程序员个人简历模板。

职业规划怎么写,相信很多朋友们对这个问题很感兴趣,下面给大家介绍一下。第一部分,前言即总论;第二部分,自我分析,包括业余爱好、性格、价值观、专业技能等;

在现实生活中许多人由于缺少机会而不能成为程序员。不少人是半路出家,而人过而立之年,要想的,要考虑的东西多了:家庭,孩子,健康,股票,老人,房子,车子,地位有一位朋友,国内名牌大学物理本科,来美国读了物理博士。他在博士期间喜欢上编程,上过计算机系的几门课。九八年博士毕业时计算机工作火热,就找了个程序员的工作,从网页做起。我看得出他是很想做一个优秀的程序员。这些年我们一直保持联系。可惜的是他为生活所迫,年年在找工作(他一直做的是合同工,收入会高些,家里上有老,下有小).而博士学位在很多时候都是over qualify(资历过高).这两年经济不好,更是动不动被解雇。最近他终于找到了一份稳定的工作--在银行里做全职的DBA(数据库管理员).他人显得老了,语气也变了,只求有一份安稳的工作。他对编程的爱好依旧,但始终处于外围阶段,不是网页编程,就是DBA,只有业余时间学习一些。NET.还有一次,在2003年,Job market正不好。我参加休斯敦中国人西区教会组织的Job Fair,目的是让教会里的人将工作机会互通有无。我当时因为朋友邀请去看了看。参加的人基本上全是在做或找程序员工作的。好几个年龄相当,还没找到工作的在和我聊起来时听说我是国内计算机系本科毕业的,一直在做程序员,都很踊跃,要和我讨论一些问题,并留下电子邮件地址。看到他们羡慕的神情,当时我还没觉得什么,可现在每想到此,都有些震撼。很多人如果得到了机会可能会成为很好的程序员。然而世事往往如此:得到的人不珍惜,珍惜的人得不到。

想入门而没有入门的有很多:学有专长,由于各种各样的原因做上了程序员,做长了发现也许要做很久,于是试图研究并喜欢它,却发现这很难。难就难在看不清自己的方向。我认识不少程序员,工作很努力,有抱负,业余时间也学习,考证书,可是方向换来换去,今天学Java,明天学。NET,后天又打算考 MBA,到outsourcing的消息一传来,又灰心丧气。究其原因,数理化和许多其它的工程职业都已成型,研究方向明确,很多人通过学习会入迷而入门,知道自己的奋斗目标。软件工程行业才只有几十年的历史,作为一门科学还远不成熟,不能给程序员工作以明确指导。Microsoft的Visual Studio以及现在的。NET在大大提高编程效率的同时,也使得编程变得前所未有的容易。仅仅在编程上钻研不仅难以入门,而且在日新月异的技术面前会产生光阴易逝的困惑。

在美国,很多中国人去教会,而且其中不少成了忠实的信徒。我周围有不少朋友如此,所以由他们牵线参加了一些中国人教会的活动。我问他们信教后最大的感受是什么,答:平安喜乐。看得出真正的信徒是蒙福的。这是我所向往的生活。但我至今还没有信教,因为我在没有参加教会活动前早也有过那种感受。我知道信教不是唯一的途径,对不同的人会有不同的方式。早在春秋时代的孔子说过朝闻道,夕死可矣.这里的道,我相信和真正的信徒的信仰是殊路同归。而我们人生,不管是从事什么职业,能闻道,也就夕死可矣.所以我一直在寻找在程序员这个职业里的道,也就是入门

一日我读到了冯友兰先生的《中国哲学简史》,在网上广泛流传的电子版本。如获至宝。我第一次知道了原来我们的哲学家们也在研究这个道.不过他们研究的是与职业无关的,更为广泛意义上的为人之道。在书中,冯先生提到有各种各样的人,每种人都可能达到那种人最高的成就;而对所有的人来说,他们都可以达作为一个人最高的成就,为圣人,为领悟道的人,为哲学的人。而中国哲学所研究的就是怎样可以成为一个圣人,达到天人合一。在书的最后他指出,中国人可以不信教的理由是我们有自己的哲学,我们不需要信仰,因为我们是哲学的。我至今深表赞同。基督教义让信徒体会平安喜乐,只需无条件接受即可。中国哲学则需要你思考去体会。两者的功用有异曲同工之妙。

三百六十行,行行出状元。无论一个人从事何种职业,都可以在工作中加深自己对人生的理解,都可以在对事业的探索中去领悟这个天人合一。我一直相信,入门的人是得道的,无论他的天人合一是来自人的本性,还是信仰或哲学。在程序员这个职业里感受这个道,不同的人会有不同的理解,得由自己来体会。程序员不妨一读Fred Brooks的The Mythical Man-Month一书。作者是大师级人物,将软件工程的各个方向深入浅出地描述一遍。如果你已有几年在公司里当程序员的经验,读后或许会有拨云见日的感觉。其实我在美国读研时也上过软件工程一课,真没学到些什么,所以一直忽略了这门知识。现在计算机教育仍需要改善,有些课程设置并不合理,无论是国内和国外。像软件工程课,给没有几年程序员经历的人来说只会是纸上谈兵,而对有经验的人却往往是对症下药,醍醐灌顶。编程只是程序员工作的一小部分,而当你能对整个行业能有一个全盘的了解,你自然会找到自己的兴趣所在。

当你找到兴趣所在,无论是中国的哲学和智慧,对教的信仰,或是你内心深处对世界的体会,都会给你以信心和指导,不再会有疑惑。

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寻找自己的程序员之路[2]


在技术的选择上,是敏捷敏捷再敏捷!数据库尽量db4o,前台尽量sl/flex(面向最终客户的就不能选择sl).工具软件尽量用C#开发。尽量只做自己擅长的,不做别人擅长的。

我有一个特点,就是会一大票语言,能用来干活的就有C,C++,C#,Java,Python,matlab,actionscript,javascript,tcl.去上班的话,这是缺点--泛而不精。自己干的话,这反而成了优点了。因为我接的项目,很多属于偏门项目,这些项目往往都有开源的实现,但这种实现,要么只有C版本,要么只有Matlab的,要么只有Java的,会这些语言可以最大范围的参考,降低技术风险。缺点在不同环境下可以成为优点。

第五关:团队

通过前面的不断切入,形成了一系列案例,也积累了良好的信用,业务量是翻番的在长,最后自己的时间成了瓶颈。前两天小试了一把,谈了5个项目(2个flex,2个图像处理,那2个flex项目的核心也是图像处理),4个有合作意向,自己干不完,没办法,只能选择1个。

这就到了第五关了--一个人干不过来,得团队了。

但我前面说过,本地是人才沙漠。我的观点是宁缺勿滥,仔细挑选,从头培养。俺的挑选标准是:有激情、品德要好、数学基础要好、有自学能力。目前在带徒弟,看成长情况怎么样。

不着急,用不着太多的人,培养团队的同时开始摸索渠道。那个也得时间。

第六关:渠道

我最终想做的是产品。而在偏远地区做产品,想做成功,渠道和推广非常重要,不然的话,就算做出来了,也只能拿小头。在国内,还要考虑盗版因素。我现在只是有大致的产品方向,做也是玩票性质的,目的是摸索渠道和商业模式,想摸摸国内的和国外的两种市场。国外的只有试探性的探索。国内的,嘿嘿,前面的开发已经形成了一系列的推广工具了。

第七关:产品

做了这么多年项目,累死了。最终的目的还是产品和平台。我的征途是星辰大海(搞技术的,也得有技术的浪漫)目标是5-10年后,互联网3D化之后的虚拟现实(切入点?俺已有一个初步考虑的切入点).短期(5年内)是开发一些工具类型的产品和推广平台。

我是学材料的,在纳米材料界有一个名言--Build The World Atom By Atom.那么,在可见的未来,虚拟世界就是--Build The World Bit By Bit. 协议、图像、机器视觉、3D、语音,正是构成虚拟世界的因素,前面的种种,都是为这个做铺垫。未来的制造业将是分子制造,于是Atom和Bit将会碰撞--Build The World Atom By Atom, Bit By Bit!

但还是那句话,只做小,不做大,做点做线不做面。

什么程序员30岁之后转行之类的鬼话。俺到今年,才开始感觉进入了程序开发的大门,写程序时开始有一种美感,有那种几十人骑着战马冲击奥山大桥的壮烈。做一辈子的技术又何妨。

上述路径相当保守,指导思想不是胜利,而是避免失败。无恃其不来,恃吾有以待之,无恃其不攻,恃吾有所不可攻也。

程序员职业规划之我见


如果把你的职业人生想象成为一个你正在开发的软件产品的生命周期,现在你的所有需求都已经明确(有车,有房,有钱,有公司等等),接下来我们就要开始为自己做职业规划了,在制定这个职业规划的时候,我们要重要的注意以下4个方面的内容,这个四个方面运用到整个人职业的生命周期中。

一、选择市场。

一定要谨慎的挑选你要关注的技术和商业领域。如何权衡风险和收益?

都是做软件开发,你究竟要做与硬件相关的还是与网络相关的?与手机相关的还是与汽车相关的?每一个分支都有专家和权威,你要确认自己想站在哪一个分支的顶点。在深圳很多程序员,为了生存,先入行再转行。程序员需要积累,面试官不喜欢一张白纸上满是编程理念的空头支票。

二、投资

做生意哪有不投资就赚钱的好事,你的知识和技术就是你这件生意的基础。所以你要在这两个方面合理的投资,时间,金钱。只知道在理论上使用VB或者Java已经远远不够了,那么在新的环境下,新的平台下,又有哪些新的技术你应该具备的呢?

三、执行力

用我老板的话来说单纯有技术出色的员工,并不能给公司带来利益。员工必须要有产出才行。有的时候一名优秀的员工产出远远不及一名普通的员工,反而有时候会让简单的事情变的一团糟糕,2分钟一个简单的算法,被花上2天时间提高0.001%的效率这种事情也是经常发生的。所以我们应该考虑的是能否创造最有利的价值而不是完美,

四、团队

程序员孤军奋战成不了大事。一个再优秀的程序员也完成不了整个windows操作系统的工作,虽然我见过一个人是可以独立完成破解windows的工作的。所以如果不想过于孤单和山寨,请找到一支正规军加入他们。

五、又是市场

你们肯定会说,你开始写循环了是吧?怎么又是市场?

一个人选对了市场,投资技术,有了回报,有了产出,有了自己的团队,恭喜你,你离出产品的日子不远了。但是你有没有考虑一下你的产品的市场,若是无人知晓,毫无用途,又怎么会有利润呢?你的成绩又怎么会被老板和同行认可呢?请记住:一个团队奋斗了1个月写出来一个:Helloworld!是赚不了钱的。

程序员你真的只是程序员吗[2]


或许上面写的比较偏激,但真的是很普遍,我想告诉你们,你们虽然只是负责一个模块,但无论如何,请要知道你的项目到底是什么,如何运转,哪些地方好,哪些地方不好,因为这是对你自己的一个提升,也是对公司的一个负责。说到负责,我不得不说责任感,很多人就是缺少了责任感,以为完成了任务就可以了,但你要知道,你的公司或许等的不是你的完成呢?

请您拿到项目需求的时候,分析一下您要做的东西,用你敏捷的思维想一下,该如何去做,还请您多想想下一步,如果扩展了,我要改哪些地方,最重要的是,请您想想,这个任务对公司是否有利,或许你会说你只是个程序员,我没有权利去改变任务,没有错,你是个程序员,首先请你完成你的任务,在完成任务的同时,想想任务的完成对公司的运营是否起到反作用,因为有时你会比你的老板更了解项目对公司的利弊。如果你真的觉得不太好,不要怕,提出你的观点,但一定要想好你观点的描述,尽可能的表达清楚,让你的老板知道你的意思,因为老板他不一定懂技术,所以一定要白话一点。如果你的观点是正确的,你们老板也听明白你的意思了,那样你们老板会更加的器重你,而不会不可理喻的让你完成他所要的东西了。毕竟这是对他好的建议,也是对公司发展好的建议,如果你的观点不好,那样老板也会给你一定的提点,何乐而不为呢?

下班后,请你抽空想想公司的发展吧,因为你是公司中的一员,公司发展前景好也代表着你的发展前景好,如果你的想法给公司带来了好的前景,那也是对你能力的一种肯定。

最后说说面试,我也经历过很多面试,同样也面试过很多人,刚开始也会为工作着急,到处找面经,但最好的面经是无法从其他地方找来的,因为面试是一个展示自己的机会,而不是一再的ctrl+v 。刚开始我也会紧张,但马上,我调整了自己,每次面试就当自己一种磨练,一种交流、沟通、展示的机会,随后的几次面试都比较成功,再随后的几年,我回到了老公司进行面试,显然他们对我的能力已经是一个肯定了,最后我还是没有选择他们,因为我回去面试只是为了看看公司的发展进行的如何了,因为这一切也有着自己的一份努力。最好玩的是一次邮件面试,对方给了很多题目,大多是网上都有的,我也没有baidu,用自己的想法回答了所有的问题,并提出了很多意见,没想到对方回错了邮件,把他给人事的邮件发给了我,貌似是说面试还可以,就是工资高了点之类的话,我也懒得继续往下看,回信给对方,发错邮件了。过后不久收到对方的面试通知,更确切的说是offer,不过在他电话中我直接给回绝了,因为我已经在一家自己喜欢的地方就职了。

我爱我的公司,我爱我的程序,我也爱我的老婆和家人,因为他们给了我快乐,也给了我支持,让我能更全身心的去投入到代码之美中,我更相信公司能异军突起,成为IT界的领军人物,因为我看到了一群为公司孜孜不倦,辛苦能力的同事,我很爱这种氛围,我相信我们的努力一定会给自己带来收获,就算没有收获,我也没有任何怨言,因为我沉醉了,因为我快乐,因为我是个快乐的程序员。

如何从优秀的程序员成为伟大的程序员[2]


4、对代码的信任

作为项目管理者,你怎么相信他们的代码。有些程序员,你可以对他们说:我星期五就要结果.--星期五到了,你收到了这样的Email:代码我都已经检查过了,现在就等着测试了。你很放心,只会有很少的瑕疵在质量确保的团队被查到。当然,还有些轻率的例子,一些程序员在邮件里是这样说的:我还没弄完,星期一上午我会最先完成它.你不太确信这东西,发现很多Bug,很长时间基本上不能用。又得花上几个星期清理代码中的Bug.

关键:你对一个开发人员越有信心,他离成为一个伟大的程序员的距离就越近。想象你是你的管理者,如果他并不担心你的代码,会给你多少信心和勇气!

5、对方案的信任

和对代码的信任是一回事--如果你手上有伟大的程序员,你就会对解决方案有信心。这些程序员同时也是伟大的建筑师。他们剖析整个问题,指出问题需要怎样去解决。这就不只是用伟大的代码编程的问题了,很大程度取决于你怎样构筑解决方案。这是关键,而且会让你在软件世界里出类拔萃。

6、满足客户需求

一天下来,你写出了最棒的代码、用了最好的框架和最好的解决方案,但这真的能迎合用户的需求吗?恐怕根本不是那么回事儿。你搞砸了。尽管现在多次失手,一个伟大的程序员还是会正中靶心,找出客户需要的,给用户逐步展示他们所需要的无bug的最终版本。需求正中靶心的同时,用户满意了。

7、不断升级

伟大的程序员会积极主动地把自己的技术升级。他们对知识的态度就像饿猫见着了牛奶,他们从不用上级催促给自己设定目标、不用经理要求他们完成任务,因为他们自己就已经安排OK了。

他们发现自己想要参加的大会就会给公司写Email本人非常想参加今年的Tech-Ed大会。我将用心研习,并对作出贡献。我预计这可节省金钱/其他原因.如果可行,不知公司是否帮我支付此行?如果我收到这样的邮件,我不仅会帮他支付参会费用,他的路费我也会全程买单。

伟大的程序员们永远会关注例如。net用户组或Java用户组的所有用户群体。他们参加本地的技术会议,并从中汲取知识。你会看所有最新博客和最新的杂志吗?现在列出你最喜欢的前5个开发博客。你能做到吗?你应该像参加基督教青年会那样轻松做到。做到这些,可以很好的帮助你延伸你的思路!你将会不断获得更好的点子!你会得到更好的回报!

程序员的时空定理[2]


营销法略的法,将产品营销拆解为面向机构客户采用一目标(CUTE)、二手段(建网10-30-60法则、达情1-3-6法则)、三宗案(赖式、袁式、牟式)的国情式流程,面向大众客户采用美式营销的普遍真理(6大要素、经典8P、当今新法)与中国市场的具体实际(本土特征、本土各P)及IT特殊的鸿沟现象相结合的差异定位专业式流程,以及不收客户的钱还能赚钱的出奇守正的第三方流程。

关于为将者的产品人修炼,智(坐知立行)、信(合作共赢)、仁(客户至上)、勇(勇于创新)、严(品质保障)五大素养,在成就企业产品的同时,也成就自我人生的成功。

程序员第二定理,不妨俗称为看远定理,或时间定理,即程序员应就职涯之世论技术之时.古人云,不谋万世者不足以谋一时,这个世就是职业生涯的全景,这个时就是当前的技术实现。反映到程序员需要做的心智模式的第二个战略转变是就职涯(世)论技术(时).

程序员可以选择职业路径,始终做工程技术,其职涯大致的到达路径是研发、技术方面的首席技术官CTO或工程、项目管理方面的工程管理副总VP Engineering;也可以选择职业路径二,从技术端向商业端走,其职涯大致的到达路径是首席产品官CPO、首席营销官CMO或销售副总VP of Sales.一般情况下,这几个职务中能到达CEO的只有从CPO、CMO或VP of Sales上去,从CTO和VP Engineering一般上不到CEO,即CEO更偏向商业,这大抵也是商业驱动技术的写照,美国的CEO九成以上是从有过销售经验的营销或产品人员中产生。

长江后浪推前浪,创新的技术、产品和企业不断涌现,IT行业最大的敌人是周期性的创新衰减,或曰创造性毁灭,即你可以通过创新毁灭别人,新企业也同样通过创新来毁灭你,如微软之于IBM、Google之于雅虎,以及现在打得火热的微软和Google.

企业如斯,人亦如是。IT业人的最大的敌人是因年龄增长引发的激情与创新的衰减,随着年龄的增大,谈婚论嫁、成家生子,你会发觉刚毕业时整晚都可以呆在电脑前的激情逐渐消失了,曾经被自己嘲弄的没有志向的朝九晚六之人,现在又多了一位,而在你心有旁骛之时,长江后浪滚滚而来,就要把你拍死在沙滩之上。

企业应对周期性衰减有三类方法,第一类是依靠技术性垄断延长生命,如微软;第二类是阶段性自我颠覆,如IBM的老沃森、小沃森、郭士纳等领导的三次战略转型;第三类是通过兼并完成自我重塑,如思科。

IT业人亦然,第一种,用人单位就只有你能搞定这个产品或技术,地球离开你就不转,你就是微软,号令天下,莫敢不从,倚天不出,谁与争锋;第二种,跟着新技术潮流,不断学习,与时俱进,完成阶段性的自我颠覆,如原来在DOS下编程,后来Windows,再后来。Net、SOA、云计算等;第三种,从技术领域通过兼收并蓄其他领域的知识和技能,完成自我重塑,如成为PM、成为产品经理、成为营销业务人员。

不谋全局者不足以谋一域,不谋万世者不足以谋一时,这就是程序员的时空定理。

.Net程序员如何快速成长之我见[1]


在面试一些新程序员的时候,当问他为什么选择.net方向时,经常听到一些这样的回答:记得曾经我的老师对我们说,当你在开发语言和工具方面不知道怎么选择的时候,那么你只要跟着微软走就行了。所以最终他选择了.net。我想大家都曾有过类似的经历。当经历过数年之后,一些人在.net的某方面成为了专家,有些人精通数据库方面,有些人精通web界面设计,有些人精通系统架构。还有一些人是什么都会,但不管哪一方面都算不上精通。当然还有另一些人,他们没有选择.net,他们选择了java,在若干年之后,他们说:java程序系统比.net系统更稳定之类。既然大家都是.net阵营,暂且对他们不予讨论。

结合自己的亲身经历,对准备成为。net程序员和已经成为。net程序员的新人一些快速成长建议:

1.选择研究方向后不要动摇

对.net好还是java好的问题,我一向的观点是:它们都好,它们都是软件开发领域的杰出工具,它们都能够做出非常出色的系统。评价一个系统好与不好的标准不在于开发语言,而在于系统本身,更多地在于这个系统的开发者-程序员本身。只要你是一个出色的程序员,你完全可以用你擅长的开发语言开发出高质量的系统,而不管这种开发语言是.net还是java。而如果你过度地徘徊在研究它们到底谁更好的时候,甚至不断地在二者之间辗转的时候,你损失的将是宝贵的时间。

2.尽量缩小研究范围

.net只是一个大方向,你应尽量将自己的研究范围缩小,比如专注于数据库,专注于xml方面,专注于ajax,只要你专注任何一个区域深入研究,当你成为专家之后,都不会愁饭吃。反之如果你什么都会,而没有一样真正精通,那么你可能永远只能做一个普通程序员。

3.找到正确的入门方法

不管做什么事,方法很重要。特别是入门时的方法。正确的入门方法将大大加快你学习的进度。了解语言本身和前提技术是最先要做的事情,比如你选择c#方向的asp.net,那么你必须先学习c#基础语法,和asp.net基础知识,并实际写小程序测试你学习的成果。当学会基本语法后马上找到asp.net的官方入门指导。微软做得很好的一个地方就是他的帮助系统做得很好。新人容易入门,建议首先从入门教程开始,这个东西就在你的机子上,在Framework SDK的菜单里面。强烈建议把这个教程全部学会。

4.多看别人的成果(源代码)

这个很重要,如果你是一个团队的新成员,那么看他们写好的代码将是非常好的学习途径,因为那些都是成功的代码经验。如果你还没有加入团队,是自学,那么找一个好的学习网站,多看上面的源代码也是很好的方式。另外一个强烈推荐的途径:仔细研究微软的.net StarterKit,个人认为这是.net入门学习途中最大的收获。

5.敢于接受新项目挑战,敢于尝试

主动承担公司的开发任务,敢于在项目中尝试你最新的研究成果将对你自身技术水平提高带来非常大的帮助。记得当初我在做一个建站平台项目时有过这样的经历,之前公司开发的项目大都在原有技术积累下面用成型的框架做开发,那时我也正在学习asp.net,不过那个项目我是主程序员,因此在开发上有很大自主性。于是1.0时我尝试将所有用户文章保存在web服务器的xml文件里,而不是像传统项目那样保存在数据库里,以希望减少web服务器和db服务器之间的数据传输。结果1.0系统实际运行时确实达到了我的目的,虽然随着数据量的大量增加,最终导致了IO瓶颈。但通过后来对IO瓶颈的优化解决,我在文件系统、服务器进程、xml应用、代码规范和性能优化等方面学到了很多东西,倘若当初按原来的模式写程序,将错过学习这些知识的很好机会。

6.不断推翻自己,敢于重构

这是对程序质量的要求,我认为只有不断地优化和改造自己的程序代码,才能最终写出高质量的程序,做出高质量的系统,最终使自己的技术水平提高。通常我会把实现一个功能的代码量作为衡量代码质量的标准,代码越少,越精简,同时又具有良好的可读性,就越理想。重构需要几个前提:首先是项目时间允许,然后是确实找到更好的代码组织逻辑,如一种很好的结构模式,更合理的面向对象调用方式等等。只要找到更好的解决办法,那么勇敢地推翻原来的程序框架,重构它,经过不断地重构后,有一天你回过头去看之前自己写的程序时会有一个感叹:哇,怎么以前我的程序写的这么烂阿。

7.跟上技术更新的脚步

软件技术更新速度有时真的让人很郁闷,经常听人说,刚学会.net1.0,马上就出了1.1,1.1刚完成一两个项目,又出了2.0,用2.0不到一年已经出了3.5,但现实就是这样,你必须得跟上脚步,当使用asp.net的时候,你就不能再像以前用asp那样去写程序,当使用.net2.0的时候,你要敢于使用masterpage,skin去代替原来的usercontrol模式,原来的网站皮肤实现模式。而现在出3.5了,你必须马上学习vs2008,学习Silverlight。只有跟得上技术更新的步伐,你才永远保持自己的技术领先地位。

以上几点建议,希望能给一些新加入的.net程序员们一些参考。

寻找自己的程序员之路


每个人的幸福都是不一样的。我喜欢田园式的生活,在人多的地方总是不舒服。

对我来说,最幸福莫过于在工作中做着自己喜欢的事情。闲暇时,在能够眺望江边的地方,端着一杯红酒,一个人细细的喝。

为了这种生活方式,离开了北京,来到家乡所在的这个三线城市,寻找自己的道路。经过一年的探索,颇有心得。

大体上,我对自己走过的路和即将走的路划分为七个阶段:自信=意志=布局=切入点=团队=渠道=产品

第一关:自信

先说说我这个城市。这是一个什么样的城市呢?依山傍水,适合生活。几乎没有IT,也没几个真正的程序员。一周上班六天,平均工资1000元上下。程序员的工资在1000-3000左右。要在这个城市探出自己的道路,首要的一点就是自信。没有自信,活不下去。这个城市的年轻人大多非常迷茫,对自己的前途缺乏信心,有冲劲的都往大城市里跑了。回来之初,我也迷茫了很久,迷茫的时候,就在WOW里泡着,观察那个世界。在WOW里,作为一个萨满,傻乎乎的扛着个盾晃晃荡荡的升级。当时赚钱,也就是打打元素之火每天赚个几十G.后来,不断的观察不断的总结,成长为日入近万G的大奸商。哦,俺要走的也正是这一条路子。生活总是要继续的,在WOW上也学不到更多的东西了,就离开了WOW,开始了一个人的征途。

支持这条路子的核心力量就是自信。在小城市里不缺乏聪明的人,这些聪明的人大部分却并不优秀,因为他们缺乏自信,缺乏自己走路的勇气,从而甘于平庸。没有自信,走不出这第一步。

第二关:意志

在小城市做IT,相当锻炼人意志。这里就像一片沙漠。市场,没有。程序员,没有。找人说话也找不到。曾经组织过次聚会,包括我在内到了2个人。想要向下走,没有相当强的意志是走不下去的。彷徨,彷徨,最终还是坚持走了下来。

第三关:布局

所谓布局就是决定做什么事和不做什么事。经过相当久的考虑,我决定远离Web开发,远离本地市场,甚至远离数据库。做Web开发和数据库开发的太多了,你呆在偏僻小地,做这些完全没有优势,做本地市场呢,又没客户资源,关系又比不上已经在本地深耕数年的小IT公司。于是宁可荒芜这些技能,也不趟这个混水。最后决定,人做我不做,人不做我做,在偏僻的地方,做外面的市场,做深入的开发,做点做线不做面。为什么呢?

(1)本地的工资摆在那里,做本地的就算做起来了,利润也不丰厚,还累死累活,要赚外面的钱,在本地花

(2)要赚外面的钱,如果做Web开发和数据库开发,根本无法和当地公司竞争

(3)所以只能做别人不做的,或者别人做不了的,做技术要求高的。而我恰恰有相当多的研发性项目开发和管理经验,正适合做这些。

(4)所要做的东西,必须通过网络可以展示,可以远程技术支持。

第四关:切入点

切入点是个很关键的东西,综合上面第三关所讨论的内容,结合自己的技术能力和技术经验,然后结合需求情况,最终我从协议分析这一块切入进去了。哦,不是外挂那种分析。从QQ协议,到MSN协议,到YMSG协议,当然,还有Http这个最简单的,从有参考资料的分析,到无参考资料的完全黑箱分析,到现在在某方面的协议分析已经达到世界领先水平了。从协议分析,切入到验证码识别,从验证码识别,切入到车牌识别,从车牌识别,切入到模式识别、图像处理和机器视觉,而模式识别结合前面的协议方面的工作又可切入进NLP,客服机器人,有这些为基础,我又想切入淘宝店铺工具(哦,还没时间做,并且目前也没找到一个好的切入点).因为对图像处理的了解,我现在又成功切入进Flex开发了。以上各点貌似很散,也是也挺集中,就是:协议分析与设计、机器智能和图像处理,这三者是相辅相承的。

关于女生的程序员之路[2]


第二个提法,我觉得目前女性就业困难,关键还在女性自己。

目前大学里面有句话:干得好不如嫁得好!,我想大家都听说过。其实是人就有惰性,也有一些劣根性,都想找一些活少拿钱多的工作,舒舒服服地赚钱,这种思想,其实不管男人女人都有。我自己也有,呵呵。

关键是,社会是公平的,一分贡献,一分收获,哪有那么多不劳而获的事情。但现在的女生,我觉得普遍有点问题,都想走捷径,都想一次革命成功,目前大学校园中,傍大款的不少,很多女生一门心思嫁个好老公,认为这辈子就有靠了,不需要奋斗了。

因此,在求职市场上,很多女生不是找不到工作,是根本没有一心一意地去找,因为对女生而言,通常都有第二选择,可以靠家里,靠男朋友,等等。这种求职态度上的不坚决,其实无形中,已经给自己关闭了很多企业的大门。有个现象,同等条件的两名女生都面试,一名犹犹豫豫的,一名态度极其坚决,一定要拿到这份工作,通常都是后者获胜,因为企业认为这个人既然这么需要这份工作,那不管能力怎么样,进来后起码会拼命做事。

那我们再来比较男生和女生,就可以看出显著差异了,其实男生有时候也想靠,但是没得靠啊,反而,还有个女生在靠自己,自己还要撑起一片家庭,那么,你说男生求职拼命不?

但我还是得说,前面女生的这种思维是严重错误的,夫妻也是经济共同体,双方需要共同完成家庭建设,这样的家庭才稳定。一个女性,如果觉得职场艰难,就打退堂鼓,那,不管是不是程序员,其实我觉得她什么职位都找不到的。

这样还有潜在的恶果,现在有很多闪婚族,出了校门就结婚,我认为和女性的这种依赖思想有一定关系,但这样的婚姻,是不是稳定呢?

其实我不讲,大家都应该清楚,女性凭借个人的外貌实现魅力,男人更多的是凭个人的内涵和事业的成就实现魅力,这就决定了,一个女人,魅力最大的时候,是18~28这个年龄段,而男人恰好相反,一个男人最有魅力的时候,是35~45岁这个年龄段。这中间有落差。

一个女性,如果坚持以漂亮为本钱,早早地就嫁人,在家里相夫教子,那么,在她30多岁,年华老去的时候,情况就比较危险了。首先,男方逐渐进入事业巅峰,很多更为年轻漂亮的女性,会青睐这种男人,男人面临的诱惑在加大,其次,这个家庭,十几年其实都是男方一点点赚出来的,女方是享受者,不是建设者,在这个家庭里面渐渐就没有发言权,经济基础决定上层建筑,不要说对方爱你就会一辈子听你话,很多事会变的。

如果此时女性再不注意,试图通过控制经济等手段压制男人不会变心,或者采用跟踪,哭闹等极端方法,往往适得其反,最终导致男人离他而去。一旦出现这个问题,女性的问题就比较危险了,十几年没有上过班,自己的专业能力,恐怕仅仅剩下一张文凭了,知识都还给老师了,那她在社会上可以说没有任何竞争力可言。那么,她以后靠什么生存?

程序员如何踏上社会[2]


不过,这里提示大家一点。任何东东,价格和价值是不等的,价值取决与这个东东本身值多少钱,价格则更多地取决与市场需求。大家可以想象一下,目前100个培训班,90个都在教Java,这意味着什么?是不是以后Java程序员暴多。暴多的结果是什么?肯定是跌价啦,因此,我曾经推论,Java程序员以后的薪情堪忧。

反过来,C和C++,如果我们自己肯钻研,钻出成绩来,前景还是很可观的。我们要坚信,C和C++的市场需求还是有的,在游戏业,在通信业,在很多嵌入式场合,C和C++语言都有不可替代的作用,程序员少而市场大,大家知道意味着什么吗?薪水高是不?呵呵,这是肖老师自己YY,乱讲的,大家可以自己想。

反过来说,C和C++的培训班少,我们找不到,清华北大的同学出来,是不是也找不到?这是不是说,在C和C++这条路上,我们和他们又站在一个起跑线上了?呵呵,可能有人会说,那些名校毕业,不需要培训班,当然。但是,名校毕业,我想也不会成为大师,他们工作一开始,还是得老老实实地学,大家说是不?

最后一个问题,去深圳发展。我的建议是不要去了,深圳目前已经比较成熟了,相对来说,机会比起刚刚改革开放时,已经少多了,我们贸然过去,期待有个好的工作,这是不了解导致的幻想。深圳工资高,相对物价也高,大家找工作,不要单纯比较工资绝对值,好好比较一下两地的房价,会发现,深圳的工作,性价比不高的。

深圳还好点,北京上海,就更过分,房价高不说,把个户口看得跟什么似的,外地人过去,很难在当地买房,落户,扎下根来的,会有很多看不见的杠杠在阻碍你。我是这么看的,打工者和城市是互动的,诚然,打工者需要城市提供的环境赚钱,而城市也需要打工者增加税收和消费,进一步增加城市收入。一个城市把自己看的太高傲,不是好的合作伙伴,也不是适合长期呆的地方。我自己就是这么看的,从成都出来,没有选择那些一线城市,选择了西安,主要就是看城市的包容度,基本的物价指数。

嗯,还有个很具体的问题,就是找对象结婚。大家不要笑啊,人之常情,谁也不想一辈子当和尚。 据我所知,越是大城市,北京、上海,甚至成都、西安也有,很多女孩,很浮,看重表面的东东,看不起外地来打工的人。这也没办法,这个社会随着商品化思维的加深,每个人都有一种交易心态,女孩希望嫁好一点,无可厚非。但是,由于她们这个心态,一般都看重一个男人有什么,而不是很细心地观察这个男人的潜力如何,因此,大家就算专业技术再有优势,但只要手边没有现金,没有房子,车子这些硬件,恐怕过去找媳妇,也很困难。大家刚毕业可能感觉不明显,不过,我想过几年,大家就有感觉了。

当然,有人说,我大学里面有女朋友,或者说,我过去也找打工的。完全可以,不过,两个人都是打工的,处于一个陌生的环境,奋斗起来,可能会比较艰难一点。建议大家做好思想准备。

这个话可能某些同学不爱听,不过我放在这里,欢迎PK.

因此,我最后的建议:人一生是很复杂的,和邓大爷一样,三起三落不到头,现在我们看到的,不一定就是一生中最重要的。仔细去看一些最古老的道理,有时候反而更有用。

关键是,这辈子给自己一个目标,定一个计划,只要能坚持走,最后一般都能成功。这个计划,可能很小,比如我一定要成为C和C++的高手,也可能很大,我要成为某方面的专家,我要成为北京人,上海人,甚至我要出国等等,都可以。

关键是,你现在准备做什么?你能坚持多久?

程序员应建立商业意识[2]


玩技术还有一层含义,就是迷恋最新出现的技术,一旦有了新的进展,就要下载尝试一下,或者安装一下玩玩。曾经有一次我们被某公司邀请参加他们的一个技术研讨会。会上有两组开发的团队,一组是原有的技术开发团队,另外一组是最新组建的,而且要准备以.NET技术进行开发,当时.NET还是一个新兴的技术,有人给老师推荐了一位工程师,这位工程师号称对.NET技术很精通。然而,当在会议上这位工程师讲述了自己准备用.NET做产品的构想时,原有的开发团队问到了很多系统设计层面的内容,这位工程师几乎无法应对,因为他只是玩了.NET技术,对于这样的技术在商业上的应用却没有经验。会后,老师也表示:尽管他对.NET技术有一定的了解,但的确经验还缺乏很多。后来这位工程师发展的还不错,进入了微软开发合作部,专门用来讲述微软最新出现的技术,想来这也与他自己的爱好挂上了钩,也是一个不错的选择。不过,这样的职位毕竟只是少数,对大多数程序员来说,玩技术并不能给他带来更高的价值。

前两天,这位工程师又在自己的blog上提到,他用微软最新开发平台内置的屏保程序制作了一个自己的屏保,演示给同事看,同事感觉很新奇。当我看到这条Blog,感到一丝苦笑:玩技术而已!玩技术的另外一个后果便是容易迷失方向。在Dos时代,技术的种类很少,程序员面前的技术方向也很少,玩也容易玩出深度。但随着Windows平台,尤其是网络出现后,各种技术层出不穷,即便是水平再高的程序员也很难兼顾几种技术领域。如果不能够对技术发展的来龙去脉有深入的了解,就很容易限于技术的表面理解,也就很容易造成程序员不知道如何选择要继续下去的技术,丢了西瓜,拣了芝麻。于是会出现论坛中到底是什么技术好,到底应该选择那种语言的疑问。按照大部分过来人的解释,其实只要选准一条技术路线,真正的钻进去,自然会取得好的效果,因为不同的技术之间是相通的。微软工程师孙展波在回答程序员做技术到底应该做深还是做广?的疑问时,毫不犹豫的表示:应该做深,而在广度的方面每周抽出一些时间了解一下就足够了。尤其是在现在互联网如此方便,网上信息量如此庞大,专业类网站密布,检索极其方便的情况下,想要获得任何资源都是一件并不复杂的事情。

而且玩技术还有一个结果,就是容易忽略用户的需求。技术酷是一件很棒的事情,但这并不能保证持续的生存。尽管硅谷曾经以看哪个公司做的技术最酷而吸引程序员的关注。比如最初的是苹果的技术最酷,后来出现了Netscape这种做浏览器的公司给人感觉技术很酷,随后SUN公司推出Java语言的兴起,Java技术变得很酷,但现在,Google搜索引擎成为了最酷的技术。因此,技术本身仅仅注重酷的感觉是远远不够的。

如何计算程序员自身的价值[2]


另外一种情况,当一个程序员的市场价值达到一定数值的时候,如50万、100万的时候,而收入价值处在较低的水平,例如,5万,6万,程序员往往会产生单干的念头,以期获取更大的收入价值。但是,程序员往往会忘记市场价值的实现并不仅仅在于软件本身,还涉及到资金、资质、市场、销售、安装、维护、服务等各种环节。所以个人开软件公司人数挺多的,但是成功的并不占多数。好的程序员往往不是好的老板,就是这个道理。

现实当中,大学生程序员年收入在2万元比比皆是,普通程序员年收入在4-5万居多,高级程序员在10万以上也不在少数,超过20万年收入的程序员也时有耳闻。

如果我们平均一下程序员的年收入,估计在5万左右。假定公司的利润率为50%,全部由程序员贡献,那么程序员的市场价值也就在7-8万之间。这就意味着程序员一生(35年计)市场价值也就280万。这与比尔盖茨巨大财富相比是多么的渺小呀!这同时意味着中国程序员市场价值有很大的增长空间。

认识程序员的自身价值的目的。

第一,就是希望程序员不要单看自己的收入价值,不要埋怨自己的收入低,而是要更多看看自己的市场价值到底有多高。

第二,市场价值就是编制满足用户需求的软件,如果这个软件销售不出去,程序员再辛苦都白费,市场价值为0。程序员应该争做具有市场价值的软件,同时尽力帮助软件实现销售。

第三,市场价值最大化就是多编制可复用的程序,以提高单个软件开发效率,以降低人力成本,提高利润率。

第四,市场价值最大化就是多编制商品化软件,在编制定制软件还是通用软件选择中,它可以成倍地提高程序员的市场化价值。

第五,有了程序员市场化价值认识后,程序员和公司可以共同地为促进市场化价值作出贡献,并到达员工提高收入,公司提高利润的双赢局面。

中国的程序员市场化价值相对较低,导致程序员收入不高,程序员技术水平降低,最终导致软件质量下降。我们要关注程序员市场价值的提高,技术水平的提高,使得软件行业通用能软件所占的比重大大增加,软件公司的收入大大增加,只有这样我们的程序员的收入大大增加,我们的软件才有更高的质量和更大的市场。

何谓程序员?何谓中国的程序员?


程序员,曾经是很多人尤其是计算机初学者为之崇尚的一个职业,仿佛就是理想、激情和事业的象征,从此就开始了IT白领人生。计算机技术发展之初,几乎就是一个个人英雄主义时代。一个天才的程序员,几乎就可以主宰一个计算机时代,创造出无数奇迹和梦想。

今天,计算机技术的发展日新月异,技术朝着愈加复杂和简单的两个看似矛盾其实一致的方向发展。计算机技术越加普及,无数非计算机专业的人群,出于爱好或者生存的需要,也加入了这个程序开发大军,并且都称之为程序员。

软件技术的发展,已经进入了一个大分工、大整合的时代,由此导致了软件开发工作的分层和分类越加细致复杂,同为程序员,彼此之间工作的技术含量可以说有天壤之别。系统软件、应用软件,是一个大的分水岭,几乎大多数程序员,都在应用软件这个层次进行开发,国内的程序员更是几乎全部如此。

既然是应用软件,就必然要和实际应用结合,而实际应用,是非常复杂多变的,尤其是具有中国特色的国内应用。于是乎,大多数程序员都在为开发应用层面的软件忙得不亦乐乎,财务软件、ERP、CRM、OA等等,几乎成了国内软件开发的主流方向,更不用说电信、石化、铁路、电力等具体行业应用软件的开发了,这些早已被称为项目了。国外的应用软件,除了以上业务应用之外,尚且还有像CAD、3D等专业领用的软件,具有一定的核心技术。

很多工作了多年的程序员们,在回首往事的时候突然发现,自己依然是一个辛苦的打工者,一个IT行业的苦力。反思一下,我们这些自认为程序员的工作者,其实是在核心技术的外围做一些表面工作,和那些非软件开发人员相比,我们觉得自己有技术,其实我们到底掌握了多少核心技术呢?现在的很多程序员,连数据结构、编译原理、操作系统等这些基本的知识都掌握得模棱两可,天天跟着老外的屁股后面追捧所谓的新技术、新框架。其实,又有多少是我们自己的呢?作为JAVA程序员,经常听到很多人自称精通Spring、Struts、Hibernate等主流框架,并有大型项目的开发经验,其实我们只不过比那些初学者多干了几年,使用这些框架更加熟练而已。国内软件行业的面试经常有此类现象,一个面试者可能这次面试不合格,但是他回去看一下书之后,再来面试,很可能就通过了。为什么?因为我们的面试太初级,太表象化。

我们经常接触IBM、微软等公司的面试,他们一般情况下是不会考核面试者具体掌握了什么框架、什么语言的,一般都是考核的面试者最基本的逻辑思维能力和分析判断能力。这也说明了,同为程序员,其间的差别是如此之大。

作为一名程序员,尤其是国内的程序员,应该对自己有一个清醒的认识,不要被表面的感觉所迷惑。到了这个时代,不是说程序员已经失去了光彩,而是我们所从事的层次,技术门槛已经大大降低,很多人处于同质化竞争。

怎么办?很多人说软件行业是个辛苦活,国内的很多软件公司更把程序员当牲口使用。其实,根本上还是怪我们自己没有很好的反思和调整。一方面,如果对技术真的有浓厚兴趣和激情,那就不妨向软件的底层核心技术迈进,另一方面,如果觉得自己真的缺乏这方面的潜力,那就努力适应国内环境,实现技术与应用的完美结合,争取向公司的中高层发展,如果不给与机会,那就自己创业,选择好技术和市场的切入点。

此外,一名优秀的程序员,一定不能是一个唯技术论者,如果持这样的观点,即使专心做个技术专家,也会存在发展障碍。微软的例子,sun公司的例子,都生动地说明了技术与市场的辩证关系。

当然,每个人的成败观是不一样的。如果始终把技术追求放在首位,追求技术完美的境界,并以此为乐,也未尝不是一道美丽的风景。

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