个人简历学生工作怎么写。
第三部分，未来职业生涯规划、家庭环境分析、例如经济状况，家人期望等。感谢您阅读《近4成学生未找到工作 仅1.2%愿去西部》内容，职场资讯网小编向您推荐一些职业规划知识，欢迎参考，希望能帮到你。
经济形势对大学生就业的影响到底有多深？来自对600余名北京高校2009届应届毕业生的调查显示，截至5月中旬已签约的学生在全部受访者中所占比例较小，仅为21.1%，近4成(39.6%)的学生暂未找到工作，38.6%的学生已经有意向但还没有签约。
按照北京市教委公布的数字，今年应届高校毕业生总数达到21万人，其中9万为京籍毕业生，外地生源占12万。
在针对不同籍贯毕业生的调查中，57.4%学生首选北京为理想的就业地点。其中，在北京大学、中国政法大学和北京信息技术职业学院3所高校中，将北京作为首选工作地点的学生比例超过了80%。受访者中，只有25.1%的学生愿优先考虑回家乡就业。另外还有约15%的学生选择了上海、广州、深圳及东部沿海经济发达地区，考虑到西部就业的大学生只有1.2%。
当调查问及如求职较为困难，你对去小城镇及乡镇单位就业能否接受时，不到一成(9.8%)的学生表示坚决不接受，近半(48.4%)的学生则表示实在没有其他机会时可以接受，只有41.8%的学生乐于接受。
可见，在就业压力下，北京大学生已逐步改变自己的就业标准，更多的大学生已经开始接受并乐于到乡镇企业就业。鉴于目前就业形势，大学生求职的门槛放低了，并不强求去大城市、国企。
精选阅读
调查：京高校09应届毕业生近4成未找到工作
1/4毕业生首选家乡就业
高考落幕，600余万新生将被送入大学校园。与此同时，几乎同样数目的高校毕业生将在下个月走出校园。他们中的一部分人，将不得不面对几年来日益加剧的就业危机。
中国社会科学院日前公布的数据显示，2008届大学毕业生毕业后半年仍然失业的73万人中，有51万人还在继续寻找工作，另外有16万人没有工作，没有学业，处于“啃老”状态。
面对“毕业即失业”的困境，需要全社会“同舟共济”。
国务院总理温xx近日在西安表示“非常关心大学生的就业”。的确，从中央到地方，政府正在采取一系列帮扶激励措施，试图缓解当前严峻的就业压力。
而对于个体而言，努力就业还是继续学业，自主创业还是替人打工，留在大城市还是“上山下乡”……在这样的大形势下，几乎失去身份优势的大学毕业生们，将为生存进行切合实际的选择。
经济形势对大学生就业的影响到底有多深？来自对600余北京高校2009届应届毕业生的调查显示，截至5月中旬，已签约的比例为21.1%，将近四成大学生未找到工作。
近期，新京报委托北京锐智阳光信息咨询有限公司，通过随机拦截的访问形式，对601名来自北京各类高校2009届应届毕业生的签约情况进行了调查。
近四成学生暂未找到工作
调查结果显示，截至5月中旬已签约的学生在全部受访者中所占比例较小，仅为21.1%，近四成(39.6%)的学生暂未找到工作，38.6%的学生已经有意向但还没有签约。
按照北京市教委公布的数字，今年应届高校毕业生总数达到21万人，其中9万为京籍毕业生，外地生源占12万。
1.2%大学生考虑西部就业
在针对不同籍贯毕业生的调查中，57.4%学生首选北京为理想的就业地点。其中，在北京大学、中国政法大学和北京信息技术职业学院3所高校中，将北京作为首选工作地点的学生比例超过了80%。
受访者中，只有25.1%的学生愿优先考虑回家乡就业。另外还有约15%的学生选择了上海、广州、深圳及东部沿海经济发达地区，考虑到西部就业的大学生只有1.2%。
- 调查分析
1 逾半数期望月薪超三千
多数学生选择先渡过眼前“难关”，再图发展
调查显示，薪酬和福利是40.4%受访者找工作首要考虑的因素。过半数大学生期望月薪在空间和快速提升自身能力的环境”将是他们寻找工作的首选；较少数的学生表示看重单位性质、地理位置、家庭期望。
这些受访学生的就业选择因素，显示了金融危机下学生在就业选择方面具有较强的危机意识。薪酬福利和个人发展机会相比而言，一个是眼前生活的保障，一个是未来个人的发展。调查结果显示出，更多的学生选择了先渡过眼前的难关，再图发展。
2 大学生求职期望值降低
大部分受访者能接受去小城镇、乡镇企业
当调查问及“如求职较为困难，你对去小城镇及乡镇单位就业能否接受”时，不到一成(9.8%)的学生表示坚决不接受，近半(48.4%)的学生则表示实在没有其他机会时可以接受，只有41.8%的学生乐于接受。
可见，在就业压力下，北京大学生已逐步改变自己的就业标准，更多的大学生已经开始接受并乐于到乡镇企业就业。
调查显示近两成市民愿子女做公务员
新华报业网讯 如今，什么样的职业最受人尊敬？家长最希望子女从事什么职业？近日，全国一家知名调查公司对南京等主要城市综合调查显示，科学家成最受尊敬的职业，但在选择具体职业时，18.4%的家长仍支持孩子当公务员。
数据显示，有38.4%的市民认为科学家是最受人尊敬的职业。而教师、公务员职业，分别排最受尊敬的职业第2位和第3位。
虽然，科学家成为最受尊敬的职业，但是，却未必是人们要选择的。数据显示，15.7%的市民，希望自己从事公务员职位，但希望子女从事公务员的比例更是高达18.4%。
业内人士分析，人们选择容易从事、容易实现的职业，在此背景下，公务员成为首选，因为，有能力的人均可以通过人事部门的选拔考试，实现自己的公务员梦想。
中华英才网研究中心专家表示，很多人缺乏职业定位，数据显示，51%以上的学生，不清楚自己适合从事什么工作；16.3%的人则跟着感觉走，因此，有8-9成的人选择就业，带有了朋友、家人的诸多意志。该位专家建议，人们就业前，既要知己也要知企，在努力挖掘自身性格特质的同时，在找工作时应有的放矢自荐优势。另外，要充分做足准备从事行业及企业前景分析，现在挤独木桥不一定在未来是最好的。
截至4月底 新疆高校毕业生就业签约率仅2成
近日，自治区召开普通高校毕业生就业工作电视电话会议。会议透露，截至今年4月底，全疆高校毕业生就业平均签约率为22.1%。
自治区副主席艾尔肯吐尼亚孜说，今年全国高校毕业生规模达611万人，加上历年累计未就业的高校毕业生，要求就业的高校毕业生总数达700余万人以上。同时由于国际市场需求萎缩，国内市场需求不足，新增就业岗位减少，特别是沿海发达地区吸纳就业能力下降，并传导到内陆省份，在一定程度上挤压了自治区高校毕业生就业的增长空间。加之今年全疆高校毕业生人数创历史新高，达到6.2万人，比2008年增加了5000人，加上历年未就业的高校毕业生，累计达10万人以上，高校毕业生就业问题突出。
从目前情况来看，今年高校毕业生就业签约率低于往年，截至今年4月底，全疆高校毕业生平均签约率仅为22.1%，较上年同期下降1.49个百分点。艾尔肯吐尼亚孜说，现在距离高校毕业生离校只有一个多月的时间，已进入倒计时，是毕业生求职择业的关键时期，要充分利用毕业生离校前便于组织的特点，尽可能多举办毕业生就业供需洽谈见面会，宣传落实各项就业政策，帮助更多毕业生在离校前实现就业，力争实现全疆今年高校毕业生就业率不低于70%的目标。
自治区副主席靳诺主持会议，自治区政协常务副主席黄昌元参加会议。
自治区帮助高校毕业生实现就业的相关措施
增加招聘数量
艾尔肯吐尼亚孜要求各地、各有关部门、各单位继续组织实施选聘高校毕业生到村任职工作、农村教师特岗计划、三支一扶、大学生志愿服务西部计划、高校毕业生充实村级医疗卫生队伍和扩大双语师资队伍等各类引导毕业生面向基层就业项目，并适当扩大规模，今后，项目相对应的自然减员空岗要全部聘用服务期满考核合格的高校毕业生，各级机关和事业单位要尽可能挤出空缺岗位，吸纳高校毕业生就业。
据自治区人力资源和社会保障厅党组书记田文介绍，预计今年全疆公务员招考人数在1万人左右，事业单位招聘1.3万人左右。此外，预计国家、自治区和兵团将招募招考9600名左右毕业生。
政策拉动就业
艾尔肯吐尼亚孜要求，大专院校毕业生到农村基层公共社会管理和社区公益性岗位就业，要按规定给予社保补贴和岗位补贴。对到小企业和非公有制企业就业的大专院校毕业生，按规定享受社会保险补贴。
大专院校毕业生创业的，要允许注册资本分期到位。根据国家正在制定的学费补偿、助学贷款代偿、社区就业、就业见习、应征入伍等方面的扶持政策规定，各地、各相关部门及时制定具体实施办法和操作程序。
培训促进创业
自治区三年万名大中专毕业生创业培训计划，将对有创业意愿的毕业生开展创业培训，并提供项目开发、方案设计、风险评估、开业指导、融资服务、跟踪扶持等一条龙创业服务。2009年，将组织2000名有创业意愿的毕业生开展创业培训。同时，年内将力争在全疆完成4000名毕业生就业见习计划。
近3成大学生跨专业就业 只1成毕业生工作与专业相关
近日，某知名招聘网站公布了对往届大学毕业生的就业调查数据，结果显示：认为工作与专业完全相关的人占一成，从事与所学专业无关工作的人占28.6%，61.22%的人表示目前的工作与专业只沾点边，大约每3个往届大学毕业生中就有一个专业不对口。
小张毕业于徐州师范大学中文系，毕业后在一家世界500强企业做销售，当初选择从事这份工作主要因为自己喜欢与人打交道，而且收入也比较可观。小张介绍说，几年来，自己从事的工作与当初所学的专业一点关系都没有。其实，与小张有类似情况的人不占少数。在某高校的新闻专业近3年的500多名毕业生中，仅143人在新闻媒体工作。一家大型民营企业人事部门负责人侯先生在多年的大学毕业生招录工作中颇有同感，侯先生介绍，从他10年的人事管理经验来看，经他招入的大学毕业生近四成大学专业与工作职位不对口。
某招聘网站高级职业顾问王伟介绍，本科院校重在培养学生的通识能力，专业适应性；而高职高专则以就业为导向，注重职业教育。所以用人单位对本科以上人才的专业要求比较宽松，在招聘时，反而更看重学校身份与学历。
以就业为导向的中国信息大学副校长张丹海表示，近年来工作与所学专业不对口反映目前经济、社会的高速发展导致了专业设置滞后。张校长说：一般高校都是在新生入学头一两年就制定好了教学计划，随着四年的大学学习生活，社会对人才的需求结构也发生了变化，结果学生毕业后找不到工作，一些行业呈现人才过剩的局面。
此外，高校毕业生规模逐年扩大，导致就业压力越来越大以及金融危机的冲击也是影响大学生跨专业就业的主要因素。
据了解，在国外一些高校由于实行转专业制度，其专业界限并不明显。有的高校甚至在学生就读的前两三年，根本就不分专业，让学生自由选课、选师，到了毕业前的最后一年才开始选择专业。这就避免一部分人在当初选择专业时的盲目，导致工作与专业不对口。据悉，由于民办学校办学比较灵活，目前国内的一些民办高校已经实施了这种教学制度。
随着2009年高考填报志愿时间临近，家长在为给孩子选择什么专业时颇费一番心思。专家表示，目前不少家长为孩子选志愿往往有从众心理，其实填报志愿应提前关注未来热点，分析目前短缺的人才在四年后的情况以及该专业在四年后可能的发展方向，其次是分析学生自身特点和兴趣。
易找到梦想工作的4种态度
易找到梦想工作的4种态度
哪些态度能帮助人们找到梦想的工作呢?
把得到的每份工作都看做临时性的。
(至少在美国)90%的劳动力都不是独立经营，因此，你很可能最终会为别人工作。那份工作持续多长时间由他们决定，而不是由你说了算。只要他们愿意，你的工作随时可能中止，而且事先没有任何预警。这在某种程度上是事实，而现在比任何时候更是如此。这取决于目前职业市场的本质。
因此， 找工作 时，必须告诉自己，我正在找的工作本质上是一份临时工作，能持续多长时间我并不知道。所以，这绝不是我最后一次 求职 。我得随时做好重新 求职 的思想准备。
对于你梦想的工作，要带着感激的态度珍惜它。它也许不能持久，但是拥有它的时候，必须品味它，享受它。
把找到的每份工作都看做是一个学习的机会。
从本质上看，你今天找到的每份工作几乎都在不停地运动和变化着，其速度之快，令你不得不把现在正在寻找的工作看成是自己学习锻炼的一次经历，看成是学习班的入学登记。
如果你想把它当成梦想的工作，必须喜欢学习新的任务和工作流程，而且在应聘时还要对每一个可能成为你雇主的人强调，你是多么热衷于学习新的知识和技术，而且你学得很快。
把找到的每份工作都看作一次冒险。
我们大多数人都喜爱冒险。一次冒险意味着有一系列不可预测的神秘事件。那就是今天的工作!权力欲望错误抉择奇怪的联盟背叛报答等等剧情一一出场。突然，无人能事先预知的变故展现在你的眼前。
如果你把它看作梦想的工作，那么就满怀热情去面对那些无法预测的事，心怀激动而不是恐惧。
找到的每份职业的乐趣和满足感都必须在于工作本身。
无论在 求职 时对将要从事的工作做了多么深入仔细的研究，可能最终只能在一个没有慧眼识英才的老板那里找到工作，老板看不到你的卓越贡献，令你有一种不被喜爱和赏识的失落感。
欢迎继续关注职业规划频道
硕士扎堆抢工作 月薪800也愿干
9月3日，2008全市高校毕业生就业服务月暨高校毕业生专场招聘会在沙坪坝人力资源市场举行，硕士生扎堆抢工作。
2000企业抛出上万岗位
据了解，从即日起至9月30日，全市40个区县，都将开展高校毕业生专场招聘，重点帮助失业一年以上且家庭困难的高校毕业生，生活困难家庭、单亲家庭、零就业家庭中的高校毕业生，在渝地震灾区籍高校毕业生等找工作。
今日，40个区县都启动了专场招聘，2000多家企业提供了上万个岗位。市就业局负责人说，全市登记求职和登记失业高校毕业生都能得到免费就业服务，争取登记失业的应届高校毕业生就业率能达到60%。
月薪800 硕士也愿干
在沙坪坝招聘现场，一家企业在招工公告上打出：招20-30个片区业务主管，月工资800元，要求大专及以上学历，能吃苦。企业方称，真没想到，还有几个硕士也来投了简历，表示愿意干。
昨日的招聘服务月活动，其目标人群虽然是面向高校毕业生的专场招聘，但却有不少农民工、失业人员、职高生及一些刚进入大四的在校生，也来寻找就业机会。
一年只在快餐店打工
在渝中区就业局承办的高校毕业生专场大型招聘会上，从重点高校本科毕业一年多的小超(化名)，也首次走进了招聘会。
小超是2007届重庆大学中文系本科毕业生，毕业一年多来，他一直在乡村基和肯德基等快餐店打工，但这些工作只是让我体会到了生活的艰辛，并没有获得任何工作经验。
小超说，想找一份快递的工作，如果再找不到工作的话，就会再回学校，专门去学一门专业技能。
来自渝中区就业局的消息称，本月25日前将继续渝中区高校毕业生就业服务月专项活动，为大学生们提供职业指导、职业培训和创业咨询这些专业服务。
毕业生可毛遂自荐
国家高级职业指导师林浩表示，就业形式严峻只是表面现象，希望高校毕业生在面对就业时，持乐观态度，同时采用多元化的就业求职渠道，比如网上投简历、参加现场招聘会等等。毕竟现在的择业形势还是比较乐观的。
国家级职业指导师林浩建议，高校毕业生要先随缘后随心，不要花太多心思包装简历，可以放宽视野，直奔用人单位推荐自己。
一个利用魔术找到工作的大学生
在《小崔说事》山寨版“春晚”节目里，我遇见了他。当时的他，被小崔和张越请来表演节目，他秀了一套魔术，包括一个古老而独特的节目“大变活人”——把崔 永元从一个空箱子里变了出来！ 过了几天，我再次到小崔节目里担当嘉宾，他魔术般地出现在我的面前。他特地从十几公里外的大学赶过来见我，就为问我一个问题！他的大学在北京的东郊，中央 电视台在北京的西侧。他的真诚让我感动。 当时我正在忙着做一个节目。他耐心等了我两三个小时。完事的时候，已经是夜里十点多。
虽然我心急火燎想赶在小儿子睡觉前回家，和他道一声晚安，让他感受一 点为父的慈爱。但面对这个等了我很久、似乎真有重大问题的小伙子，我还是找了个咖啡厅和他坐下，摆出一付和他通宵神侃的架势来——虽然心里祈祷他长话短 说，让我早点回家见儿子。 他叫蔡鸣飞，是中国传媒大学08年毕业生，专业是广播工程。读书期间他爱上了魔术，在传媒大学成立了大学生魔术爱好者协会，参加过一些专业级别的魔术比赛 而且还得过奖，在小崔山寨版“春晚”节目中的表演相当精彩、令我耳目一新（而且随着该节目在春节的播出他已经开始建立自己的全国知名度）。
小伙子气质文 静、举止优雅、目光流露真诚、双手不停颤抖，因为他确实面临重大决策，需要听听我的意见。 他喜爱魔术，而不想从事自己的所学专业，更不想考研，继续学这个早就不想学的专业。但他的爸爸妈妈以及很多师长亲友都不支持他，都认为他是不务正业。过完 春节，就是考研季节，父母以及一些师友要他放弃魔术、投入考研的呼声非常强。他心乱如麻、莫衷一是。
考研、还是不考？魔术、还是技术？……？他可怜兮兮地看着我，说出了他的忧虑。 还没等他说完，我就果断而兴奋地拍击桌子，快乐地叫道：“太棒了！你的选择太棒太棒太棒了！祝贺你啊！未来的魔术表演大师！——我强烈反对你考研！强烈支 持你追求魔术师之梦！” 说罢，我把手伸给他，紧紧地握住了他那双随时都在创造奇迹（magic）的手！ 看着他脸上礼花般骤然绽放的笑容，我知道我已经解开了他的心里死结，我就说：“你的问题解决了吧，那就再见……” 想到人家的儿子在握我手，而我自己的儿子在盼我回，我心里有点着急。我也许是个好老师，但似乎不能算是一个好爸爸…… 当然，在我彻底解除一个咨询者迷惑之前，我是不会弃他而去的。蔡鸣飞更不想走——他实在是感到久旱逢甘霖，久惑遇知音。他要和我交流他多年来孤独的魔术心 路历程，要向我打听我这么斩钉截铁支持他的理由，要重新咀嚼大部分人包括最爱自己的父母鼓励他考研的心理…… 二， 我为什么支持中国传媒大学广播工程系毕业生蔡鸣飞放弃考研，专门从事魔术表演、追求魔术之梦？ 这是我当时心情非常“冲动”地对蔡鸣飞说的话： “这么多年，我咨询过这么多学生，绝大多数青年人都是因为不知道自己到底要干什么、因为心灵迷茫、前途昏暗、职业崩溃、理想破灭才来找我。他们的人生问题 也许是不一样的，但他们的失败原因只有一个：面对未来，他们不知道自己要什么、去哪里——或者知道自己要什么但不知道自己是什么，要的东西完全不符合他们 的需要…… “而你，却是我很少遇见的那种非常清楚知道自己要什么的年轻人！
从这个意义上，我觉得你已经成功了，你已经幸福了，你已经找到自己的未来和前程了。我甚至 有点羡慕你！” 乞丐行乞，讨的是钱；武训讨钱，办的是学；老俞点火，照的是美人；老牛流泪，哭的是资本。那些知道自己要什么、求什么、哭什么、笑什么的人有福了，因为他 们是自己生命之舟的舵手，他们掌控着自己的人生航船，乘风破浪向着远方……远方也许风黑浪高，远方也许水险礁恶，但他们知道自己将要去何处，他们就知道如 何挑战不测，征服风险，一往无前…… 他们的明天，必过了几天，我再次到小崔节目里担当嘉宾，他魔术般地出现在我的面前。他特地从十几公里外的大学赶过来见我，就为问我一个问题！他的大学在北京的东郊，中央电视台在北京的西侧。他的真诚让我感动。
愿你被世界温柔对待
周六晚我在朋友圈发了一条状态：最近有点小忙，很多朋友都疏于联系，如果你想和我联系想了解我的近况，给我留个言，明天上午我给你电话吧。好不好？
有一个许久不联系的好友给我留言，说在国外，是否也可以？我答：当然可以。
周日上午她的电话如约而至。印象中，她是一个神经大条的爽朗女孩，几年没有见面，她在异国他乡依然不改她大笑姑婆的本性。
没聊几句，我就明白了她在国外的生活有多么艰难。她说，有几次差点就抛下一切，逃回中国，后来在出租房睡了3天又滚回去上班了。有时候工作压力大，周围又没有一个中国人。其他的留学生都选择了打零工的方式，在超市做售货员卖特产给中国人，工资高压力又小，只有她选择了成为正式的员工。这是一条无比艰难的路：从事上门推销的工作。一开始，只是想多锻炼一下自己，待回国时，简历上会有一些有价值的东西，有没有业绩也不是很在乎。后来开始有业绩了，上级不断施压，只要稍微做错事，就会被狠狠批评。有一次一个人在外面推销，结果迷路了，又怕被骂。几乎每周有80%的时间在工作，或者在开会反省，为什么没有业绩、达到目标？有时候真的好累，从卧室到厕所的力气都没有。
我耐心听了她的故事，适时给她回馈，鼓励她说下去。说真的，我很佩服她的勇敢和毅力，也很心疼她的遭遇。
也许她只是需要倾诉，并不需要我给一个答案。去留与否，如此好强的她早就已经下定决心留下来了。但是作为一个来火星的男人，我很理性，我还是不可避免的想跟她分析了现状。
你的累我很理解，但是你知道你为什么累吗？累，是由于你对生活失去了掌控力！试想下，你见过有驾驶员开车的时候晕车吗？没有吧，但只要他自己不开车，他就晕车，车子同样颠簸。这是因为他失去了掌控力，他本身就开始害怕。你的累，实际上不是身体上的累，而是心理上的累。再想一想，你当初大二考试通过日语二级时，每天的学习量是否要远大于现在的工作量？为什么当初不累。一个很大的不同：主动与被动的区别。
要消除这种累，只有一个方法：就是摆脱上司对你时间的控制，重新掌握生活主动权。不要让你的上司完全控制你的生活，你可以任性一点，只要有业绩，周末时间可以自由安排。如何摆脱被上司控制呢？既然你已经几次决定要辞职，而且确定年底要回国，你何不换一种主动的思维方式：这已经是你回国倒计时了！这么美丽的国家以后来一次不容易，既然还在这里，就好好珍惜这里的生活。如果不能好好享受当下，那你为什么要那么苦逼？实在受不了就走，大不了炒了老板鱿鱼，你完全可以把握主动权。
第二点，你需要重新平衡你的生活。作为一个有血有肉有情感的人，你的需求是多方面的，除了工作你还有许多重要的事情要做。比如说，运动、娱乐、社交、学习成长，这都是生活的一部分。一旦当你把80%的时间放在工作上，另外20%的时间，你又很焦虑，这导致你除了工作以外没有任何生活。没有时间与华人朋友进行沟通，也没有运动和其他娱乐。即使是一个铁人，你也无法长期坚持这种苦行僧的生活。我很佩服你，你已经坚持了半年，要是我，可能早就放弃了。
第三点，就是学会赋予事情意义。人类是一种高级动物，无论做任何事情，都在追寻意义，若无意义，人就会失去动力。想想当初你为何加入这家公司，你没有像其他留学生选择一份简单的工作。这是一份非常有挑战性的工作，你受了那么多的挫折和磨难，当初你是怎么想的？你把一切都当成是学习，对不对？那么艰难的日子，你都坚持过来了，而且现在有不错的业绩！你所做的一切都会让你在回国的时候，你的经历会让你的简历与众不同、脱颖而出！你所做的一切都不会白费，你的努力终将获得收获！现在你在国外做牛做马，就是为了有朝一日回国翻身做主。这叫不忘初心，方得始终。
联想到存在主义心理学的四大主题为：死亡、孤独、选择与自由、追寻人生意义。人类内心深处孤独，所以用平衡的生活，对抗孤独。我们需要自由的选择和不断追寻人生的意义。如果不能自由选择，他的人生将不存在，更不可能有任何意义。掌控生活，即自由选择；赋予生活意义，生活才会有动力。我佩服所有为梦想而能坚持过苦行僧日子的人，但我是第一个做不到的人。我认为，人人都可以通过自由选择，赋予人生意义，最后通过平衡生活的方法，用一种简单而温柔的方式实现理想。
愿你被世界温柔对待。
怎样找到合适自己的工作
一个人能够成为什么,他就必须成为什么,他必须忠实于他自己的本性。人需要倾听内在的声音，选择在本质上 适合自己的东西，才能达到自我实现。相反，如果没有发展和发挥一个人的才能，就常会隐隐地感到不安和失落。可见，职业的选择和发展是个人发展中至关重要 的方面，值得我们深入地思考。
如果只是寻找一种谋生的手段，需要考虑的主要是自己的能力、外在的可用资源，以及这个职业赚钱的程度。这确实是进行职业选择时需要考虑的一些很现实 的问题。可是，如果希望职业成为一条实现人生理想的途径，希望满足自己内心深处的情感需求，就不仅仅要考虑这些。即使是从一个人通过职业获得经济收益和社 会地位的角度来看，三百六十行，行行出状元多数职业中的佼佼者都能得到丰厚的回报。
问题在于，如果你只是盲目进入一个目前看来流行的职业，你未必能成为行业中的优秀者，未必能得到丰厚回报。而且，谁能确保目前看好的职业行情将来不 会变化呢？相反，如果你选择了一个符合自己的个性、能力和兴趣的职业，你不但容易成功，而且工作过程本身常常就给你带来了很多满足。可以说，从事一个自己 胜任愉快的职业，是一种幸运和幸福。
怎样找到一个自己胜任愉快的职业呢？心理学家认为，一个人的人格特点是决定一个人适合哪些职业的重要因素。不同的职业对这些有不同的要求，职业指导就是帮助一个人了解与自己的特点相符合的职业，使这个人更容易胜任愉快。在职业指导中，人格评估都是必不可少的成分。
霍兰德的六型人格理论、荣格的人格理论等，都是在职业测评中经常应用的理论指导。例如，霍兰德根据人们的职业兴趣将人格分成六种类型：现实型、研究 型、艺术型、社会型、管理型和常规型。每种人格类型有其主要特点及其适合的各种职业，例如社会型的人喜欢社交性工作，如教师、护士、咨询者等；他们喜欢与 人打交道，个性热情、友好、善良、耐心、有责任感等。
一个人独特的特点不仅包括性格，也包括一个人的能力、动机与兴趣、价值观等。心理学中将动机分为外部动机和内部动机。如果一个人选择某种工作的原因 主要是因为父母的期望，或者为了工作带来的经济收入，这些都是属于受到外部动机的驱动，也就是说，一个人从事某项工作的原因在于工作之外的东西。
如果一个人选择某种工作是因为他喜欢这个工作的内容，喜欢这种工作方式，这些就是属于内部动机的驱动，也就是说，一个人从事某项工作的原因在于工作 本身。孔子曰：知之者不如好之者，好之者不如乐之者。内部动机驱动的人，就是真正的乐之者，也就是对某项工作真正有兴趣的人。
真正的兴趣从何而来？对一项工作具有真正的兴趣，反复追求、难以舍弃，常常是因为这项工作的某些特点符合了一个人内心深处的某种需求。有的人渴望能 够分担和减轻他人的苦难，所以可能选择医生、护士，甚至心理咨询师这样的职业。我们也许会说这样的人在工作中有崇高的奉献精神，但实际上贴近苦难和减轻苦 难会带给他们的意义和满足，并不只是牺牲。有的人渴望追求真理，所以可能选择从事科学研究。
对他们来说，找到变化的世界背后的规律是一件充满魅力的事业，因为他们渴望世界公正而可预测，所以他们孜孜以求，不觉得是一件苦差事。我们在生活中 如果看到一个人坚定而执着地追求一项事业，很可能是这种追求符合他的深层需要，这种需要甚至不是自己完全能够意识到的。但有的时候，人们可以觉察到一些， 这些可以称为一个人的核心价值观。所以，反省自己的价值观和成长经历，有助于我们发现自己真正喜欢的工作。
真正的兴趣也可以从做得好中间来。我们在学生中间常常可以看到，有的学生因为某一科学得好就更喜欢学，因为更喜欢学就学得更好，培养出对这个学 科的很大兴趣。与前一种兴趣相比，这种兴趣更受到当前环境的影响，也就更容易有意识地培养。前一种的兴趣有时候会表现出执着而非理性：一个人在现 实的机会上可能难以从事他追求的事业，或者一个人的能力并不适合，但这个人还是百折不挠地坚持要走上这条职业道路。
与职业有关的人格、兴趣、能力等方面通常是相互影响的，但也不完全一致。一个人要明确自己的定位，找到适合自己的职业道路，就需要综合考虑这几个方 面。而尤其重要的，还是对自己的动机和兴趣的深入思考：一方面，人格与职业的关系并不是僵化对应的，而如果可能进行与自己的兴趣的真正符合的工作，某些能 力也可以再培养；另一方面，如果自己坚持渴求一种不可能的工作，也需要通过自我反省和心理帮助来解决这个心结。
以上《近4成学生未找到工作 仅1.2%愿去西部》一文，由编辑精心撰写而成，希望对您的职业规划有所帮助，更多精彩请访问“个人简历学生工作怎么写”专题！
