现话不投机半句多的尴尬局面。所以,交谈时,不要装腔作势,夸夸其谈;不要胡乱恭维、赞美别人;或者一会儿这样说,一会儿又那样说;不要向别人夸耀自己的成功,转弯抹角地自我吹嘘。否则,容易使当事者反感。

交谈时,听到夸奖话,应表示谦逊,以掩饰的方法来表现自己的优点;听到批评逆耳之言,不要表现出不高兴和过多的解释;回答问话时,要表现出善良、友好的诚意。

③要神情专注。

交谈时,双方神态要既自然,又专注,应正视对方,认真倾听,切忌东张西望,似听非听,或者翻阅书报,甚至自顾自处理一些与交谈无关的事务,这是极不礼貌的表现,它将会严重破坏谈话的气氛。

同时,也不要随意打哈欠、伸懒腰,做出一副疲惫不堪的样子,或者不时看看钟表,显得心不在焉,这会给对方留下较慢的印象。

④要情绪交流。

交谈要注意反馈。当一方在阐发自己的意见时,另一方要通过适当的眼神、手势或其它形体语让对方感觉到你在认真倾听,或及时适当地使用一些语气词,或简单的语句进行反馈,如啊是吗?那太好了!讲得对。等等来烘托渲染谈话气氛,激发对方谈兴,如果让一方滔滔不绝,自己却如泥塑木雕一般,对他方谈话不置可否,这也是失礼的表现,同时也损害了自身的形象

二、交谈的主题以提问的方式进行引导

三、交谈的方式

1.双向共感。

2.神态专注。

3.施词委婉。

4.礼让对方。

5.聆听艺术

职场言谈礼仪规范

一、尊重他人

谈话是一门艺术,谈话者的态度和语气极为重要。有人谈起话来滔滔不绝,容不得他人插嘴;有人为显示自己的伶牙俐齿,总是喜欢用夸张的语气来谈话,甚至不惜危言耸听;有人以自我为中心,完全不顾他人的喜怒哀乐,一天到晚谈的只有自己。这些人给人的柑橘为只是傲慢、放肆、自私,因为不懂得尊重别人。

二、谈吐文明

谈话中使用外语和方言,需要顾及谈话的对象以及在场的其他人。假如有人听不懂,那就最好别用。不然就会使他人感到是故意卖弄学问或有意不让他听懂。当谈话者超过三人时,应不时同其他所有人都谈上几句话,不要搞酒逢知己千杯少,话不投机半句多而冷落了某个人。

三、温文尔雅

有人谈话得理不让人,天生喜欢抬杠;有人则专好打破砂锅问到底,没有什么是不敢谈、不敢问的。这样做都是失礼的。在谈话时要温文尔雅,不要恶语伤人,讽刺谩骂,高声辩论,纠缠不休。在这种情况下即使占了上风,也是得不偿失的。

四、话题适宜

当选择的话题过于专,或不被众人感兴趣,听者若面露厌倦之意,应立即止住,而不宜我行我素,当有人出面反驳自己时,不要恼羞成怒,而应心平气和地与之讨论。不论生人熟人,如一起相聚,都要尽可能谈上几句话。在谈话过程中因故急需退场,应向在场者说明原因,并致歉意,不要一走了之。谈话中的目光与体态是颇有门道的。谈话时目光应保持平视,仰视显得谦卑,俯视显得傲慢,均应当避免。谈话中应用眼睛轻松柔和地注视对方的眼睛,但不要眼睛瞪得老大,或直愣愣地盯住别人不放。以适当的动作加重谈话的语气是必要的,但某些不尊重别人的举动不应当出现。例如揉眼睛,伸懒腰、挖耳朵,摆弄手指,活动手腕,用手指向他人的鼻尖,双手插在衣袋里,看手表,玩弄钮扣,抱着膝盖摇晃等,这些举动都会使人感到心不在焉,傲慢无礼。

五、善于聆听

谈话中不可能总处在说的位置上,只有善于聆听,才能真正做到有效的双向交流。听别人谈话要全神贯注,不可东张西望,或显出不耐烦的表情。应当表现出对他人谈话内容的兴趣,而不必介意其他无关大局的地方,例如对方浓重的乡音或读错的某字。听别人谈话就要让别人把话讲完,不要在别人讲得正起劲的时候,突然去打断。假如打算对别人的谈话加以补充或发表意见,也要等到最后。在聆听中积极反馈是必要的,适时地点头、微笑或简单重复一下对方谈话的要点,是令双方都感到愉快的事情,适当地赞美也是需要的。参加他人正在进行的谈话,应征得同意,不要悄悄地凑上前去旁听。有事要找正在谈话的人,也应立于一旁,当他谈完之后再去找他。

六、以礼待人

谈话不必刻意追求语不惊人死不休的轰动效应,以礼待人,善解人意才是最重要的。一个人在谈话中,如果对待上级或下级、女士或男士、外国人或中国人,都能够一视同仁,给予同样的尊重,才是一个最有教养的人。

给面试考官留下好印象从举止礼仪开始


经过激烈竞争能够顺利进入到面试环节的考生,可谓是悲喜交加,一方面,经历了笔试环节能够脱引而出实属不易,是对自己前一段时间所付出努力的体现;同时,笔试环节之后将面临着另外一个竞争同样激烈的唇枪舌战般面试环节。所以在心喜之余,必须快速进入面试学习和练习阶段。面试是一种人事测评手段,考官与应试者通过面对面交流或行为观察,考察应试者是否具备与职位相关的能力和个性品质。而作为应试者而言,给考官留下一个好印象往往是从内而外的举止仪表和礼仪开始。所以今天专家给大家讲讲如何给考官留下一下好印象。

一、仪容仪表

1、女性仪容仪表:

女性应保持干净整洁,发型得体大方。发色以本色为好。面部修饰:女性化妆是对别人的一种尊重,是基本礼仪的一个标志,要求化淡妆,保持清新自然,切记不可浓妆艳抹,不符合公务员身份要求;不建议佩戴过多的首饰,根据需要可以选择简洁大方的手表,佩戴于右手,根据礼仪搭配要求,不要选择运动风格手表搭配。

2、女性着装要求

可酌情选择职业套装(裙装),穿裙装需要搭配丝袜体现出公共场合对尊重,可选择贴近肉色的丝袜体现出简洁大方。颜色搭配在衬衫的选择上可选择一些清新淡雅的暖色调或是冷色调。下装裤子或裙子应尽量选择庄重大方的深色有质感材质。鞋子尽量选择工装黑色皮鞋,不宜选择后跟过高过细,和露趾露跟凉鞋。

3、男性仪容仪表:

男性应保持干净整洁的形象,男性发式应避免过新过潮的发型,可选择相对比较传统的发型,传统发型会给人留下稳重和可靠的感觉。男性可以适当的修饰面容,若天气干燥可涂男士唇膏。

4、男性着装要求

根据季节、天气情况可以选择服装。男士在重要场合一般以西服、西裤、衬衫为宜。颜色搭配在衬衫的选择上可选择一些清新淡雅的暖色调或是冷色调。下装裤子或裙子应尽量选择庄重大方的深色有质感材质。避免穿白袜子,袜子因同皮鞋或者是裤子一个颜色。男性皮带和领带等配饰不宜过于花哨,选择简单大方庄重的颜色为宜,比如说黑色、深棕色。不要求应试者必须打领带,除非特别注重场合和礼仪,比如外交部。

二、行为举止

总体来说要求应试者能够做到大方自然,自信从容。

具体要求:

走姿:步伐从容自信、步速平稳、动作协调、体态优美,不宜过快也不宜过慢。

站姿:抬头挺胸,精神饱满,坚定挺拔。

坐姿:腰背挺直、双肩放松。女士需双膝并拢,男性可自然分开,不要超过肩宽。坐椅子三分之二处。

眼神:自然、亲切、六路真情实感,切忌挑眉,挤眉弄眼,眼球四处乱转或翻白眼体现出不庄重。

《面试礼仪举止如何“周全”》由编辑撰写而成,内容素材主要来源于网络,希望在您职场礼仪过程中能帮到您!我们把大量的“职场举止礼仪”内容汇集于专题再现给您,希望您喜欢!