会计晋升方向有哪些?是许多初学者比较关心的问题,很多人误以为从事会计工作以后只能做做出纳或者公司账目管理等,其实不然。会计未来职业发展是多样的,只要努力学习,并且在实践中善于总结,将会大有可为。

今天小编就为大家详细介绍下会计人职业发展的二十个方向,欢迎阅读,希望能给你带来些许帮助。

1、出纳

会计行业所谓的钱帐分离,即“出纳碰钱不碰帐,会计管帐不碰钱”。出纳的工作通常与资金有关,例如整理原始凭证、登记凭证等。

工作经验:0-1年以上。

2、小会计

应收会计,应付会计都属于小会计的范畴,通常管理一些账务事宜。应付会计一般是进行员工工资发放、费用报销、物质采购、贷款管理等对内、对外的现金支出项。应收会计肩负核算与管理企业应收款项的重任,掌握企业流动资金的命门。

工作经验:0-2年以上。

3、总账会计

总账会计被称为财务数据“中”结者。整合应收与应付等财务数据,在月底及年底负责结账和出具财务报表,给管理会计或公司高层进行财务分析。总账会计一般是从小会计、小出纳的岗位逐步晋升。

工作经验:5年以上。

4、财务经理

财务经理必须要有良好的专业能力,需要对企业的全面管理与运营提供有力的决策支持,但同时必须具备良好的职业道德。

工作经验:8-10年以上。

5、资金经理

资金经理负责企业资金的存贷借换。比如,编制公司的资金预算和流动计划、检阅核查资金事宜,确保资金有效运转。一般是从融资主管、资金主管晋升而来。

推荐证书:国际财资管理师CTP。

工作经验:3-5年以上。

6、税务经理

税务经理必须是税务领域的专家,既精通政策,又活用政策,并且具有事前筹划的战略眼光,掌握着企业税务管理的经验和技巧,通过免税、减税、退税、税收减免等十几种方式为企业减税。一般是从税务主管晋升而来。

推荐证书:注册税务师CTA。

工作经验:5年以上。

7、审计经理,审计师

审计经理制定审计制度和流程,发现企业财务、运营以及合规问题,并给出改善建议。一般开始是从审计主管晋升。

推荐证书:国际注册内部审计师CIA。

工作经验:5年以上。

8、风控经理

风控经理侧重企业内部财务制度控制,财务风险控制,减少财务风险的发生,舞弊控制等,一般是从风控主管晋升而来。

工作经验:5年以上。

9、财务分析师FP&A,财务分析经理

财务分析是一门较高的技术,财务分析师必须有极高的数字敏感度。他们用数字揭示企业的经营状况,帮助企业经营者了解过去、分析现在、预测未来。财务分析师一般是从成本会计、分析主管、统计主管的岗位上晋升而来。

推荐证书:管理会计CMA。

工作经验: 5-8年以上。

10、财务计划师,财务计划经理

财务计划经理在预算领域具有丰富的实战经验,通过分析和调整预算表,将预算传达给财务经理、各部门经理及总经理等。一般是从预算专员、预算主管晋升而来。

推荐证书:管理会计CMA。

工作经验:8年以上。

11、基金经理,CFA(财务经理)

这个职位通常偏向于资本运作,投融资管理、企业并购,上市筹划等方面。

推荐证书:金融分析师CFA。

工作经验:5年以上。

12、会计事务所合伙人

会计事务所合伙人的角色相当于事务所的老板,大型事务所的合伙人有很多。合伙人一般承担着很大的风险,如果项目出现审计风险,首当其冲的是负责签字的合伙人和经理。刚开始进事务所一般是做审计,后面可以往事务所合伙人发展。

推荐证书:注册会计师CPA

工作经验:10-15年以上。

13、会计信息系统实施专家,ERP专家

会计信息系统实施专家非常热衷于钻研企业信息化,熟练掌握将信息手段用于财务管理,精通财务信息技术和软件应用等。

工作经验:10年以上。

14、会计专家,会计教授,会计学者

对于喜欢研究会计研究领域的人来说,这是一个非常理想的发展方向,可以在高校任教,研究会计理论、会计制度、会计准则等。

工作经验:10年以上。

15、财务顾问Zc530.cOM

财务顾问通常是对企业的日常工作进行指导和辅助,帮助企业进行实践活动的策划和服务。

工作经验:8-10年以上。

16、理财顾问

独立的理财顾问是一个新兴的职业,也是一个缺口较大的职业,资深的理财顾问为个人和企业提供专业的理财服务,具有专业的财务知识的同时,也有丰富的理财经验。

工作经验:8-10年以上。

17、法律顾问

法律顾问一般对企业提供法律援助和设计法律事务的项目提供服务,比如进行股份制改造,兼并收购、合同审核等方面的事宜。

工作经验:8-10年以上。

18、财务总监

财务总监必须要有全方位的综合能力,财务预算、分析、成本、风控、公司治理、管理会计等方面非常精通,具备极强的应技能和软技能。

工作经验:10-15年以上。

19、CFO

CFO是公司的二把手。CFO需要想法设法的为企业创造价值,确保公司股东利益最大化,为公司CEO提供战略决策。

工作经验:12-15年以上。

20、总(副)经理,总经理助理,部门经理

一个会计人职业生涯的最顶端恐怕就是公司的一把手了,走到总经理这个岗位,说明一个财务人已经在职业生涯中达到了最顶端。身为总经理的财务人要转换角色,站在总经理的角度思考问题,对企业进行全方面的管理,了解销售、市场、产品等业务流程,不要再专注于财务一个方向。

工作经验:15-20年以上。

新毕业的会计人员从事财务会计方向工作一般都是从一个小出纳做起,可以说,出纳这个岗位上聚集了无数出入职场的新丁。

工作几年后,积累到一定的经验可以向管理会计转型,学习一些专业的证书拓展自己的专业知识,也可以从事企业服务咨询方面的工作,到一定程度也可以从事更高层的管理工作,成为财务总监、CFO,甚至是公司的一把手。

当然,不想进入企业的,也可以从事会计研究工作,在大学校园做一个与世无争的学者教授。相信会计人都能从中找到自己理想的发展方向!

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证券行业的发展前景与发展方向如何?


职场,繁重的工作可能让你剪不断理还乱,效率也久久不见提高。其实,这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《证券行业的发展前景与发展方向如何?》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

证券行业作为近几年的热门行业,伴随着我国金融行业不断壮大,证券的就业范围也是比较广泛的。尤其是证券行业在中国才成立了20多年,对比西方国家上百年的金融史,中国的证券行业不过是在起步阶段,目前中国有100多家券商,留给我们的选择空间还很大。那么,证券行业发展前景究竟如何?

证券行业三大发展方向

一是未来成为专业分析人士,比如考取CFP和CFA两种证书后,进而往金融理财和投行业务发展;

二是向投资银行发展,考保荐人,做发行与承销的工作,客户经理→投资分析师→基金经理/保荐人;

三是营销,从营业部做起。如:客户经理→区域经理→营销总监。

证券行业发展前景

1.投资银行业务

薪水相对而言非常高,但对学历等要求也非常的高。

2.直投部门

主要从事股权投资,公司上市之前都有一个pro-IPO的过程,现在实力强的券商会在这个过程中进行一些私募操作,获取高额利润。整体来说这个业务属于整个行业产业链的顶端,每个公司的自有资金的上限是券商净资本的15%,所以选择大型的券商公司非常有必要。

3.资产管理业务

主要为公司、机构处理一些理财业务,这个业务对员工的要求非常高,所以相对而言薪水也非常不错。

4.自营业务部门

负责证券公司自己产品的理财工作,这个有点像基金的工作。对于把自己定位为基金经理或者资产管理人的从业人员,可以选择进入研究部门或交易部门达到目的。

5.股票、债券承销业务

这个业务今年行情不太好,而且员工的工作相对而言很辛苦,但是整体来说薪水也非常高。如有能力进入这个部门,小康的生活应该不成问题。

6.经纪业务

如果你喜欢社交,对证券分析和数据分析又没有太多兴趣的话,可以考虑进入证券经纪部门,这个部门考核的是你的客户资金量,如果你的客户资金量比较大,你的收入会相当的可观。当然,大多数人的客户资金量是要有个积累过程的。

总之,证券行业属于我国的朝阳行业,对比国外,我国的证券行业还很年轻,很多东西都还在完善之中,但就算这样我们也能明显感受到,这个行业在慢慢崛起,并且发展很快。因此,证券行业发展前景可谓是机会与挑战并存,如果想要从事此行业的话,建议还是要努力学习并且能把证券从业资格证书拿到手最好。

怎么做职业生涯发展方向评估


“我是谁,我想干什么,我能干什么”,做职业规划之前,所有职场人都应该先弄回答清楚这三个问题。职场人应如何通过有效的测评方法和手段,来对自己的职业生涯发展方向进行评估呢?看看不同的HR对职业生涯发展方向评估都有哪些不同的建议。

HR观点一:

职业倾向评估是职业规划的前提,只有全面准确的评估自己在性格、爱好、知识、能力、特长等方面的情况,才能够找准自己职业发展方向,做好自己的职业规划,根据国内外比较成熟的做法,我分享几点对员工职业倾向评估的方法:

1、四类基本评估:主要包括性格、人格、兴趣、能力四个方面。

(1)性格评估。主要考察个人与职业相关的性格特点,即“我是怎样一个人”。比较常用是MBTI性格测评,测评结果有MBTI图形(内向外向、实感直觉、情感思考、知觉判断,均分轻微、中等、明显、强四个区间),大家都是自测,以了解自己的性格特点。

(2)人格评估。测量自己与别人不同的独特而稳定的思维方式和行为风格,它会影响做事习惯、工作方式及工作绩效。其中以卡特尔的16PF较为常用,从16个方面描述人格特征,即乐群性(A)、聪慧性(B)、稳定性(C)、恃强性(E)、兴奋性(F)、有恒性(G)、敢为性(H)、敏感性(I)、怀疑性(L)、幻想性(M)、世故性(N)、忧虑性(O)、实验性(Q1)、独立性(Q2)、自律性(Q3)、紧张性(Q4)。测量题目较多,需要一定时间和耐性,但确实有一定可信度,不妨一试。

(3)兴趣评估。了解自己对什么职业感兴趣,即“我喜欢做什么”。职业兴趣测评最早由霍兰德提出,但并不完全符合中国国情,我国学者陈社育研制了“RCCP通用人职匹配测试量表”,将职业兴趣类型分为六种:即现实型(R)、研究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、管理型(E)、常规型(C)。一般来说,完全属于某一种典型类型的人并不多,大多数人除了主要地表现为某一种兴趣类型外,还可能同时具有另外一种兴趣类型的特点,这样两两交叉就形成了36种职业兴趣类型,可能参考《36种职业兴趣类型表》,由于表格无法显示,所以大家只能自己查看一下。

(4)能力评估。测量自己基本或特殊能力,如逻辑推理能力、口头表达能力等,即“我擅长什么”。主要设计好测试量表,包括:德能(道德修养能力、道德实践能力、道德影响能力、道德选择能力、道德创造能力等)、智能(观察力、记忆力、思维能力、想象力、创新能力等)、技能(组织能力、沟通能力、交往能力、写作能力、表达能力、学习能力等、专业技能、特殊技能等)、体能(在生理、心理的健全程度)。

2、特殊评估:队了以上四种最基本最常用的评估外,还有一些针对特殊群体的评估。

(1)智力倾向评估。不同智力水平人的适合不同的职业,智力水平相近的人其智力结构可能不一样,比如对表达、制作、数字、分析等就有不同的擅长。一般是设计测试模型题目,进行五级评估(强、较强、一般、弱、很弱)来进行评价。

(2)职业动机评估。了解自己在职业发展中的价值观及驱动力,即“我要什么”。也可以设计与职业不同方面的各种动机的题目,做选择题,以了解自己到底想要什么。

(3)职业发展评估。评估求职技巧、职业发展阶段等。主要就自己与单位、行业、社会、环境、国家政策等方面进行评估,以确定自己的职业发展前景情况。

3、其他评估:以上基本和特殊评估,都是建立在西方近现代心理学的发展基本之上的,我认为,对我们自己的职业倾向评估,祖国几千年悠久历史积淀下来的优秀经验是值得借鉴和学习的,包括以下几个方面。

(1)面相学。人们常说:人的命运,生下来就决定了的。虽然有一定的宿命论,但也存有几分道理在里面,这主要是指我们的生辰八字、五行、手纹、面相、手脚、五官等方面的天生情况,这些情况,是与国学、易经和科学自然规律融会贯通的,并不是迷信。如果能够详细的了解自己的这些方面,就容易知道自己的特长、可能成功的方向等。

期货分析师的发展方向


随着我国经济水平的发展,金融行业下的公司也越来越多,其中的期货行业也迎来了很大的发展机遇。近些年来,期货分析师成为期货行业中的热门职业,开始被越来越多的业内人士所认同。那么,期货分析师到底是什么呢?它的发展方向又有哪些呢?

什么是期货分析师

期货分析师是指期货市场中的专业分析人员,其工作职责是向市场参与者提供合理反映期货品种内在价值的价格信息,从而缩小期货市场与现货市场的价格偏离,促进市场的有效性。根据不同的期货市场,分析师可以分成两类,一类是商品期货分析师,专注于商品期货市场;一类为金融期货分析师,主要关注于股指、汇率、利率期货等金融衍生品的分析。

期货分析师就业背景

近几年商品期货走势分化明显,整体来看,商品市场总体呈现震荡走势,不会出现明显的趋势行情。而国债期货市场利率水平将逐步向周期均值恢复,国债期货价格正在转好。当前我国期货市场保证金规模整体不大,尤其是缺乏增量资金,而新品种上市能扩大期货市场服务实体经济的范围,同时也会给市场带来增量资金,国内期货市场关注度和市场流动性都在逐步提升。随着人们对于期货的关注度逐步提升,整个期货市场对于期货分析师的需求量也在持续上涨。

期货分析师的发展方向

期货分析师整体的发展方向大致可以分为两类:第一种是从事单纯的信息与数据的收集和分析工作,把这些信息和数据之间的各种联系清晰、客观地表达出来,供投资者自己决定如何应用。第二种是提供专业投资报告,把分析研究的结果以明确的投资报告的方式体现出来。这是向专业投资人员的方向发展。

在现有的证券投资基金中,大部分基金经理都曾经做过证券分析师,从专业的分析人员成长为专业的投资人员,这几乎是每一个专业投资人士成长的必经之路。因此,可以说注册分析师制度可以将原有的隐性期货分析人员显性化,并为这一群体中真正的有志有才者提供一个向专业投资者转型并展示其才能的平台。

虽然说期货分析师这一职业的历史并不是很久,但作为期货行业中的热门职业,在期货行业良好发展的背景之下,期货分析师这一职业的发展也是值得尝试和期待的。只要自己愿意在期货行业中好好做下去,都可以去尝试去做一名期货分析师。

麻醉师就业方向和发展前景


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我们把医生称为白衣天使,因为医生可以在我们身体不适时帮助我们恢复健康,而当我们需要动手术时,除了主刀医生外,还需要麻醉师协助完成手术。那么在整个治疗过程中,相对表现比较低调的麻醉师,其实际的就业方向和发展前景如何呢?建不建议尝试去从事这一职业呢?

麻醉师就业方向

学麻醉学毕业后,可以在疼痛诊疗等领域从事临床麻醉、急救和复苏、术后监测。也可以在医疗卫生单位的麻醉科、急诊科、急救中心、重症监测治疗病房(ICU)、药物依赖戒断机能调控等方面的工作。还可以在国家级医院、省部级医院、医学院校及其附属医院和教学医院;各级医院和科研机构从事临床医疗和教学科研工作。可以说,麻醉师的就业方向都是医学相关的,专业性比较强,不管具体从事哪个方向,都要不断精进自己的能力水平。

麻醉师发展前景

从前景来看,医学类专业都属于很好就业的专业,麻醉师也不例外。可以说,麻醉师在成功毕业后,只要自己不是太挑,都可以找到一份不错的工作。如果是在医院中的麻醉科、急诊科等从事比较专业的工作,那么在很长一段时间之内会一直都是一名麻醉师,但职位、薪资会随着工作年限的增加而增加。如果是从事临床医疗和教学科研工作,那么发展前景与科研成果有很大的关系,如果有重大科研成果,则会发展成为行业内的专家。

麻醉师的收入水平

当下麻醉学开始逐渐形成了体系,并且脱离了外科而自成专业,成为了医学二级学科、一级临床科室。麻醉师的收入水平也因此要比过去更好,现在应届毕业生的月薪在4-6k之间;工作3-5年后,月薪可以在7-10k之间;工作6-7年,月薪在15k左右;工作8-10年,月薪在17k左右。由于每个城市的收入水平也不太一样,所以实际收入会在这些平均值的基础上适当上下波动。

虽然当下很多人对于麻醉师的了解还不是很多,但并不能否认,麻醉师的就业前景和发展方向都还是不错的,想要尝试的话可以大胆从事这一岗位。只要自己扎扎实实学好理论知识,并且在工作中不断提高自己的专业技能,那么职业发展前景还是值得期待的。

瑜伽教练就业前景和发展方向如何?


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瑜伽作为全球最流行的健身运动,由于它对身心健康的双重调节而被人们推崇备至,吸引了越来越多的人加入到瑜伽练习的行列中来。但同时,迅速扩张的瑜伽市场也出现了严重的资源问题——瑜伽教练短缺。极具诱惑的薪资和轻松的工作氛围,让不少人跃跃欲试。那么,瑜伽教练就业前景究竟如何?

未来发展

瑜伽教练在未来的发展中是高薪职业。可观的收入不用多说,而且无论是专职还是兼职的瑜伽教练,工作压力相对很小,还是个修身养性、轻松愉悦的职业。

同时,随着社会生活水平的提高,人们对身体的关注度也越来越高。更多的人希望自己能在瑜伽的过程中,得到私人教练为自己量身打造的“健身指导”,少一点盲目,也少走一些弯路。据悉,北京及各大城市的众多瑜伽馆私人教练,每小时的课时费几百元不等,平均每天带课三四个小时,因此一个私教每月收入可以轻松过万。在国内其他大中城市,瑜伽私教也成为一项很有前途且专业人才稀缺的职业。

因此,可以说瑜伽教练真的不缺工作,只要你用心学习,成为一名合格的教练,那工作机会就会有很多。

就业方向

1.私人教练

可以依据瑜伽运动解剖学、瑜伽运动生物力学的基本理论原理,进行所有瑜伽动作体式的编排和授课,确保会员和学生在运动训练过程中动作体式的安全,并且传授给会员和学生动作相关的理论原理。真正解决会员身体健康问题。

2.瑜伽导师

作为一名瑜伽导师,还需要具有系统的、全面的《健康运动医学》瑜伽的理论知识,并且可以根据会员身体的具体情况,针对性的,适应性的、安全性的进行实施,同时必须要产生很好的健康效果,可以领导会员全面进步,而绝不是盲目听从会员的要求,因为你才是行业的专家和领导者。

3.和运动医学相关的

这类职业主要有三大类:物理治疗师(PT)、运动防护师(AT)、替代医学。

物理治疗师:为处于恢复期的骨伤肌伤运动员和普通人进行功能复健,为肌肉功能失衡的人员提供治疗,入行门槛较高,在国外需要至少7年以上的学习实践才能获得相关认证资格。

运动防护师:主要为运动员提供伤病处理,也就是“队医”,目前国内刚刚起步;

替代医学:比如整脊,正骨、推拿按摩等;

值得一提的是,并不是说你只能选择某一个,你可以都做,比如同时是物理治疗师和运动防护师。

总之,瑜伽教练就业前景还是不错的,很容易获得高薪且非常值得有兴趣的人去从事,也不用担心吃青春饭这件事,毕竟瑜伽是一门技术,也是一个锻炼身体的方式,就算以后不从事瑜伽行业,你依然可以运用学习到的知识和锻炼身体。因此,有兴趣的朋友们,完全可以试试哦~

个性决定你的职业发展道路吗?


一个人的个性对自己的职业定位及发展真得影响很大吗?这个问题本身的答案是有争议的,但是在实际工作中,个性对职业定位、职业转型及职业发展的各方面所产生的影响却是显而易见的,甚至这种影响可能是致命的。

下面的案例则从另一方面说明个性对个人职业发展的影响。小波是一个非常活泼、外向的女性。刚毕业的时候,迫于就业形势,她没考虑自己的个性就匆匆选择了一家尚算知名的出版社担任编辑工作。但是半年下来,日复一日的重复格调让她感到十分厌倦,“没劲”、“无聊”成了她的口头禅。

一次在朋友的建议下,她抱着试试看的心情做了专业的个性和职业能力倾向性测试,职业顾问给她的建议包括有从事与市场策划相关的工作。正好有这么一个机会她来到了一家合资的广告公司从事客户工作,这项工作特别对她的“胃口”,业绩一跃成为公司客户代表之榜首,三年后的今天,就在前两个月,她已经成为一家猎头公司“猎物”进而成功跳槽到一家跨国4A广告公司担任中国区经理了。

当然,也有尝试改变个性进而取得职业发展成功的情况。毕业于东北某大学的女孩小杨原来生性腼腆,不善言辞,胆子小,怕和陌生人打交道。但一个偶然的机会她做了职业咨询,通过职业顾问才发现自已一样也可以做销售。结果她做了七年销售工作,业绩出色,在公司万人的销售队伍中竟能名列前茅。没有人相信她的个性可以做这样每天和不同的客户打交道的工作,而且可以做得这么好,但她的确是成功了。

这是一个个案,的确有这种情况。然而,能够改变个性去适应新的岗位要求和工作环境的情况并不普遍。毕竟,克服个性中的某些薄弱环节进而取得成功需要付出比别人更多的艰辛和磨练。换句话说,能够象小杨一样取得成功的个人毕竟是少之又少;反过来说,如果你一开始就充分地解了自己的个性,然后又选择了适合自己的个性的职业或工作,那么在付出同样努力的情况下,你取得的成功就会更大或者更显著。不过,有一点可以肯定,那就是:你的工作与你的个性越匹配,你的工作满意度就会越高。

当然,个性对个人职业发展的影响更多时候是与诸多综合因素一起起作用的,比如个人的职业能力倾向、兴趣与需求、人才市场的需求状况、专业背景和工作经验等等。职业顾问认为 :个性是个前提,它决定了个人从事某种职业的可能性。由此可见,个性对职业发展的影响是举足轻重的。

赫敦顾问徐莉琴女士提醒大家:你是否在为自己的职业定位举棋不定? 你是否正在职业转型的十字路口踌躇未决?那么在职业顾问的帮助下,通过专业的测试工具,您就可以对自己的个性及职业才能倾向性有更为准确、客观和深入的了解,从而让你正确规划自己的职业生涯,取得更大成功。

职业生涯给自己定位一个方向


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近期,公司扩大规模,人员需要大批量的增进,我们大部分时间在组织招聘与面试。接触了一部分求职者,感觉他们的择业观是要有所增进的。否则只能是白了少年头,空悲切。

对于刚刚择业的青年朋友们来说,这些似乎是很常见的,他们没有职业生涯的规划,但我在做招聘时,即使公司不录用,我也会根据个人的性格与特点,结合他们的一些志向与爱好,给他们一些择业上的建议。让他们寻找到方向,尽量少走弯路。近日,连连碰到一些工作多年的求职者,发现他们的职业生涯道路不是朝着一个很好的方向发展,而是越走越后退。

举个案例,在我手上,面试过一个年轻人,四年多工作经验了,之前在浙江一家传媒公司从一名基层人员做到设计部经理,直至担任合肥分公司经理。这家传媒公司在肥经过两年的发展后,因为公司总部调整,合肥公公司停业关闭,开发其它城市业务资源去了。此君意向留在合肥,于是,跳槽到在肥一家广告公司,负责工作是招聘与培训。但在从事此项工作四个月后,发现这份工作对他来说,没有前景。他再一次离职,转而看到我公司招聘信息,直接就跑来我公司面试。我很意外,这个不是我安排的面试,此君直接前来。那我定当也要面谈一下。我了解了他的背景与经历,从话语中,我判断出,他来我公司求职是盲目的,他并未给自己的职业生涯做一个很好的规划。四年的工作经历,并未让他对自己有个很清晰的认识。到头来,可能一切又从头再来!这与我们所说的归零心态是不一样的衡量标准的。很明显,在沟通过后,我认为他不适合我们公司。我给他理了一下思路,他的主要欠缺点,是并未了解他之前所从事的行业,在合肥的一个行情与动向。我想,这也是他从设计部经理,调任合肥分公司经理,以至于业务发展不好导致关闭是一个重要原因。因为,他这两年的时间里,并未对这个行业进行个研究与市调,直接影响到他的下一份工作。他应该从一个中性的择业角度出发,从为期两年设计部经理这样一个职位去寻找,既能增加自己一些管理经验,同时又能巩固自己的技术水平。而不是管理,业务,设计一把,胡乱寻找方向。到头来,可能又适得其反。经过一番沟通,他决定,去寻找属于他的职业目标。

求职者,在选择职业时,在给一家公司投递简历之前,请先问问自己,自己愿意去这家公司的,这个岗位是自己想从事的吗?做好这样的思想准备,再去进行简历投递!这样,你才不会浪费自己的时间,所走得路才会更顺,人生才会更有意义!

职场人:房子向左 事业向右


提起买房子,很多人都要头疼,先不提买不买得起,单是买房后与事业产生的冲突就让正当壮年、豪情激荡的职场人纠结不已。要房子还是要事业?这对事业刚刚起步的年轻人来说,往往是非左即右的两难选择。

不管是开发商搞的鬼,还是丈母娘助的澜,总之买房对多数职场人来说绝非易事。

 首先,要考虑:买在哪里?

买在家乡?在外打拼数年,回家,已经变得有些遥不可及,不是不能够,而是这么多年积累的各种资源和人脉,让人不甘心、舍不得一朝化为乌有。回家要一切从头开始,又有几个人有这魄力和勇气呢?如此,买一栋自己住不进的房子,又有何意义?

那就买在工作所在地?似乎也不妥当。铁打的营盘流水的兵,今日在此公司,明日、明年在哪里,却又不确定了。毕竟我们大多数人不是手捧金饭碗的公务员。连唐骏都换了几个东家,何况我等小白领?如果有唐骏的财力倒罢了,可惜全国也只有他一个打工皇帝。

假如以上问题都已经解决,房子买了,每月的月供会如约而至。不管你这个月是不是参加喜宴太多钱包瘪瘪,还是家中变故囊中羞涩,抑或遭遇黑心老板拖欠工资,银行的催账短信如分秒不差的闹钟,都会在每月的某一天准时到达。别诉苦,别撒娇,更别耍赖,银行,是您的的债主,他铁面无私,法不容情。

买了房子了,您还想换工作吗?换了工作工资会跟现在一样高吗?会过试用期吗?会稳定长久吗?您还敢跟公司提涨薪吗?老板会因此发毛让您卷铺盖走人吗?万一答案为否定,或者不确定,你那跃跃欲试跳槽的双脚,就得缩回来。上司给您小鞋穿?假装神经末梢坏死吧!上升没空间?假装是无志青年吧!老板抠门工资低?假装高风亮节,视金钱如粪土吧!

压力大了吧?不想买了?!丈母娘答应了,房产商也不答应啊,今天不买,也许明天更买不起了。就算房产商答应不涨价了,您看看左邻右舍、亲朋好友的新房,您好意思不买?!

如此,房子向左,事业向右,您向哪儿?

观点PK

不知道什么时候开始,房子开始成为与事业相矛盾的一个人生奋斗目标。从前房子由单位分配,工作所在的地方就一定有房子。而如今,不仅没房分配,工作也不稳定了,虽然今昔各有利弊,但这也无疑给职场人出了一个大难题。两者固然都重要,但鉴于暂时的资金有限,孰先孰后就成了一个问题。

正方

先买房后拼事业先成家后立业

中国人的传统就是先成家后立业,这颇有点攘外必先安内的意思。对职场人来说,这内部矛盾和压力主要来自家人:父母、女朋友、丈母娘外加一干爱攀比的亲戚朋友。没买房子,就相当于后院起火,别想安下心来经营自己的事业。重压之下得先把钱凑够,什么赚钱做什么,什么事业不事业的,赚钱就是事业!所以,如果真想踏踏实实做自己喜欢做、愿意为之奋斗一生的事业,先把房子买了吧,这样大家都消停了,成全了别人,也解放了自己。

压力即动力

买了房子,原本没有事业心的人都得变得兢兢业业、勤勤恳恳。每月的房贷就像雷区,让人不敢乱走乱动,每一步都要小心翼翼。从前张狂,不思进取,稍有不如意便炒老板鱿鱼的人,买房后不仅脾气得改,工作也要勤勤恳恳,拼命提升,唯恐有朝一日被炒鱿鱼,房供断粮。没有压力就没有进步,背上房子前进,也许速度慢了,但更踏实,更稳重,这对事业不也是一种助益吗?

有房子才有安全感

对于远离家乡的职场人,一份安全感和归属感更能激发奋斗的热情。买了房子,便会因为喜欢家而喜欢上这座城市。对一座城市的认可和安全感,胜过无数苦口婆心的职业规划教育,人们会为留在这座城而去提升自己留下来的职业资本。

反方

先立业后买房有事业才有房子

事业是每个有志青年的人生目标,房子应该成为事业成功的标志,而不是捆绑事业的绳索。一个可以成就自己事业的人,一定可以买得起房子,而买了房子的人却此生不一定有事业。事业是根据自己的兴趣、所长来选择和为之奋斗,而不是基于赚钱和稳定与否。房子和一切物质财富是事业的锦上添花和信手拈来。如果两者倒置,为房子而将就不如意的工作,压制自己的梦想,又怎么能够成就一番事业呢?

房子缩小职业选择范围

工作几年的年轻人正处于事业快速上升期,一个好的职业机会又往往可遇不可求。错过一次好的机会可能又要因此多奋斗几年了。如果买了房子,因为地域和房贷的压力,而眼看大好机会白白溜走,岂不可惜?所以,没有找到一个稳定的、愿为之长期奋斗的企业和事业之前,先不要买房吧!

负债终结创业梦想

几乎人人都怀揣一个创业的梦想,职场人也难免蠢蠢欲动,只是苦于没有合适机会。年轻人存折上本来就没有太多钱,如果买了房,那就是倾其所有,还要每月负债还房贷,这就等于提前终结了自己的创业梦。等机会来临,却因负债而心有余力不足,只能跌足兴叹,岂不可惜?

现身说法

刘新是半个啃老族,父母为他支付首付在工作所在地买了一套房子,每月2000元的房贷由他自己偿还。原本小刘是月光一族,如今为支付多出的2000元,他戒掉一切不必要的娱乐,又省钱又多出时间提升专业技能,半年后还因此升职涨薪。

在顺德家具厂工作的王威35岁才买第一套房,同时也有了自己的车。几年前他也面临要不要买房的两难局面。那时他在东莞工作,工资不高,存款也刚够首付,正在犹豫时,有猎头找到他,推荐他去顺德工作,他欣然前往。几年后他的薪酬和存款足够他同时买房买车了。

网友围观

买房是所有非富二代、官二代的年轻人必须要面对的问题,工作难找,好工作更难找,而房子,今天买不起,明天价更高。该如何选择,说到底要看每个人的价值观,对事业、家庭和安全感的依赖与追求程度不同,选择也自然不同。

天才:

要把房子和事业都当成投资,既然是投资就要以效益作为评判标准。有时候买一套房获得的利润比一辈子奋斗的收获还要多。当然也有得不偿失的。把房子只当成自住,那就太没头脑了。

 Taoyao:

房子只要有钱任何时候都可以买,而事业,有时候错过这个村就没这个店了,所以,先搞好事业比较稳妥,有了事业,还怕没房子?

微凉三月三:

先事业再买房。你要是把钱都用买房上了,就没法做其他。趁着年轻做一番事业,说不定以后能赚到两套房或者更多。

Zkjzay:

40岁前有房住就行,40岁以后有住房。未来是不可预知的,如果你选择事业,那么就要承担失败的后果。选择房子,就要承担平庸的生活。

 耳闻目睹:

我不知道是应该安居乐业好,还是先乐业再安居好?如果业一直不乐,是不是就不安居了?困惑呀!

春夏秋冬:

如果是那块料,就应该先创业,即使房子涨价到了1万一平米、10万一平米,创业赚的钱也足够买几套房子。但是如果能力泛泛,还是先把存款买房保值吧。

姜相如如:

先买房、结婚、生子,别人有的你也有了,然后再拼事业。否则事业无起色,年龄也不行了,更没能力买房,结婚,生子。

键盘:

拼事业无非是为了让家人有更好的生活,如果买了房子就能让自己和家人有安全感和幸福感,为什么不先买房子呢?人不过是为了追求幸福,什么让你先幸福就先做什么吧!

工商管理专业就业方向有哪些


职场,繁重的工作可能让你剪不断理还乱,效率也久久不见提高。其实,这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《工商管理专业就业方向有哪些》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

在一些小说会有这样的场景:某个富二代去学习了工商管理专业,在毕业后成功继承了家产,成为了一位年轻的总裁。但在实际生活中,不可能每个学习工商管理专业的人在毕业后都有家产可继承。那么对于家境较为普通的年轻人来说,工商管理专业就业方向都有哪些呢?

传统管理类岗位

工商管理专业会学到很多和管理相关的知识,有不少人也是冲着“做领导”的目标才选择的工商管理专业,所以传统管理类岗位(如项目负责人、部门经理等)仍是工商管理专业最主要的就业方向。不过在大部分公司中想要做到管理岗,都需要多年的工作经验,刚开始仍需从基层做起,做管培生、普通职员等。也有部分职场人会在工作几年后再去MBA或国内的高校读工商管理的研究生,通常在毕业后可以快速进入管理岗位。

市场营销类岗位

工商管理专业也会学习不少市场营销相关的知识,而且每年招聘市场中市场营销的需求量也很大,因此每年也会有不少应届生从事市场营销类岗位。相较于其他专业毕业的人员而言,工商管理的毕业生在与市场营销相关的市场管理和项目策划领域更能有出色的表现,在市场营销这条路上也容易走得更远。不少工商管理毕业的应届生做了2-3年市场营销后,就会迎来自己的升职加薪,加薪比例也较高。

人力资源管理类岗位

近年来,国内企业对于人力资源管理人员的需求持续走高,一般大中型企业在企业内部都设立有人力资源部。过去在高校中是没有专门开设人力资源管理专业的,它只是工商管理专业的一门专业课。因此有一些工商管理专业毕业的应届生会走进人力资源领域,从基层的人力资源专员做起,在熟悉招聘、绩效考核、薪资核算等事项的操作流程后,再逐步向上发展。

工商管理专业会学到很多营销、管理、用人方面的知识和技能,不像某些理工科专业,就业前景会被限定在某一特殊行业或领域。所以工商管理专业就业方向还是很多的,在工商管理专业毕业后,毕业生还可以根据自身的兴趣爱好或能力所长选择行业,然后再选择工商管理专业相关的岗位即可。

个人发展辞职报告


辞去所担任的职务他向上级提出了辞职要求。辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定,提出辞去工作从而解除劳动关系。如下是给大家整理的,希望对大家有所作用。

个人发展辞职报告篇【一】

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到**公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

此致

敬礼!

辞职人:

2017年xx月xx日

个人发展辞职报告篇【二】

尊敬的领导:

您好!我很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。

我自去年5月份开始进公司,到现在已经有一年的时间了。 在公司过去的一年的时间里,利用公司给予良好学习和锻炼的时间,学习了一些新的,以前从未涉及的东西来充实自己,并增加自己的知识和实践经验。我对于公司的照顾表示衷心的感谢!感谢公司对我的栽培,长期以来的对我的关心和照顾,让我感到了家庭般的温暖。和大家一起工作的日子里,让我学习到很多的知识以及实践的经验,学会了许多为人处事的原则。现由于个人发展的原因,不能继续在公司继续工作了,请领导谅解!

辞职的原因是我越来越发现对目前的工作不感兴趣,因为以前都是在机械类的公司工作,对目前的工作职责和运行规则都不清楚,找不到工作的感觉,越来越感到迷茫。还有就是,由于家庭贫寒,不可能在上海买起房子,在上海找不到归属感。更由于现在当上父亲了,感觉压力很大。经过这阵子的思考,我觉得离我所追求的工作和生活目标越来越远。一个人如果没有追求的目标和方向,那他的生活会很乏味和苦闷。所以,下一步准备离开上海到二三线城市发展和生活,希望在不久的将来能给老婆和孩子一个真正的家。相信领导能给予谅解! 我也很清楚我现在离开公司,于公司于个人都是一个考验,但考虑到公司今后工作的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的工作失误,我郑重的向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司业绩蒸蒸日上,创造辉煌!同时,也祝公司的领导以及同事们,前程似锦,鹏程万里!

此致

敬礼!

辞职人:

2017年xx月xx日

个人发展辞职报告篇【三】

尊敬的公司领导:

感谢您在百忙之余阅读我的辞职申请书!经过几度的慎重考虑,和内心的挣扎.我决定上交这封无奈的辞职申请书,重新定位我的生活状态。首先要感谢的是这一个多月工作以及来培养我、帮助我,支持我的各级领导和兄弟姐妹们,这份感情是无法用言语来表达的。经过一个多月工作的磨练,这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里,暂且不谈成败得失,起码和兄弟姐妹们相处是真诚,没有任何戒心的。

忙完了当自己静下来的时候,常常会想这样一个问题自己到世上走这一遭,自己能做什么?自己是什么?又能带走什么?你为什么活着?你活着有意思吗? 这也许就是我的人生态度:虽不尽如人意,但求无愧于我心。

每当独自伴着烛灯深埋在寂静的深夜,自己就会回顾自己这一生的点滴,然后是长长的失眠相伴,但愿伴着落叶陨落时,希望自己不会后悔。或许可笑、或许可悲,或许无知、或许无聊,但这是我作出辞职的依据。

该如何正确定位我的人生目标呢?至刚进入学校的时候就开始考虑这个问题了,随着时间的推移,问题迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹们的鼓励,再次是选对反向。然后心中应有一个自己向往的岸。不经历风雨,怎么见彩虹?年轻是需要付出代价的,年轻是有希望的,年轻是锐气的,希望当我老的时候还能笑看这一切!

昨日,成安之苏州机构招聘讲师助理,我经面试后以被成功录用,20xx年6月23日将赴苏州任职,人不怕辛苦,就怕找不到方向,我觉得哪里更适合我,因为从小就有个梦想成为一个演讲家,以前虽然想但是总找不到机会,现在有这么好的一次机会我不想放弃,同时也希望公司给以我这次机会。

至20xx年5月5日到今在一个多月的学习时间公司教会了我好多东西,由于我自身有很多不足的地方需要改进,我想要成为一名合格的服务员我自身存在很大的缺陷。加之我对酒吧的夜生活很不适应,所以想出来外面学习一段时间后在重返公司,初进公司时,你们也曾说过有一个月的试用期,若不适应便可批准退出,诚信应是一个公司之魂,还望您能实现。

若您给以批准,望1月10日可退出离开公司。感谢所有培养我、支持我的人,感谢所有爱我、恨我的人!望领导理解并给予批准为谢!

此致

敬礼!

辞职人:

2017年xx月xx日

关于统计学就业方向及前景,你了解多少?


职场百态频道整理了各种职场技巧,各种职场故事。感谢阅读《关于统计学就业方向及前景,你了解多少?》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

在很多高校的理科专业中,都设有统计学这一专业,但一直以来关注度却比较低,很多人并不了解统计学到底是什么。其实统计学是应用数学的一个分支,它涉及到数据的收集、分析、演示、解释和组织。过去统计学中的知识常被用来解决经济方面的问题,在当代,统计学已经被广泛应用到科研、教育、经济、管理、快消和互联网等各个领域。那么对于该专业的从业者而言,统计学就业方向及前景到底如何呢?

统计学的就业前景

统计学是很专的一门学科,好的统计学工作者不仅必须熟练运用所有统计工具,也要了解具体的行业特点,才能够根据数据做出好的决策。统计学目前已经广泛被应用在商业决策中。同时伴随着大数据的浪潮,各行各业现在都需要统计学的专业人才。所以统计专业毕业生的就业范围还是非常广泛的。从目前国内就业情况来看,金融类这个高薪产业也是众多统计专业毕业生最向往的行业。而相对于金融和经济专业的毕业生而言,统计学专业的毕业生,其知识定位明确更有竞争力。而具有海外留学背景的高素质统计人才则更容易被各高级用人机构青睐。

统计学专业就业方向

总体来看,统计学专业从业者的主要有以下六个就业方向:

统计局:在公务员考试的时候,统计学专业的毕业生进入统计局等政府部门,从事国家管理和科学决策的基础性工作,是这个专业比较好的选择。

保险公司:在保险公司中可以从事业务统计岗的工作,也可以去做精算相关方面的工作。

银行:银行一直都是经济类学生争相前往的行业。

互联网公司:在互联网迅速发展的大数据时代,相关企业对统计学毕业生会更加青睐。

市场调查或者咨询类的公司:里面有大量的数据分析和市场调查工作岗位,也是统计学毕业生专业所向。

经济咨询师:为企事业单位咨询、调研等有关的经济分析工作和统计工作,也可以成为会计师、经济师等跟统计相关的专业人士。

在部分高校,统计学是一个系,下面还会细分生物统计学、应用统计学等等。那么对于这部分从一开始就学习细分领域知识的从业者而言,从事相关度高的工作将会是更好的选择,比如生物统计学毕业后可以在制药公司和生物科技公司做分析,应用统计学毕业后可以去从事数学家、统计学家、运筹分析人员、计算机程序员等。所以说,统计学就业方向及前景如何,主要还是看个人的兴趣方向和选择,只要选定一个方向并坚持下去,一定会有不错的发展。