IT人如何写简历？。
简历可以说是万里求职路中重要的第一步，进入职场，优质的简历是一份好工作的敲门砖，一篇优秀的个人简历在求职中能够起到关键性作用，写出一封优秀又适合的简历让很多人都困扰。您是不是不太清楚简历的写作要点呢？小编特地为您收集整理“IT人如何写简历？”，大家不妨来参考。希望您能喜欢！
第一，软件公司通常很看复程序员的实践经历，因此实践项目应当成为简历中的复头。
从位置上看，实践项目应当放在简历的显著位置。在内容上讲究务实，求职者可以具体说明停在开发团队（如果有的话）中，如何用自己的学问关心过别人，提出过哪些受到采纳的建议，开发过哪些可复用的组件等等。
有很多毕业生，苦于自己没有多少在开发团队工作的经历，总认为这是自己的“死穴”，所以在简历中试图防止提到相关的内容。其实工作经历匮乏并没到无药可救的地步，反倒是“避而不谈”才真的点了求职的“死穴”。毕业生在学校期间，阅读过哪方面的书籍，在哪方面进行过深入探索及简要过程，以及做过的每一项目中采纳的软件产品与工具（如数据库、开发工具、语言等）、自己的职责、在哪些开发论坛活动过等等都是聘请者很关怀的，都可以作为自己的经历好好表述一番的另外也是聘请单位比较看复的。
其次，表一表英语能力也是简历中的复要构成部分。在如何体现自己的英语能力上，可以有多种方式，如通过哪级考试之外，翻译过什么文章，或者常看的英文资料网站，比较印象深刻的文章等等。
还有一点，应聘者通常喜欢列出“熟知XXX、熟悉XXX”等内容来展示自己的能力。但要注复不要流水帐般列得太多，有两三条，并与其经历结合起来验证一停就很不错了。（完）zC530.COm
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简历范文指导：个人求职信该如何写？
简历作为门面可以说是找工作的敲门砖，简历在找工作中至少占有一半以上的作用，一份简历，好比是产品的广告和说明书，简历能够提高用人单位录取自己的概率。我们怎样才能该如何写好一封简历呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“简历范文指导：个人求职信该如何写？”，欢迎您参考，希望对您有所助益！
怎么写求职信?求职信格式与求职信范文
求职信的主要目的是：礼貌地让企业的招聘人员关注自己的简历。招聘人员在看了几百封简历后，人已经变得机械化，一封好的求职信，能使招聘人员精神一振，更加仔细地关注简历内容，求职信的目的就达到了。那么，求职信怎么写才能达到目的?下面分别介绍：求职信范文、求职信格式及求职信注意事项。
求职信格式分为：称呼、自我介绍、联系方式、结尾、署名五个部分，下面分别介绍：
1、称呼最好直接写用人单位名称
开头最好直接写用人单位名称，如尊敬的xx公司，因为网上投的简历大多是千人一面，很多人甚至采用批量投递的方式，因此，写用人单位名称，会让招聘人员觉得你重视这个岗位。然后说明自己想应聘的职位，如：获知贵公司在xx网站上招聘xx岗位的信息后，寄上简历敬请斟酌。
写成尊敬的公司负责人或领导，也行，这样便于批量投递。
2、自我介绍不能与个人简历的自我评价混淆
求职信中的正文是自我介绍，但此介绍不能与个人简历的自我评价混淆，而要相呼应。
自我介绍一定要非常简洁，用几十字突出自己的职业背景。最能吸引企业招聘人员的求职信，一定是与企业招聘岗位结合最紧的工作背景，所以，可参考目标岗位的岗位任职要求。如应聘质量管理方面的岗位可写：十年的质量管理方面的工作，有制造、环保、it行业工作经验，熟知企业体系管理iso质量管理、iso环境管理、iso职业健康安全管理，并有相关管理经验
求职信的这部分也可以突出自己的亮点，如：三年德勤会计师事务所审计经验，晋升为项目经理，全面了解xx行业。
求职信中的自我介绍忌太长，更忌千篇一律，例如：本人有很强的责任心和严格的执行力，反应灵敏，洞察力强，有亲和力，组织力，工作认真负责，有魄力，处事果断，勤奋敬业，意志坚强，吃苦耐劳，身体健康，心理素质好，形象气质佳。
这样的自我介绍罗列了很多，没有特色，也不易让人信服，没有太大的价值。
3、一定要留下最便捷的联系方式
在求职信可说明自己的求职状态及方便面试的时间，并给出最便捷的联系方式，通常留下手机号是最明知的，如学习或工作时间不方便接手机，可在此说明，并留下其他联系方式。
4、结尾与署名
标准的信件格式即可，如：感谢您阅读此信，详情请见我的个人简历及附件资料!
此致
敬礼
xxx
xxxx年x月x月
如何写好“转行”简历
“转行”求职难，写简历更难。如何写好“转行”简历，让面试官给自己一个机会——这个问题是众多求职者所关怀的。在这种情况下，在你的简历应该设法防止象编年史一样的排列自己的职业经历，这样大而全的列表没有重点，突出不了你的上风和价值。
写明白你能为公司做什么
你应该认真研究聘请广告的职位要求，并且有地修改你的简历，写明白你能为他们做什么，而不是单单向他们强调你以前做了些什么。这样，你才能有望把自己做为一个“好产品”推销出去。简而言之，你要努力做的是说服用人公司，让他们相信你在其他行业的工作体会会对他们有关心，这样公司才会同意用你。
准备功能性简历
既然你已经对公司情况做了研究，你就应该对公司的进展方向，需要何种人才和技能等基本面有起码的了解。所以你不妨尝试为自己准备一份功能性简历。功能性简历能关心你展现自己的技能而不是工作经历——被称作“前瞻”型的简历。这种简历的开始部分通常是一段简单的自我描述和个人求职意向。一份得体的简历同时你有机会展现自己的个人风格，并使之表现得与公司的企业文化的配合之处。
充分利用你的社会关系网
我们想提醒求职者注重的是，尽管敢于跳槽的人相对来说更有制造性，思想活跃并同意承担风险，但是许多公司在聘请的时候对于跳槽过多的人总是抱有偏见。在这种情况下，我们建议你应该更多的利用你的社会关系来进行跨行业求职，最理想的情况是你了解到一家公司有职位空缺但还没有公布聘请广告，这样你可以防止与大批拥有那个行业工作资历的候选人竞争。
让朋友带给你有价值的信息
最后，我们想说的是：去另一个行业进展，是一个挑战，一次调整，也对你事业进展的一次贡献。当然，在你没有确定下来之前，你尽量少和父母等长辈谈起你的决定，因为没有必要让他们为你担忧。不过，你倒是应该和朋友们商量，特别是那些在你所感喜好行业工作的人，他们往往能够给你带来最真实最有价值的信息。（完）
工作空白期如何写入简历
写简历是你找工作第一步，最后要把自己销售给目标公司，一份简历决定着公司招聘方对你的第一印象，简历在求职过程中，起到的作用是非常巨大的，简历能够让用人单位更加了解自己。在写简历的时候，哪些方面需要注意呢？以下是小编为大家收集的“工作空白期如何写入简历”欢迎大家与身边的朋友分享吧！
对于职场人来说，碰到工作空白期并不必定是坏事。因为这意味着你暂时从繁琐的工作中解脱出来，有了自己的自由时间，无论是旅游放松心情，还是学习充实自己，都会给你带来很多收成。
然而，当你再次回到职场、回到求职之路上时，你可能会担忧这段经历该怎么写入简历？毕竟公司并不会在意你的闲暇时间怎么度过，他们关注的是你的工作经历，以及你是否合适所应聘的职位。
对此，依据网友和专家的体会，给予以下两个建议：
空白期无须隐瞒
诚信是最为重要的，你可以尽量回避，但决不可以造假。如果为了提升成功率，而在这段空白期随意编造工作经历，那最后受伤的必定会是你自己，毕竟HR只要略微做个背景调查，你就会被揭穿；即使你侥幸躲过，时间一长，你也自然会露出马脚。所以，无论怎样，简历的真实性最要害的。
就像网友“落凡的一天”所说的：“对于工作年限相当的人，可以删减短期工作的公司使得简历更加精简，突出优点，但虚构简历以增加工作体会则是不可取的。因为一个谎话会需要很多个谎话去掩盖。”
表明空白期的价值
网友“孝孝”：对于职业空白期，最好的方法是用“在学习”或“在接受一些专业的培训、兼职”来填补，这样回答不至于给面试官留下游手好闲、无所事事的感觉。
网友“落凡的一天”：即使有职业空白期，也要让面试官觉得你的职业空白期是有价值的，在此阶段你也是有突破和成长的。所以职业空白期并不可怕，要害你要体现出它的价值。（完）
2020个人简历怎么写
个人简历是求职者给招聘国家单位发的一份简要介绍。下面是小编分享的2019个人简历范文，欢迎大家借鉴! 2019个人简历一
基本情况：
姓名：政治面貌：党员
专业：注册会计师专门化出生日期：19xx年xx月xx日
籍贯：广东陆丰毕业院校：
学位：管理学学士教育情况：大学本科
E-mail：
性格：
热情开朗，诚实守信，认真负责，有组织，沟通和协调能力。
特长：
书法，摄影，计算机，网络
英语和计算机水平：
1.英语水平良好，通过英语国家四级考试。能进行必要的听说读写。
2.顺利通过计算机国家二级，并获省二级“优秀”称号。熟悉DOS环境，能在WindowsX平台上使用：WPS、Word、Excel“用友”“金碟”等软件。
获奖情况：
并被评为“优秀学生干部”。
曾先后“七”次获得“三好”和“先进个人”称号。
代表会计系在“纪念建党80年合唱大赛”获团体一等奖。
在会计系书法比赛获“三等奖”。
担任职务及工作：
大一到大二：担任班级劳动委员。
大二到大四：担任团支部书记。
院“学生经济研究会”会员。
安徽利辛“老乡会”会长
2019个人简历二姓名：xx性别：男年龄：22健康状况：良好政治面貌：党员
籍贯：山西xx市家庭背景：职工家庭
所学专业：市场营销学历：本科(在读)
参业意向：可从事文秘工作、贸易、产品营销、活动策划、谈判沟通、广告宣传，市场调查等方面工作。
知识结构：
本学期主修课：商务谈判组织行为学调查统计学大学英语现代商业经济学体育经济文写作
上学期成绩：商务公关概率论经济学计算机编程商品学保险学英语
8082.883.583.58478.479
专业技能：先后自学并掌握了劳动法，担保法，产品促销，零售学，市场调查等方面的知识。
计算机水平：熟练掌握word2003、Excel、PPT、Internet操作，并自学掌握Photoshop图像处理技术
文件证书：《英语六级》、《会计四证》、《ISO企业内审员证》、《外语优秀证书》、《驾驶证》
近期荣誉：优秀大学生荣誉证书，一等奖学金
在职工作：班级学习委员
近期社会工作：
09年4月策划并参与经贸学院第一届农村义务支教活动(获支教证明)
09年7月太原可口可乐公司，业务员实习24天(获实习证明)
09年8月长治“美的”店，促销员11天
10年1月上海考尔期货交易——长治分公司实习30天(获实习证明)
10年7月厦门平安公司投资理财处实习30天(获实习证明)
文体专长：擅长文章写作，羽毛球，游泳，长跑
自我评价：
性格缺点：嫉妒心强，爱慕虚荣，常因怕担风险而思想保守
性格优点：做事谨慎，有责任感，不怕吃苦，勤奋好学
有较强的组织能力和活动策划能力,
有较强的语言表达能力，文笔流畅
有较强的团队精神，在大学有良好人际关系，同学中有较高威信，善于“协同作战”
小结：
我是一个有责任意识、有理想的青年，对自己理想的追求，一刻未曾停止。希望凭借我的实力及真诚，成为企业的一员。我会运用我的理论知识，倾力为公司创造更多利润价值。
联系方式：___________Email:_____________住址：___________
2019个人简历三基本信息
姓名：
性别：女
年龄：29岁身高：160CM
婚姻状况：未婚户籍所在：贵州省贵阳市
最高学历：大专工作经验：3-5年
联系地址：贵阳
求职意向
最近工作过的职位：
期望工作地：贵州省/贵阳市
期望岗位性质：全职
期望月薪：2000~3000元/月
期望从事的岗位：其他,其它电子通信类职位,电子商务,网络管理员
期望从事的行业：无限制
技能特长
技能特长：希望是行政班，或者双休，离家近也可
2010/09—2011/03：贵阳市中医一附院
所属行业：医疗/护理/保健/卫生
医院护理部护士
主要职责：在医院内科安排病人的一些治疗及健康宣教。
教育经历
贵阳护理职业学院(大专)
起止年月：2005年9月至2009年7月
学校名称：贵阳护理职业学院
专业名称：护理
获得学历：大专
工作经历
贵阳市星力百货集团-10086客服
起止日期：
企业名称：
如何写好求职信中的个人简历
大学毕业以后，要尽快找到自已满意的工作，求职信是打开这道门的第一个钥匙，但如何在求职信种写好个人简历有些方面需要注意。简历中可以加以修饰，但不能有虚假的东西，一份好的简历可以帮你在人山人海的简历中脱颖而出。让用人单位很快就可以找到你，简历是一个人的名片，是进入单位的敲门砖。那么如何写好简历，一个要的简历需要注意些什么事情，下面就一一跟大家分享：
1.简历要突出你的特长，要在上面很清晰的写出你会什么，你擅长什么，这些东西最好是别人所不会做的。
2.简历不要写一些过分赞扬自己的东西，少用一些诸如：我有团队精神，我积极向上，勤奋努力等等，好的用词用在评价别人有很大用处，用在评价自己就没有什么力度了。
3.如果是有工作经验的换工作，在描述自己经历的时候，最好多写一些实际的数据。例如：曾经领导过多少人的团队，一年为公司创造多少利润，开发出什么项目。这些东西的描述都要量化成数据。不要堂而皇之的一代尔过，因为这些实实在在的成绩才是用人单位希望看到的，也是检测一个人工作成绩主要依据。
4.简历上最好不写自己对薪水的要求，不要用很花哨的字体或者图片，少用专业术语。花哨的东西让别人方案，有时会误导面试的人，该突出的东西没有突出到。太专业的术语很多人看不懂，有时还会给人一种浮夸的感觉。
5.简历里面不要出现错别字，排版要整齐好看，格式要统一，这样会给用人单位展示出你的认真态度。还可以将曾经获得的证书或者聘书可以以复印件的形式按照顺序附在简历后面。会给人一种真实的感觉。
6.不要一份简历投所有的单位，最好给每一个单位专门量身定做一份简历，根据单位对你应聘岗位的要求，专门做一个简历。既是对用人单位的尊重，同时也可以给你自己一个面试的准备。
一份清晰整洁，突出重点，亮点的简历，会给你在就业的大潮中赢得更多的就业机会。是你敲开用人单位大门的一块很实用的敲门砖。希望各位即将毕业的大学生或者跳槽的年轻人能够认真的书写一份专门属于你自己的简历，找到一份自己满意的工作。
只需12步，教你如何写出得体的简历
写一份得体的简历是找工作中最难的一部分，但是，通过下面十二步，这件事不再那么难了。
1.让简历内容突出
内容就是一切，所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验，仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。
简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。强调以前的事件，然后一定要写上结果，比如：“组织了公司人员调整，削减了无用的员工，每年节约￥550000。”
2.让简历外表醒目
简历的外表不一定要强调，但它应该醒目。审视一下简历的空白处，用这些空白处和边框来强调你的正文，或使用各种字体格式，如斜体，大写，下划线，首字突出，首行缩进或尖头。
3.尽量使你的简历简短，只使用一张纸
雇主可能会扫视你的简历，然后花30秒来决定是否召见你，所以一张纸效果最好。如果你有很长的职业经历，一张纸写不下，试着写出最近5-7年的经历或组织出一张最有说服力的简历，删除那些无用的东西。
4.为你的简历定位
雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的、笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会，所以必须为你的简历定位。如果你有多个目标，最好写上多份不同的简历，在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。
5.写上简短小结
这其实是最重要的一个部分，“小结”可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话，但雇主们却认为这是引起注意的好办法。
6.强调成功经验
雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，包括你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。
7.力求精确
阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确，不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同，还要写上你以前工作的时间和公司。
8.使用有影响力的词汇
使用这种词汇，如：证明的，分析的，有创造力的和有组织的。这样可以提高简历的说服力。
9.用词要注意
在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说：“当我发现错别字时我就会停止阅读。”所以，你的简历一定要认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。
10.个人信息不是必须
现在，在简历上写上个人信息如婚姻状况，血型，身高等已不再是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。
11.最后测试
记住，你的简历应该回答以下问题：它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力？是否写清了你的能力？是否写清了你要求这份工作的基础？有东西可删除吗？
12.尽力完善你的简历直到最好。(路遥)
教你如何写好工作经验
经历宜精不宜多。为了表现自己体会丰富，很多求职者把经历一栏填得满满当当。特殊是应届毕业生，东拼西凑，有时甚至把短短2周的实习经历也写上去。这些毫无亮点的经历并不能给求职者增加砝码，反而让HR感觉你三心两意，非常浮躁。内行的建议是，挑选一些有特色的经历进行润色，筛减一些无用信息，以便突出重点，令人一目了然。
体会与应聘职位一致。每个职位的体会要求不同，因此HR在审阅简历时，最关怀的是求职者的体会是否与岗位要求相符。但是很多求职者，特殊是大学生，将众多毫不相关的体会挤在一起，前台、文员、会展、行政……让HR看了头疼。建议求职者第一明确自己的求职意向，描写的体会和所投的职位要一致。
体会必须突出“业绩”。市场上有体会的求职者很多，有优秀业绩的求职者却甚少，而业绩恰恰是HR挑选的标准。求职者在体会描述中，不仅仅要写出“做了什么”，更要突出“取得了怎样的业绩”。比如从事销售工作，你带领的团队完成了50%的区域销售指标，在公司名列第一；还比如在你的治理下，生产量提升了多少个百分点……无论是研发、销售还是治理、行政的岗位，都有考核指标，量化你的业绩，让HR明明白白地看到你的能力。
体会最好找出亮点。除了合适的体会和突出的业绩，在一些竞争猛烈的岗位，你还得比拼“荣誉”。比如“明星员工”、“三八红旗手”、“优秀员工”、“学习标兵”、“首席”、“领军人物”等，这些荣誉是体会中最可贵的“亮点”，必须在描写中予以突出。对大学生来说，若参与过一些重大活动，如大学生辩论赛、大学生创业大赛，或有过闻名公司的实习体会，参与过导师特殊项目、中外大学交流生计划，有出国实习经历等，都必定要重点陈述。（完）
如何写出令人瞩目的工作经验
简历就是我们跟面试官的第一次交锋，写好一份简历，最重要的就是排版和主要的内容，一篇优秀的个人简历在求职中能够起到关键性作用，千万不要以外写一封优秀的简历是很容易的哦。那么一封优秀的简历究竟该怎么写呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的如何写出令人瞩目的工作经验，供大家借鉴和使用，希望大家分享！
人事经理对简历又爱又恨。他们必须浏览简历选择适合职位空缺的人选,但经常不得不费力地阅读一大堆写得不好的工作经验。如果你的信息能令人事经理眼前一亮,对你的资历迅速认可,那你就比别的求职者更胜一筹。如何将工作经验写得更生动,吸引人事经理注意,以下九点建议供你参考:
1.别把工作经验写成职位描述
求职者常犯的一个错误就是把工作经验写成职位描述。有的求职者纯粹就是逐字逐句地照搬职位描述。这样写出来的工作经验只是将工作职责重新描述一番,而丝毫未谈及自己在工作中的表现。
2.证明你的价值
人事经理浏览你的简历时,想要了解你是一名什么样的员工。如果你的简历能表明你在以前的公司一贯表现良好,招聘者就会认为你是一名合适的人选。关键在于突出你的成就和证明你的潜在价值。
3.将结果量化
下面哪一句话给你的印象更深刻?
A.在1997-2000年间,本人提高了公司财政收入,增加客户数量。
B.本人将公司收益从1997年的25万美元提高到了2000年的150万美元,将客户数量扩大了三倍,从2500名增加到7000名。
上面两个例子中,求职者力图表现他增加了公司收入,扩大客户储备,但B中将他创造的效益量化了。要尽可能地将你的工作成果量化。
注意并非每个人都能泄露公司情况的数据。如果提供此类信息违反了公司的保密制度,可以用别的方式表现你所取得的成就。如使用百分数代替具体金额数目。
4.你的PAR怎么样?
PAR代表问题-行动-结果,这种方式能有效地启发你思考你所取得的成就。你曾面临什么样的挑战?遇到问题时,你会采取什么样的解决方法?你的努力有何成效,你的表现为公司带来哪些收益?列出你的PAR成就,将其中最主要的成就写入你的简历。
5.以工作成绩开头
教你一招管用的办法:把你取得的成就写在遇到的问题和采取的行动之前,这样招聘者首先就能看到你的成绩中最引人注目的方面。
例如:我扭转了公司每年损失两百万美元市场份额的局面---通过简化基准流程和组建一支精英销售队伍。
6.使简历具有可读性
有些人撰写简历时,用箭头标出工作经验,但这样会使职责和成就看起来很混乱,减弱了你的成就给人留下的印象。有的简历长篇大论地书写自己的工作经验,令人望而生畏,尤其是人事经理只是快速浏览简历,攫取主要信息。
应该双管齐下,叙述和箭头并用。用一段话简洁地描述你每一份工作的职责范围,用箭头标出你的主要贡献。箭头能令人事经理将注意力转移到你的工作成绩上,同时也可以让他的眼睛放松一下。给你的成绩列表添加一个标题,如“主要成绩”或“突出贡献”。
7.有的放矢---使简历符合目标要求
简历是你推销自己的工具。工作经验应该符合你当前的求职目标,这样才能成功地将你自己推销出去。着重突出和当前求职目标相关的成绩,去掉与目标无关的职责和成就。
8.使用有感染力的词语
简历写作质量将决定你能否获得面试的机会,因此要谨慎措词。避免使用陈旧乏味的词语如“负责”,“职责包括”。请参看《行动性语言和有感染力的词语》寻找灵感。
9.诚实
调查表明求职者经常编造简历上的工作经验。但是如果你态度诚恳,工作经验写得条理分明,即使你的背景稍有瑕疵,也能成功地获得面试机会。简历写作的最佳策略就是始终诚实地交待自己的背景。
转行简历怎么写？
网友“似睡似醒”提问：
对新的行业没有工作体会，怎样写简历才有面试的机会呢？
网友“202984”杰出回复：
第一，找到本行与新行的共性，简历中强化相关体会。然后，在简历中强调以往自己迅速适应并融入新行的经历。最后，面试前的功课必定要做好，做足。
面试中，再次强调以往自己迅速适应并融入新行的经历，并简述自己是怎么做的。还有，一旦获得这个职位，迅速开展工作的计划。（这里不要过多地谈到学习，这是在提醒面试官，你完全不懂）
面试前的功课很重要！不仅要准备应对可能被问的问题，还有，可能跟进的问题---职业计划，为什么要转行之类的问题必定会被问到。这些问题的答案必定要站得住，若可能，准备多个版本的答案，依据应聘公司的风格和面试官的喜好，挑选合适的。
网友“闲云飞叶”杰出回复：
主要的就是针对“目标职位”写求职信。
简历部分可以这样写：
第一部分 个人的基本信息介绍。
第二部分 “求职意向”——某某岗位。具体阐述了自己对这个岗位工作的喜好，长期以来的心得体会，以及在从事其他岗位时与这个岗位的相关同事共事时间接得出的体会。另外，在从事以前的工作时也经常参与过相关求职岗位的一些活动，并且突出了自己在这们岗位上的一些心得和体会。
第三部分 概括自己若能够从事求职岗位的工作，将要施行哪些措施，以及期望达到的效果。
第四部分 简单排列以往几年来的工作体会。由于这些体会大多与你要转行的岗位无关，因此简述。
第五部分 排列一些自己符合该岗位工作的性格素养，比如耐心、细致与各部门协同合作、有较强的学习能力等等。
这样的简历一般投出以后，由于撰写格式与众不同，且求职意向明确，很轻易吸引HR的眼球，得到面试的机会。（完）
要像写情书一样写简历！
有人说，工作就是婚姻，是求职者和企业的结合。美满的婚姻必定有一段甜蜜的爱情，那么如何让求职这段爱情之路走得顺畅，并最终赢得企业的芳心呢？
寻找梦中的她——职业定位
在找到另一半之前，通常你的脑海中会有梦中情人的影像，或明眸善睐，或长发飘飘，或温柔大方，或善解人意……在这个影像中也会有你自己的影子，你的背景、你的爱好爱好、你所处的环境……-当和你梦中情人影像相似的她出现时，你能够确定她就是你想要与之携手的人。
这就是我们在进行职业计划时常说的职业定位。职业定位就是知道自己是谁，自己喜欢做什么以及自己能做什么。这一步非常重要，因为职业生涯是有限的，假如将很多时间花在弯路上，当然会增强我们的抗击打能力，但同时走在职业“阳光大道”的时间则会所剩无多。在找工作时，可以采用SWOT分析，了解自己的优点缺点，把握外部的机遇和挑战，从而找到自己适合从事的职业。
写情书——简历
锁定梦中情人后，你就要展开追求攻势了。直接面对面的相识显得唐突，此时情书便成为最佳方式。情书是建立你和心仪之人关系的桥梁，是整个爱情之路最要害的一环。一封好的情书，既浪漫又能体现追求者的文采和诚意，往往寥寥数语便可打动她的芳心。而千篇一律的情书则让人生厌，弃之如敝履。
简历便是求职者写给企业的情书，而绝大多数人都“牺牲”在这一纸情信上。顺利通过这一关的攻略只有两个字——“诚意”。写简历和写情书一样要布满诚意，要记住，在电脑那头阅读你简历的是一个有血有肉有感情的人，所以你的诚意能够被感觉到。诚意最突出的体现便是专一，要让读简历的人感觉到这份简历是你专门为应聘这个职位而预备的。
我这里说的是让HR“感觉到”，并不是说每应聘一个公司就要重新写一份简历，其实只需要在几个要害点做调整即可：
第一，求职信相关公司及职位的部分。要根据公司性质的不同变更称谓，如一般的单位都可以称“贵公司”，但是假如应聘新东方学校的职位，那么称谓变为“贵校”则更为贴切一些；求职信中相关职位的内容则需要注明所应聘的具体职位名称。
第二，求职意向。曾经-看到一个应聘校长秘书的简历，求职意向一栏写着“我希望从事市场策划、人力资源及外贸等工作”。求职意向非常广泛，跨了几个不同的专业和方向，但应聘的职位却又不在这些意向当中，给人自我定位模糊的概念。而假如将求职意向改为“行政、文秘、助理类工作职位”则会清楚很多，也与所应聘的职位相吻合。
第三，根据职位要求对简历内容进行编排。不同的职位对应聘者各方面的要求不尽相同，如校长秘书这个职位要求应聘者具有较强的写作能力和协-调能力，那么应聘者简历中与写作能力和协-调能力相关的经-历就需要重点突出。
在招聘会这样的场合，简历是事先预备好的，如何体现专一呢？有的人会把求职意向一栏空出，在招聘会现场根据自己应聘的职位再填上与之匹配的意向。这种方法不推举使用。首先手写体和打印体混搭难以给人赏心悦目的感觉，同时也暴露出“投机”的嫌疑。最好的方法还是先定位自己感爱好的方向，假如有多个方向，那么针对不同方向写出不同版本的简历，在招聘会上便能够做到有的放矢了。
电子邮件泛滥的年代，网络求职成为求职者的首选。只需动动鼠标简历便发送至天南地北的数十家单位。由于成本低，所以很多人抱着“广撒网”的心态，不论什么职位，只要感觉有机会的统统发送简历。
于是经常出现这样的状况：
一、记不住应聘过什么单位什么职位。在接到面试通知的时候问出“我应聘的是什么职位”这样的话，这无异于对接到你情书并预备和你进展的她说“我不记得给你写过情书了”，结果自然是伤了她的心，也断了自己的路。
二、应聘同一个公司的不同岗位。一个男生给同一个寝室的所有女生都写了情书，说“我对你们寝室很有好感，你们哪个人看得上我就和我做朋友吧”，可能大家都会觉得这个事情很可笑、匪夷所思。但是在现实中却有这样的求职者，他们对自己没有清楚的工作定位，只能表现出对某一个公司“情有独钟”，只要是这个公司的职位便发出求职申请。于是在教室治理员、校长办公室副主管和国外考试部教师这几个完全不同要求、不同方向的文件夹中发现同一个人相同版本的应聘简历。这种做法和和前面那位男生一样“很傻很天真”。所以，在用电子邮件发送简历时更要注重专一，切忌同一个公司一份简历投多个职位。（完）
简历上写这些东西，还不如不写！
求职之前准备好一份好简历是很有必要的，HR都是先通过简历来看候选人是否可以进入到面试阶段，个人简历要来击败竞争对手，在众多人才中脱颖而出，让我们来学习怎么写一封优秀的简历吧。如何在简历中把自己的闪光点全部写出来呢？以下是小编为大家收集的“简历上写这些东西，还不如不写！”仅供参考，大家一起来看看吧。
“喜好与特长”的说服力本身就弱，如果再不具体只能是白费笔墨，甚至适得其反，所以在描述你的喜好与特长时必定要注重以下问题。
1、写强项。不要把不擅长的强行吹嘘成强项，面试官说不定对哪个项目感喜好，有时会跟你聊两句，非常是接连几个、十几个面试之后，有些面试官爱聊一些轻松的话题，一旦聊到的是你的弱项，绝大部分人会很尴尬，显出窘态、丧失自信，这对你很不利。更重要的是，面试官会觉得你在撒谎。
2、强项要写也只写两到三项。因为极少有人能够达到“十项全能”水平。如果你觉得自己有很多强项，那么聘请经理会认为你的标准可能稍低了点儿。当然，确实有人有七八项强项，但一般人不相信个人强项特殊多，所以你也没必要写那么多，以免给人轻浮的感觉。
3、不具体的喜好不写，如体育、音乐、阅读。这些都是非常宽泛的词语，比如你是钢琴九级，而你在简历中只说自己喜好音乐，很可能会被误解为你就是爱唱唱卡拉OK。不具体的喜好，通常会被大家理解为你根本就没有真正的喜好。而阅读这样的喜好最好不写，哪个学生不是寒窗苦读才熬到今天？除非你对哲学、文学或者历史颇有探索，否则建议不写为妙，要知道HR大多都是文科出身，业务上不能把你考倒，文学方面鹿死谁手就不得而知了。
4、列举几个用词，如旅行。如果你喜欢旅游，而且真的去过很多地方，有些工作需要常常出差，那么你写上喜好旅游非常有利；有些女性写上烹饪，很实事求是，也给人以踏实的感觉。
5、最好能写上一两项体育喜好。热衷于参与体育运动，一来能彰显有团队精神，二来表明身体健康，能适应加班、出差等高强度工作。（完）
医药代表简历怎么写
简历是找工作的重要材料，那么简历该怎么写呢?以下为大家分享的是医药代表简历范文，希望对大家有所帮助。如果想了解更多内容，敬请关注CN公文站! 医药代表简历一：
姓名：刘先生性别：女民族：汉族年龄：24岁
目前所在地：江苏户口所在地：湖北
婚姻状况：未婚求职类型：医药代表
爱好：体育运动、文艺
个人学习经历：
2004年-2007年在二中高中
2007-2010年在XX大学旅游学院就读酒店旅游管理、市场营销、心理学等专业医学教育`网搜集整理。
所学外语专业：英语、日语、双语专业：维吾尔语精通。
工作能力及其他专长：具有很强的进取精神和较强的动手能力;自我约束力强，随和、良好的协调沟通能力，适应能力强，反映快、爱创新。有较强的组织能力、活动策划能力，有较强的团队精神，良好的人际关系。处事认真负责、细心、勇于承担，对工作有毅力勇于迎接新挑战。
个人工作经历：
2004年-2007年高中住校期间。利用周末在超市从事雀巢咖啡、生活日用品的促销员工作。在百货商场从事服装模特展示和导购工作。
2007年-2010年大学实习期间。在国际大酒店、斯酒店北京分店等酒店从事前厅接待、餐饮服务员、餐饮领班、餐饮主管工作。在天缘酒店从事娱乐部经理工作。
自我评价：
做人：为人真诚、低调、随和但不乏协调，有一种天生乐观的精神面貌，有良好的沟通能力，善于组织，并具备很强的责任感。与人为善具有良好的人脉。善于面对挑战。
做事：工作态度认真严谨，任劳任怨干一行爱一行，学一行精一行，善于沟通、协调、具有较强的组织能力和团队精神，对企业忠诚，自律能力较强，对现代企业团体的管理理念有较强认识并能适应。
医药代表简历二：姓名
性别:男年龄:20
身高:173cm体重:60kg
邮箱:
地址:成都市温江区柳台大道1166号611173
兴趣爱好:管理，市场销售，活动策划，运动，
求职意向:医药代表
教育背景
学校名称:成都中医药大学公共卫生与管理学院专业名称:市场营销
主要课程:管理学，市场营销，消费者行为学，市场营销调研药物分析生药学
社会经历
20XX.0120XX.04马应龙公司促销员
掌握相关产品知识，分析市场需求，确定竞争优势;
进行培训，熟悉销售药品，以及分析市场，了解目前药店销售现状;
20XX.0520XX.06上海世博会，当地工地
独自去上海，工地工作一个月，主要做水泥活，观看世博会。学会了坚韧，吃苦耐劳。
2011.3了解医院及药品销售情况
联系已经工作的学长，和他们一起去医院跑业务;了解了现在医药代表的销售情况。
每天花一个小时关注新闻，了解医疗行业趋势，以及新一轮医疗改革方案;
2011.4华硕电脑校园主管
华硕电脑校园直销队，组织人员，取得销售业绩;学到了团队建设，创造团队价值。
校内活动
2009.0920XX.07市场营销一班团支书成都中医药大学管理学院
组织策划过班级多次团日活动，并获得一些活动成果;提升了组织能力，协调能力。
组织田园城市成都进行时团日活动，并获得校级第一;(全校共45个班级)
这个活动，发挥了创新意识，协调了整个学院的人员，也锻炼了自己的表达能力。
20XX.112009.12小组负责人四川省营销策划东风风神杯，校园活动
协调小组人员完成，建队，策划，设计问卷，调查，以及最后校园策划活动;
实践了书本知识，市场调研，市场分析，市场定位，产品分析等专业知识运用到实际中。
20XX.112011.12主要负责人学习两代精神，争优创先
负责与各班级之间联系，主要策划活动;提升了活动策划能力，各班级之间协调能力。
活动当天主持人，整体掌握当天气氛，最后获得校级二等奖;让自己学会了整体把握，并提升了气氛控制和语言表达能力。
20XX.042011.07队长大学生社会实践分队
策划组织半滴水社会实践活动，在中江小学进行节水活动。与校长，小学生进行交流，拉赞助等，考验自己的心理承受能力。
2011.3开始队长大学生社会实践分队
策划组织首爱社会实践活动，与金堂小学展开暑期支教社会实践;这次活动处理了很多公关关系，深刻的理解到了三生不如一熟。
队员数据处理，软件分析2011.3开始
成都中医药大学学生科研实践课题，瑜伽对大学生痛经女性的调查，熟悉spss分析。
将所学到的软件数据分析知识运用到实践中，也增加了数据分析这方面的能力。
获奖情况
2009年获校级田园城市成都进行一等奖(全校共45个班级)
20XX年获校级争优创先两代精神二等奖(全校共XX0多个班级)
20XX年获校级校园篮球四等奖(全校共20多支队伍)
英语、it技能
英语技能：具有良好的英语阅读和写作能力，并通过英语四级;
it技能:掌握msoffice、多媒体制作等。
自我评价
1.踏实，但有着机智幽默的谈吐和出奇出彩的创新能力。
2.热情随和，活泼开朗，具有进取精神和团队精神，又有较强的动手能力。
3.良好的协调沟通使我适应能力极强，吃苦耐劳，坚韧不拔的毅力,良好的学习能力。
4.工作有激情，积极主动，从不懈怠。
个人求职简历怎么写
简历就是我们跟面试官的第一次交锋，写好一份简历，最重要的就是排版和主要的内容，一篇优秀的个人简历在求职中能够起到关键性作用，一份优秀的简历能够加大找到好工作的几率。那么有哪些优秀的简历是能给我们参考的呢？小编收集并整理了“个人求职简历怎么写”，仅供您在工作和学习中参考。
个人求职简历怎么写?这里公文站小编为你们精心搜集整理了个人求职简历范文。希望可以帮助到大家。 个人求职简历篇一：法律
基本信息
姓名：性别：男
民族：汉族出生年月：1982年2月5日
证件号码：婚姻状况：已婚
身高：172cm体重：73kg
户籍：四川泸州现所在地：河南洛阳
毕业学校：四川大学学历：大专
专业名称：法律毕业年份：XX年
工作年限：五年以上职称：其他
求职意向
职位性质：全兼职均可
职位类别：财务/审计/税务-财务/会计助理
行政/后勤-后勤
职位名称：会计;出纳;后勤
工作地区：洛阳西工区;洛阳涧西区;
待遇要求：1000元/月可面议;不需要提供住房
到职时间：可随时到岗
技能专长
语言能力：
教育培训
教育经历：时间所在学校学历
1998年9月-XX年12月四川大学大专
培训经历：时间培训机构证书
XX年3月-XX年11月军事经济学院会计证、珠算证、电算化证
工作经历
所在公司：部队
时间范围：XX年4月-XX年4月
公司性质：国有企业
所属行业：教育、培训、科研院所
担任职位：财务/审计/税务-出纳员
工作描述：工作期间兢兢业业，任劳任怨，获得嘉奖三次，优秀士兵两次
离职原因：退伍
其他信息
自我评价：
发展方向：有发展可能
其他要求：
联系方式
个人求职简历篇二：平面设计本人概况
姓名：
性别：女
民族：汉
政治面目：群众
学历(学位)：大专
专业：平面设计
联系电话：
手机：
联系地址：
邮编：
emailaddress：呼机：
教育背景
毕业院校：中央工艺美术学院1995.9--1998.7平面设计专业
另：其他培训情况
1997.5--1997.12参加工艺美院电脑设计培训
熟练掌握photoshop5.0/pagemark6.5/freehand8.0/coreldraw/illustrator/firework、flash、dreamweaver等图形设计软件
擅常卡通图形绘制，有作品发表
工作经历
1998.6---1999.6xx广告公司平面设计
负责公司广告的创意、设计及制作完成
1999.7---至今xx电子商务公司美术工程师
公司标识的设计制作，网页设计制作
个人简介
本人接受过正规的美术教育，具有较好的美术功底及艺术素养，能够根据公司的需要进行设计制作，熟练掌握多种电脑制作软件，能够高效率地完成工作。本人性格开朗、思维活跃，极富创造力，易于沟通，具有较好团队的意识。
本人性格
开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!
期盼与您的面谈!
个人求职简历篇三：医学基本信息
姓名：性别：男
民族：汉族出生年月：1984年11月5日
婚姻状况：未婚
身高：161cm体重：51kg
户籍：广东广州现所在地：广东广州
毕业学校：广东药学院学历：本科
专业名称：预防医学(卫生信息管理方向)毕业年份：
求职意向
职位性质：全职
职位类别：医院/医疗/护理-公共卫生/疾病控制
财务/审计/税务-统计员
互联网开发及应用-网页设计/制作/美工
职位名称：职位不限;
工作地区：广东广州;广东潮州;广东深圳
待遇要求：XX元/月可面议;不需要提供住房
到职时间：可随时到岗
技能专长
语言能力：英语四级;其他语言;普通话标准
it技能：熟悉windows操作系统，熟练应用word、powerpoint、excel
等office办公软件，熟悉internet资源，具有较强的网络搜
索分析能力，能简单使用autocad，photoshop，flash
熟练应用统计分析工具sas、spss、epidata，熟练掌握
dreamweaver网页制作软件、数据库软件sqlXX
专业技能：掌握基础医学、临床医学的基础理论、基本技能，具有较扎实的预防医学专业基础理论和较强的实践技能;
较全面掌握管理学的基本理论、基本技能，具有较强的信息统计能力;
具备较强的计算机应用能力，能对卫生信息资源进行管理、分析、统计，熟悉计算机网络及信息系统开发分析
教育培训
教育经历：
时间所在学校学历
XX年9月-XX年7月广东药学院本科
XX年9月-XX年7月潮州市瓷都中学高中
1998年9月-XX年7月潮州市古板头中学初中
培训经历：
时间培训机构证书
工作经历
所在公司：广东药学院附属医院，红会医院
时间范围：XX年9月-XX年7月
公司性质：事业单位
所属行业：医疗、保健、卫生服务
担任职位：见习生
工作描述：临床见习
离职原因：
所在公司：全家便利店
时间范围：XX年3月-XX年6月
公司性质：合资企业
所属行业：快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)
担任职位：营业员
工作描述：兼职
离职原因：
所在公司：东莞市凤岗华侨医院
时间范围：XX年9月-XX年1月
公司性质：事业单位
所属行业：医疗、保健、卫生服务
担任职位：实习生
工作描述：临床实习
离职原因：
所在公司：番禺区疾病预防控制中心
时间范围：XX年9月-XX年11月
公司性质：事业单位
所属行业：医疗、保健、卫生服务
担任职位：医院/医疗/护理-公共卫生/疾病控制
工作描述：专业实习
离职原因：
所在公司：番禺区疾病预防控制中心
时间范围：XX年10月-XX年10月
公司性质：事业单位
所属行业：医疗、保健、卫生服务
担任职位：调查员
工作描述：参加国家cdc关于预防肺结核项目调查，当任项目调查员
离职原因：
其他信息
自我评价：本人热情开朗，积极向上，诚实守信，脚踏实地，认真负责，做事有耐心，勤奋刻苦，适应力强，有组织、沟通和协调能力，并且有良好的团队合作精神.
熟练掌握基础医学、临床医学的基础理论、基本技能，具有较扎实的预防医学专业基础理论和较强的实践技能;较全面掌握管理学的基本理论、基本技能，具有较强的信息统计能力;具备较强的计算机应用能力，能对卫生信息资源进行管理、分析、统计，熟悉计算机网络及信息系统开发分析。
发展方向：希望贵公司能给我创造一个发挥潜力的平台，我会用实际行动来表现我自己。
其他要求：希望贵公司能给我提供学习的机会，从而使自己能跟上时代的步伐。
这样写简历含金量高
求职之前准备好一份好简历是很有必要的，一份简历决定着公司招聘方对你的第一印象，个人简历就是帮助的求职者获得自己所期望的职位，简历能够提高用人单位录取自己的概率。有没有更好的办法让自己的简历更加优秀呢？急您所急，小编为朋友们了收集和编辑了“这样写简历含金量高”，希望能对您有所帮助，请收藏。
某国际金融公司的HR总监为大家分享了他看简历的要害点——怎么让简历出现出足够的信息量和含金量：
为了高效地开展聘请工作，HR挑选简历的一个重要标准就是看简历中的有用内容有多少，含金量有多高。许多求职者的简历本来提供的信息量就不多，从中能挑选出的可用信息就少之又少了。
名企兼职也可写进简历
校园聘请期间，我们从面试当中了解到，许多学生有着很丰富的社会工作经历和校外兼职体会，班长、学生会干部等工作都能反映出他们的工作能力和特长。但由于他们不了解企业选人的标准，往往认为这些体会不足挂齿，不屑于或者不善于挖掘出吸引我们的亮点，反而把一些零零碎碎的个人信息用大篇幅排列一番。
面对这样的学生简历我们有两种挑选：一是“嫌”他工作体会太少，不足以证实他的工作能力，所以在挑选简历时会将其剔除；二是给他面试机会，但需要在面试中大费口舌地去帮他挖掘潜力。明显，绝大部分追求高效率的聘请经理都会挑选前者，为公司节省时间和精力。所以，同学们千万不要把“挖掘”的活儿留给聘请经理，那就等于说“今后的具体工作还有赖各位随时指点，我没有能力独立完成”。
除非有些学生是在全球知名的企业兼职，或者在学生组织担任重要职务，否则名企的聘请经理不会白费时间亲自去挖掘应聘者的潜力。
简历不是“简介”
与学生简历相比，随着工作体会、人生阅历的丰富，有工作体会的求职者提交的简历相对成熟。但工作简历往往疏于对信息量的梳理，内容庞杂，缺乏重点，不能突出每位求职者的长项，给我们的挑选增加了工作量。
当然也有些工作了几年的求职者仍旧稚气未脱，提交的简历与学生简历区别不大，对工作体会的描述过于容易。比如我看到过有些简历上这样写到：“XX年至XX年，在XX公司工作”。通篇都是这样的“简介”，文字稀稀稀稀地摆放着，惜字如金，就连一句交待职务的“歇后语”都没有。由于我不知道他具体担任过什么样的职责，不知道他是司机、初级职员、中层干部还是高级治理人员，既不想屈才，也不可能破格录用，所以没有把他列入面试名单。
简历的平淡无味往往表明应聘者写作技巧不成熟，推销自己的欲望不强烈，这样的简历缺乏沟通的高效性。
通过简历可以看出求职者是否在正规公司工作过，是否受到过优良的商业练习，是否能够在今后工作中做到与内部和客户高效沟通。（完）
无忧猎头教你写简历
“以为自己是专业人才，有工作经验就一定能被心仪的公司看中，从而忽略简历的作用，是大多数求职者折戟沉沙的主要原因。”咨询部周小姐说。那么，作为求职者该如何写好自己的简历呢？
猎头怎么看简历
所有的猎头都表示他们对清晰明了的简历青眼有加，对繁复冗长的简历送上白眼，尤其是一些空泛的修饰词众多却无实际内容的语句。上海咨询部的陈小姐表示若是割舍不下那些修饰词，可以把这些内容放到CV中去。
林小姐还表示，她倾向于将工作经验放在简历的最前面，从哪年到哪年你做了些什么事情，当时你的职位是什么，职责是什么，主要成绩如何。
上海咨询部的王女士认为，不要把学历放在最前面，因为对于职场资深人士来说，含金量更高的是实际工作经验而非学历。她提出了“摘要”（Summary）这一观点，即把个人职涯亮点、重要战绩以语词形式概括出来放在简历的开头，让猎头一目了然你的“卖点”是什么。主要成绩是王女士关注的重点，假如是经理级别，写上你治理过多大的团队；假如是销售，业绩是最有说服力的；假如是市场人才，推广成功过哪些品牌，成功上市过什么产品，组织过哪些成功的展览及PR活动；假如是项目经理，则要把项目大小、规模，参与人数，你的团队角色统统包含在其中。
有的放矢 针对性强
经常会出现这样一些情况，某公司聘请销售类治理人员，接到的简历却五花八门：有从事行政人事的、培训的、财会的，就是没有相关的行业经验。这只能是白费双方的时间。同时一份好的简历应该依据不同的职位有明显的针对性和侧重点。例如某人以前从事人事行政工作，当他要应聘的职位是人事经理时，就应着重把他在人事方面的经验和能力具体描述，而不能主次不分，把行政方面的经验也大肆宣染，喧宾夺主。
无关经验 力求简约
假如您不是应届毕业生，则大可不必将您在校时的光辉历史都列举出来（某些杰出技能除外）。但假如在工作中接受过专业培训或嘉奖，应该非凡列举出来，培训可以使职员更快地掌握某项技能或操作方法，这对个人实际工作能力是非常重要的。
工作经验是重中之重
许多求职者认为简历就是要求简，便只列出他曾经工作过的公司的名称和职位。其实，现在的公司多如牛毛，即使是国际知名公司，其不同的分公司也经营不同的产品，更何况其它一些中小型企业。因此用人单位根本不可能凭一个公司名称就知道你从事过何种业务。所以简单的公司介绍是很必要的，内容应该包括该公司提供的产品和服务，以及在行业中的地位和影响力及其它相关的说明。要非凡说明的是，某些求职者为了个人原因而省略了公司名称，这是很不明智的，会错失机会，也会使用人单位怀疑你求职的诚意。
职位说明同样必不可少，因为同一职位在不同的行业、不同的公司会有不同的内涵。对从事销售和市场类职位的从业人员来说，假如有业绩数据加以说明会更有说服力；假如是IT类人才，则列举工作中使用的运算机语言和应用程序必不可少。另外，条件答应的话，还可以在每一份工作的后面列明离职原因，那样会使用人单位对你有更全面的了解，从而对你的成功应聘起到一定的关心作用。最后需补充说明的一点是，写中文简历时，工作经验的时序是从第一份工作开始一直写到最近的那份工作，而英文简历的顺序则恰恰相反，是从最近的写到第一份工。
自我推举 做个有心人
上海咨询部的陈小姐表示，若是自我推举投递简历，千万要做个有心人，记录一下在何处看到聘请哪个职位的信息。作为高级人才，若是自己投过的简历自己也忘了，那岂不叫人啼笑皆非？而这种情况在现实中绝非偶尔。在投递简历的时候，自荐人一定要了解一下公司背景和工作职责，要有充分理由及清晰的思路表达出“为什么觉得自己是合适人选？”英语当然是硬条件，然而最重要的一点是要表现出对职位的喜好和热情，这点通常会给猎头留下深刻印象。（完）
《IT人如何写简历？》由个人简历编辑撰写而成，内容素材主要来源于网络，希望在您求职过程中能帮到您！我们把大量的“个人简历如何写”内容汇集于专题再现给您，希望您喜欢！
