转行职业规划。
在求职过程中需要注意的问题您知道？需要的求职技巧您知道？职场小编告诉你，在求职过程中切忌夸夸其谈，切忌过于自信，切忌自我炫耀，切忌左顾右盼以及切忌形象糟糕。感谢阅读《转行以后“水土不服”怎么办？》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
当改革大潮开始的时候，一大批淘金者涌入了广东，然而，广东炎热的气候，简陋的生活，使一批人“水土不服”的人又撤回老家。所以，当时流传着这样一句话：“适者生存、能者成功。”
转行是个跨度很大的跳槽，在没转之前，都是想像转行之后，行业前景多么好，自己的薪酬如何能提高。但是，转行进入新的行业，还不等于成功，能否适应新的行业，并在这个行业里有所作为，还很难预测。当你真的转行之后，淘到的未必都是黄金，有时与原来想象的不同，未必就如意。水土不服，金子难淘，在原来单位是个鸡头，在新的单位是个凤尾，工资也相差无几，没有什么大的起色，还要付出许多难以想象的代价和承受不少五味俱全的委屈。
案例：
林枫学的是化工专业，可是他并不喜欢这个专业，总是羡慕那些学计算机的，特别是参加工作以后，研究所都是有门的人进去，自己只能在化工厂工作，心理老是不平衡，内心常常为是否转行做斗争，业余时间常常学习计算机理论，梦想进入IT行业。机会终于来了，在一个做IT部门主管的同学的推荐下，林枫进了一家IT公司。原以为终于做上自己喜欢的工作了，可以大展拳脚，哪知道问题却接撞而来。最大的问题是自己学的那些理论既不系统，又没经过实践，属于“半吊子”，再加上原来的工作经验在这里都用不上。所以，一下被沦落为小新兵、学徒工，不要说那些和自己年龄相仿的计算机人才，就是那些比自己小不少的小楞头青，计算机搞的“咣咣的”，学什么都很快，自己明显不是他们的对手，一些大家认为比较简单的工作才轮到自己，很多问题还要向别人请教，自己的心理感到象是个“降级包”，思想开始动摇，是留还是撤，何去何从？让林枫的内心斗争更加激烈，于是他走进了宏威。
分析：
世人都道IT好，高科高薪忘不了。世人都道金融好，丰奖丰酬忘不了。这两个行业高薪高酬的诱惑，另不少职业人向往和思念，做梦都想转行进入这两个行业，朝思暮想中，就忍不住行动起来，千方百计，挖门盗洞，好容易转行到这两个行业，结果，入行后，新的问题大于老的问题，老的问题是薪酬低，新的问题是干脆干不下去，导致茫然不知所措。林枫就是个典型的例子。
那么，转行以后不适应怎么办？如何使自己转行后适应新行业的水土，并在这块神奇的土地上扎下根来？
一、通过职业顾问抓紧为自己定位，做自己匹配的工作，才能在新的行业中先站住脚，再扎下根。比如IT行业有十几个大职位，如：程序员和系统分析员、硬件工程师、硬件测试工程师、软件工程师、软件测试工程师、技术支持工程师、网络工程师、系统工程师、数据库工程师、信息安全工程师、软件架构师、计算机图形图像设计制作师、3G技术人员、ERP销售等，每个职位又按层次有经理、主管、普通人员之分，高、中、初级之分，又分成几十个小职位。每个小职位的入职要求、薪资水平、职位行情与前景各不相同，差别很大，定位不能只是说这个人的行业定位是做IT，或者只定位工作方向是搞技术，而是要在十几个职位中的几十个小职位中找出适合自己的人岗匹配点，进行准确的职位定位。然后再对这个职位进行专业辅导，这样上手就快。
二、IT行业发展迅速，飞快的技术更新让许多老IT都经常“挨踢”，如果半路出家，更要拼命的加倍学习、充电，争取早日掌握新技术、新理论，有心理斗争的时间不如抓紧学习，在知识积累中，技术不断成熟，并且有意识的建立自己的知识ROM，把学到的知识分门别类的存储起来。在学习的过程中，要系统又要有主次，与自己现职工作相关的排在首位。
三、忘记自己的年龄和自己过去的资历，就把自己当成新兵，虚心的向所有比自己能力强的人学习，不耻下问，虚心求教，用自己真诚的态度打动那些知识保守的人，让他们掏出点经验来。特别虚心向那些小楞头青学习，因为他们刚从青苹果乐园转到职业人不久，非常理解你的心情，而且你向他们求教，他感到很光荣，非常愿意帮助你通过理论关。
四、多与主管沟通，取得他的理解，得到更多锻炼的机会，同时也找机会与老总沟通一下，了解一下企业的文化和主导思想，毕竟他是公司的CPU，经常把自己的信息放在企业“三总线”上，随时与CPU交流信息，使自己很快融入这个行业和企业，使自己的工作努力适应企业的要求，并随时在CPU的控制下去动作。水土服了，就有更多得到工作经验的机会。
五、心态平衡，坚定信心，不要被眼前的不平和委屈打败，正确认识“隔行如隔山”的道理，已经来到山下，那不要被这座大山吓倒，要看准山路，想尽办法爬过这座大山，不管是草丛还是荆棘，都要勇于面对。如果你害怕大山，那就只有掉头回归原来的行业，如果你关于怕过这座大山，那么山那面的将是“风景那边独好。”
六、要有钻头精神，在某一个职位上钻下去、扎下去，有了难度也不回头，非要搞明白不可，这样，就能钻出一个属于自己的位置，不要这个不行换那个，那个不行接着换，结果哪个位置都没坐住，最后给人的感觉是“干啥啥不行，吃啥啥不够”。那很快自己就要被淘汰，再想入行，恐怕也没有机会。
友情提示：
如果转行后出现水土不服，那就是想办法治疗水土不服，争取留下来。没有进来，不要草率转行，已经进来了，也不要轻易就决定出去。要经过一切艰苦卓绝的努力，使自己看到山那边的风景。如果无论如何也是不服水土，那就不要左右摇摆，拖泥带水，要果断打回快乐老家去。（完）
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面试现场出错怎么办
面试现场由于紧张，甚至产生恐惧心理，难免出错。错误的出现，又会加剧紧张情绪，导致接下来的面试越来越差，最终可能连说话语无伦次。所以现场采访的错误怎么办？首先，对面试出错这一问题要有正确的认识。
面试现场出错怎么办
面试中的难题大多是没有标准答案的，主要测试你的能力。只要你清楚地表明了自己的看法前，可根据自己的思维来回答，展现自己的综合素质和令人印象深刻的动力。偶尔指出错误，考官你也不会否定， 所以不要紧张。
其次，要迅速判断无法弥补。错了，总是想着找机会弥补，总想解释为什么答案是不是刚刚好来证明自己没有那么糟糕，但由于下面的问题一个接一个，考生一方面要回答新问题，对在缺点的前另一方面思考答题，结果没有回答的问题闹得新的好。
所以，当法官不能弥补自己的话，你不要耿耿于怀，但马上忘记，继续平静地回答下列问题。第三，如果他们觉得自己有错弥补的把握，还要注意方式方法。具体而言，在面试过程中有几个技巧来弥补错误：
1更正意识到错误的，更正当场，不是为了面子而忽略。最好的办法是正确的论点说了一遍。这种不合理的陈述，谎称，口误等等，只要很自然地被纠正，但可以理解考官。
2.意识到自己错得太离谱的，如果考生能够为自己的错误，在网上有些合理的解释，只要能自圆其说，很可能的方式补救。作为公认的大学生卖猪肉等现象的保姆，在回答，本来想专注于良好的改变大学生就业观念的问题，改变了就业环境，增加就业压力等，但始终说，当回答是人才，感觉不对劲的浪费，考生也不必紧张，就把人才浪费焦点，因为其他观点的一般性讨论，证明，效果也不错。
3.继续是错误的答案，如果你说错了话，有时会使用语义的调整，改变色调等等来补救。只要反应及时的应变，可得无影无踪收到纠错效果。这样列出了一系列的腐败后，很好的候选人想说的是，“我们决不允许这种现象存在，”结果说：“我们允许这种现象。”此时如果直接承认自己错了，再纠正，效果并不好。
在这种情况下，最好是继续了错误的选择，考生可以接着“我们允许这种现象存在，”接着说，“是对人民的犯罪。”要纠正这种持续访问，可谓是水到渠成，完美。在紧张的面试过程中，进行纠错不是一件容易的事，它要求考生尽量不犯错误。或更少的失误和错误，我们必须做好准备考试。正常的必要的考试，参加强化培训前的积累也是必要的。提高他们在专家的指导下，总体而言，在面试的时候可以稍微错，即使错了，也能及时纠正，从容应对。
面试焦虑紧张，怎么办？
大多数人都畏惧面试，感到焦虑和紧张是完全正常的，但是过度焦虑就会影响到你的面试发挥，导致面试失败，但不要惊慌。小编总结了以下一些简单的技巧看完下次面试前并做好准备，以帮助你发挥出最大的水平，赢得录用机会。 正面思想 面试是一个非常激动人心的时刻！拥抱这些兴奋的感觉，并想象自己得到了这份职位工作，积极思考可以创造奇迹来对抗焦虑并帮助你更自信，不要放纵负面的想法，比如“肯定有比我更优秀的求职者”，请记住，如果他们不相信你有能力做这项工作，你就不会被邀请参加面试。如果这不是您的第一次面试，请告诉自己之前已经完成此操作，您将再次进行管理。每次面试都感觉像是一种全新的体验，但总体结构通常保持不变。记住，你也在面试他们。求职面试既可以让你看到你是否满意公司，也可以看他们是否满意你，将面试视为一个双向过程可以帮助减轻压力并帮助建立自信。 准备 知道你已经做好了充分准备，这是处理面试神经的最好方法，对于基于能力的一般面试，打印出人员规范的副本，并在其旁边列出您如何匹配每个要求，确保您考虑具体示例并根据STAR技术准备您的回答，练习与某人或自己大声说出来可能会有所帮助，假装你实际回答问题将帮助你决定如何构建你的回答以避免尴尬的停顿，此外，请确保您花时间计划特定于您所在行业的问题，例如，您如何跟上营销趋势的最新动态，回想一下之前的面试，并考虑一下之前可能没有那么顺利，正确计划这些问题，以防它们再次出现，当然，你需要做的准备工作量很大程度上取决于面试的形式，如果你需要写一个演示文稿，那么你需要花费更长的时间。 休息一下
准备可以帮助面试，但也有必要安排一些时间享受自己和放松，很难长时间保持专注，所以通过确保你的面试准备充分休息来管理你的时间是件好事。
照顾好自己的身体
在面试前进行一些运动和正确饮食将有助于缓解压力，让你在前一天晚上睡得更好，如果时间允许，最好在面试当天尝试散步或做一些轻松运动，以帮助您清醒。
减少当天的压力 减少面试当天的压力触发肯定会有所帮助;在面试开始之前你不想强调到达，事先计划你的衣服，以确保一切都干净和熨烫。旨在穿着舒适的东西，你熟悉的;如果你正在努力穿上全新的鞋子，它将无助于你对当天的信心，决定如何提前到达面试，以避免任何最后一分钟的恐慌，尽量早点到达，这样你就可以事先坐下来，简单地看看你的笔记并深呼吸。 事后计划一些有趣的事情 这有助于了解你在面试后有一些有趣的事情，这可能是约上好友看一场电影或是来一场户外运动！面试后制定计划也会阻止你剖析你给出的每一个答案，并猜测你是否会得到这份工作，从错误中学习并改进是很重要的，但在紧张的情况下你也需要一些时间来放松。辞职之后，感到迷茫怎么办？
辞职之后，有的人可以很快的找到一份新工作，实现薪资和发展的双提升，也有的人会屡屡求职受挫，感到迷茫不知所措，那么辞职后之后感到迷茫怎么办？小编提醒你：
1.接受现实，认清现状。反过来想，至少你有了一个找份更好工作的机会。
2.不要把失业看得太重，更不用自卑。很多人都在失业，你不是唯一的一个。这不是世界末日。3.不要反复回味一些消极想法。比如“为什么会是我？”，“我还有可能再找到工作吗？”，“我无法相信这件事竟然发生在我身上”。4.告知家人，得到家人的理解与支持。失业不仅仅是你一个人的事。5.确定一下自己的账户余额，你的经济情况决定了你能让没有工作这样的状态维系多久。6.建立一个每日行动计划。你现在的工作就是找工作，每天拿出固定的几小时找工作。7.做些一直想做而没时间做的事比如自己的爱好，让自己忙碌起来。8.参加社区或圈子活动。别把自己孤立起来，参加社交活动，让你的朋友知道你现在需要一份工作。9.帮助别人。这会使你自我感觉好起来，认识到你是被需要的，这个社会也需要你。有时候被需要能让你迅速建立自信心。（完）“答题没内容”到底怎么办？
各位考生，在面试中，很多人总是觉得自己答题“没话说”、“没内容”，甚至有考生一道题目作答超不过一分钟，这就会对考生的分数产生直接的影响，会让考官觉得考生思维的广度不够。那么究竟应该如何丰富答题内容呢?建议大家通过这三种方式，不断练习和积累，丰富自己的答题内容。
一、多总结，多积累
面试相对于笔试而言，更加考察各位考生的知识储备和思维的广度、高度，我们并不能像笔试中的申论一样，大量的信息都来源于题目，而在面试的考试过程中，题目信息相对较少，能提供给我们的只是答题的方向，所以这就考察大家在日常生活中积累的能力。各位考生在备考阶段，一方面应该对自己做过的题目多总结，多思考，争取做到做一道会一道。另一方面也应该主动阅读各类新闻媒体公众号、新闻时评等等，自己的思维高度，扩充积累。其实时政热点，主要就包括5大维度，即政治、经济、文化、社会和生态。大家可以登录官方网站的面试热点频道，进行时政热点的积累。
二、扩展句子、扩充要点
在面试的过程中，很多时候所谓的答题“没内容”，是因为各位考生不知道在哪里应该填充细节，所以建议大家可以在整个面试的答题表述过程中，将短句子扩充成长句，添加句子中的细节以及对总括句的解释，扩展自己思维的广度，就能做到有话可说，滔滔不绝。
三、注重审题
相对于笔试而言，面试的审题过程，需要考生有非常快的反应能力，尽管具备一定的难度，但是还是提醒各位考生，答题没内容，很多时候最根本的原因还是没有注重审题，没有提炼出来题目中的关键信息。因为所有的面试题目答题的方向，全部来源于题干，来源于题干中的关键信息。比如，综合分析的社会现象是考生们在面试过程中难啃的硬骨头，但只需要关注题干中的话题以及与话题有关的信息，在分析的时候针对话题和相关信息，我们就可以拓展表达的方向，增加答题的广度，让答题言之有物。
以上三种技巧，可以让大家改变答题没有内容的问题，并且能够做到答题更加具备深度，更加丰富，希望大家多加重视，勤加练习，面试。
面试现场「出糗」了怎么办？
由于面试现场的紧张甚至恐惧，难免会犯错误。犯错很容易。错误会加剧紧张情绪，导致面试越来越糟糕，最终导致语无伦次。如果面试现场出现错误，我们该怎么办?
面试现场「出糗」了怎么办？
首先，你应该正确理解面试中的错误问题。
面试中的大部分问题都没有标准答案，主要是测试你的能力。只要你清楚地展示你的积极观点，你可以根据自己的想法回答，表现出你的综合素质和良好的能力。偶尔，考官不会完全否定你，所以不要紧张。
其次，我们必须迅速判断我们是否可以弥补它。
答案是错误的，总是寻找机会弥补，总是想解释为什么刚才回答不好，为了证明自己的水平不差，但由于以下问题一个接一个，候选人一方面要回答新的问题，另一方面，要思考以前问题的答案有缺陷，结果不是新问题的好答案。因此，如果你不能用自己的判断来弥补，你就不用担心。相反，立即忘记它，继续平静地回答以下问题。
第三，如果你有信心改正错误，你也应该注意方法和手段。
具体来说，有以下纠正面试错误的技巧：
以正改错
如果你意识到自己错了，就必须诚实地纠正它，不要忽视它。最好的方法是以正确的方式重复它。例如，陈述是不合理的，词语不尽如人意，滑溜等等，只要它自然得到纠正，审查员就会理解。
化错为正
如果考生能对自己的错误作出合理的解释，只要他能证明自己是正确的，就没有办法补救。例如，在回答大学生保姆卖猪肉现象时，我想重点关注大学生就业观念的变化、就业环境的变化和就业压力的增加。但在回答这个问题时，我说人才浪费了，我觉得不对，而且候选人不需要紧张，所以我会把人放在桌子上。只以浪费为重点进行阐述，其他观点作为一般性讨论，自以为是，效果不错。
续错成正
回答问题时，如果你说错了什么，有时可以用调整的意思，改变语气等方法来补救。只要反应快，应变及时，就能收到误差修正效果而不露出痕迹。例如，在列举了一系列的腐败现象后，候选者想要说“我们不能让这种现象继续下去”，结果说“我们允许这种现象存在”。在这一点上，如果你直接承认自己错了，再说一次正确的话，效果就不好了。在这种情况下，错误是最好的选择。候选人可以继续说“我们允许这种现象存在”。这是对人民的犯罪。这种补救的延续，可以说是自然的，天衣无缝的。
在紧张的面试过程中，要纠正错误是不容易的，这就要求应聘者尽量避免犯错误。如果你不犯错误或少犯错误，你必须为考试做好准备。平时的积累是必不可少的，考试前也要参加强化训练。在专家的指导下，全面提高自己，在面试中可以少犯错误，即使出错，也要及时纠正错误，冷静应对。
长时间找不到工作怎么办？
在我们的职业生涯中，总会经历那么两三次甚至更多次的换工作、跳槽，有人能在离职后迅速调整状态，找到工作，有些人则越来越迷茫，后悔当初的辞职太草率，一直找不到合适的工作，生活都成了问题，这时候应该怎么办？下面随着小编一起了解看看。
了解原因
找不到工作必然有一定的原因，比如说，是因为简历的问题是因为您没有经验、经常跳槽，还是因为从事的工作繁琐？找到了原因才能准备一下所要应对的问题。
降低标准
刚刚出来工作的应届生，往往会眼高手低，工资少的工作看不上，累点的工作不愿意做，不是心仪的工作绝对不做，这样下去怎么能找到工作了，适当降低一些自己的标准，您可以一边工作一边找心仪的工作，这并不冲突。
多参加培训
社会上的培训、高校中的培训很多很多，如果您觉得找不到工作在家宅着是浪费时间，那您就抽空去参加一下吧，对你找工作会有好处的。
求助朋友
不管是大学同学，还是朋友，还是投缘的陌生人，他们都有可能是你的贵人，当你找不到工作的时候，你可以求助身边的朋友，当然，要绝对可靠的，否则，很麻烦的。
充实自己
找不到工作也并不是无事可做啊，您还可以去图书馆看书，或者去体育馆打球，建议您选择大点的体育馆，不要选择学校里面的，在一个新的活动你会遇到一些新的人，每天让自己充实起来，也许有意外惊喜呢?
浏览各大招聘网站信息
一般招聘网站上都有最新需要招聘的岗位信息，您最好找到最新的，因为一般最新的招聘是需要招人的，您如果觉得投简历会石沉大海的话，您可以打个电话问问具体的情况再去面试，这样会比较好点。
做一些兼职工作
找不到合适的工作也不要气馁，先在家做着兼职工作，至少不用等着找父母要钱吧，网上有好多兼职工作，看看自己想做什么，能做什么，做些力所能及的。
简历没有亮点的人，跳槽怎么办？
简历是获取面试机会的敲门砖，如何让HR未见其人先有印象？如何清晰地从工作经历中提炼出自己的能力和卖点？如何规避一些简历撰写常犯的错误？岁末年初，或许你已经停止了投递简历的动作，但恰恰可以乘这个时机，把自己的简历重新打磨。
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微信网友玲玲哒火火火：
一份简历写完感觉平平，没有亮点，怎么破？
专家的回答：
没有亮点但总有特点，把最有潜力的那点扩大了，就是你的亮点了。对于有工作经验的人来说，你的工作经历、绩效是最能成为亮点的部分。所以就必须非常有岗位针对性的去制作和投递简历。因为对你不了解，所以我也没发为你做修改，但是有一点请记住：要写出一份出色的简历，这关乎个人对自己职业定位的合理认识，职业生涯的科学规划。不光要对于自己的专业技能、工作经验、内在职场个性有清晰认识，找准此时自己在行业岗位合理切入点也是重中之重。所以，你感觉自己简历写不出东西，可能是你自己都还没有想好自己到底要走怎样的职业道路。 （完）
《转行以后“水土不服”怎么办？》由编辑撰写而成，内容素材主要来源于网络，希望在您求职技巧过程中能帮到您！我们把大量的“转行职业规划”内容汇集于专题再现给您，希望您喜欢！
